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Traunreut – das pulsierende Zentrum für Shopping und Innovation im mittleren und nördlichen Chiemgau! Die Stadt beeindruckt mit weltweit führenden High-Tech-Unternehmen und einer starken Wirtschaftskraft. Eingebettet in die idyllische Landschaft zwischen Chiemsee und Waginger See, bietet Traunreut alles, was das Leben bereichert: erstklassige Bildungseinrichtungen, ein buntes Miteinander verschiedener Kulturen, umfassende Kinderbetreuung, Sport- und Freizeitmöglichkeiten wie Hallen- und Freibäder sowie soziale Treffpunkte wie das Jugendzentrum. Das Veranstaltungszentrum „k1“ sorgt mit einem vielfältigen Kulturprogramm für Highlights, während junge Generationen in der Umgebung angesagte Locations zum Entspannen und Vernetzen finden. Traunreut – eine Stadt voller Leben, Möglichkeiten und Zukunft! Als künftige untere Baugenehmigungs- und Aufsichtsbehörde suchen wir: <h2>Beamter (m/w/d) der Fachlaufbahn Naturwissenschaft und Technik -&nbsp;verantwortungsvolle Position im bautechnischen Verwaltungsdienst (QE 3 oder QE 4)</h2> um unser Team für die neuen und kommenden Herausforderungen optimal aufzustellen. Ihre Aufgaben umfassen im Wesentlichen: <ul> 	<li>Projektleitung für große Stadtentwicklungsprojekte, Innenentwicklungen und Siedlungserweiterungen</li> 	<li>Inhaltliche, zeitliche und finanzielle Koordination von Projekten</li> 	<li>Strategische Stadtentwicklung: Von der Grundlagenermittlung über die Strukturierung und Prozessgestaltung stadtweiter Konzepte bis zur Durchführung von öffentlichen Bürgerbeteiligungen, einschließlich Medien- und Öffentlichkeitsarbeit, sowie Erarbeitung von Beschlussvorlagen für städtische Gremien</li> 	<li>Begleitung von Planungsleistungen, Ausschreibungen und Vergaben (ISEK, Planungen nach HOAI, Wettbewerbe usw.)</li> 	<li>Umfassende Vertretung der Abteilungsleitung in allen Bereichen&nbsp;</li> 	<li>Leitung interdisziplinärer Projektteams</li> </ul> Ihr fachliches Profil: <ul> 	<li>Beamter (dritte&nbsp;Qualifikationsebene)&nbsp;der Fachlaufbahn Naturwissenschaft und Technik mit dem fachlichen Schwerpunkt bautechnischer und umweltfachlicher Verwaltungsdienst&nbsp;</li> 	<li>Befähigung für die vierte Qualifikationsebene der o. g. Fachlaufbahn (erwünscht)&nbsp;</li> 	<li>abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder gleichwertiger Abschluss) der Fachrichtung Architektur, Stadtplanung, Raumplanung oder einer vergleichbaren technisch-ingenieurwissenschaftlichen Fachrichtung</li> 	<li>Berufserfahrung im Bereich der Stadtplanung, insbesondere in der&nbsp;konzeptionellen und operativen Umsetzung komplexer städtebaulicher Projekte&nbsp;wie Flächenkonversion, Siedlungserweiterungen oder gemischt genutzte Quartiersentwicklungen.&nbsp;</li> 	<li>Vertiefte Kenntnisse des Bau- und Planungsrechts&nbsp;sowie der einschlägigen Verfahrensregelungen, die es ermöglichen,&nbsp;städtebauliche Instrumente rechtssicher und zielgerichtet anzuwenden&nbsp;und planerische Ziele rechtlich fundiert umzusetzen</li> 	<li>Kenntnisse im Hochbau insbesondere im baulichen und anlagentechnischen Brandschutz (erwünscht)&nbsp;</li> </ul> Ihr persönliches Profil: <ul> 	<li>Sie bringen Durchsetzungsvermögen und Konfliktfähigkeit mit, denken und arbeiten methodisch und strukturiert und haben ein sicheres Urteil in stadtplanerischen und gestalterischen Fragen. Uns ist wichtig, dass Sie offen für neue Entwicklungen in städtebaulichen Themen sind, interdisziplinär zusammenarbeiten und über ausgeprägte Sozialkompetenz verfügen. Wir erwarten teamorientiertes Arbeiten, Entscheidungsfreude und eine strukturierte, gewissenhafte Arbeitsweise auch unter Zeitdruck sowie sehr gute Deutschkenntnisse (mind. Sprachniveau C1).</li> </ul> Wir bieten Ihnen: <ul> 	<li>Eine Stelle in Vollzeit mit abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Aufgaben</li> 	<li>Unbefristetes Dienstverhältnis</li> 	<li>Einen sicheren, modernen, technisch voll ausgestatteten Arbeitsplatz mit Entwicklungschancen</li> 	<li>Tätigkeitsbezogene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> 	<li>Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben</li> 	<li>Attraktive Vergütung nach den beamtenrechtlichen und einer jährlichen Prämie im Rahmen der leistungsorientierten Bezahlung</li> 	<li>Möglichkeit des Fahrradleasings über den Arbeitgeber</li> 	<li>Vergünstigungen im Rahmen unserer Mitarbeiterangebote</li> </ul> Kommen Sie in unser Team und gestalten Sie die Zukunft der Stadt Traunreut für alle Bürgerinnen und Bürger mit.&nbsp; Stadt Traunreut Rathausplatz 3 83301 Traunreut SG 102 – Personalamt Telefon: +49 8669 857 - 348 Fax: +49 8669 857 - 22348 	Standort: Stadt Traunreut - Rathaus

