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Salve - Weil's daheim am schönsten ist&nbsp;Die mobile geriatrische Rehabilitation Salve ist eine besondere Form der Rehabilitation, da wir Seniorinnen und Senioren die&nbsp;Möglichkeit bieten unser Therapieangebot im häuslichen Umfeld oder im Pflegeheim wahrzunehmen. Dadurch soll die Therapie in den Alltag integriert werden&nbsp;und der Verbleib im häuslichen Umfeld gesichert werden.Dafür suchen wir ab sofort:einen Sozialdienst (m/w/d)in Teilzeit Ihr Aufgabengebiet: &nbsp;<ul><li>Steuerung der Rehabilitationsanträge mit den Zuweisern und Leistungsträgern</li><li>Beratung und Unterstützung der Patienten und Angehörigen im Zuge der mobilen geriatrischen Rehabilitation bei sozialrechtlichen Fragen</li><li>Weitervermittlung an andere soziale Einrichtungen und Beratungsstellen</li><li>Zusammenarbeit mit dem interdisziplinären Rehabilitationsteam</li></ul> Voraussetzungen: &nbsp;<ul><li>Abgeschlossenes Studium Sozialpädagogik oder Soziale Arbeit</li><li>2-jährige Erfahrung im Rehabilitationsbereich wünschenswert</li><li>Eigenverantwortliches, strukturiertes und selbstständiges Arbeiten</li><li>Kommunikationsfähigkeit und freundliches Auftreten</li></ul> Was wir Ihnen bieten können: &nbsp;<ul><li>interessantes, abwechslungsreiches Aufgabenfeld in einem jungen, motivierten Team</li><li>leistungsgerechte Vergütung</li><li>unbefristetes Arbeitsverhältnis&nbsp;</li><li>interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Übernahme der Fortbildungskosten, Freistellung zur Fortbildung</li><li>"On Tops" wie JobRad, Wellpass und Corporate Benefits</li></ul> Interesse geweckt? &nbsp;Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Verena Sterflinger Personalwesen Birkenstraße 4a 84558 Kirchweidach&nbsp; <a href="mailto:verena.sterflinger@physio-stueberl.de" target="_blank">verena.sterflinger@physio-stueberl.de</a>08623-9877614 &nbsp;

Salve – mobile Reha

Sozialdienst (m/w/d)

Die Frank Elektronik GmbH ist mit ihren rund 100 Mitarbeitern eine von fünf EMS-Beteiligungen der Stemas AG, die unter dem Markendach „Elektronik-Gruppe“ auftreten. Das Dienstleistungsspektrum deckt den gesamten Lebenszyklus elektronischer Baugruppen, Systeme und Geräte, von der Entwicklungsunterstützung, über das Material- und Projektmanagement, die Produktion und Logistik bis hin zum After-Sales-Service ab. Namhafte Kunden aus den Branchen Industrieelektronik, Medizintechnik, Automotive &amp; E-Mobility, Bahn- und Messtechnik sowie aus der Beleuchtungsindustrie vertrauen auf die Lösungskompetenz der Frank Elektronik. Die gesamte Stemas Gruppe beschäftigt in ihren 11 Unternehmen 800 Mitarbeiter*innen und erzielt einen Umsatz von mehr als 130 Mio. €.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenPersonalreferent (m/w/d) Ihre Aufgaben: <ul><li>Beratung und Betreuung der Führungskräfte und Mitarbeitern zu allen personalrelevanten Fragen</li><li>Erstellen von Arbeitsverträgen, Kündigungen, Zeugnissen und Bescheinigungen sowie der gesamten im Personalbereich anfallenden Korrespondenz</li><li>Koordination des Recruiting-Prozesses von der Stellenausschreibung bis zum Onboarding -Prozess</li><li>Vorbereitung und Kontrolle der monatlichen Entgeltabrechnung (Abrechnung erfolgt durch das Steuerbüro)</li><li>Erstellung der monatlichen Personalstatistiken</li><li>Eigenständige Kontrolle der Arbeitszeiten und Erfassung der Abwesenheiten</li><li>Steuerung und Umsetzung des betrieblichen Eingliederungsmanagement, Betriebsarzt- und Gesundheitsmanagement</li><li>Organisation von Firmenfeiern</li><li>Mitwirkung bei der Personalentwicklung in Zusammenarbeit mit dem Führungsteam&nbsp;</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit einer Weiterbildung zur Personalfachkauffrau/zum Personalfachkaufmann oder abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement oder vergleichbar</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich, vorzugsweise in einer generalistischen HR-Funktion</li><li>Selbständige und strukturierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Dienstleistungsorientierung und Beratungskompetenz</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>Einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz in einem expandierenden Unternehmen</li><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe</li><li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Attraktives Vergütungssystem mit vielseitigen Benefits</li><li>Umfangreiche Schulungsangebote – Wir unterstützen dich sowohl in deiner fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Gehaltswunsch und Ihrem frühestmöglichen Eintrittsdatum per E-Mail an Mandy Rössler:&nbsp;<a href="mailto:jobs@frank-elektronik.de" target="_blank">jobs@frank-elektronik.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Mandy Rössler Personalabteilung Teamleiterin Personal <a href="mailto:jobs@frank-elektronik.de" target="_blank">jobs@frank-elektronik.de</a>

