IT-Projektkoordinator:in (m/w/d)

Sie unterstützen die Projektleitung bei der Planung und Steuerung von IT-Projekten

Die Durchführung, Moderation und das Nachhalten von Projektmeetings fällt in Ihren Verantwortungsbereich

Sie überwachen den Projektfortschritt und gewährleisten im Austausch mit den Kolleg:innen die Termintreue des Projekts

Zur Sicherstellung erfolgreicher Projekte arbeiten Sie eng mit verschiedenen Abteilungen zusammen

Sie arbeiten aktiv an der Weiterentwicklung des IT Prozess- und Regelungsmanagements mit

Sie stellen Methoden, Tools und Templates bereit und entwickeln diese kontinuierlich weiter

Sie unterstützen Ihre Kolleg:innen bei Problemen im Umgang mit den IT-Systemen

Die Bereitstellung von Arbeitsplätzen sowie Beschaffung ihrer anforderungsgerechten Ausstattung gehört außerdem zu Ihrem Aufgabengebiet

Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich oder in der IT

Eine Fortbildung zum Fachwirt, ein Studium im Bereich BWL oder Projektmanagement sind von Vorteil

Idealerweise konnten Sie bereits erste Erfahrungen im IT-Projektmanagement sammeln

Sie zählen Teamfähigkeit und sehr gute Kommunikationsfähigkeiten zu Ihren Stärken

Eine strukturierte Arbeitsweise, Organisationsgeschick und ein hohes Maß an Eigeninitiative sind für Sie selbstverständlich

Sehr gute Kenntnisse in MS Office runden Ihr Profil ab

Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten

13 Monatsgehälter und Erfolgsbonus

Jobrad und EGYM Wellpass

Ansprechendes Sozialleistungssystem (VWL, Gruppenunfallversicherung, etc.)

30 Tage Urlaub + Bankfeiertage

Atmosphäre geprägt von Herzlichkeit und viel Persönlichkeit

Individuelle Unterstützung bei der Personalentwicklung

Weiterbildungsmöglichkeiten, Coaching und berufsbegleitendes Studium

Und noch vieles mehr

Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und sind überzeugt, dass dies eine Bereicherung für unsere Gemeinschaft darstellt. Wir begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, ethnischer Zugehörigkeit, Religion oder Weltanschauung, Alter oder sexueller Orientierung. Bewerber:innen mit Behinderung und entsprechender Qualifikation werden bei gleicher Eignung bevorzugt