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<h2>Sie sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung?</h2><h2>Zur Verstärkung unseres Teams der WfbM suchen wir ab sofort oder nach Vereinbarung einen</h2><blockquote><h2>Arbeitserzieher (m/w/d) / Heilerziehungspfleger (m/w/d) / SPZ / gFAB - für unsere Lebensmittelveredelung</h2><h2>30 Stunden / Woche</h2></blockquote><h2>In der Hohenfrieder Lebensmittelveredelung (WfbM) werden in einer umfangreichen Auftragsfertigung eine Vielzahl unterschiedlicher Produkte in Bio-Qualität für regionale Partner produziert.</h2><h2>Aufgaben und Verantwortungsbereich:</h2><ul><li>Unterstützung und Anleitung von Menschen mit Behinderungen bei der Speisenzubereitung</li><li>Förderung der beruflichen Fähigkeiten und Weiterentwicklung der Klienten</li><li>Individuelle Unterstützung bei der Entwicklung von Sozialkompetenzen, Arbeitsmotivation und Alltagsbewältigung</li><li>Dokumentation und Berichtswesen über den Fortschritt der Teilnehmenden sowie die Erstellung von Förderplänen im Softwaresystem Sinfonie</li><li>Enge Zusammenarbeit mit dem Sozialdienst WfbM&nbsp;</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene pädagogische Ausbildung als Arbeitserzieher, Heilerziehungspfleger oder vergleichbare Ausbildung. Alternativ Zusatzqualifikation im Bereich SPZ / gFAB.</li><li>Ein wertschätzender Umgang mit den Klienten und die Bereitschaft, deren Potenziale zu fördern</li><li>Selbständige, strukturierte ergebnisorientierte Arbeitsweise</li><li>Sehr gute Kommunikationsstärke sowie Sozialkompetenz</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Bezahlung in Anlehnung an den TVÖD</li><li>Abwechslungsreicher, sinnstiftender und verantwortungsvoller Arbeitsplatz mit hohem Gestaltungspotenzial</li><li>Unbefristete Arbeitsstelle in einem multiprofessionellen Team</li><li>Zahlung einer betrieblichen Altersvorsorge und zusätzlichen Krankenversicherung</li><li>Ständig wechselndes Angebot an qualifizierten internen und externen Fortbildungen und Entwicklungsmöglichkeiten</li></ul><h2>Interesse geweckt?</h2>Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Ihrem frühestmöglichen Eintrittsdatum an:&nbsp;<a href="mailto:mitarbeiten@hohenfried.de" target="_blank">mitarbeiten@hohenfried.de</a>Alternativ per Post:HOHENFRIED e.V.PersonalabteilungHohenfriedstraße 2683457 Bayerisch GmainWir setzen uns für den Schutz der in HOHENFRIED lebenden Menschen vor Gewalt und Missbrauch ein und benötigen vor jeder Einstellung und später in regelmäßigen Abständen ein aktuelles erweitertes Führungszeugnis.

HOHENFRIED e.V.

Hohenfried e.V.

ARBEITSERZIEHER (M/W/D), HEILERZIEHUNGSPFLEGER (M/W/D), SPZ, GFAB - WFBM

Die Stadt Miesbachsucht für die Offene Ganztagsschule in der Grundschule Miesbach ab sofort eine Betreuungskraft zur Unterstützung in Teilzeit mit 20 WochenstundenDie Kreisstadt Miesbach im bayerischen Oberland hat ca. 12.000 Einwohner und versteht sich als kommunaler Dienstleister mit einem breit angelegten Aufgabenfeld. Unsere Freizeitangebote und das kulturelle Programm sind vielfältig. Kindergärten und Schulen sowie eine gute Verkehrsanbindung sind vorhanden. Die Offene Ganztagsbetreuung der Stadt Miesbach bietet Betreuung bis 16:00 Uhr inklusive Mittagessen an. Derzeit werden ca. 150 Kinder von der ersten bis zur vierten Grundschulklasse betreut. Ihre Aufgaben sind insbesondere<ul><li>Beaufsichtigung/Betreuung von Kindern und Jugendlichen</li><li>Beaufsichtigung und Unterstützung während der Hausaufgabenzeit</li><li>Vorbereitung und Durchführung von Freizeitangeboten</li><li>Unterstützende administrative Aufgaben für die Leitung</li></ul>Wir wünschen uns<ul><li>Eine pädagogische Qualifikation, mindestens aber berufliche Erfahrung im Umgang mit Kindern und Jugendlichen</li><li>Einfühlungsvermögen und Freude an der Arbeit mit Grundschulkindern</li><li>organisierte Arbeitsweise sowie Flexibilität und Belastbarkeit</li><li>Team- und Kooperationsfähigkeit</li><li>Teilzeit mit mindestens 20 Std.-Woche</li></ul>Wir bieten einen sicheren Arbeitsplatz und eine abwechslungsreiche Tätigkeit. Die Vergütung erfolgt je nach Qualifikation nach den Eingruppierungsvorschriften des TVöD/VKA/SuE mit den Sozialleistungen wie Zusatzversorgung, Leistungsentgelt und Jahressonderzahlung.Wenn Sie interessiert sind, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Diese richten Sie bitte an das Personalamt der Stadt Miesbach, Rathausplatz 1, 83714 Miesbach;gerne auch per Email an <a href="mailto:personalamt@miesbach.de" target="_blank">personalamt@miesbach.de</a>. Telefonische Auskünfte erhalten Sie unter 08025/283-58 o. -44 o. -70 Eingereichte Bewerbungsmappen werden nicht zurückgeschickt!Informationen zur Stadt Miesbach und unsere Hinweise zum Datenschutz finden Sie unter<a href="http://www.miesbach.de" target="_blank">www.miesbach.de</a>.

