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<h3>DEINE AUSBILDUNG IM CUBE STORE CHIEMSEE</h3>Du bist interessiert an Management, Service, Zahlen und Verwaltung? Dann beginne deine Ausbildung als Kaufmann/-frau für Büromanagement!Wir, der Cube-Store-Chiemsee, sind ein familiengeführtes Unternehmen und zählen zu den führenden CUBE-Händlern in der Region. Mit unseren Stores in Prien und Traunreut, unserem Standort in Rimsting für Lager, Montage und Versand sowie einem erfolgreichen Online-Shop bieten wir ein dynamisches und vielseitiges Arbeitsumfeld.In unserer Verwaltung in Rimsting arbeiten rund 20 motivierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die täglich dafür sorgen, dass alles reibungslos läuft. Dich erwartet eine moderne Ausstattung, ein abwechslungsreicher Ausbildungsalltag und die Chance auf eine erfolgreiche Zukunft in einem wachsenden Unternehmen.Ausbildung zum/zur Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d) Beginn:&nbsp;01. September 2026 Dauer: 3 Jahre , mit Option zur Verkürzung auf 2,5 Jahren (Leistungsorientiert)Was wir dir bieten:<ul><li>Sichere Perspektive: Lerne bei einem Marktführer in einer stabilen Branche</li><li>attraktive Mitarbeiterkonditionen auf Fahrräder, Zubehör und Sportartikel</li><li>Corporate Benefits Programm mit exklusiven Vergünstigungen</li><li>Arbeitskleidung wird zur Verfügung gestellt</li><li>täglicher Kontakt mit den neuesten Technologien, die dir von unseren Meistern step by step erklärt werden</li><li>Betriebliche Zusatzversicherungen über die Allianz</li><li>30 Tage Urlaub pro Jahr</li><li>flexible Arbeitszeiten</li><li>Kostenlose Getränke, Kaffee und Tee</li><li>Vielfältige Workshops und Seminare für eine noch bessere Ausbildung</li><li>Motiviertes Team mit flachen Hierarchien</li><li>Mitarbeiterevents, Veranstaltung und Auszubildendenprojekte zur weiteren Teamstärkung</li></ul>Ausbildung+<ul><li>Übernahme der Kosten für die Bus- und Bahn Card</li><li>Persönliche Betreuung durch unsere Ausbildungsleiter, die dir jederzeit mit Rat und Tat zur Seite stehen</li><li>Sonderurlaub vor Prüfungen</li><li>Unterstützung zur Prüfungsvorbereitung</li></ul>Was dich erwartet: &nbsp;<ul><li>Unterstützung bei organisatorischen und administrativen Abläufen</li><li>Erstellung und Prüfung von Rechnungen</li><li>Bearbeitung von Kundenanfragen per Telefon und E-Mail</li><li>Kommunikation mit Kunden und Lieferanten</li><li>Mitarbeit bei Terminplanung und -verwaltung</li><li>Pflege von Stammdaten und Datenbanken im EDV-System</li><li>Organisation und Koordination von Terminen, Meetings und internen Prozessen</li><li>Unterstützung in Projekten und Einblicke in verschiedene Unternehmensbereiche</li><li>Anwendung moderner Office-Programme und digitaler Tools</li></ul>Berufsschule während deiner Lehrzeit: Du besuchst in allen Lehrjahren die Berufsschule in Wasserburg. Sollte dein Wohnort näher an Traunstein liegen, gibt es die Möglichkeit die Berufsschule in Traunstein zu besuchen. Was du mitbringst:<ul><li>Du hast einen erfolgreichen Realschulabschluss oder eine höhere Qualifikation.</li><li>Du trittst freundlich auf und zeichnest dich durch hervorragende Kommunikationsfähigkeiten aus.