Stadt Traunreut

Die Stadtverwaltung Traunreut

Beamter (m/w/d) der Fachlaufbahn Naturwissenschaft und Technik – verantwortungsvolle Position im bautechnischen Verwaltungsdienst (QE 3 oder QE 4)

Unsere Verwaltung bietet zum 01.09.2025 einen Platz im(Fach-) Abiturientenmodell zum Abschluss als Verwaltungsfachwirt/in (m/w/d) an.Verwaltungsfachwirt/- innen können in nahezu allen Bereichen der öffentlichen Verwaltung tätig sein. Ihre Aufgaben sind vergleichbar mit denen der Beamten der 3. Qualifikationsebene (frühere Bezeichnung: gehobener Dienst). Je nach Aufgabenfeld sind Verwaltungsfachwirte/- innen in der Verwaltungsgemeinschaft Kraiburg a. Inn zum Beispiel in der Sachbearbeitung in den verschiedenen Abteilungen tätig. Der Abschluss befähigt auch zur Übernahme von Führungsaufgaben im Bereich des mittleren Managements der öffentlichen Verwaltung.Beim Abiturientenmodell handelt es sich nicht um ein Ausbildungsverhältnis, sondern um ein Arbeitsverhältnis, während die Weiterbildung zur/zum Verwaltungsfachwirt/-in absolviert wird. Aufgabengebiet: &nbsp;• Das (Fach-)Abiturientenmodell dauert ca. 3,5 Jahre.• Im ersten Jahr des Abiturientenmodells erfolgt die Teilnahme am Einführungslehrgang der BVS. Dies ist ein Lehrgang, welche auf den Einstieg in den Beschäftigtenlehrgang II vorbereiten soll und Grundlagen in der Rechtsanwendung vermittelt.• Ab dem zweiten Jahr erfolgt die Teilnahme am zweijährigen Beschäftigtenlehrgang II der BVA mit 1-2 Unterrichtstagen pro Woche bei der BVS statt. Ergänzt durch eine Einführungswoche in einem Abschlusslehrgang schließt dieser mit der Fachprüfung II ab.• Die praktische Ausbildung erfolgt in der Verwaltungsgemeinschaft Kraiburg a. Inn. Während den 3,5 Jahren werden die verschiedenen Bereiche der Kommunalverwaltung durchlaufen. Ihr Profil &nbsp;• (Fach-)Abitur bis zum Beginn der Qualifizierung• Bereitschaft zum eigenständigen Lernen• Freude am Umgang mit Rechtsvorschriften• Team- und Kommunikationsfähigkeit• Begeisterung an einer Tätigkeit mit sozialem Hintergrund. Wir bieten: &nbsp;• Interessante und abwechslungsreiche Weiterbildung• Monatliche Vergütung, Höhe EG 1 Stufe 2 TVöD• Sehr gute Übernahmechancen• Gute Aufstiegsmöglichkeiten und ein attraktives Fortbildungsangebot• Großzügige Gleitzeitregelung, betriebliche Altersvorsorge• Angenehmes Arbeitsklima, welches von Respekt und Wertschätzung geprägt ist. Sind Sie interessiert? &nbsp;Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung, die Du uns bitte mit den üblichen Bewerbungsunterlagen schriftlich oder per Mail an <a href="mailto:stephanie.starkl@vg-kraiburg.de" target="_blank">stephanie.starkl@vg-kraiburg.de</a> zukommen lässt.Für nähere Fragen und Auskünfte steht die Geschäftsleitung Herr Andreas Mittermaier Tel. 08638/9838-19 zur Verfügung.Die Verwaltungsgemeinschaft Kraiburg a. Inn fördert die berufliche Gleichstellung aller Personen, unabhängig von deren Geschlecht, Herkunft, Hautfarbe, Religion, Alter und sexueller Orientierung. Schwerbehinderte Bewerber und Bewerberinnen werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Stephanie Starkl Personalstelle Verwaltungsfachangestellte Marktplatz 1 84559 Kraiburg a. Inn&nbsp; <a href="mailto:stephanie.starkl@vg-kraiburg.de" target="_blank">stephanie.starkl@vg-kraiburg.de</a> 086389838271 &nbsp;