Stadt Miesbach

Betreuungskraft (m/w/d) für Grundschule in Teilzeit

Die Jugendsiedlung betreut über 1.000 Kinder und junge Menschen in verschiedenen Leistungsbereichen. Für unser Ausbildungszentrum mit den Handwerks- und Dienstleistungsbetrieben für vorwiegend junge Menschen suchen wir baldmöglichst eine versierte Führungskraft, die gemeinsam mit der pädagogischen Leitung den Bereich und das angegliederte Inklusionsunternehmen leitet:Ihre Herausforderungen:<ul><li>Operative Leitung der handwerklichen Ausbildungsbetriebe mit den jeweiligen Ausbildungsprogrammen</li><li>Strategische- und operative Leitung der eigenständigen Inklusionsfirma JusT Chiemgau Service gGmbH</li><li>Umsetzung der konzeptionellen Zielvorgaben im Rahmen der strategischen Ausrichtung der Jugendsiedlung</li><li>Unternehmerische Organisation der bestehenden Dienstleistungs- und Handwerksbetriebe</li></ul>Sie überzeugen fachlich wie menschlich durch:<ul><li>Führungsqualitäten und gemeinwohlorientierte Steuerung</li><li>Strukturiertes und unternehmerisches Denken und Arbeiten</li><li>Eine breite, akademische Ausbildung (Ingenieur oder betriebswirtschaftliches Studium) oder langjährige Leitungserfahrungen im Betrieb</li><li>Eine christliche Wertorientierung</li></ul>Wir bieten Ihnen:<ul><li>Eine sinnstiftende und verantwortungsvolle Führungsposition mit großem Gestaltungsspielraum</li><li>Die Möglichkeit, aktiv an der beruflichen und persönlichen Entwicklung von Menschen mitzuwirken</li><li>Ein motiviertes und engagiertes Team</li><li>Attraktive Vergütung, Sozialleistungen und weitere Benefits</li><li>Möglichkeiten zur beruflichen Weiterbildung und persönlichen Entwicklung</li><li>Einen modernen Arbeitsplatz mitten im Chiemgau</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.Sollten Sie Fragen zur Arbeit in der Jugendsiedlung haben,&nbsp; steht Ihnen Herr Heiner Roth gerne zur Verfügung&nbsp; (<a href="mailto:heiner.roth@jugendsiedlung.de" target="_blank">heiner.roth@jugendsiedlung.de</a>&nbsp; &nbsp;08669 / 853 – 1013)

Jugendsiedlung gGmbH

Jugendsiedlung #actionslam

Leitung Handwerkliches  Ausbildungszentrum (m/w/d)