</li><li>Du besitzt solide PC-Kenntnisse und hast idealerweise bereits erste Erfahrungen mit MS Office.</li><li>Du legst großen Wert auf Präzision und hast eine ausgeprägte Affinität für Zahlen.</li><li>Du arbeitest organisiert und behältst auch in stressigen Situationen den Überblick.</li><li>Du gehst proaktiv an Aufgaben heran und bringst Eigeninitiative mit.</li><li>Du hast Interesse an kontinuierlicher Weiterentwicklung und zeigst Lernbereitschaft.</li><li>Du beherrscht die Deutsche Sprache in Wort und Schrift</li></ul>LEGE JETZT DEN GRUNDSTEIN FÜR DEINE ZUKUNFT UND BEWIRB DICH BEI UNS!Sende uns deine Bewerbungsunterlagen über unser Online Formular oder per E-mail an&nbsp;<a href="mailto:jobs@absoluts.de" target="_blank">jobs@aboluts.de</a>Wir freuen uns, dich bald kennenzulernen Dein Cube Store Chiemsee Teamabsoluts - bikes and more - GmbH und Co. KG z.Hd. Christina Brunnhuber Nordstraße 10 83253 Rimsting

CUBE Store Chiemsee

Ausbildung zum/zur Kaufmann/-frau für Büromanagement für 2026 (m/w/d)

<h3>DEINE AUSBILDUNG IM CUBE STORE CHIEMSEE</h3>Beginne jetzt deine Ausbildung als Kaufmann/-frau im Einzelhandel!Wir, der Cube-Store-Chiemsee, sind ein familiengeführtes Unternehmen und zählen zu den führenden CUBE-Händlern in der Region. Damit bieten wir dir die ideale Grundlage für eine spannende und erfolgreiche Ausbildung. Bei uns lernst du alles, was du als angehende Kauffrau/-mann im Einzelhandel wissen musst – und das in einem Umfeld, in dem der Spaß an der Arbeit nie zu kurz kommt. In unserem großen Store hast du vielfältige Möglichkeiten, direkt mit unseren Kunden zu arbeiten. Gemeinsam mit unserem starken Teamgeist erwartet dich bei uns eine abwechslungsreiche Ausbildung und eine erfolgreiche Zukunft.Ausbildung zum/zur Kaufmann/-frau im Einzelhandel (m/w/d) Beginn:&nbsp;01. September 2026 Dauer: 2 Jahre (Verkäufer/in) | 3 Jahre (Kaufleute im Einzelhandel)Was wir dir bieten:<ul><li>Sichere Perspektive: Lerne bei einem Marktführer in einer stabilen Branche</li><li>attraktive Mitarbeiterkonditionen auf Fahrräder, Zubehör und Sportartikel</li><li>Corporate Benefits Programm mit exklusiven Vergünstigungen</li><li>Arbeitskleidung wird zur Verfügung gestellt</li><li>täglicher Kontakt mit den neuesten Technologien, die dir von unseren Meistern step by step erklärt werden</li><li>Betriebliche Zusatzversicherungen über die Allianz</li><li>30 Tage Urlaub pro Jahr</li><li>Kostenlose Getränke, Kaffee und Tee</li><li>Vielfältige Workshops und Seminare für eine noch bessere Ausbildung</li><li>Motiviertes Team mit flachen Hierarchien</li><li>Mitarbeiterevents, Veranstaltung und Auszubildendenprojekte zur weiteren Teamstärkung</li></ul>Ausbildung+<ul><li>Übernahme der Kosten für die Bus- und Bahn Card</li><li>Persönliche Betreuung durch unsere Ausbildungsleiter, die dir jederzeit mit Rat und Tat zur Seite stehen</li><li>Sonderurlaub vor Prüfungen</li><li>Unterstützung zur Prüfungsvorbereitung</li></ul>Was dich erwartet:<ul><li>Du wirst Schritt für Schritt zum Profi in der Kundenberatung und im Verkauf und sorgst für eine optimale Betreuung unserer Kunden.</li><li>Du lernst, wie man Produkte durch eine ansprechende Warenpräsentation perfekt in Szene setzt.