Verwaltungsgemeinschaft Kraiburg a. Inn

(Fach-) Abiturientenmodell zum Abschluss als Verwaltungsfachwirt/in (m/w/d)

Der Landkreis Rosenheim sucht für das Sachgebiet 52 - Ausländerwesen zum nächstmöglichen Zeitpunkt<h2>eine Hauptsachbearbeiterin bzw. einen Hauptsachbearbeiter (m/w/d) für Aufenthaltserteilung</h2>Es handelt sich um eine Vollzeitstelle; bei geeigneter Besetzung ist Teilzeit möglich.<h2>Unsere Anforderungen</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium zur Diplom-Verwaltungswirten bzw. zum Diplom-Verwaltungswirt (m/w/d) (Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen) oder erfolgreich absolvierte Weiterbildung zur Verwaltungsfachwirtin bzw. zum Verwaltungsfachwirt (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Fundierte Kenntnisse in den Vorschriften in den einschlägigen Rechtsgebieten des Ausländer- und Asylrechts</li><li>Hohes Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit, hohe Belastbarkeit</li><li>Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit</li><li>Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit, auch mit interkulturellen Parteiverkehr</li><li>Flexibilität, Verhandlungsgeschick sowie eine lösungsorientierte und vorausschauende Denkweise</li><li>Durchsetzungsvermögen, sicheres Auftreten und Eigeninitiative</li><li>Gute EDV-Kenntnisse (insbesondere in MS-Office Produkten)</li></ul><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Erlass von Bescheiden: Ablehnung und Widerruf von Aufenthaltstiteln, Ausreiseaufforderungen etc.</li><li>Bearbeitung komplexer Einzelfälle im Bereich Aufenthaltserteilung</li><li>Bearbeitung von Anträgen auf Erteilung oder Verlängerung eines Aufenthaltstitels</li><li>Bearbeitung von Visumsanträgen und Zusammenarbeit mit den deutschen Auslandsvertretungen, sowie der Polizei, Verwaltungsgerichten und Bundesagentur für Arbeit, etc.</li><li>Koordinative Aufgaben innerhalb der Teams</li><li>Sonderaufgaben im Bereich der Digitalisierung</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz</li><li>Ein interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld</li><li>Ein leistungsgerechtes Entgelt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA) bzw. den beamtenrechtlichen Vorschriften mit allen im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen</li><li>Die Eingruppierung erfolgt in der Entgeltgruppe 9c TVöD-VKA; die Stelle ist für Beamte der dritten Qualifikationsebene zugeordnet (Informationen zu den Verdienstmöglichkeiten unter <a href="http://www.oeffentlicherdienst.info" target="_blank">www.oeffentlicherdienst.info</a>)</li><li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (Inhouse und extern)</li><li>Fahrtkostenzuschuss bei ÖPNV Nutzung und die Möglichkeit des Fahrradleasings</li><li>Flexible Arbeitszeiten - die Möglichkeit von Teilzeitbeschäftigung und gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die Möglichkeit von Arbeiten im Homeoffice im Rahmen der geltenden Dienstvereinbarung</li></ul>Schwerbehinderte Bewerberinnen und schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Bitte nutzen Sie unser Bewerbungsportal, um sich bei uns zu bewerben - spätestens bis 03.08.2025.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!<h2>Online-Bewerbung</h2><a href="https://bewerbungs.center/application/privacy-policy/G39WW/894JR13PG5S9C8GNSX" target="_blank">Jetzt online bewerben!</a>