Frank Elektronik GmbH

Personalreferent (m/w/d)

Die Psychosozialen Betreuungsdienste der Diakonie in Südostoberbayern unterstützen im ambulanten Bereich Erwachsene mit psychischen Erkrankungen in den Landkreisen Altötting und Mühldorf. Wir suchen für unsere Psychosozialen Betreuungsdienste zum nächstmöglichen ZeitpunktSozialpädagogen (m/w/d) (Bachelor, Master oder Diplom) Vollzeit (evtl. 2 x Teilzeit) Wir freuen uns auf Mitarbeitende,<ul><li>die sich im Bereich der Sozialpsychiatrie, in der Beratung und Begleitung von Menschen mit vorwiegend chronischen psychischen Problemen und Doppeldiagnosen einbringen möchten</li><li>die aufsuchende Arbeit (Montag – Freitag) im direkten Wohn- und Lebensumfeld der Betreuten leisten möchten und diese bei einer selbstständigen Lebensführung anleiten und unterstützen</li><li>die wertschätzend mit unseren Betreuten umgehen</li><li>die Freude an klientenorientiertem, selbstständigem und vernetztem Arbeiten mit den Kooperationspartnern des Hilfesystems und des Sozialraumes haben</li><li>deren Arbeitsweise sich durch Eigenständigkeit und einer positiven Einstellung zur Teamarbeit ausweis</li><li>mit Führerscheinklasse B</li><li>mit einer positiven Einstellung zu unserem diakonischen Auftrag und der Bereitschaft, diesen loyal mitzutragen</li></ul> Ihre Voraussetzungen:<ul><li>Abgeschlossenes Studium in Sozialer Arbeit / Sozialpädagogik oder ähnlichen Studienrichtungen</li><li>Sie bringen Zuverlässigkeit, Teamgeist und Flexibilität mit</li></ul> Wir bieten:<ul><li>Eine vertrauensvolle und wertschätzende Zusammenarbeit</li><li>Ein gutes Betriebsklima</li><li>Anstellung und Vergütung nach den arbeitsvertraglichen Richtlinien der Diakonie in Bayern, plus Zusatzleistungen wie Jahressonderzahlung, Familienbudget, betriebliche Altersvorsorge, Beihilfeberechtigung</li></ul> Interesse geweckt? &nbsp;Ihre Ansprechpartnerin: Kirsten Iberl-Lange Psychosoziale Betreuungsdienste Friedensweg 3, 84489 Burghausen T +49 8677 911592 <a href="mailto:psb@diakonie-traunstein.de" target="_blank">psb@diakonie-traunstein.de</a> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis 18. Juli 2025.

Diakonisches Werk Traunstein e.V.