</li><li>Du unterstützt bei der Koordination von Terminen, erstellst Aufträge und stellst sicher, dass im Hintergrund alles reibungslos läuft.</li><li>Du erhältst fundierte Einblicke in die Fahrradtechnik, lernst die Grundlagen kennen und nimmst kleinere Einstellungen selbst vor.</li><li>Du begleitest die Fahrradübergabe an unsere Kunden und erklärst ihnen alles Wichtige zu ihrem neuen Bike.</li><li>Dich erwartet eine abwechslungsreiche Ausbildung in den Bereichen Verkauf, Fahrradübergabe, Disposition und Kasse – damit du alle relevanten Ausbildungsinhalte von Grund auf erlernst.</li></ul>Berufsschule während deiner Lehrzeit: Du besuchst in allen Lehrjahren die Berufsschule in Rosenheim. Sollte dein Wohnort näher an Traunstein liegen, gibt es die Möglichkeit die Berufsschule in Traunstein zu besuchen.Was du mitbringst:<ul><li>Du hast einen erfolgreichen Schulabschluss (Hauptschule, Mittlere Reife oder höher).</li><li>Der Kontakt mit Menschen macht dir Spaß und du bist gerne im Austausch mit Kunden.</li><li>Mit deinem freundlichen Auftreten und deiner positiven Ausstrahlung sorgst du für eine angenehme Atmosphäre.</li><li>Du verfügst über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.</li><li>Fahrräder und alles rund um unsere Produkte und Dienstleistungen wecken dein Interesse.</li><li>Du bist flexibel und hast Lust, in verschiedenen Abteilungen mitzuwirken.</li><li>Eigeninitiative, Lernbereitschaft und Engagement zeichnen dich aus.</li><li>Zuverlässigkeit ist für dich selbstverständlich.</li><li>Du bist handwerklich geschickt und packst auch gerne praktisch mit an.</li></ul>Unser Ziel ist es unsere Auszubildenden nach Ihrer Ausbildung in ein festes Arbeitsverhältnis zu übernehmen.LEGE JETZT DEN GRUNDSTEIN FÜR DEINE ZUKUNFT UND BEWIRB DICH BEI UNS!Sende uns deine Bewerbungsunterlagen über unser Online Formular oder per E-mail an&nbsp;<a href="mailto:jobs@absoluts.de" target="_blank">jobs@aboluts.de</a>Wir freuen uns, dich bald kennenzulernen Dein Cube Store Chiemsee Teamabsoluts - bikes and more - GmbH und Co. KG z.Hd. Christina Brunnhuber Nordstraße 10 83253 Rimsting

Ausbildung zum Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d) - 2026

DEINE KARRIERE IM CUBE STORE CHIEMSEEUnsere Leidenschaft, Kompetenz und der Spaß am Job machen uns zu einem der größten Bikesport-Händler in einer der schönsten Gegenden Deutschlands. Auf über 2.500 Quadratmeter Verkaufsfläche in Prien am Chiemsee und Traunreut und unserem Onlineshop bieten wir unseren Kunden ein riesiges Cube Sortiment und unseren kompetenten Service. Die Indoor-Teststrecke macht den Einkauf zu einem vollkommenen Erlebnis.Für unsere Montage in Rimsting suchen wir dich als Mitarbeiter in der Verpackung Fahrräder (m/w/d) für unseren Onlineversand. DEINE AUFGABEN &nbsp;<ul><li>Fachgerechte Verpackung von Fahrräder und Vorbereitung für den Versand</li><li>Sicherstellung, der ordnungsgemäßen und sicheren Verpackung der Fahrräder&nbsp;</li><li>Durchführung von Sichtkontrollen zur Sicherstellung der Vollständigkeit</li><li>Dokumentation der Versandfertigen Fahrräder</li><li>Vorbereitung der Versandpapiere, Anmeldung der Lieferungen und Übergabe an die Spedition</li></ul> WAS DU MITBRINGST &nbsp;<ul><li>Du bringst