Landratsamt Rosenheim

Hauptsachbearbeiterin bzw. Hauptsachbearbeiter für Aufenthaltserteilung

Der Landkreis Mühldorf a. Inn&nbsp;ist ein dynamischer Wirtschaftsstandort im Osten von München und stellt einen attraktiven Arbeitgeber mit über 700 Mitarbeitern dar. Wir sind ein aufgeschlossenes, kundenorientiertes sowie innovatives Dienstleistungsunternehmen und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp;in Vollzeit eine_n<h2>Sachbearbeiter / Schalterkraft (m/w/d)</h2><h3>für die KFZ-Zulassungsbehörde Mühldorf a. Inn</h3>Ihre Aufgaben:Publikumsverkehr im Zulassungsverfahren gem. Fahrzeugzulassungsverordnung, insbesondere:<ul><li>Annahme, Prüfung und Bearbeitung von Anträgen auf Neuzulassung, Wiederzulassung, Umschreibung, Umkennzeichnung und Außerbetriebsetzung von Fahrzeugen (teils auch von außerhalb des Landkreises Mühldorf a. Inn)</li><li>Zuteilung von Oldtimer-, Kurzzeit-, Saison- und Ausfuhrkennzeichen</li><li>Eintragung technischer Änderungen mit Erteilung der Betriebserlaubnis</li><li>Bearbeitung von Versicherungs-, Mängel-, Verkaufs- und Steueranzeigen sowie Rückrufaktionen mit Erstellung von Kostenbescheiden</li><li>Bearbeitung von Umschreibe- und Halteraufforderungen sowie allgemeiner Postverkehr</li><li>Ersatzpapierausstellung bei Verlust oder Diebstahl</li><li>Telefonische Beratung sowie Auskunftserteilung zu Zulassungsfragen</li><li>Einsatz zum Teil auch in der Außenstelle der KFZ-Zulassungsbehörde Waldkraiburg erforderlich</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungswirt (m/w/d) der Fachrichtung Allgemeine Innere Verwaltung bzw. in einer vergleichbaren Fachrichtung oder eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) (Fachprüfung I) bzw. erfolgreich abgelegter Beschäftigtenlehrgang I (BL I) oder eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, mit der Möglichkeit den Beschäftigtenlehrgang I oder den Zertifikatslehrgang Verwaltung an der Bayerischen Verwaltungsschule berufsbegleitend zu absolvieren</li><li>Fundierte EDV-Kenntnisse&nbsp;</li><li>Offenes und freundliches Wesen sowie Dienstleistungsorientierung</li><li>Kritik- und Konfliktfähigkeit</li><li>Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Gute Organisationsfähigkeit</li></ul>Wir bieten Ihnen einen interessanten und anspruchsvollen Arbeitsplatz in einem engagierten Team. Die Grundlage Ihres Arbeitsverhältnisses bildet der TVöD - Tarifvertrag für den Öffentlichen Dienst bzw. für Beamte die Regelungen des Beamtenrechts. Die Eingruppierung erfolgt entsprechend denpersönlichen Voraussetzungen bis max. Entgeltgruppe 7 TVöD bzw. A 7 BayBesG.Haben wir Ihr Interesse geweckt?Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis zum 21.07.2025 über unser Bewerbungsportal unter&nbsp;<a href="https://www.mein-check-in.de/lra-mue" target="_blank">https://www.mein-check-in.de/lra-mue</a> an das Landratsamt Mühldorf a. Inn. Eingegangene Papierbewerbungen werden nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens nicht mehr zurückgesandt. Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens werden die Bewerbungsunterlagen nach den Bestimmungen des Datenschutzes vernichtet.Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.Bei Fragen steht Ihnen Frau Notburga Gruber als Teamleitung gerne zur Verfügung (08631&nbsp;699-722 oder&nbsp;<a href="mailto:notburga.gruber@lra-mue.de" target="_blank">notburga.gruber@lra-mue.de</a>).

Landratsamt Mühldorf a. Inn

Azubi-Film Landratsamt Mühldorf a. Inn

Sachbearbeiter / Schalterkraft (m/w/d) für die KFZ-Zulassungsbehörde Mühldorf a. Inn