Sozialpädagogen (m/w/d) für unsere Psychosozialen Betreuungsdienste – Burghausen/Altötting

Im bfz Passau ist ab 01.08.2025, oder früher, eine Stelle als Abteilungsleiter (m/w/d)für das Geschäftsfeld der gfi in Voll- oder Teilzeit zu besetzen. Der Dienstsitz ist Altötting.Die Stelle ist bis zum 31.12.2026 befristet. Der Verantwortungsbereich erstreckt sich auf die Standorte Altötting, Mühldorf, Waldkraiburg und Pfarrkirchen. Ihr Aufgabengebiet umfasst insbesondere: &nbsp;<ul><li>Konzeption und Akquisition von Aufträgen und deren Umsetzung</li><li>Mitarbeit bei Ausschreibungen</li><li>Pflege und Ausbau der Kontakte zu den Kunden, Auftraggebern und Institutionen</li><li>Gewinnung von Neukunden und Akquisition neuer Geschäftsfelder</li><li>Mitarbeiterführung</li><li>Qualitätssicherung</li><li>Öffentlichkeitsarbeit in Abstimmung mit der gfi Leitung</li><li>Teiletatverantwortung</li><li>administrative und organisatorische Tätigkeiten</li></ul> Ihre Qualifikationen und Kompetenzen: &nbsp;<ul><li>abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium oder</li><li>abgeschlossene Berufsausbildung mit Weiterbildung zum Fachwirt oder Meister</li><li>mindestens 3-jährige Berufserfahrung im Bereich Aus- und Weiterbildung oder in der Personalverantwortung</li><li>ausgeprägte Kunden-, Vertriebs- und Erfolgsorientierung</li><li>nachweisliche Führungskompetenz und Kommunikationsstärke</li><li>Ideenreichtum und unternehmerisches Denken</li><li>hohe Belastbarkeit, Flexibilität und ausgeprägtes Organisationsgeschick</li></ul> Unser Angebot &nbsp;<ul><li>flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle, Sabbatical</li><li>30 Tage Urlaub, 24.12. &amp; 31.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen</li><li>branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, VWL, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien</li><li>Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung</li><li>Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe</li><li>sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken</li><li>vielfältige berufliche&nbsp;Entwicklungschancen&nbsp;und zahlreiche&nbsp;Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus</li></ul> Bewerben Sie sich jetzt! &nbsp;Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Qualifikationsnachweise), bevorzugt per Mail.Ihre Ansprechpartnerin:Michaela RiedlTelefon 0851 95625-12<a href="mailto:michaela.riedl@die-gfi.de" target="_blank">michaela.riedl@die-gfi.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Michaela Riedl <a href="mailto:michaela.riedl@die-gfi.de" target="_blank">michaela.riedl@die-gfi.de</a> 08519562512 &nbsp;

Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH

Abteilungsleitung (m/w/d)

