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Zur Unterstützung des Teams in unserer Niederlassung Vogtareuth suchen wir einen Orthopädietechnik-Mechaniker (m/w/d) für den Bereich Kinder-Orthetik und Kinder-Orthoprothetik in Vollzeit.Dein Tätigkeitsgebiet:<ul><li>Fertigstellung von orthopädietechnischen Hilfsmitteln (primär im Bereich der Kinderorthopädie)</li><li>Anprobe und Anpassung am Patienten sowie Durchführung notwendiger Korrekturen</li><li>Beratung und Einweisung der Patienten in den Gebrauch und Funktionsweise der Hilfsmittel</li><li>Ganzheitliche Betreuung der Patienten, ggf. Durchführung von Wachstumsanpassungen und Reparaturen an den Hilfsmitteln</li><li>Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams sowie Ärzten und Therapeuten</li></ul>Dein Profil:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Orthopädietechnik-Mechaniker/in, Orthopädietechniker/in, Orthopädiemechaniker/in</li><li>Sehr gute handwerkliche Fähigkeiten</li><li>Freude an der Arbeit mit Menschen</li><li>Teamfähigkeit und Sozialkompetenz</li><li>Hohe Serviceorientierung sowie ein kundenorientiertes Auftreten</li></ul><h4> Das erwartet Dich:</h4><ul><li>Jobs mit Hand &amp; Herz - erfüllende und sinnstiftende Tätigkeit</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag in einer krisensicheren Branche</li><li>Angenehmes Arbeitsklima in einer neu gegründeten Niederlassung mit starken Teamzusammenhalt</li><li>In einem innovativen Unternehmen mit kontinuierlichem Wachstum die Zukunft der Orthopädietechnik aktiv mitgestalten</li><li>Umfassende und strukturierte Einarbeitung</li><li>Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten durch unser umfangreiches Schulungsangebot</li><li>Diverse Sonderzahlungen, z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Fahrtkostenzuschuss/Jobticket und vermögenswirksame Leistungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Jobrad</li><li>Einkaufsvorteile bei Partnerfirmen in der Region und in verschiedenen Online-Shops</li><li>Kostenlose Getränke</li><li>Zahlreiche Mitarbeiterevents, z.B. Jahresabschlussfeier, Teamausflüge und Sportevents</li></ul> &nbsp;Jetzt bewerben!Interessiert? Wenn es Dich reizt, unseren Unternehmenserfolg entscheidend mitzugestalten, freuen wir uns über Deine Bewerbung über unser Online-Bewerberportal auf <a href="https://www.pohlig.net/karriere" target="_blank">www.pohlig.net/karriere.</a>oder sende diese an:Pohlig GmbHGrabenstätter Str. 183278 Traunstein<a href="mailto:karriere@pohlig.net" target="_blank">karriere@pohlig.net</a>Ansprechpartner für deine Bewerbung:Frau Gertraud SteinerHR-AbteilungRecruiterin0861 7085 580

POHLIG GmbH

Orthopädietechniker/innen gesucht!

Orthopädietechnikermeister/innen gesucht!

Handwerkliche Fachkräfte gesucht!

Orthopädietechnik by POHLIG

Orthopädietechnik-Mechaniker (m/w/d) für den Bereich Kinder-Orthetik und Kinder-Orthoprothetik

Möchten Sie gemeinsam mit uns die Region versorgen? Wir freuen uns, dass Sie sich für RoMed interessieren.

Für unsere Klinik der Urologie suchen wir eine Chefärztin / Chefarzt im Rahmen einer Nachfolgeregelung. Das RoMed Klinikum Rosenheim ist der Schwerpunktversorger in einer der bevölkerungsreichsten Regionen Bayerns. Die sehr gut in der Region etablierte Klinik für Urologie bietet ein umfassendes Spektrum moderner urologischer Diagnostik und Therapie. Der Schwerpunkt liegt dabei auf der Durchführung großer uroonkologischer Eingriffe bei Blasen-, Prostata- und Nierenkrebs sowie der medikamentösen Tumortherapie.Wir suchen eine strategisch denkende und fachlich versierte Führungspersönlichkeit, die unser Team insbesondere in dem Bereich der roboterassistierten Eingriffe weiterentwickelt - der Eintritt erfolgt nach Vereinbarung.