Der Landkreis Rosenheim sucht für das Sachgebiet 42 – Tiefbauverwaltung zum 1. Oktober 2025<h3>eine Leiterin bzw. einen Leiter (m/w/d) für den Kreisbauhof des Landkreises Rosenheim mit den Stützpunkten in Riedering und Wasserburg am Inn</h3>Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle; Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern durch Job-Sharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgabe sichergestellt ist.Zu den vielfältigen Aufgaben des Kreisbauhofes gehört vorrangig die Unterhaltung und Instandsetzung des 360 km langen Kreisstraßennetzes des Landkreises Rosenheim. Als Leiterin bzw. Leiter (m/w/d) des Kreisbauhofes sind Sie verantwortlich für die selbständige, organisatorische Steuerung der betrieblichen Abläufe und des effektiven Personaleinsatzes.<h2>Unsere Anforderungen</h2><ul><li>Erfolgreicher Abschluss als Straßenbaumeisterin bzw. Straßenbaumeister (m/w/d) oder als staatlich geprüfte Bautechnikerin bzw. Bautechniker (m/w/d) jeweils mit der Zusatzqualifikation zur/zum Straßenmeisterin bzw. Straßenmeister (m/w/d) (gemäß der Bayerischen Staatsbauverwaltung) und der Bereitschaft die Modulare Qualifizierung gem. Leistungslaufbahngesetzes (LlbG) und der Verordnung über den fachlichen Schwerpunkt bautechnischer und umweltfachlicher Verwaltungsdienst (Fachverordnung bautechnischer und umweltfachlicher Verwaltungsdienst – FachV-btuD) zu absolvieren oder</li><li>Laufbahnbefähigung der dritten Qualifikationsebene in der Fachlaufbahn Naturwissenschaft und Technik, fachlicher Schwerpunkt: Bautechnischer und umweltfachlicher Verwaltungsdienst, Fachgebiet: Straßen- und Ingenieurbau, Verkehrsmanagement</li><li>Führungsfähigkeiten bzw. Führungspotential</li><li>eine ausgeprägte Sozialkompetenz und Dienstleistungsorientierung</li><li>hohes Verantwortungs- und Kostenbewusstsein</li><li>Entscheidungskompetenz und organisatorische Fähigkeiten</li><li>fundierte Kenntnisse in der Planung und Durchführung des Straßenbetriebsdienstes</li><li>hohe Leistungsbereitschaft, selbständige Arbeitsweise und Belastbarkeit</li><li>Besitz der Fahrerlaubnisklassen B, BE mit der Bereitschaft die Fahrerlaubnisklasse CE zu erwerben (nach Absprache kann eine Bezuschussung für den Erwerb der Fahrerlaubnisklasse CE durch den Arbeitgeber erfolgen)</li><li>gute MS-Office-Kenntnisse (v.a. Word, Excel) sowie ein gutes IT-Verständnis</li></ul><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Personelle und fachliche Leitung des Kreisbauhofes Rosenheim mit den Stützpunkten Riedering und Wasserburg mit insgesamt 62 Beschäftigten</li><li>Allgemeine Aufgaben der Personalführung wie Mitarbeitergespräche und Mitwirkung beim Erstellen von dienstlichen Beurteilungen</li><li>Personalplanung, -einsatz und -entwicklung, Teamentwicklung</li><li>Budgetverantwortung und Investitionsplanung für Maschinen, Geräte und Fuhrpark</li><li>Planung und Durchführung des Straßenbetriebsdienstes im Rahmen der Verkehrssicherungspflicht als Straßenbaulastträger</li><li>Unterhaltungs- und Instandsetzungsaufgaben an den kreiseigenen Straßen und den Liegenschaften des Landkreises</li><li>Vorbereiten und Überwachen von Verkehrssicherungsmaßnahmen sowie Arbeitsstellen, verkehrsrechtliche Stellungnahmen</li><li>Leitung und Koordination des Winterdienstes</li><li>Arbeitsvorbereitung und Zeitmanagement</li><li>Umsetzung des betrieblichen Arbeits- und Gesundheitsschutzes</li><li>Erstellung von Dienst- und Betriebsanweisungen sowie Gefährdungsbeurteilungen</li><li>Stellenbezogene Verwaltungstätigkeiten</li><li>Unterstützung im Katastrophenschutz</li><li>Ausbildung von Nachwuchskräften</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Einen unbefristeten und sicheren Arbeitsplatz</li><li>Ein interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld im öffentlichen Dienst</li><li>Ein leistungsgerechtes Entgelt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA) bzw. den beamtenrechtlichen Vorschriften mit allen im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen</li><li>Die Eingruppierung erfolgt in der Entgeltgruppe 9c TVöD-VKA mit der Entwicklungsmöglichkeit nach Entgeltgruppe 10 TVöD-VKA; die Stelle ist für Beamtinnen und Beamte (m/w/d) der dritten Qualifikationsebene zugeordnet - bitte informieren Sie sich über die Verdienstmöglichkeiten, z.B. unter <a href="http://www.oeffentlicher-dienst.info" target="_blank">www.oeffentlicher-dienst.info</a>.</li><li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (Inhouse und extern)</li><li>Fahrtkostenzuschuss bei ÖPNV Nutzung</li><li>Die Möglichkeit des Leasings von Fahrrädern gemäß Tarifvertrag Fahrradleasing</li><li>Flexible Arbeitszeiten - die Möglichkeit von Teilzeitbeschäftigung und gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li><li>Die Möglichkeit der Nutzung von Dienstfahrzeugen</li><li>Betriebliche Maßnahmen zur Gesundheitsförderung</li></ul>Schwerbehinderte Bewerberinnen und schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Bitte nutzen Sie unser Bewerbungsportal, um sich bei uns zu bewerben - spätestens bis 20.07.2025.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!<h2>Online-Bewerbung</h2><a href="https://bewerbungs.center/application/privacy-policy/G39WW/894JR13PGS7DYHKAWS" target="_blank">Jetzt online bewerben!</a>