Menschen und TechnikDie Kreutzpointner energy GmbH mit Sitz in Gangkofen, Bayern, ist Ihr kompetenter Partner für innovative Lösungen im Bereich der regenerativen Energien. Seit der Gründung im Jahr 2015 haben wir uns darauf spezialisiert, Großanlagen für die Energiewende zu projektieren, zu bauen und zu installieren. Mit einem hochflexiblen und mobilen Einsatzteam sind wir europaweit tätig und realisieren Photovoltaik-Projekte in jeder Größenordnung – stets angepasst an die individuellen Anforderungen unserer Kunden.Du suchst eine spannende berufliche Herausforderung, bei der du deine Fähigkeiten einbringen und weiterentwickeln kannst? Dann bist du bei uns genau richtig!Egal, ob du gerade ins Berufsleben startest, eine neue Perspektive suchst oder deine Karriere auf das nächste Level bringen möchtest – wir bieten dir einen Arbeitsplatz, der nicht nur sicher, sondern auch voller Chancen ist. Bei uns stehen nicht nur die Projekte, sondern vor allem die Menschen im Mittelpunkt. Deine Ideen und dein Engagement sind bei uns willkommen. Deine Aufgaben<ul><li>Führung des Projektteams</li><li>Eigenständige Abwicklung von Projekten erneuerbare Energien (PV Park's)</li><li>Überwachung der Termin- und Kapazitätspläne sowie des Projektfortschritts</li><li>Bindeglied zwischen Kunden und Ausführenden</li><li>Überwachung und Dokumentation der Arbeitsabläufe</li><li>Organisation der Kundenabnahme</li><li>Prüfung der abrechenbaren Unterlagen</li></ul> Dein&nbsp;Profil<ul><li>Elektrotechnische Ausbildung (Meister oder Techniker wünschenswert)</li><li>Erfahrung in der Organisation und Projektabwicklung</li><li>Kostenorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li><li>Gute Kommunikationsfähigkeit mit Kunden und Mitarbeitern</li><li>EDV-Kenntnisse</li></ul> Wir bietenFlache Hierarchien mit der persönlichen Anrede gehören bei Kreutzpointner ebenso dazu, wie der Zusammenhalt in der gesamten Firma. Freundschaftliche Verhältnisse zu Arbeitskollegen sind bei uns an der Tagesordnung.Was Du sonst noch erwarten kannst:<ul><li>Freude an der Arbeit durch ein herausragendes Betriebsklima</li><li>Spannenendes abwechslungsreiches Aufgabengebiet (Klein- und Großprojekte)</li><li>Überdurchschnittliche Bezahlung bei einer 40-Stunden-Woche</li><li>Erfolgsprämien</li><li>Sicherheit eines großen Familienunternehmens mit Tradition und Zukunft</li></ul>Bei uns bist Du keine Nummer, bei uns zählt der Mensch. Denn Kreutzpointner verbindet Menschen und Technik. Interesse geweckt? &nbsp;Dann bewirb Dich jetzt über unsere Homepage und werde Teil des Teams! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Katharina Leopold Personalmanagement/ Recruiting Burgkirchener Straße 3 84489 Burghausen&nbsp; <a href="mailto:k.leopold@kreutzpointner.de" target="_blank">k.leopold@kreutzpointner.de</a> 08677 8703 0 &nbsp;

Elektro Kreutzpointner GmbH

Wir suchen Dich – jetzt bewerben bei Kreutzpointner!

100 Jahre Kreutzpointner | 100 Jahre - 100 Stimmen

Projektleiter (m/w/d)

Auf der Grundlage christlicher Werte begleitet, stärkt und befähigt die Diakonie in Südostoberbayern Menschen, die Unterstützung brauchen. Wir suchen für die Leitung unserer Offenen Ganztagsschule und des Schulbegleiterpoolings im Wilhelm-Löhe-Förderzentrum zum 16. September 2025 eineKoordinierende pädagogische Fachkraft mit einer Führungsverantwortung für ca. 75 Mitarbeitende Sozialpädagoge*in, Heilpädagoge*in (m,w,d)im Umfang von mindestens 35 Wochenstunden Wir freuen uns auf Mitarbeitende,<ul><li>die Erfahrung in der fachlichen, organisatorischen und personellen Leitung einer OGT-Gruppe mitbringen</li><li>die ein hohes Maß an Selbstständigkeit und Verantwortungsbewusstsein besitzen</li><li>die zielorientiert mit der Schulleitung, dem Fachdienst, weiteren Lehr- und Fachkräften und anderen Institutionen zusammenarbeiten</li><li>die mit Freude, Herz und Verantwortung auch schwierige Situationen konstruktiv und mit hoher Sensibilität gestalten</li><li>mit einer positiven Einstellung zu unserem diakonischen Auftrag und der Bereitschaft, diesen loyal mitzutragen</li></ul> Ihre Vorteile bei uns:<ul><li>Eingruppierung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie in Bayern</li><li>Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und regelmäßige Supervision</li><li>Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung und Familienbudget</li><li>Personalentwicklung und ein gutes Betriebsklima</li></ul> Interesse geweckt? &nbsp;Ihre Ansprechpartnerin:Frau Christa Rinner, Schulleitung Wilhelm-Löhe-Förderzentrum Salzburger Straße 41, 83301 Traunreut T +49 8669 7876-0 <a href="mailto:christa.rinner@diakonie-traunstein.de" target="_blank">christa.rinner@diakonie-traunstein.de</a>, <a href="http://www.diakonie-traunstein.de" target="_blank">www.diakonie-traunstein.de</a>Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung. &nbsp;