&nbsp;<h1>Das erwartet Sie</h1><h1>Ihre Stärken</h1><ul><li>Qualifikation:&nbsp;Anerkennung als Facharzt für Urologie.</li><li>Führungserfahrung:&nbsp;Mehrjährige Erfahrung in der Führung von ärztlichen Teams als leitender Oberarzt oder Chefarzt.</li><li>Expertise Chirurgie: Ausgewiesene Expertise im Bereich der minimal-invasiven und roboter-assistierten urologischen Chirurgie</li><li>Sozialkompetenz:&nbsp;Ausgeprägte soziale Kompetenz und Kommunikationsfähigkeiten.</li><li>Führungsstärke:&nbsp;Starke Führungsfähigkeiten, um ein motiviertes Team zu leiten.</li><li>Wirtschaftliches Denken:&nbsp;Unternehmerisches Denken und Innovationsfreude.</li><li>Patientenorientierung: Ausgeprägte Patientenorientierung.</li></ul><h1>Wir bieten Ihnen</h1><ul><li>Fort- und WeiterbildungMit unseren Angeboten immer am Puls der Zeit</li><li>Flexible ArbeitszeitenFür eine optimale Balance zwischen Beruf und Privatleben</li><li>Interdisziplinäre ZusammenarbeitVerbundübergreifende fachliche Zusammenarbeit </li><li>Tarifliche Vergütung Nach TVöD sowie eine 100 % arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge&nbsp;als langfristige Perspektive</li><li>Gesundheit &amp; WohlbefindenRundum stark: Angebote zum JobRad, RoMed Plus und Corporate Benefits</li><li>CafeteriaTäglich frische Gerichte auf der Dachterrasse mit Blick auf die Alpen</li></ul><h1>Bereit? Jetzt online bewerben!</h1>


Priv. Doz. Dr. med. Andreas Bauer 
Ärztlicher Direktor 
RoMed Klinikum Rosenheim 
+49 8031 365 3501



Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.

RoMed Kliniken

Chefarzt Urologie (m/w/d)

<h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Inhaltliche Konzeption, Entwicklung und Steuerung von Projekten von der Bauleitplanung bis zum Projektabschluss</li><li>Sicherstellung der Projekterfolge in Bezug auf Qualität, Wirtschaftlichkeit und Termintreue&nbsp;</li><li>Führen der Projekte mit allen internen und externen Beteiligten</li><li>Gestaltung, Prüfung und Verhandlung von Verträgen mit Planern, Handwerkern, Kommunen und weiteren Projektpartnern</li><li>Koordination von Bebauungsplanverfahren, städtebaulichen Konzepten sowie deren vertraglicher Grundlagen</li><li>Entwicklung von Prozessplänen aller Projektphasen</li></ul><h3>Ihr Profil</h3>Wir mögen Menschen, die Menschen mögen. Sie sind kommunikativ, ein guter Teamplayer, haben Lust Verantwortung zu übernehmen und können andere inspirieren.&nbsp; &nbsp;Sie haben:<ul><li>ein abgeschlossenes Studium im Bereich Immobilienökonomie, Immobilienmanagement, Architektur oder Ingenieurwesen</li><li>weitreichende Erfahrungen in der Projektentwicklung/Projektleitung</li><li>einen sehr sicheren Umgang mit MS-Office</li><li>selbstständiges Arbeiten, Teamfähigkeit, Flexibilität, ein hohes Maß an Verhandlungsgeschick und Kommunikationsvermögen &nbsp;</li></ul>Sie helfen uns, besser zu werden.Wir helfen Ihnen, zu wachsen.Wir wollen, dass Sie bei uns Ihre berufliche Heimat finden. Dazu gehört mehr als nur ein gutes Gehalt. Wir setzen auf eine Kultur des Vertrauens und fördern die Vereinbarkeit&nbsp;von Privatleben und Beruf – etwa indem wir es Ihnen überlassen, wie Sie Ihre Zeit einteilen, um Ihre Ziele zu erreichen. Zahlreiche zusätzliche Benefits sind in unserem Unternehmen selbstverständlich. Freuen Sie sich auf:<ul><li>einen modernen und zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem der Top-Unternehmen in der Region</li><li>interessante Aufgaben, die schnelle Übernahme von Verantwortung sowie eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team</li><li>eine offene Unternehmensstruktur mit kurzen Kommunikationswegen sowie ein spannendes Umfeld mit viel Raum für Ideen</li><li>Vertrauensarbeitszeit</li><li>regelmäßige Feedback- &amp; Entwicklungsgespräche</li><li>Persönlichkeitsentwicklung mit erfahrenen Coaches</li><li>EGYM Wellpass&nbsp;</li><li>Jobrad</li><li>MvB Teamevents</li><li>Weiterbildungen</li><li>Kaffee, Tee und Obst etc.</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bei uns unkompliziert und schnell mit Ihrem Lebenslauf, Ihrem frühesten Eintrittstermin sowie Ihrer Gehaltsvorstellung. Ein Anschreiben ist bei uns nicht nötig.