Die Technische Hochschule Rosenheim ist eine regional verwurzelte Hochschule mit internationalem Renommee. Sie verbindet praxisnahe Forschung mit innovativer Nachwuchsförderung in den Bereichen Technik, Wirtschaft, Gestaltung, Gesundheit und Soziales. Das interdisziplinäre Miteinander der Fakultäten und Einrichtungen garantiert hochwertigen Erkenntnisgewinn und ausgezeichnete Lehre. Zu den gelebten Werten der TH Rosenheim zählen Nachhaltigkeit, Familienfreundlichkeit und Serviceorientierung.Für die Fakultät Wirtschaftsingenieurwesen suchen wir zum Sommersemester 2026 eine/n<h2>Professorin oder Professor (m/w/d) - BesGr W2</h2>fürImmobilienwirtschaftKennziffer 2025-122-PROF-WIDie Professur umfasst<ul><li>die Lehr- und Forschungsgebiete im Bereich Immobilienmanagement, insbesondere<ul><li>Immobilien- und Facility Management im gesamten Lebenszyklus (Inbetriebnahme, Instandhaltung, Nutzung)</li><li>Immobilien-Investitionsrechnung</li><li>Immobilienökonomie</li><li>Projektentwicklung und –vermarktung</li></ul></li><li>Aufbau und Weiterentwicklung des Studienganges Immobilien- und Facility Management, Entwicklung von neuen Profilierungsrichtungen in den höheren Semestern</li><li>Mitarbeit in der Selbstverwaltung sowie Engagement bei Projekten der angewandten Forschung und Entwicklung und in der Weiterbildung</li><li>Bereitschaft, im zeitlichen Umfang von circa einem Tag pro Woche in der Forschung tätig zu werden&nbsp;</li><li>Ihre Dienstaufgaben richten sich nach Art. 59 des Bayerischen Hochschulinnovationsgesetzes. Ihr Lehrgebiet beinhaltet dabei auch die allgemeinen Grundlagenfächer in Betriebswirtschaft sowie die Durchführung von englischsprachigen Vorlesungen und Praktika.</li></ul>Was Sie mitbringen<ul><li>ein abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise in der Studienrichtung Immobilienwirtschaft, Betriebswirtschaft (Bei ausländischen Hochschulabschlüssen ist zur abschließenden Beurteilung der Einstellungsvoraussetzungen im Laufe des Einstellungsverfahrens zwingend eine Zeugnisbewertung der ZAB vorzulegen.)</li><li>die besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit ist in der Regel durch die Qualität einer Promotion nachzuweisen</li><li>didaktische und pädagogische Eignung</li><li>besondere Leistungen bei der Anwendung oder Entwicklung wissenschaftlicher Erkenntnisse und Methoden, nachgewiesen in einer mindestens fünfjährigen beruflichen Praxis nach dem Hochschulabschluss - davon mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschulbereichs; der Nachweis der außerhochschulischen beruflichen Praxis kann in besonderen Fällen dadurch erfolgen, dass über einen Zeitraum von mindestens fünf Jahren ein erheblicher Teil der beruflichen Tätigkeit in Kooperation zwischen Hochschule und außerhochschulischer beruflicher Praxis erbracht wurde</li></ul> Das bieten wir<ul><li>eine anspruchsvolle und eigenverantwortliche Tätigkeit in einem innovativen Umfeld</li><li>vielfältige Weiter- und Fortbildungs- sowie Gestaltungsmöglichkeiten in Lehre und Forschung</li><li>kollegiale Unterstützungskultur und flache Hierarchien</li><li>verschiedene Angebote, um Familie und Beruf besser zu vereinbaren: z.B. Ferien- und Notfallbetreuung</li><li>umfangreiche Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung</li></ul>Die Technische Hochschule Rosenheim verpflichtet sich, die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern, unabhängig von deren Herkunft, Hautfarbe, Religion, Alter und sexuellen Identität, zu fördern. Wir möchten qualifizierte Frauen, die sich für eine Tätigkeit in Forschung und Lehre begeistern können, ausdrücklich zu einer&nbsp;Bewerbung motivieren.&nbsp;Sie können sich gerne an das Büro der Hochschulfrauenbeauftragten unter der E-Mail <a href="mailto:frauenbeauftragte@th-rosenheim.de" target="_blank">frauenbeauftragte@th-rosenheim.de</a>&nbsp;wenden.Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im&nbsp;Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung&nbsp;und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.In das Beamtenverhältnis kann berufen werden, wer das 52. Lebensjahr noch&nbsp;nicht vollendet hat.&nbsp;Damit wir Ihre Bewerbung effizient und zeitnah bearbeiten können, bewerben Sie sich bitte online über unser Bewerbermanagement (Bewerbungsschluss: 07.01.2026). Hinweise zu den nötigen Unterlagen finden Sie auch auf unserer Homepage unter <a href="https://www.th-rosenheim.de/die-hochschule/karriere-an-der-th-rosenheim/professuren" target="_blank">https://www.th-rosenheim.de/die-hochschule/karriere-an-der-th-rosenheim/professuren</a>Bei Rückfragen zu den formellen Berufungsvoraussetzungen wenden Sie sich bitte an Herrn Thomas Schober, Tel. 08031 805-2268, E-Mail: <a href="mailto:thomas.schober@th-rosenheim.de" target="_blank">thomas.schober@th-rosenheim.de</a>.Bei Rückfragen zu den fachlichen Voraussetzungen wenden Sie sich bitte an den Vorsitzenden des Berufungsausschusses Herrn Prof. Dr. Oliver Kramer, Tel. 08031 805-2605, E-Mail: <a href="mailto:oliver.kramer@th-rosenheim.de" target="_blank">oliver.kramer@th-rosenheim.de</a>.<a href="http://www.th-rosenheim.de/" target="_blank">www.th-rosenheim.de/</a>Technische Hochschule Rosenheim, Hochschulstr. 1, 83024 Rosenheim