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für die Leitung unserer Offenen Ganztagsschule und des Schulbegleiterpoolings im Wilhelm-Löhe-Förderzentrum

Auf der Grundlage christlicher Werte begleitet, stärkt und befähigt die Diakonie in Südostoberbayern Menschen, die Unterstützung brauchen. Wir suchen für die Flüchtlings- und Integrationsberatung in Traunstein ab sofort in Voll- oder Teilzeit einenSozialpädagogen (m/w/d) Wir freuen uns auf Mitarbeitende,<ul><li>die Freude am Umgang mit Menschen unterschiedlicher Kulturen haben</li><li>mit Erfahrung in der Beratungsarbeit</li><li>mit Kenntnissen im Sozialrecht (SGB II, Familienleistungen)</li><li>die gerne mit Kooperationspartnern und dem bestehenden Hilfenetz zusammen arbeiten</li><li>die verantwortlich und eigenständig arbeiten</li><li>mit einer positiven Einstellung zu unserem diakonischen Auftrag und der Bereitschaft, diesen loyal mitzutragen</li></ul>Ihre Vorteile bei uns:<ul><li>Eingruppierung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie in Bayern</li><li>Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung und Familienbudget</li><li>Personalentwicklung und ein gutes Betriebsklima</li><li>Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und Supervision nach Bedarf</li></ul> Interesse geweckt? &nbsp;Ihre Ansprechpartnerin:Waltraud Huber, Geschäftsbereichsleitung Diakonisches Werk Traunstein e.V. Flüchtlings- und Integrationsberatung Martin-Luther-Platz 4, 83278 Traunstein T +49 170 2622544 oder +49 861 9898-208 <a href="mailto:waltraud.huber@diakonie-traunstein.de" target="_blank">waltraud.huber@diakonie-traunstein.de</a>, <a href="http://www.diakonie-traunstein.de" target="_blank">www.diakonie-traunstein.de</a> &nbsp;

Sozialpädagoge (m/w/d) für die Flüchtlings- und Integrationsberatung (ab sofort)

<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Du unterstützt unsere Mitarbeiterin in der Personalsachbearbeitung (Vorbereitung für den Steuerberater)</li><li>Du arbeitest in felxibler Teilzeit, so dass Du Job und Privatleben gut miteinander vereinbaren kannst</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Du hast bereits Erfahrungen in der Personalsachbearbeitung oder kommst aus einem Steuerbüro oder einem Zweig der Sozialversicherung (KV,RV,ALV)</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>flexible Arbeitszeiten</li><li>ein harmonisches, junges Team</li><li>arbeiten in einem Großraumbüro mitten in Rosenheim</li><li>ein leistungsgerechtes Gehalt</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Dann lass uns gerne Deine Bewerbungsunterlagen zukommen! Wir freuen uns auf Dich

AugenCentrum Rosenheim

Mitarbeiter/in für Personalsachbearbeitung

Zentrale Verwaltung Rosenheim

<h1>Personalsachbearbeiter/-in&nbsp;für die Lohn- und Gehaltsverrechnung (m/w/d) 
in Teilzeit</h1>