Max von Bredow Baukultur GmbH

Projektentwickler/in/Projektleiter/in (m/w/d)

<h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Unterstützung und Vertretung der Leitung Hausverwaltung in allen organisatorischen und operativen Bereichen</li><li>Führung und fachliche Unterstützung des Verwaltungsteams</li><li>Erstellen der Jahresabrechnung und Nebenkostenabrechnung&nbsp;</li><li>Verantwortung für die ordnungsgemäße Miet- und WEG-Verwaltung</li><li>Vorbereitung und Durchführung von Eigentümerversammlungen sowie Betreuung der Eigentümer</li><li>Koordination externer Dienstleister und Handwerker</li><li>Organisation von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten</li><li>Mitwirkung bei der Optimierung interner Prozesse und Weiterentwicklung der Abteilung</li></ul><h3>Ihr Profil</h3>Wir mögen Menschen, die Menschen mögen. Sie sind kommunikativ, ein guter Teamplayer, haben Lust Verantwortung zu übernehmen und können andere inspirieren.Sie haben:<ul><li>eine abgeschlossene Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium</li><li>Berufserfahrung im Bereich WEG-Betreuung und WEG-Buchhaltung</li><li>nach Möglichkeit Kenntnisse im WEG-Recht</li><li>sehr hohes Maß an Verhandlungsgeschick und Kommunikationsvermögen</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul>Sie helfen uns, besser zu werden.Wir helfen Ihnen, zu wachsen.Wir wollen, dass Sie bei uns Ihre berufliche Heimat finden. Dazu gehört mehr als nur ein gutes Gehalt. Wir setzen auf eine Kultur des Vertrauens und fördern die Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf – etwa indem wir es Ihnen überlassen, wie Sie Ihre Zeit einteilen, um Ihre Ziele zu erreichen. Zahlreiche zusätzliche Benefits sind in unserem Unternehmen selbstverständlich. Freuen Sie sich auf:<ul><li>einen modernen und zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem der Top-Unternehmen in der Region</li><li>interessante Aufgaben, die schnelle Übernahme von Verantwortung sowie eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team</li><li>eine offene Unternehmensstruktur mit kurzen Kommunikationswegen sowie ein spannendes Umfeld mit viel Raum für Ideen</li><li>Vertrauensarbeitszeit</li><li>regelmäßige Feedback- &amp; Entwicklungsgespräche</li><li>Persönlichkeitsentwicklung mit erfahrenen Coaches</li><li>EGYM Wellpass</li><li>JobRad</li><li>MvB Teamevents</li><li>Weiterbildungen</li><li>Kaffee, Tee und Obst etc.</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bei uns unkompliziert und schnell mit Ihrem Lebenslauf, Ihrem frühesten Eintrittstermin sowie Ihrer Gehaltsvorstellung. Ein Anschreiben ist bei uns nicht nötig.