Technische Hochschule Rosenheim

Professorin oder Professor (m/w/d) - BesGr W2

Das Klinikum Ebersberg München Ost ist eine sehr moderne Klinik der gehobenen Grundversorgung mit 328 Betten und den Hauptabteilungen Innere Medizin - Gastroenterologie, Innere Medizin - Kardiologie, Allgemeine und Spezielle Viszeralchirurgie, Unfallchirurgie und Orthopädie, Wiederherstellungschirurgie und Sportmedizin, Gefäßchirurgie und Gefäßmedizin, Gynäkologie und Geburtshilfe, Urologie, Akutgeriatrie mit Parkinsonschwerpunkt, Klinische Akut- und Notfallmedizin, Diagnostische und Interventionelle Radiologie, Anästhesie und Intensivmedizin sowie einem MVZ und Belegabteilungen. Wir sind Akademisches Lehrkrankenhaus der Technischen Universität München und für unsere Nachhaltigkeit in verschiedenen Bereichen ausgezeichnetes „Green Hospital PLUS“.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Übernahme des fachtheoretischen und fachpraktischen Unterrichts in der Schule, vor allem medizinische Inhalte</li><li>Begleitung und Betreuung der Auszubildenden</li></ul><h2>Was Sie mitbringen:</h2><ul><li>abgeschlossenes Studium Lehramt für berufliche Schulen (Schwerpunkt Gesundheits- und Pflegewissenschaft)</li><li>abgeschlossenes Stuidum der Medizinpädagogik (Master oder Diplom)</li><li>abgeschlossenes Masterstudium im Bereich Gesundheits- und Pflegewissenschaft</li><li>Arzt/Ärztin</li><li>Vergleichbare Qualifikation</li><li>gute pädagogische, kommunikative und organisatorische Fähigkeiten</li><li>Eigeninitiative und Teamgeist</li><li>Einsatzbereitschaft und Selbständigkeit</li><li>Freude an der Zusammenarbeit mit jungen Menschen</li><li>digitale Kompetenz</li></ul><h2>Auf was Sie sich bei uns freuen können:</h2><ul><li>Vergütung nach TVöD-K mit Großraumzulage München (270,- € / Monat) und ggf. Kinderzuschlag</li><li>Vermögenswirksamen Leistungen</li><li>Jahressonderzahlung, als Anerkennung Ihrer Arbeit und Ihres Engagements</li><li>30 Tage Urlaub (in Teilzeit anteilig)</li><li>Betriebliche Altersversorgung - arbeitgeberfinanziert und gefördert&nbsp;</li><li>Individuelle Arbeitszeitmodelle in Voll- und Teilzeit</li><li>Die interne und externe Fort- und Weiterbildung unserer Mitarbeitenden ist uns sehr wichtig.</li><li>Einen sicheren und moderne Arbeitsplatz in einem zukunfts­orien­tierten Unter­neh­men im S-Bahn-Bereich, S4, S6, Regionalbahn ca. 30min von HBF/Ostbahnhof München</li><li>Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze direkt an der Klinik /im Parkhaus</li><li>Attraktive Fahrradleasingangebote und Corporate Benefits bei namhaften Unternehmen lokal und online</li><li>Kostenfreie Getränke, wie Kaffee, Tee und Wasser, eine ausgezeichnete und kostengünstige Verpflegung durch die hauseigene Küche, sowie Mitarbeiterpreise in der Cafeteria "Jakob Stüberl"</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement, das Ihre Gesundheit und Ihr Wohlbefinden fördert</li><li>Eventbetriebsausflüge (Winter/Sommer) und eine Weihnachtsparty, die den Teamgeist stärken und für unvergessliche Momente sorgen</li><li>Aktion: Mitarbeiter werben Mitarbeiter&nbsp;</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Reichen Sie diese einfach, bequem und schnell über unser Onlineformular ein. Bei Rückfragen steht Ihnen Frau Gabriele Stadler auch gerne zur Verfügung.Gabriele StadlerLeitung Berufsfachschule für Pflege08092/82-2613

Klinikum Ebersberg München Ost

Der Arbeitsalltag in der Gefäßchirurgie und Gefäßmedizin der Kreisklinik Ebersberg

Pflegefachkraft werden - an der Berufsfachschule Ebersberg

Kreisklinik Ebersberg als Arbeitgeber - Ein großes WIR

Medizinpädagoge, Lehrer für berufliche Schulen oder Pflegeberufe oder Arzt (w/m/d)

Möchten Sie gemeinsam mit uns die Region versorgen? Wir freuen uns, dass Sie sich für RoMed interessieren.

Als Pflegepädagoge gestalten Sie aktiv die Zukunft unserer Auszubildenden. Sie begleiten unsere OTA- und ATA-Schüler/-innen auf ihrem Weg zu kompetenten Fachkräften und unterstützen internationale Bewerber/-innen bei ihrer Integration.