Für unsere zentrale&nbsp;Personalabteilung suchen wir Verstärkung in der Gehaltsabrechnung für unser Team, in dem sämtliche Mitarbeitende des Medizinisch-technischen-Dienstes sowie aus der Verwaltung betreut werden.&nbsp;&nbsp;<h1>Diese Aufgaben erwarten Sie:</h1><ul><li>Sie sind zuständig für die tarifrechtlich korrekte Einstellung und Abrechnung unserer Beschäftigten</li><li>Sie stimmen Personalveränderungen mit&nbsp;den kaufmännischen Leitungen unserer Kliniken ab und setzen diese arbeitsrechtlich und in der Gehaltsabrechnung um</li><li>Sie stimmen personelle Änderungsmeldungen mit dem Betriebsrat ab</li><li>Sie geben qualifizierte Auskünfte an unsere Beschäftigten im Arbeits- und Tarifrecht TVöD</li></ul><h1>Das wünschen wir uns von Ihnen:</h1><ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zur Anwendung und Umsetzung der gesetzlichen und&nbsp;tariflichen Regelungen (BL I / VFA-K, Sozialversicherungsfachkraft Steuerfachkraft)</li><li>Sie haben sich gute Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht angeeignet</li><li>Sie besitzen gute Grundkenntnisse in der IT und bringen sehr gute Kenntnisse in den Office- Anwendungen mit</li><li>Sie bringen eine hohe Bereitschaft zur Weiterbildung mit</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen wäre wünschenswert</li></ul><h1>Worauf Sie sich freuen können:</h1><ul><li>Sicherheit und Perspektive:<ul><li>Ihre Karriere ist bei uns in sicheren Händen: Profitieren Sie von einer unbefristeten Teilzeitstelle in der Gesundheitsbranche.</li><li>Zukunftsorientiert: Mit unserer Vergütung nach TVöD und einer 100 % arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge investieren wir in Ihre Zukunft.</li></ul></li><li>Gesundheit und Wohlbefinden:<ul><li>Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen: Unser umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement bietet Ihnen vielfältige Möglichkeiten zur Förderung Ihrer körperlichen und mentalen Gesundheit, wie z.B.: Jobrad und Vergünstigungen bei Fitnesscentern und Sportkursen.</li><li>Rundum versorgt: Mit RoMed Plus genießen Sie und Ihre Angehörigen während eines stationären Aufenthalts besonderen Komfort.</li></ul></li><li>Work-Life-Balance:<ul><li>Vereinbarkeit leicht gemacht: Flexible Arbeitszeiten ermöglichen Ihnen eine optimale Balance zwischen Beruf und Privatleben.</li><li>Lebensqualität: Arbeiten im wunderschönen Alpenvorland mit hohem Freizeitwert durch viele Seen, Rad- und Wanderwegen. Rosenheim mit seiner zentralen Lage zwischen Salzburg und München bietet sowohl Kultur- als auch Natur- und Sportliebhabern eine breites Angebot.</li></ul></li><li>Entwicklung, Weiterbildung und Zusammenhalt:<ul><li>Weiterkommen: Nutzen Sie unsere zahlreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre Karriere voranzutreiben.</li></ul></li><li>Ihre Vorteile auf einen Blick:<ul><li>Vergünstigungen für Mitarbeiter bei Corporate Benefits</li><li>Genießen Sie täglich frische Angebote in unserer Cafeteria auf der Dachterrasse des Klinikums mit Blick über die Stadt</li></ul></li></ul>

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Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.<h1>Kontakt</h1>Sie wollen mehr darüber wissen? Dann wenden Sie sich gerne an&nbsp; Barbara&nbsp;Fischbacher,&nbsp;Schwerbehindertenvertretung&nbsp;Personalabteilung, unter der Telefonnummer 08031 365 3059.&nbsp;

Wir freuen uns auf Sie!&nbsp;

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RoMed Kliniken

Personalsachbearbeiter/-in für die Lohn- und Gehaltsverrechnung (m/w/d)