Stellvertretende Leitung Hausverwaltung (m/w/d)

Was Sie beitragen können:<ul><li>Betrieb, Administration und Weiterentwicklung der physischen und virtuellen Windows- und Linux-Server inkl. des Storage-Systems (NetApp)</li><li>Installation und Administration der Windows-Clients</li><li>Betrieb, Administration und Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur (Netzwerk, Verkabelung)</li><li>Planung und Umsetzung von IT-/Digitalisierungs-Projekten</li><li>Mitarbeit im First und Second Level Support, Bearbeitung von Anwenderanliegen und Systemfehlern</li><li>Administration der Virtualisierungsumgebung (VMware)</li><li>Durchführung und Überwachung der Datensicherung (Veeam)</li><li>Betreuung der SQL-Datenbanken</li><li>Planung der IT-Infrastruktur für Um- und Neubauten</li></ul>Was Sie dafür mitbringen sollten<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung als IT-Administrator</li><li>ausgezeichnete Fachkenntnisse bzgl. Serveradministration und Virtualisierung</li><li>ausgezeichnete Fachkenntnisse bzgl. Client-Installation und -Administration</li><li>ausgezeichnete Fachkenntnisse bzgl. IT-Infrastruktur, Verkabelung</li><li>Erfahrung bzgl. Planung und Durchführung von Projekten</li><li>sehr gute Englischkenntnisse</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Dienstleistungsdenken</li><li>selbständige, zielorientierte Arbeitsweise</li><li>Engagierte proaktive und teamorientierte Denk- und Arbeitsweise</li></ul>Was wir Ihnen bieten werden:<ul><li>&nbsp;Flexible Arbeitszeit und flexibler Arbeitsort (Home-Office sofern möglich)</li><li>&nbsp;Attraktives Vergütungspaket mit interessanten Zusatzleistungen sowie Beteiligung am Unternehmenserfolg</li><li>&nbsp;Steigerung des Bruttojahresentgelts in Anlehnung an die Tarifabschlüsse der IG Metall Bayern</li><li>Umfangreiche Vorteile und Angebote (Corporate Benefits, Fahrzeugleasingmodelle, Fahrrad-Leasing, erweitertes Krankengeld usw.)</li><li>Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge mit optionalem Aufbaukonto (Entgeltumwandlung)</li><li>Arbeitgebersubventioniertes Betriebsrestaurant mit vielseitigem Angebot</li><li>Rahmenbedingungen, die Lernen ermöglichen und Entwicklung fördern</li><li>Umfangreiches Weiterbildungsprogramm für persönliche und berufliche Ziele</li><li>Langfristige Perspektive mit nationalen und internationalen Karrierelaufbahnen</li><li>Ausgezeichnetes Betriebsklima, das von Stolz, Teamgeist und Respekt geprägt ist</li></ul>

Bayern-Chemie Gesellschaft für flugchemische Antriebe mbH

IT Administrator (W/M/D)