Erfahrung in der Verpackung mit</li><li>Du bist handwerklich Geschickt</li><li>Du bringst Teamgeist, Flexibilität und Einsatzbereitschaft ganz selbstverständlich mit</li><li>Du hast eine Sorgfältige und Strukturierte Arbeitsweise</li><li>Du bist Belastbar und körperlich absolut Fit</li><li>Du bringst Kenntnisse in Microsoft Office und ERP Systemen mit</li></ul> WAS WIR DIR BIETEN &nbsp;<ul><li>Sicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen der Fahrradbranche</li><li>Attraktive Mitarbeiterkonditionen&nbsp;auf Fahrräder, Zubehör und Sportartikel</li><li>Bikeleasing-Angebote mit Preisvorteil</li><li>Corporate Benefits Programm mit exklusiven Vergünstigungen</li><li>30 Tage Urlaub pro Jahr / Überstunden in Freizeitausgleich</li><li>Betriebliche Zusatzversicherungen über die Allianz</li><li>Strukturierte Einarbeitung und Unterstützung ab dem ersten Tag</li><li>Kostenlose Getränke wie Wasser, Kaffee und Tee</li><li>Individuelle Weiterentwicklung durch Workshops und Seminare</li><li>Flache Hierarchien und ein motiviertes, kollegiales Team</li><li>Team-Events und gemeinsame Aktivitäten zur Stärkung des Miteinanders</li><li>Persönliche Weiterentwicklung</li></ul> HABEN WIR DEIN INTERESSE GEWECKT? &nbsp;Dann bewirb dich noch heute und sende uns deine Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellung über unser <a href="https://jobs.cube-shop-chiemsee.de/jobs/58903483/Mitarbeiter-Verpackung-Fahrr%C3%A4der-m-w-d-Rimsting/" target="_blank">Online Formular</a> oder per E-mail an<a href="mailto:bewerbung@cube-store-chiemsee.de" target="_blank">&nbsp;</a><a href="mailto:jobs@absoluts.de" target="_blank">jobs@absoluts.de</a>Wir freuen uns, dich bald kennenzulernen. Dein Cube Store Chiemsee Teamabsoluts - bikes and more - GmbH und Co. KG z.Hd. Christina Brunnhuber Nordstraße 10 83253 Rimsting Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Christina Brunnhuber Personalwesen Nordstraße 10 83253 Rimsting&nbsp; <a href="mailto:jobs@absoluts.de" target="_blank">jobs@absoluts.de</a> 08051 6970743 &nbsp;

Mitarbeiter Verpackung Fahrräder (m/w/d) Rimsting

DEINE KARRIERE IM CUBE STORE CHIEMSEEWir zählen zu den führenden CUBE-Händlern in der Region und verbinden unsere Leidenschaft fürs Radfahren mit echter Teamarbeit. Auf über 2.500 Quadratmeter Verkaufsfläche in Prien a. Chiemsee und Traunreut sowie unserem erfolgreichen Onlineshop bieten wir unseren Kunden ein umfassendes CUBE-Sortiment. Unsere modernen Fahrradwerkstätten runden das Angebot mit erstklassigen Serviceleistungen perfekt ab. Die Indoor-Teststrecke in beiden Stores macht den Einkauf zu einem echten Erlebnis.Werde jetzt Teil des Cube Store Chiemsee Team! Wir suchen ab sofort einen Filialleiter/Store Manager (m/w/d) für unseren Cube Store in Prien a. Chiemsee.WAS WIR DIR BIETEN<ul><li>Sicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen der Fahrradbranche</li><li>Attraktive Mitarbeiterkonditionen&nbsp;auf Fahrräder, Zubehör und Sportartikel</li><li>Bikeleasing-Angebote mit Preisvorteil</li><li>Corporate Benefits Programm mit exklusiven Vergünstigungen</li><li>Arbeitskleidung wird zur Verfügung gestellt</li><li>30 Tage Urlaub pro Jahr / Überstunden in