Aufgaben und Verantwortungsbereich &nbsp;Das Leistungsspektrum der Lebenshilfe Traunstein gGmbH umfasst gemeinschaftliches Wohnen, Wohntraining, Ambulant Betreutes Wohnen sowie im Bereich der Offenen Hilfen Leistungen einer Kurzzeitpflege, des Familienentlastenden Dienstes, der Interdisziplinären Frühförderung und Regionalen Offenen Behindertenarbeit für Menschen mit geistiger Behinderung oder mit erworbener Hirnschädigung.&nbsp; Die Lebenshilfe betreibt auch eine Förderstätte für Menschen mit schwerstmehrfacher Behinderung in Altenmarkt und beschäftigt ca. 500 Mitarbeiter.Für die Gruppe B, im Wohnheim in Traunstein&nbsp;suchen wir:Heilerziehungspfleger, Erziueher, Gesundheits- und Krankenpfleger, Altenpfleger &nbsp;(m/w/d)&nbsp;14 Std./Woche, ab sofort &nbsp;Ihre Aufgaben:Assistenz unserer Bewohner&nbsp;im täglichen Leben, unter Berücksichtigung ihrer persönlichen WünscheBegleitung bei verschiedenen Freizeitaktivitäten, die eine aktive Teilhabe ermöglichenFörderung individueller Fertigkeiten, insbesondere der KommunikationsmöglichkeitenPflege und Ausführung ärztlicher VerordnungenKontakt mit Eltern, Angehörigen, rechtlichen Betreuern und ArbeitsstellenErarbeiten von Arbeitszielen und -schritten auf Grundlage des HMBW-Verfahrens und Dokumentation per SoftwareWir bieten:Vergütung nach TVöD/VKA mit Zusatzurlaub, Sonderzahlungen, Schichtzulagen (30 Tage Urlaub zzgl. 24.12 und 31.12. als tarifliche Feiertage)Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes als ergänzende betriebliche Altersvorsorgemaßnahme sowie vermögenswirksame LeistungenEinen anspruchs- und verantwortungsvollen ArbeitsplatzEinarbeitung durch erfahrene Kollegen/innen und bei Bedarf ergänzende Fortbildungen und Supervision sowie aufgabenbezogene Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenBuntes (Arbeits-)Leben: Kreatives Arbeiten in engagierten Teams, vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten im Rahmen der Begleitung von Menschen mit Behinderungen Voraussetzungen &nbsp;Wir wünschen uns engagierte Mitarbeiter/innen, die &nbsp;über ein fundiertes Fachwissen verfügen,Interesse an der Planung und Umsetzung pädagogischer Angebote haben,Loyalität, Teamgeist und Kreativität mitbringen,Erfahrungen im Bereich softwaregeschützte Dokumentation haben,einen Führerschein Klasse B besitzen,vorausgesetzt wird ein einfühlsamer Umgang mit Menschen mit Behinderung.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Post oder E-Mail anLebenshilfe Traunstein gGmbHAnnemarie Funke / GeschäftsführungBahnweg 3, 83278 Traunstein<a href="mailto:info@lebenshilfe-traunstein.de" target="_blank">info@lebenshilfe-traunstein.de</a> / <a href="http://www.lebenshilfe-traunstein.de" target="_blank">www.lebenshilfe-traunstein.de</a>Tel. 08 61 / 209 70 - 0 Wir bieten: &nbsp;Vergütung nach TVÖD/VKA (E9a) mit Zusatzurlaub, Sonderzahlungen, Schichtzulagen (30 Tage Urlaub zzgl. 24.12. und 31.12. als tarifliche Feiertage)Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes als ergänzende betriebliche Altersvorsorgemaßnahme sowie vermögenswirksame LeistungenEinen anspruchs-und verantwortungsvollen ArbeitsplatzSichere berufliche Zukunft inmitten globaler HerausforderungenFamiliäres und kollegiales BetriebsklimaMitarbeiter werben Mitarbeiter-PrämieEinarbeitung durch erfahrene Kollegen/innen und bei Bedarf ergänzende Fortbildungen und Supervision sowie aufgabenbezogene Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenJobRad - Wir leasen Ihr JobRad und Sie fahren es, wann immer Sie wollen: zur Arbeit, im Alltag, in den Ferien oder beim Sport.Buntes (Arbeits-) Leben: Kreatives Arbeiten in engagierten Teams, vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten im Rahmen der Begleitung von Menschen mit BehinderungenBetriebliche Krankenversicherung (300,00 € ‚Gesundheitsbudget pro Jahr) Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Susanne Enenkel-Bramkamp <a href="mailto:a.weber@lebenshilfe-traunstein.de" target="_blank">enenkel-bramkamp@lebenshilfe-traunstein.de</a> &nbsp;

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