&nbsp;<h1>Das erwartet Sie</h1><ul><li>Unterstützung bei der Organisation&nbsp;und Betreuung einer gemischten ATA und OTA Klasse, sowie die Unterstützung&nbsp;eines Kurses für Bewerber aus dem Ausland im Anerkennungsverfahren</li><li>Organisation und Durchführung&nbsp;von theoretischem&nbsp;und fachpraktischem&nbsp;Unterricht</li><li>Durchführung von Praxisbegleitungen&nbsp;in der Anästhesie; Endoskopie, AEMP (ehem. ZSVA) und der Notaufnahme, sowie&nbsp;Lernberatung von Auszubildenden und Praxisanleiter:innen</li><li>Theorie- und Praxisplanung&nbsp;der unterschiedlichen Klassen</li><li>Prüfungsabnahme&nbsp;von mündlichen und praktischen (Abschluss-) Prüfungen in der Anästhesie</li><li>Mitwirkung&nbsp;bei der Entwicklung und Umsetzung des generalistischen Curriculums&nbsp;</li><li>Konstruktive und innovative Zusammenarbeit&nbsp;mit allen am Ausbildungsprozess beteiligten Gruppen</li></ul><h1>Ihre Stärken</h1><ul><li>Studienabschluss: einen Studienabschluss (B.A. oder M.A.) in Medizin-, Pflege- oder Berufspädagogik (Schwerpunkt Gesundheit, Fachrichtung Anästhesie) bzw. ein fortgeschrittenes Studium im genannten Bereich bzw. die Bereitschaft dieses zu beginnen&nbsp;und</li><li>Fachliche Qualifikation: einen Abschluss in der Gesundheits- und Krankenpflege mit&nbsp;Weiterbildung für Anästhesie- u. Intensivpflege&nbsp;oder&nbsp;einen Abschluss als&nbsp;Anästhesietechnische Assistentin / Anästhesietechnischer Assistent</li><li>Berufserfahrung: mehrjährige&nbsp;Berufserfahrung in der Anästhesieabteilung</li><li>Ausbildungsbegleitung: Freude daran, unsere Auszubildenden mit Empathie, hoher Fachkompetenz und Engagement zu begleiten und auf die selbstständige Ausübung des Berufes vorzubereiten</li><li>Pädagogische Kompetenz: gute pädagogische und didaktische Fähigkeiten</li><li>Auftreten: sicheres Auftreten</li><li>Entwicklungsbereitschaft: den eigenen Anspruch sich selber weiterzuentwickeln</li></ul><h1>Wir bieten Ihnen</h1><ul><li>Gesundheit &amp; WohlbefindenRundum stark: Angebote zum JobRad, RoMed Plus und Corporate Benefits</li><li>Fort- und WeiterbildungMit unseren Angeboten immer am Puls der Zeit</li><li>Flexible ArbeitszeitenFür eine optimale Balance zwischen Beruf und Privatleben</li><li>Tarifliche Vergütung Nach TVöD sowie eine 100 % arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge&nbsp;als langfristige Perspektive</li><li>TeamgeistGemeinsames Engagement und Zusammenhalt für den Erfolg im Team</li><li>CafeteriaTäglich frische Gerichte auf der Dachterrasse mit Blick auf die Alpen</li></ul><h1>Bereit? Jetzt online bewerben!</h1>


 Lutz Krüger 
Schulleiter ATA/OTA 
Schule f. Anästhesie- u. Operationstechnische Assistentinnen/Assistenten 
+49 8031 365 3815



Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.

RoMed Kliniken

Pflegepädagoge (m/w/d)

Möchten Sie gemeinsam mit uns die Region versorgen? Wir freuen uns, dass Sie sich für RoMed interessieren.

Als Medizinpädagoge gestalten Sie aktiv die Zukunft unserer Auszubildenden. Sie begleiten unsere OTA- und ATA-Schüler/-innen auf ihrem Weg zu kompetenten Fachkräften und unterstützen internationale Bewerber/-innen bei ihrer Integration.