MFA oder Sekretärin (m/w/d) für das Frontoffice in OrthopädietechnikÜber neja:neja ist ein inhabergeführtes Unternehmen aus Rosenheim, führend im Bereich Orthopädietechnik und Kinderorthopädie. Seit 2001 gestalten wir innovative und hochwertige Lösungen für unsere Kunden und Patienten – mit Leidenschaft und Teamgeist.Deine Aufgaben:<ul><li>Empfangsorganisation für unserer Patienten und Geschäftskunden</li><li>Auftragsabwicklung mit Auftragskoordination (Bearbeitung von Bestelleingängen, Erstellung von Aufträgen, Lieferscheinen, Rechnungen, Verrechnungen innerhalb der EU und international</li><li>Sachbearbeitung (Angebotserstellung B2B und B2C, Bestellungen und Reklamationsbearbeitung)</li><li>Sekretariatsaufgaben wie Telefon, Emails, Bestellungen, Geschäftsbriefe, Mailings, Terminkoordinierung mit Patienten vor Ort und mit Kunden aus dem In - und Ausland</li><li>Verwaltungstätigkeiten (Post, Datenbankpflege, Ablage elektronisch und papierhaft)</li><li>Verpackung sowie Logistik- und Versandorganisation weltweit</li><li>Unterstützung der Geschäftsführung und des Teams im Tagesgeschäft</li><li>Unterstützung bei der Vorbereitung und Organisation von internen und externen Veranstaltungen, wie Messen und Seminaren</li></ul>Dein Profil:<ul><li>Erfolgreich abgeschlossene MFA oder kaufmännische Ausbildung</li><li>Medizinische Vorkenntnisse vorteilhaft</li><li>Freude am Umgang mit Patienten</li><li>Schnelle Auffassungsgabe sowie selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Hohe Einsatzbereitschaft, ein gutes Zeitmanagement, auch bei hohem Arbeitsanfall</li><li>Fundierte Kenntnisse in MS Office-Anwendungen (Excel, Word, Powerpoint, Outlook)</li><li>Sicheres Auftreten, Teamfähigkeit, Flexibilität und ein hohes Maß an Zuverlässigkeit</li><li>Engagement bei der Optimierung von Arbeitsabläufen</li><li>Begeisterung im internationalen Umfeld zu arbeiten</li><li>strukturierte und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Fundierte Kenntnisse in MS Office-Anwendungen (Excel, Word, Powerpoint, Outlook)</li><li>Hands-on-Mentalität, professionelle Arbeitsweise, Lernbereitschaft</li><li>gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul>Wir bieten:<ul><li>Sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftssicheren Unternehmen</li><li>Wertschätzung deiner Arbeit und gegenseitiger Respekt</li><li>Arbeitskleidung wird gestellt</li><li>Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge</li><li>Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien und eine offene Duz-Kultur</li><li>Flexible Arbeitszeiten (35–40 Std./Woche, Mo–Fr)</li><li>Parkplatz</li><li>JobRad-Fahrradleasing, Fahrtkostenzuschuss, Benzin- oder CityCheck-Gutschein</li><li>Personal Trainer vor Ort (Yoga, Stretching, Joggen)</li><li>Espressobar</li></ul>BIST DU JETZT NEUGIERIG?Personalangelegenheiten sind bei uns Chefsache, daher sende Deine Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Berufsabschluss mit zwei Referenzangaben ) direkt an: Jenny Schmid Am Oberfeld 8, 83026 Rosenheim <a href="mailto:jenny@neja.com" target="_blank">jenny@neja.com</a> Tel +49 (0) 80313543330Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung

neja GmbH & Co. KG

neja Image Video

Orthopedic Treatment On Idiopathic Scoliosis: Measurement For Ortholutions Original RSC® Brace