Leiterin bzw. Leiter (m/w/d) für den Kreisbauhof des Landkreises Rosenheim mit den Stützpunkten in Riedering und Wasserburg am Inn

Der Landkreis Rosenheim sucht für das Sachgebiet 23 – Asylzum nächstmöglichen Zeitpunkt<h3>eine Gruppenleiterin bzw. einen Gruppenleiter (m/w/d) für den Bereich Unterbringung von Flüchtlingen</h3>Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle. Bei geeigneter Besetzung ist Teilzeit möglich.Ihre Aufgaben<ul><li>Personelle und fachliche Leitung der Gruppe 232 „Unterbringung von Flüchtlingen“ mit derzeit fünf Mitarbeitenden</li><li>Führen von Mitarbeitergesprächen, Mitwirkung bei der Erstellung von dienstlichen Beurteilungen und Leistungsbewertungen</li><li>fachliche Anleitung, Unterstützung und Förderung der Mitarbeitenden</li><li>Personalplanung, -einsatz und -entwicklung der Gruppe 232</li><li>Vorbereitung und Umsetzung von Maßnahmen der Teamentwicklung, fachliches und persönliches Coaching der Mitarbeitenden</li><li>Koordinierung der Unterkunftsakquise, Klärung der Kostenfragen und Kapazitätsplanungen bei schwierigen und herausragenden Fällen einschließlich Wahrnehmung notwendiger Vor-Ort-Termine</li><li>Mitwirkung bei der Aufstellung der Haushaltsansätze inkl. Mittelbewirtschaftung</li><li>Erstellen von Statistiken</li><li>Sonderaufgaben nach besonderer Zuweisung</li></ul>Unsere Anforderungen<ul><li>Abgeschlossenes Studium zur/zum Dipl.-Verwaltungswirtin bzw. Dipl.-Verwaltungswirt (m/w/d) (Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen) bzw. erfolgreich abgelegter Beschäftigtenlehrgang II (Verwaltungsfachwirtin bzw. Verwaltungsfachwirt (m/w/d)), ein abgeschlossenes juristisches Studium (mind. Erstes Staatsexamen) oder ein erfolgreich abgeschlossenes Bachelorstudium in den Bereichen (Öffentliche) Verwaltung, Verwaltungsbetriebswirtschaft, Verwaltungsinformatik, Public Administration, Public Management oder eines gleichwertigen Studiengangs</li><li>Berufserfahrung von mindestens drei Jahren in der öffentlichen Verwaltung wünschenswert</li><li>Kenntnisse in den Rechtsgebieten Miet-, Bau-, Vergabe- und Ausländerrecht sind von Vorteil</li><li>sicheres, freundliches und serviceorientiertes Auftreten</li><li>lösungs- und mitarbeitenden-orientierte, vorausschauende Denkweise, die jederzeit eine konstruktive Lösungsfindung ermöglicht</li><li>Kommunikations- und Motivationsfähigkeit, Zuverlässigkeit und Flexibilität</li><li>Besitz der Fahrerlaubnisklasse B</li></ul>Wir bieten<ul><li>inen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz sowie eine gemeinwohlorientierte Tätigkeit</li><li>Ein leistungsgerechtes Entgelt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA) bzw. den beamtenrechtlichen Vorschriften mit allen im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen</li><li>Die Eingruppierung erfolgt in der Entgeltgruppe 10 TVöD-VKA; die Stelle ist für Beamtinnen und Beamte (m/w/d) der dritten Qualifikationsebene zugeordnet - bitte informieren Sie sich über die Verdienstmöglichkeiten, z. B. unter <a href="http://www.oeffentlicher-dienst.info" target="_blank">www.oeffentlicher-dienst.info</a></li><li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (Inhouse und extern)</li><li>Fahrtkostenzuschuss bei ÖPNV Nutzung</li><li>Die Möglichkeit des Leasings von Fahrrädern gemäß Tarifvertrag Fahrradleasing</li><li>Flexible Arbeitszeiten - die Möglichkeit von Teilzeitbeschäftigung und gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li><li>Nach Absprache, die Möglichkeit von Arbeiten im Homeoffice nach Bestehen der Probezeit</li><li>Die Möglichkeit der Nutzung von Dienstfahrzeugen</li><li>Betriebliche Maßnahmen zur Gesundheitsförderung</li></ul>Schwerbehinderte Bewerberinnen und schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Bitte nutzen Sie unser Bewerbungsportal, um sich bei uns zu bewerben - bis spätenstens 20.07.2025.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Leiterin bzw. Leiter (m/w/d) für die Gruppe 232 - Unterbringung von Flüchtlingen