&nbsp;<h1>Das erwartet Sie</h1><ul><li>Unterstützung bei der Organisation&nbsp;und Betreuung einer gemischten ATA und OTA Klasse, sowie die Unterstützung&nbsp;eines Kurses für Bewerber aus dem Ausland im Anerkennungsverfahren</li><li>Organisation und Durchführung&nbsp;von theoretischem&nbsp;und fachpraktischem&nbsp;Unterricht</li><li>Durchführung von Praxisbegleitungen&nbsp;in der Anästhesie; Endoskopie, AEMP (ehem. ZSVA) und der Notaufnahme, sowie&nbsp;Lernberatung von Auszubildenden und Praxisanleiter:innen</li><li>Theorie- und Praxisplanung&nbsp;der unterschiedlichen Klassen</li><li>Prüfungsabnahme&nbsp;von mündlichen und praktischen (Abschluss-) Prüfungen in der Anästhesie</li><li>Mitwirkung&nbsp;bei der Entwicklung und Umsetzung des generalistischen Curriculums&nbsp;</li><li>Konstruktive und innovative Zusammenarbeit&nbsp;mit allen am Ausbildungsprozess beteiligten Gruppen</li></ul><h1>Ihre Stärken</h1><ul><li>Studienabschluss: einen Studienabschluss (B.A. oder M.A.) in Medizin-, Pflege- oder Berufspädagogik (Schwerpunkt Gesundheit, Fachrichtung Anästhesie) bzw. ein fortgeschrittenes Studium im genannten Bereich bzw. die Bereitschaft dieses zu beginnen&nbsp;und</li><li>Fachliche Qualifikation: einen Abschluss in der Gesundheits- und Krankenpflege mit&nbsp;Weiterbildung für Anästhesie- u. Intensivpflege&nbsp;oder&nbsp;einen Abschluss als&nbsp;Anästhesietechnische Assistentin / Anästhesietechnischer Assistent</li><li>Berufserfahrung: mehrjährige&nbsp;Berufserfahrung in der Anästhesieabteilung</li><li>Ausbildungsbegleitung: Freude daran, unsere Auszubildenden mit Empathie, hoher Fachkompetenz und Engagement zu begleiten und auf die selbstständige Ausübung des Berufes vorzubereiten</li><li>Pädagogische Kompetenz: gute pädagogische und didaktische Fähigkeiten</li><li>Auftreten: sicheres Auftreten</li><li>Entwicklungsbereitschaft: den eigenen Anspruch sich selber weiterzuentwickeln</li></ul><h1>Wir bieten Ihnen</h1><ul><li>Gesundheit &amp; WohlbefindenRundum stark: Angebote zum JobRad, RoMed Plus und Corporate Benefits</li><li>Fort- und WeiterbildungMit unseren Angeboten immer am Puls der Zeit</li><li>Flexible ArbeitszeitenFür eine optimale Balance zwischen Beruf und Privatleben</li><li>Tarifliche Vergütung Nach TVöD sowie eine 100 % arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge&nbsp;als langfristige Perspektive</li><li>TeamgeistGemeinsames Engagement und Zusammenhalt für den Erfolg im Team</li><li>CafeteriaTäglich frische Gerichte auf der Dachterrasse mit Blick auf die Alpen</li></ul><h1>Bereit? Jetzt online bewerben!</h1>


 Lutz Krüger 
Schulleiter ATA/OTA 
Schule f. Anästhesie- u. Operationstechnische Assistentinnen/Assistenten 
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Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.

Medizinpädagoge (m/w/d)

Möchten Sie gemeinsam mit uns die Region versorgen? Wir freuen uns, dass Sie sich für RoMed interessieren.

Als Berufspädagoge gestalten Sie aktiv die Zukunft unserer Auszubildenden. Sie begleiten unsere OTA- und ATA-Schüler/-innen auf ihrem Weg zu kompetenten Fachkräften und unterstützen internationale Bewerber/-innen bei ihrer Integration.