MFA oder Sekretärin (m/w/d) für das Frontoffice in Orthopädietechnik

Die Franziskushaus Au am Inn gGmbH ist eine Einrichtung der Franziskanerinnen von Au am Inn. &nbsp;Sie widmet sich der Bildung und Lebensbegleitung von Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen mit und ohne Beeinträchtigung.&nbsp; Im Heilpädagogischen Wohnheim Haus Maria werden 16 geistig- und mehrfachbeeinträchtigte Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene auf zwei Wohngruppen ab Schuleintritt bis Ende der Schulzeit betreut.Unser Heilpädagogisches Wohnheim sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt personelle Verstärkung eineFachkraft im Gruppendienst. Die Stelle ist unbefristet.Erzieher:in / Heilerziehungspfleger:in (w/m/d) Teil- und Vollzeit Zu Ihren Aufgaben gehören: &nbsp;Individuelle Förderung sowie einfühlsame Erziehung und Begleitung von Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen mit geistiger und mehrfachen BeeinträchtigungenÜbernahme von pflegerischen und hauswirtschaftlichen TätigkeitenÜbernahme von organisatorischen ArbeitenEnge Zusammenarbeit im Team – TeamfähigkeitBeobachtung und DokumentationZusammenarbeit mit Personensorgeberechtigten und Angehörigen Ihr Profil: &nbsp;Abgeschlossene pädagogische Berufsausbildung oder vergleichbare QualifikationFreude im Umgang mit jungen MenschenRespektvoller und Wertschätzender UmgangVerantwortungsvolle, selbständige und kooperative ArbeitsweiseGute fachliche und persönliche KompetenzBereitschaft zur kollegialen Zusammenarbeit im Team Wir bieten Ihnen: &nbsp;Einbindung in ein motiviertes und aufgeschlossenes TeamInteressanter und vielseitiger Arbeitsplatz mit GestaltungsmöglichkeitenVergütung und Zusatzleistungen erfolgen nach den Richtlinien des AVR.Betriebliche Altersversorgung (Zusatzversorgung)BeihilfeversicherungÜbertariflich regulierte SonderurlaubstageBei gleicher Eignung werden Menschen mit Behinderungen bevorzugt.Wir engagieren uns aktiv für den Schutz unserer Kinder, Jugendlicher und jungen Erwachsenen. Es ist uns ein Anliegen, die uns anvertrauten Schutzbefohlenen vor jeglicher Form von Gewalt zu schützen. Sie möchten uns kennenlernen? Wir freuen uns!Schicken Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung bitte an &nbsp;Franziskushaus Au am Inn gGmbH, Bastian Wagenspöck, Leitung Haus Maria,&nbsp; Klosterfeld 8, 83546 Au am InnFür Rückfragen stehen wir Ihnen unter Telefon: 08073 9198-713 oder&nbsp; per Mail:&nbsp;<a href="mailto:bastian.wagenspoeck@fh-au.de" target="_blank">bastian.wagenspoeck@fh-au.de</a> gerne zur Verfügung.Uns überlassene Bewerbungsunterlagen können nicht mehr zurückgesendet werden. Diese werden datenschutzkonform vernichtet. &nbsp;

Franziskushaus Au am Inn gGmbH

Erzieher:in / Heilerziehungspfleger:in (w/m/d) in Teil- u. Vollzeit für unser Heilpäd. Wohnheim