Die Gemeinde Tacherting mit ca. 5.700 Einwohnern im Landkreis Traunstein (Chiemgau) stellt sich im Bauamt breiter auf, da viele interessante Projekte in Tacherting anstehen. Wollen Sie uns dabei helfen und die wichtigen Weichenstellungen für die Zukunft aktiv mitgestalten? - Hier ist Ihre Chance dazu, denn wir suchen zur Verstärkung unseres Teams&nbsp;für die Leitung der Bauverwaltungeine(n) Verwaltungsfachwirt oder Beamten der 3. Qualifikationsebene Verwaltung und Finanzen (m/w/d). Dabei geht es in erster Linie um… die Leitung der verwaltungsrechtlichen Aufgaben und Fragestellungen des gemeindlichen Bauamts:<ul><li>im Bauplanungs- und Bauordnungsrecht,</li><li>der Ortsentwicklungsplanung,</li><li>der Städtebauförderung</li><li>und bei der Beitrags- und Abgabenerhebung nach BauGB und KAG.</li></ul>Zudem gehört zu Ihren Aufgaben<ul><li>die Zusammenarbeit mit der technischen Bauamtsleitung insbesondere im Vergabe- und Vertragsrecht,</li><li>die Durchführung von Zuwendungsverfahren für gemeindliche Baumaßnahmen in Zusammenarbeit mit der Kämmerin,</li><li>die Unterstützung des Bürgermeisters bei grundsätzlichen Fragen im Aufgabenbereich und</li><li>die Personalverantwortung für die Mitarbeitenden im Verwaltungsbereich des Bauamts.</li></ul>Kurzum: Die Stelle hat für die Entwicklung der Gemeinde eine zentrale und wichtige Bedeutung mit großem Einfluss- und Gestaltungspotential. Sie bietet daher auch eine hervorragende Möglichkeit sich für eine höherwertige Tätigkeit in der Gemeinde zu bewähren. Ideal wäre es, wenn Sie… <ul><li>eine entsprechende Verwaltungsausbildung als Beschäftigte(r) oder Beamter/Beamtin haben und</li><li>bereits über Praxiserfahrungen im öffentlichen Bau- und Zuwendungsrecht verfügen.</li></ul>Wenn Sie dann noch...<ul><li>selbständig, verantwortungs- und kostenbewusst arbeiten,</li><li>teamfähig und gerne Dienstleister sind,</li><li>kommunikations- und konfliktfähig sind und über eine gute Sozialkompetenz verfügen,</li><li>eine hohe persönliche Einsatzbereitschaft mitbringen,</li><li>gute, aufgabenbezogene EDV-Kenntnisse haben und</li><li>über die Fahrerlaubnis für PKW verfügen,</li></ul> … dann sollten Sie nicht zögern und sich bewerben!Sie erfüllen (noch) nicht alles? – Auch dann haben Sie nur eine Chance auf den Job, wenn Sie sich bewerben! Also ran an die Bewerbung, denn wir bieten Ihnen: <ul><li>eine unbefristete Beschäftigung mit attraktiver Vergütung nach TVöD bzw. Besoldungsgesetz einschl. Zusatzleistungen des öffentlichen Dienstes,</li><li>Karrieremöglichkeit bis hin zur Geschäftsleitung der Gemeinde,</li><li>ein tolles Rathausteam mit sehr guter Atmosphäre,</li><li>geregelte aber zugleich flexible Arbeitszeiten,</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf nicht nur in der Theorie,</li><li>fachspezifische und fachübergreifende Fortbildungen,</li><li>kurze Wege und einen kooperativen Führungsstil.</li></ul> Wollen Sie mit uns die Zukunft gestalten? Dann bewerben Sie sich - wir freuen uns auf Sie! Sie möchten gerne weitere Informationen oder haben Fragen?Dazu steht Ihnen der Geschäftsleiter, Herr Beringhoff, unter Tel.-Nr. 08621/8006-17 gerne zur Verfügung.&nbsp;Ihre Bewerbung richten Sie bitte bis spätestens 30.06.2025 möglichst per Email als PDF- Dokument mit einem maximalen Volumen von 10 MB an <a href="mailto:elke.huettinger@tacherting.de" target="_blank">elke.huettinger(at)</a><a href="http://tacherting.de" target="_blank">tacherting.de</a>. Die zugesandten Dateien und Dokumente werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens gelöscht bzw. vernichtet. Papierbewerbungen können leider nicht zurückgesandt werden. Bitte beachten Sie die Datenschutzhinweise nach Art.13 DSGVO zur Verarbeitung von personenbezogenen Daten im Rahmen Ihrer Bewerbung auf <a href="http://www.tacherting.de/" target="_blank">www.tacherting.de/</a> Stellenausschreibungen.Wir fördern die Gleichstellung aller Mitarbeitenden (m/w/d). Wir begrüßen Bewerbungen von allen Interessierten. Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Martin Beringhoff Geschäftsleiter Trostberger Str. 9 83342 Tacherting <a href="mailto:Martin.Beringhoff@tacherting.de" target="_blank">Martin.Beringhoff@tacherting.de</a> 08621/8006-17