&nbsp;<h1>Das erwartet Sie</h1><ul><li>Unterstützung bei der Organisation und Betreuung einer gemischten ATA und OTA Klasse, sowie die Unterstützung&nbsp;eines Kurses für Bewerber aus dem Ausland im Anerkennungsverfahren</li><li>Organisation und Durchführung von theoretischem&nbsp;und fachpraktischem&nbsp;Unterricht</li><li>Durchführung von Praxisbegleitungen&nbsp;in der Anästhesie; Endoskopie, AEMP (ehem. ZSVA) und der Notaufnahme, sowie&nbsp;Lernberatung von Auszubildenden und Praxisanleiter:innen</li><li>Theorie- und Praxisplanung der unterschiedlichen Klassen</li><li>Prüfungsabnahme von mündlichen und praktischen (Abschluss-) Prüfungen in der Anästhesie</li><li>Mitwirkung bei der Entwicklung und Umsetzung des generalistischen Curriculums&nbsp;</li><li>Konstruktive und innovative Zusammenarbeit mit allen am Ausbildungsprozess beteiligten Gruppen</li></ul><h1>Ihre Stärken</h1><ul><li>Studienabschluss: einen Studienabschluss (B.A. oder M.A.) in Medizin-, Pflege- oder Berufspädagogik (Schwerpunkt Gesundheit, Fachrichtung Anästhesie) bzw. ein fortgeschrittenes Studium im genannten Bereich bzw. die Bereitschaft dieses zu beginnen&nbsp;und</li><li>Fachliche Qualifikation: einen Abschluss in der Gesundheits- und Krankenpflege mit&nbsp;Weiterbildung für Anästhesie- u. Intensivpflege&nbsp;oder&nbsp;einen Abschluss als&nbsp;Anästhesietechnische Assistentin / Anästhesietechnischer Assistent</li><li>Berufserfahrung: mehrjährige&nbsp;Berufserfahrung in der Anästhesieabteilung</li><li>Ausbildungsbegleitung: Freude daran, unsere Auszubildenden mit Empathie, hoher Fachkompetenz und Engagement zu begleiten und auf die selbstständige Ausübung des Berufes vorzubereiten</li><li>Pädagogische Kompetenz: gute pädagogische und didaktische Fähigkeiten</li><li>Auftreten: sicheres Auftreten</li><li>Entwicklungsbereitschaft: den eigenen Anspruch sich selber weiterzuentwickeln</li></ul><h1>Wir bieten Ihnen</h1><ul><li>Gesundheit &amp; WohlbefindenRundum stark: Angebote zum JobRad, RoMed Plus und Corporate Benefits</li><li>Fort- und WeiterbildungMit unseren Angeboten immer am Puls der Zeit</li><li>Flexible ArbeitszeitenFür eine optimale Balance zwischen Beruf und Privatleben</li><li>Tarifliche Vergütung Nach TVöD sowie eine 100 % arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge&nbsp;als langfristige Perspektive</li><li>TeamgeistGemeinsames Engagement und Zusammenhalt für den Erfolg im Team</li><li>CafeteriaTäglich frische Gerichte auf der Dachterrasse mit Blick auf die Alpen</li></ul><h1>Bereit? Jetzt online bewerben!</h1>


 Lutz Krüger 
Schulleiter ATA/OTA 
Schule f. Anästhesie- u. Operationstechnische Assistentinnen/Assistenten 
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Berufspädagoge für Gesundheitsberufe (m/w/d)

Die Jugendsiedlung gGmbH ist ein eigenständiges, professionelles und zukunftsorientiertes Sozialunternehmen, das auf der Grundlage einer christlichen Werteorientierung vorwiegend junge Menschen auf dem Weg in ein selbstbestimmtes Leben begleitet, beschäftigt und fördert. Um diesen Auftrag zu erfüllen, werden berufliche Schulen mit über 850 Schüler/innen, Ausbildungsbetriebe mit über 90 Auszubildenden, Wohnheime und Kindertagesstätten betrieben. Zudem beschäftigt die Jugendsiedlung gGmbH über ihren Inklusionsbetrieb „JusT Chiemgau Service gGmbH“ Menschen mit Behinderung.Für unsere Wohn­heime (sta­tio­näre Jugend­hilfe)&nbsp;suchen wir ab sofort eine&nbsp;staatlich anerkannte pädagogische Fachkraft&nbsp;(m/w/d), vor­zugs­weise in Voll­zeit. Ihre Aufgaben: <ul><li>Leitung einer Wohngruppe</li><li>Betreuung, Beratung und Begleitung junger Menschen</li><li>gruppenübergreifende Freizeit- und Projektarbeit</li><li>Förderung des Lern- und Leistungsverhaltens</li><li>Erstellung von Erziehungsplänen und Berichten</li></ul> unsere Erwartungen an Sie: <ul><li>abgeschlossene pädagogische Ausbildung</li><li>Organisationstalent und Selbstmanagement</li><li>Bereitschaft zur Schicht- und Wochenendarbeit</li><li>Freude an multikultureller und integrativer Zusammenarbeit</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>leistungsgerechte Vergütung nach dem Top-Sozialtarif (AVR Caritas Verband)</li><li>arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge</li><li>durchschnittlich&nbsp;35&nbsp;Urlaubstage, Weihnachts- und Urlaubsgeld</li><li>Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung</li><li>ein eingespieltes und aufgeschlossenes Team</li><li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz und interne&nbsp;Benefits</li><li>Job-Bikes für Mitarbeiter</li><li>hauseigene Betriebsküche</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Ihre Fra­gen zur Arbeit in der Jugend­sied­lung oder der aus­ge­schrie­be­nen Stelle beant­wor­tet Ihnen gerne unser Bereichs­lei­ter der Wohn­heime&nbsp;Herr Tho­mas Loben­dank&nbsp;(08669/853-5091).&nbsp;Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Ihre Unterlagen senden Sie bitte an die Jugendsiedlung gGmbH, 83301 Traunreut, Waginger Straße 8 oder per Mail an <a href="mailto:bewerbung@jugendsiedlung.de" target="_blank">bewerbung@jugendsiedlung.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Andreas Weisshaupt Waginger Str. 8 83301 Traunreut <a href="mailto:bewerbung@jugendsiedlung.de" target="_blank">bewerbung@jugendsiedlung.de</a>

Gruppenpädagoge/in (m/w/d)