Die Franziskushaus Au am Inn gGmbH ist eine Einrichtung der Kongregation der Franziskanerinnen von Au am Inn. &nbsp;Sie widmet sich der Bildung und Lebensbegleitung von Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen mit und ohne Beeinträchtigung. Für die Heilpädagogische Tagesstätte St. Claraund das Heilpädagogische Wohnheim St. Maria in Au am Innsuchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenPsychologen (Diplom oder Master) (w/m/d)in Teilzeit bis 19 Wochenstundenunbefristet Die Heilpädagogischen Tagesstätte St. Clara – Standort Au besteht aus 6 Gruppen, in denen jeweils 6 – 8 Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene im Alter von 3 – 21 Jahren betreut werden. Die Kinder erhalten eine individuelle und umfassende Förderung, Betreuung und ggf. Pflege.Im Heilpädagogischen Wohnheim Haus Maria werden 16 geistig- und mehrfachbeeinträchtigte Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene in zwei Wohngruppen ab Schuleintritt bis Ende der Schulzeit betreut.In unseren Teams begegnen wir uns mit gegenseitiger Wertschätzung und Respekt. Einfühlungsvermögen und Verständnis für die jungen Menschen in ihren unterschiedlichen Persönlichkeiten und Entwicklungsschritten sowie die Zusammenarbeit mit den Eltern auf Augenhöhe, prägen unsere tägliche Arbeit. Sie sind bei uns verantwortlich für die… <ul><li>Psychologische Förderung und Therapie der Kinder</li><li>Regelmäßige Beratung der Gruppenteams</li><li>Zusammenarbeit mit den anderen Fachdiensten, dem pädagogischen Personal und der Bereichsleitung</li><li>Mitwirkung am Aufnahmeverfahren</li><li>Beratung der Eltern und Förderung der Erziehungspartnerschaft</li><li>Psychologische Diagnostik</li><li>Zusammenarbeit mit anderen Institutionen im Netzwerk</li></ul> Wir freuen uns auf Sie, weil Sie … <ul><li>ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Psychologie (Diplom-oder Master) mitbringen</li><li>Interesse und Spaß an der Arbeit mit Kindern und ihren Familien haben</li><li>verantwortungsvoll, selbstständig und kooperativ arbeiten</li><li>zur kollegialen Zusammenarbeit im Team bereit sind</li><li>gerne in einem fachlich interdisziplinären Team arbeiten</li><li>gerne mit Personensorgeberechtigten und Angehörigen arbeiten</li><li>Einfühlungsvermögen haben und bereit sind neue Wege zu gehen</li><li>einen respektvollen und wertschätzenden Umgang pflegen</li><li>einen Führerschein zum Erreichen der Arbeitsstelle besitzen</li></ul> Bei uns erwartet Sie … <ul><li>ein interessanter und vielseitiger Arbeitsplatz mit Gestaltungsspielraum in einer breit aufgestellten Einrichtung der Kinder- und Jugendhilfe</li><li>ein motiviertes, kreatives und multiprofessionelles Team</li><li>ein sehr gutes Betriebsklima</li><li>verschiedene Fortbildungsmöglichkeiten und Supervision</li><li>eine attraktive AVR-Vergütung Caritas mit Jahressonderzahlungen (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen, wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung und Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen</li><li>Regenerationstage</li></ul> Sie möchten uns kennenlernen? Wir freuen uns. Schicken Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung bitte an:Franziskushaus Au am Inn gGmbH, Michaela Obergrußberger, Klosterhof 1, 83546 Au am InnFür Rückfragen stehe ich Ihnen unter 08073/9198-720 oder per Mail: <a href="mailto:michaela.obergrussberger@fh-au.de" target="_blank">michaela.obergrussberger@fh-au.de</a> gerne zur Verfügung.Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt.Wir engagieren uns aktiv für den Schutz unserer Kinder, Jugendlichen und jungen Erwachsenen. Es ist uns ein Anliegen, die uns anvertrauten Schutzbefohlenen vor jeglicher Form von Gewalt zu schützen.Uns überlassene Bewerbungsunterlagen können nicht mehr zurückgesendet werden. Diese werden datenschutzkonform vernichtet. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Michaela Obergrußberger Klosterhof 1 83546 Au am Inn <a href="mailto:michaela.obergrussberger@fh-au.de" target="_blank">michaela.obergrussberger@fh-au.de</a> 08073 9198720 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Michaela Obergrußberger Klosterhof 1 83546 Au am Inn <a href="mailto:michaela.obergrussberger@fh-au.de" target="_blank">michaela.obergrussberger@fh-au.de</a> 08073 9198720

Psychologen (Diplom oder Master) (w/m/d) in Teilzeit bis 19 Wochenstunden für den bereichsübergreifenden Fachdienst

