Strategischer Innovationsmanager (m/w/d)
Benefits
In Oberbayern zu Hause – weltweit gefragt
Alzchem ist ein weltweit aktives Spezialchemie-Unternehmen, das in seinen Betätigungsfeldern überwiegend zu den Marktführern gehört. Alzchem bietet Antworten auf unterschiedliche globale Entwicklungen wie den Klimawandel, das Bevölkerungswachstum und die steigende Lebenserwartung der Menschen. Wir liefern Lösungen durch Marken und Produkte höchster Güte und durch eine nachhaltige Vision zur Mitgestaltung globaler Entwicklungen.
Verstärken Sie unser Team als
Strategischer Innovationsmanager (m/w/d)
Aufgaben und Verantwortungsbereich
Unterstützen Sie den Vorstand bei der strategischen Weiterentwicklung.
Generieren Sie Zukunftsvisionen und innovative Ideen.
Analysieren und bewerten Sie allgemeine Markttrends sowie die Relevanz von Megatrends, um strategische Empfehlungen zu geben.
Entwickeln Sie Strategien zur Erweiterung unserer Wertschöpfungsketten, um zusätzlichen Nutzen für unsere Produkte zu generieren.
Überprüfen Sie unser Produktportfolio hinsichtlich zusätzlicher Fähigkeiten und identifizieren Sie sicherheitsrelevante Produkte.
Analysieren Sie unser Portfolio auf SVHC-Kandidaten und identifizieren Sie Alternativen für SVHC-Produkte.
Entwickeln Sie Konzepte zur Rolle von Alzchem bei der CO2-Vermeidung und setzen Sie diese um.
Identifizieren Sie potenzielle Akquisitionen, Partnerschaften oder Investitionen durch das Scouting von Start-ups und innovativen Technologien.
Entwickeln und bewerten Sie neue Geschäftsmodelle, einschließlich Dienstleistungen.
Arbeiten Sie eng mit F&E, Vertrieb und Produktion zusammen, um die Machbarkeit und Skalierbarkeit neuer Ideen frühzeitig abzustimmen.
Wir erwarten:
Abgeschlossenes Hochschulstudium der Chemie
Mehrjährige internationale Markterfahrung in verschiedenen Industriesegmenten
Tiefes Verständnis für globale Marktmechanismen
Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, strategisches Denkvermögen sowie innovative Neugier
Erfahrung mit Nachhaltigkeitsstrategien sind wünschenswert
Hohe Teamfähigkeit und hervorragende Kommunikationsfähigkeiten
Ausgeprägte Projektmanagement-Fähigkeiten
Fließende Englischkenntnisse
Wir bieten
Positives Arbeitsklima: Eine angenehme und familiäre Zusammenarbeit ist uns sehr wichtig!
Gestaltungsfreiheit: Viel Raum für Kreativität und kurze Entscheidungswege!
Sicherheit: Krisensicher seit über 100 Jahren!
Aus- und Weiterbildung: Entwicklungsmöglichkeiten von der Ausbildung bis hin zu hochqualifizierten Tätigkeiten
Kostenlose Nutzung der E-Ladestationen
JobRad und Jobauto
Mitarbeiterevents und Mitarbeiterrabatte
Mobiles Arbeiten und Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersversorgung und Langzeitkonto
Gesundheitsmanagement und Betriebsarzt
Betriebsrestaurant und noch vieles mehr!
Interesse geweckt?
IHR KONTAKT:
Gerne stehen wir Ihnen für Fragen zur Verfügung.
Monika Zeitner
Abt.leiterin Personalmanagement
+49 8621 86 2419
Kontakt für Bewerbung
Bereich Personal
Abt.leiter Personalmanagement
Benefits
Arbeitsort
Mehr zum Job
| Beschäftigungsart | Festanstellung |
|---|---|
| Arbeitszeit | Vollzeit |
| Qualifikation | Abschluss Hochschule / Duales Studium / Berufsakademie , Mit Berufserfahrung (mehr als 3 Jahre) |
| Arbeitsort |
Dr.-Albert-Frank-Str. 32,
83308
Trostberg
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