Freizeitausgleich</li><li>Samstagszuschlag</li><li>Betriebliche Zusatzversicherungen über die Allianz</li><li>Kostenlose Getränke wie Wasser, Kaffee und Tee</li><li>Individuelle Workshops und Seminare</li><li>Flache Hierarchien und ein motiviertes, kollegiales Team</li><li>Team-Events und gemeinsame Aktivitäten zur Stärkung des Miteinanders</li><li>Wohnungshilfe bei Bedarf</li></ul>DEIN AUFGABENGEBIET<ul><li>&nbsp;Teamführung &amp; Organisation</li></ul>Du führst das Store-Team im Tagesgeschäft und stellst klare, verlässliche Abläufe sicher. Du planst Schichten, strukturierst Aufgaben und setzt Prioritäten so, dass sie für alle nachvollziehbar sind. Deine Personalplanung orientiert sich an Kundenfrequenz und Saison, damit das Team in Hoch- und Nebensaison optimal aufgestellt ist.In regelmäßigen Gesprächen gibst du Feedback, entwickelst Mitarbeitende weiter und sorgst dafür, dass Kommunikation im täglichen Team Huddle offen, respektvoll und klar stattfindet. Bei wichtigen Personal- und Entwicklungsgesprächen arbeitest du eng mit unserer Personalleitung zusammen. Als Führungskraft bist du sichtbar auf der Fläche, unterstützt im Verkauf und setzt Standards im Alltag erkennbar um. Deine Präsenz stärkt das Team, verbessert Abläufe und sorgt für ein konstant hohes Qualitätsniveau im Store. &nbsp;<ul><li>Kundenerlebnis &amp; Servicequalität</li></ul>Du stellst sicher, dass unsere Kunden eine professionelle, persönliche und passende Beratung erhalten – von der Bedarfsermittlung über unsere Sizing Tools bis hin zu Probefahrten und einer hochwertigen Erlebnisübergabe. Gemeinsam mit unserem Werkstattleiter sorgst du dafür, dass Abläufe reibungslos funktionieren und unsere Kunden, besonders in Stoßzeiten, gut geleitet werden. Reklamationen bearbeitest du souverän und lösungsorientiert. Du entwickelst das Kundenerlebnis kontinuierlich weiter, setzt Marken- und Kommunikationsstandards konsequent um und arbeitest in eng mit unserer Retail Experience Managerin zusammen, um unseren Gästen ein stimmiges, inspirierendes und professionelles Gesamterlebnis zu bieten. &nbsp;<ul><li>Store-Performance &amp; Prozesse</li></ul>Du behältst Umsatz, Servicequalität und Warenbestand im Blick und nutzt Kennzahlen zur zielgerichteten Steuerung. Optimierungspotenziale erkennst du früh und setzt Verbesserungen strukturiert und gemeinsam mit dem Team um. Mit Geschäftsführung, Einkauf, Retail Management und Marketing arbeitest du eng zusammen und setzt operative Vorgaben, Events, Aktionen und saisonale Schwerpunkte zuverlässig um. Durch klare Abläufe und eine gute Prozessqualität sorgst du dafür, dass der Store jeden Tag stabil und professionell läuft. &nbsp;<ul><li>Onboarding &amp; Weiterentwicklung</li></ul>Du begleitest neue Kolleg:innen beim Einstieg, vermittelst Standards und Abläufe und stellst sicher, dass neue Teammitglieder schnell orientiert sind. Du erkennst Stärken und setzt sie gezielt ein, damit Mitarbeitende Verantwortung übernehmen und sich weiterentwickeln können. Du förderst eine Kultur, in der Klarheit, Vertrauen und engagierte Zusammenarbeit selbstverständlich sind und in der Menschen gerne gute Arbeit leisten.WAS DU MITBRINGST &nbsp;<ul><li>Mehrjährige Erfahrung in der Leitung eines Stores oder