Die rocom GmbH ist ein etabliertes Softwareunternehmen mit über 30 Jahren Erfahrung im Sozial- und kommunalen Umfeld. Unsere Lösungen unterstützen Kommunen, soziale Träger und Organisationen dabei, ihre Arbeit effizient, digital und zukunftssicher zu gestalten. Zur Verstärkung unseres Führungsteams suchen wir ab sofort eine erfahrene und charismatische Persönlichkeit als Leiter Vertrieb (m/w/d) – mit der klaren Perspektive, mittelfristig als zweiter Geschäftsführer (CEO) Verantwortung zu übernehmen. Ihre Aufgaben<ul><li>Strategische und operative Gesamtverantwortung für den Vertrieb im DACH-Raum</li><li>Führung, Motivation des Vertriebsteams (inkl. Coaching, Zielvereinbarungen, Personalentwicklung)</li><li>Entwicklung, Umsetzung und Controlling von Vertriebsstrategien, Kampagnen und Maßnahmen zur Neukundengewinnung und Bestandskundenpflege</li><li>Mitwirkung an der Weiterentwicklung des Produktportfolios, Einbringen von Marktimpulsen</li><li>Übernahme von Personalverantwortung, Führungs- und Steuerungsaufgaben über den Vertrieb hinaus</li></ul> Ihr Profil &nbsp;<ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar</li><li>Alternativ: Quereinsteiger mit fundierter Erfahrung im Softwarevertrieb oder kommunalen Umfeld</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb von erklärungsbedürftigen IT-/Softwarelösungen, idealerweise im Sozial- oder Kommunalbereich</li><li>Nachweisbare Führungserfahrung und Kompetenzen in Teamleitung, Motivation und Mitarbeiterentwicklung</li><li>Unternehmerisches Denken und Handeln, hohe Ergebnisorientierung und Kommunikationsstärke</li><li>Hohe IT-Affinität, Verständnis für moderne Softwarelösungen, Digitalisierung, KI und Cloud-Technologien</li></ul> Unser Angebot &nbsp;<ul><li>Eine Schlüsselposition in einem innovativen und wachsenden Unternehmen mit hoher gesellschaftlicher Relevanz</li><li>Die Möglichkeit, die Unternehmensentwicklung maßgeblich mitzugestalten und langfristig in die Geschäftsführung aufzusteigen</li><li>Ein motiviertes Team mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einem offenen, kollegialen Arbeitsumfeld</li><li>Attraktives Vergütungspaket inkl. variabler Bestandteile und Firmenwagenoption</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten</li></ul> Jetzt bewerben! Wenn Sie eine gestandene Führungspersönlichkeit sind, die Vertriebserfahrung mit Vision, unternehmerischem Denken und Führungsstärke vereint, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie Ihre Unterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins an: <a href="mailto:jobs@rocom.de" target="_blank">jobs@rocom.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Robert Gumberger Geschäftsführung <a href="mailto:jobs@rocom.de" target="_blank">jobs@rocom.de</a> &nbsp;

rocom GmbH

Head of Sales (m/w/d) mit CEO-Perspektive

Das Franziskushaus Au am Inn sucht ab sofort&nbsp; personelle Verstärkung&nbsp; für dasHeilpädagogische Wohnheim Haus MariaKinderpfleger/HEPH/Sozialbetreuer&nbsp; &nbsp; &nbsp;(m/w/d)in Voll- und TeilzeitAufgabengebiet:<ul><li>Fachliche Unterstützung der päd. Fachkräfte</li><li>Mitarbeit bei der individuelle Förderung, Erziehung und Betreuung von Kindern und Jugendlichen mit besonderen Hilfebedarf&nbsp;</li><li>Einfühlsame und verständnisvolle Begleitung und Förderung der jungen Menschen in&nbsp; ihrer Entwicklung&nbsp;</li><li>Respekt und Wertschätzung gegenüber der Individualität der Kinder und ihrer Familien</li><li>Übernahme von pflegerischen und hauswirtschaftlichen Tätigkeiten</li><li>Enge Zusammenarbeit im Team - Teamfähigkeit</li></ul>Wir erwarten:&nbsp;<ul><li>eine abgeschlossene Ausbildung</li></ul>Sie möchten uns kennenlernen? Wir freuen uns!Schicken Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung bitte anFranziskushaus Au am Inn gGmbH, Bastian Wagenspöck, Leitung Haus Maria,&nbsp; Klosterfeld 8, 83546 Au am InnFür Rückfragen stehen wir Ihnen unter Telefon: 08073 9198-713 oder&nbsp; per Mail:&nbsp;<a href="mailto:bastian.wagenspoeck@fh-au.de" target="_blank">bastian.wagenspoeck@fh-au.de</a> gerne zur Verfügung.Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis. Bewerbung von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt.Wir engagieren uns aktiv für den Schutz unserer Kinder, Jugendlichen und jungen Erwachsenen. Es ist uns ein Anliegen, die uns anvertrauten Schutzbefohlenen vor jeglicher Form von Gewalt zu schützen.Uns überlassene Bewerbungsunterlagen können nicht mehr zurückgesendet werden. Diese werden datenschutzkonform vernichtet.

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