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3 .229 Jobs

Logo für den Job Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für unsere therapeutische Wohngruppe (35 Std./Woche) – Kammer
locationSchmidstraße 8, 83278 Traunstein, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: Gestern
Logo für den Job Winterdienstfahrer (m/w/d) für eine Straßenmeisterei
location82266 Inning am Ammersee, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: Gestern
Expressbewerbung
Logo für den Job Winterdienstfahrer (m/w/d) für eine Straßenmeisterei
location89 Vöhringen, Deutschland
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Expressbewerbung
Logo für den Job Winterdienstfahrer (m/w/d) für eine Straßenmeisterei
location87719 Mindelheim, Deutschland
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Expressbewerbung
Logo für den Job Winterdienstfahrer (m/w/d) für eine Straßenmeisterei
location85 Hohenbrunn, Deutschland
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Expressbewerbung
Logo für den Job Winterdienstfahrer (m/w/d) für eine Straßenmeisterei
location82319 Starnberg, Deutschland
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Expressbewerbung
Logo für den Job Sachbearbeitung in der Finanz- und Lohnbuchhaltung / Personalsachbearbeitung
location83022 Rosenheim, Deutschland
remoteTeilweise Homeoffice
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Logo für den Job (Senior) Engineer (m/w/d) in der Mechanikentwicklung
locationDr.-Johannes-Heidenhain-Straße 5, 83301 Traunreut, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: Gestern
Referent Personalentwicklung & Recruiting (m/w/d)

Referent Personalentwicklung & Recruiting (m/w/d)

VeröffentlichtVeröffentlicht: vor 3 Tagen
Recht, Personalwirtschaft und Sozialwesen
Mit Berufserfahrung (1 bis 3 Jahre)

Ihre Aufgaben:

  • Mitarbeit bei der Entwicklung und Umsetzung einer unternehmensweiten Personalentwicklungsstrategie
  • Ermittlung des Qualifizierungs- und Weiterbildungsbedarfs in Zusammenarbeit mit Führungskräften
  • Konzeption und Organisation interner und externer Schulungsmaßnahmen
  • Planung und Koordination von Fort- und Weiterbildungen
  • Entwicklung von Laufbahn- und Karrierekonzepten
  • Betreuung und Weiterentwicklung des Ausbildungskonzepts
  • Organisation von Ausbildungs- und Hochschulmessen
  • Kooperation mit Schulen, Berufsschulen und Hochschulen
  • Förderung von Nachwuchskräften und dual Studierenden
  • Unterstützung beim Aufbau einer attraktiven Arbeitgebermarke
  • Entwicklung von Maßnahmen zur Mitarbeiterbindung
  • Unterstützung bei der Besetzung von Schlüsselpositionen
  • Mitwirkung bei Recruiting-Messen und Employer-Branding-Aktivitäten

Ihr Profil:

  • Studium im Bereich Personalmanagement oder eine kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung im Personalbereich/Personalentwicklung
  • Ausbilderschein
  • Berufserfahrung im Bereich Personalentwicklung oder Talentmanagement
  • Kenntnisse moderner Personalentwicklungsinstrumente (Kompetenzmodelle, Potenzialanalysen, MA Gespräche)
  • Moderationsfähigkeit und Kenntnisse im Talentmanagement
  • Eigeninitiative und Innovationsfreude
  • Moderations- und Präsentationsfähigkeit
  • Hohe Sozialkompetenz und Empathie

Wir bieten Ihnen:

  • Eine verantwortungsvolle Position mit langfristiger Perspektive und Entwicklungspotenzial
  • Ein dynamisches, kollegiales Team, das gemeinsam Erfolge gestaltet
  • Sehr moderne und ergonomische Arbeitsplätze
  • Attraktive Zusatzleistungen wie:
  • Urlaubs-/Weihnachtsgeld
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Fahrradleasing
  • Edenred Sachbezugskarte
  • Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie

Sie sind der Meinung, dass Sie und Ihre Qualifikationen gut zu uns passen? Dann freuen wir uns sehr auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins. Für Fragen und Informationen stehen wir gerne bereit.

Otto Glas Handels-GmbH

Brigitte Egglhuber

Schellenbruckstraße 7, 84307 Eggenfelden

Email: personal@go-glas.de

Art des Abschlusses

  • Abgeschlossene Berufsausbildung / Lehrabschluss

Berufserfahrung

  • Mit Berufserfahrung (1 bis 3 Jahre)

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