Vertriebsteams – idealerweise in der Fahrrad- oder Sportbranche</li><li>Ausgeprägte Teamfähigkeit, hohes Verantwortungsbewusstsein sowie die Fähigkeit, Mitarbeitende zu begeistern und zu motivieren</li><li>Gute Kenntnisse rund um Fahrräder, Technik und die Branche</li><li>Eigenverantwortliche, serviceorientierte und teamorientierte Arbeitsweise</li><li>Unternehmerisches Denken und Handeln</li><li>Kommunikationsstärke auf Augenhöhe – sowohl mit Kund/innen als auch mit Kolleg/innen</li><li>Flexibilität in der Arbeitsweise sowie Verständnis für saisonale Arbeitslast in der Fahrradbranche</li></ul>HABEN WIR DEIN INTERESSE GEWECKT?Dann bewirb dich noch heute und sende uns deine Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellung über unser <a href="https://jobs.cube-shop-chiemsee.de/jobs/61350157/Filialleiter-Store-Manager-m-w-d-Prien/" target="_blank">Online Formular</a>&nbsp;oder per E-mail an<a href="mailto:bewerbung@cube-store-chiemsee.de" target="_blank">&nbsp;</a><a href="mailto:jobs@absoluts.de" target="_blank">jobs@absoluts.de</a>Wir freuen uns dich bald kennenzulernen.Herzliche Grüße, Dein Cube Store Chiemsee Team absoluts - bikes and more GmbH &amp; Co. KG Christina Brunnhuber Nordstraße 10 83253 Rimsting

Filialleiter / Store Manager (m/w/d) Prien

<a href="https://company.marc-o-polo.com/de/" target="_blank"></a> Startdatum: 01.03.2026 - Vollzeit - Logistics - Hofgartenstraße 1, 83071 Stephanskirchen <h3>WER WIR SIND</h3> <ul><li>Unseren Arbeitstag starten wir stets mit einem „Check-in“, um alle auf den Stand zu bringen</li><li>Wir lieben unseren Job, aber an erster Stelle steht immer der Mensch – bei uns werden alle Mitarbeitenden wertgeschätzt und gefördert.</li><li>Unsere Erfolge schweißen uns zusammen, wir setzen uns hohe Ziele und wollen sie gemeinsam erreichen.&nbsp;</li><li>Arbeitszeit ist Lebenszeit – wir arbeiten freundschaftlich zusammen, um unsere Ziele zu erreichen. Dabei ist uns auch wichtig, Spaß bei unserer täglichen Arbeit zu haben.</li><li>DON’T JUST WORK. WORK WITH US. Arbeite dort, wo Nachhaltigkeit dein täglicher Ideengeber ist und kein leeres Versprechen.</li></ul> <h3>WAS DU BEWIRKEN KANNST</h3> <ul><li>Du steuerst und verantwortest unsere Exportvorgänge – inklusive der Erstellung aller relevanten Zoll- und Außenhandelsdokumente unter Berücksichtigung von Präferenz-, Zoll- und Außenwirtschaftsrecht.</li><li>Du forderst Lieferantenerklärungen an, stellst sie aus und prüfst Warenursprungs- sowie Präferenznachweise sorgfältig.</li><li>Du führst Import-Zollabfertigungen durch und überprüfst sowie korrigierst Abgabenerhebungen bei Bedarf.</li><li>Du behältst den Überblick über Zollanmeldungen externer Dienstleister und stellst deren korrekte Abwicklung sicher.</li><li>Du sorgst für eine strukturierte Archivierung aller Zollvorgänge und unterstützt bei Zoll- und Außenwirtschaftsprüfungen.</li><li>Du erstellst die Intrahandelsstatistik termingerecht und zuverlässig.</li><li>Du arbeitest sicher mit dem Zolltarif und übernimmst die Produkt-Tarifierung, insbesondere für Bekleidung, Accessoires und Schuhe.</li><li>Du pflegst und aktualisierst zollrelevante Stammdaten in unserem ERP-System.