Die Stiftung St. Zeno sucht für Ihre Einrichtung das Johannesheim Holzolling einen:Sozialpädagogen/Sozialarbeiter/Erzieher (m/w/d)in Voll- oder TeilzeitDie Stiftung St. Zeno Kirchseeon ist ein verantwortungsvoller Träger in der freien Wohlfahrtspflege und korporatives Mitglied im Deutschen Caritasverband. Bei der Stiftung St. Zeno und ihren insgesamt 8 Einrichtungen arbeiten über 350 Mitarbeiter Rund um die Uhr um unseren zentralen Auftrag, die Befähigung der uns anvertrauten Menschen zur Übernahme von Verantwortung für das eigene Leben und die Gemeinschaft, zu unterstützen. Das Johannesheim Holzolling als Teil der Stiftung St. Zeno ist eine vollstationäre Jugendhilfeeinrichtung, die im Großraum München Kinder und Jugendliche mit intensivem pädagogischem Interventionsbedarf, unbegleitete minderjährige Flüchtlinge und Jugendliche im Rahmen der beruflichen Bildung betreut. Ausgehend von einem ganzheitlichen Menschenbild formulieren wir unter Berücksichtigung der individuellen Ressourcen, Kompetenzen und Probleme der Kinder und Jugendlichen mit ihnen und den wichtigen Beteiligten in ihrem Umfeld individuelle Entwicklungsziele. Die Umsetzung dieser Ziele wird durch unser Team aus pädagogischen und therapeutischen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern begleitet, gefördert und unterstützt. Mehr Informationen finden Sie auch auf: <a href="https://stzeno.de/" target="_blank">https://stzeno.de/</a> Ihr Profil <ul><li>Sie sind eine motivierende und wertschätzende Persönlichkeit.</li><li>Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d) oder ein abgeschlossenes Studium als Sozialpädagoge/Sozialarbeiter (m/w/d) mit und verfügen idealerweise über Berufserfahrung.</li><li>Sie sind engagiert, teamfähig und belastbar.</li><li>Sie reagieren auch in Stress- und Konfliktsituationen flexibel und angemessen.</li><li>Sie wollen Kindern und Jugendlichen helfen, ihre persönlichen Fähigkeiten und Ressourcen zu erkennen und zu entwickeln.</li><li>Sie nehmen die Herausforderung an, mit Kindern und Jugendlichen zu arbeiten, die Ihre fachlichen und persönlichen Qualifikationen voll in Anspruch nehmen.</li><li>Sie können sich vorstellen, in Oberbayern zu leben und zu arbeiten.</li><li>Humor und eine optimistische Lebenseinstellung sind hilfreich.</li></ul> Ihre Aufgaben <ul><li>Sie haben die interessante Aufgabe, die Kinder, Jugendlichen und jungen Erwachsenen in allen Lebensbereichen zu begleiten und zu fördern.</li><li>Sie helfen den Kindern und Jugendlichen bei der Entfaltung ihrer individuellen Fähigkeiten und Ressourcen.</li><li>Sie gewährleisten eine regelmäßige Tagesstruktur, vermitteln Regeln und Werthaltungen und geben Lernhilfen.</li><li>Darüber hinaus sorgen Sie auch mit Ihren persönlichen Interessen und Hobbys für eine kreative Freizeitgestaltung und erlebnispädagogische Angebote.</li><li>Die Zusammenarbeit mit unserem psychologisch-therapeutischen Fachdienst, den Eltern, gesetzlichen Betreuer*innen sowie mit Jugendämtern und Schulen/Ausbildungseinrichtungen rundet Ihre Aufgabe ab.</li><li>Mit Professionalität, hohem Einsatz, Esprit und Teamgeist beweisen wir, dass unsere Arbeit sinnvoll und erfolgreich ist.</li></ul> Wir bieten: <ul><li>eine tarifliche Vergütung nach AVR (Caritas) mit zusätzlicher Altersversorgung, gute Sozialleistungen und einen ideellen Gewinn, den nur wenige Berufsfelder bieten</li><li>30 Tage Urlaub + 5 weitere Zusatzurlaubstage möglich</li><li>die Mitarbeit in einem kollegialen, engagierten und interdisziplinären Team</li><li>die Möglichkeit, eigene Ideen, Hobbys und Interessen in den Arbeitsalltag zu integrieren</li><li>eine professionelle Einarbeitung, kollegiale Praxisberatung und Supervision</li><li>interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten, regelmäßige Inhouse - Schulung in PART (Professional Assault Response Training) durch zertifizierte Trainer</li><li>E-Bike Leasing</li><li>Dienstwohnungen in begrenzter Anzahl</li><li>regelmäßige Betriebsfeiern</li></ul> Bewerben Sie sich jetzt! Werden Sie Teil unseres Teams!

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