Gemeinde Tacherting

Verwaltungsleitung im Bauamt

Wenn Du Interesse für öffentliche Aufgaben und ein besonderes Verantwortungsgefühl gegenüber unserer Gesellschaft hast, Dich gerne mit wirtschaftlichen Zusammenhängen beschäftigst, Dir aber auch der Umgang mit Menschen wichtig ist, dann starte Deine Karriere beim Landkreis Mühldorf a. Inn.Die Landkreisverwaltung mit über 700 Mitarbeitern ist ein aufgeschlossenes, kundenorientiertes sowie innovatives Dienstleistungsunternehmen und sucht zum 01.10.2026Beamtenanwärter (m/w/d) für ein Studium zumDiplom-Verwaltungswirt (FH)&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;- Kommunalverwaltung -mit Einstieg in die 3. Qualifikationsebene in der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen. Ihre Aufgaben: Als Beamter (m/w/d) der Fachrichtung Verwaltung und Finanzen in der dritten Qualifikationsebene stehst Du den Bürgerinnen und Bürgern helfend, beratend und dienstleistend zur Seite. Du bearbeitest Bürgeranträge, entscheidest anhand von Rechtsvorschriften und erlässt Bescheide.Die theoretischen Studienabschnitte finden an der Hochschule für den öffentlichen Dienst in Bayern – Allgemeine Innere Verwaltung – in Hof in Kombination mit berufspraktischen Studienabschnitten am Landratsamt Mühldorf statt. Ihr Profil Einstellungsvoraussetzungen:<ul><li>Mindestens unbeschränkte Fachhochschulreife oder ein als gleichwertig anerkannter Bildungsstand</li><li>Erfüllen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen zur Berufung in das Beamtenverhältnis, u.&nbsp;a. deutsche Staatsangehörigkeit oder Staatsangehörigkeit eines EU-Staates, Gesundheitliche Eignung, Verfassungstreue</li><li>Erfüllen der gesundheitlichen Eignung</li><li>Erfolgreiche Teilnahme am Auswahlverfahren des Bayerischen Landespersonal-ausschusses am 06.10.2025 – Bitte melde Dich bis 14.07.2025 unter <a href="http://www.lpa.bayern.de" target="_blank">www.lpa.bayern.de</a> an!</li><li>Alternativ: Erfolgreiche Teilnahme am zentralen schriftlichen Auswahlverfahren für duale Studienplätze in der dritten Qualifikationsebene des Bayerischen Landespersonalausschuss in den Jahren 2024, 2023 oder 2022.</li></ul>Wir erwarten von Dir Interesse an selbstständiger und verantwortungsvoller Tätigkeit, Flexibilität, kundenorientiertes Servicedenken sowie den Willen, die eigenen Kenntnisse ständig zu vertiefen. Wir bieten: Wir bieten dir folgende Leistungen:<ul><li>Attraktive Anwärterbezüge in Höhe von 1.563,85 Euro monatlich (brutto)</li><li>30 Tage Urlaub pro Jahr</li><li>Fahrkostenzuschuss und Übernahme der Wohnheimkosten an der HföD Hof</li><li>Lernnachmittage</li><li>Jährliche Sonderzahlung</li></ul>Die theoretischen Studienabschnitte finden an der Hochschule für den öffentlichen Dienst in Bayern – Allgemeine Innere Verwaltung – in Hof in Kombination mit berufspraktischen Studienabschnitten am Landratsamt Mühldorf statt. Interesse geweckt? Wenn Du Freude an einer aktiven und kreativen Mitgestaltung in einer modernen Verwaltung und am Umgang mit Menschen hast, dann sende Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unser Bewerbungsportal unter <a href="https://www.mein-check-in.de/lra-mue" target="_blank">https://www.mein-check-in.de/lra-mue</a> an das Landratsamt Mühldorf a. Inn.Eingegangene Papierbewerbungen werden nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens nicht mehr zurückgesandt. Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens werden die Bewerbungsunterlagen nach den Bestimmungen des Datenschutzes vernichtet.Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.Für telefonische Rückfragen steht Dir die Personalleiterin, Frau Gabriele Richter unter der Telefonnummer 08631/699-643, und die Ausbildungsleiterin, Frau Veronika Bernhart unter der Telefonnummer 08631/699-426, gerne zur Verfügung. Ansprechpartner für Bewerbung: Personalabteilung <a href="mailto:karriere@lra-mue.de" target="_blank">karriere@lra-mue.de</a>

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