</li><li>Du kommunizierst zielgerichtet und lösungsorientiert mit internen und externen Stakeholdern.</li><li>Du steuerst und überwachst zollrelevante logistische Prozesse externer Dienstleister.</li><li>Du bringst dein Fachwissen aktiv in zoll- und außenwirtschaftliche Projekte ein.</li></ul> <h3>WER DU BIST</h3> <ul><li>Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und bereits mehrjährige Erfahrung im Bereich Zoll und Außenwirtschaft gesammelt. Idealerweise kennst du die produktspezifischen Zollanforderungen der Modebranche – oder hast Lust, dich tief in diese einzuarbeiten.</li><li>Du arbeitest strukturiert, selbstständig und lösungsorientiert, sowohl konzeptionell als auch operativ.</li><li>Du triffst Entscheidungen sicher und vertrittst deine fachliche Meinung mit Überzeugungskraft.</li><li>Du bist kommunikationsstark, koordinierst gerne und behältst auch in komplexen Situationen den Überblick.</li><li>Du fühlst dich sicher im Umgang mit relevanten IT- und ERP-Systemen.</li><li>Du überzeugst durch Zuverlässigkeit, Einsatzbereitschaft und Teamgeist.</li><li>Du denkst kunden- und serviceorientiert – intern wie extern.</li><li>Du arbeitest flexibel: am Headquarter oder bis zu 50 % pro Monat im Mobile Office.</li></ul> <h3>WAS DICH ERWARTET</h3> Mobile Office &amp; Flex Work Freedom to Flexwork. Darunter verstehen wir flexibles Arbeiten, ein hybrides Modell aus Mobile Office und Arbeit vor Ort. Das bedeutet, du kannst bis zu 50% deiner monatlichen Arbeitszeit an einem Arbeitsort deiner Wahl verbringen. Ob im Mobile Office oder deutschlandweit in über 45 Co-Working-Locations. Persönliche Meetings und Veranstaltungen am Campus fördern in der übrigen Zeit das Miteinander. Mit verschiedensten Arbeitszeitmodellen gehen wir noch einen Schritt weiter und bieten dir maximale Flexibilität. Durch „Temporary-Teilzeit“ kannst du z. B. für einen bestimmten Zeitraum in Teilzeit wechseln, um mehr Freizeit zu gewinnen oder dich anderen Themen in deinem Leben zu widmen.Workation in Europa Unser „Work from Abroad“-Programm bietet noch mehr Freiheiten. Mobile Office mit Meeresbrise oder Bergluft? Probier’s doch einmal aus. Bei Marc O'Polo kannst du bis zu 20 Tage pro Jahr von jedem europäischen Land deiner Wahl aus arbeiten.Trainings, E-Learnings &amp; Entwicklungsprogramme Gestalte deinen Weg bei uns aktiv mit. Das Trainingskonzept von Marc O’Polo ist hybrid. Mit unserer Marc O’Polo University bieten wir dir vielfältige Weiterbildungen in Präsenz und in Form von E-Learnings in mehreren Sprachen an. Ob Team-Workshops, Sprachkurse oder Wissen rund um Nachhaltigkeit - such’s dir aus! Um dir den Start bei uns so einfach wie möglich zu machen, gibt es unser Mentoring - dein “O’Friend” unterstützt dich bei allen Fragen. Du möchtest mehr? Wir bieten dir die Möglichkeit, mit uns zu wachsen, sei es als Fachexpert:in oder Führungskraft.50 % Mitarbeiterrabatt, Corporate Benefits &amp; Zuschüsse Unsere Produkte sind unser größter Stolz und wir möchten dich daran teilhaben lassen. Du kannst unsere Produkte vergünstigt mit bis zu 50% Rabatt einkaufen, im eigenen B2B- und Onlineshop sowie in unseren Stores und Outlets. Mit dem Mitarbeitervergütungsprogramm „Corporate Benefits“ erhältst du bei namenhaften Anbietern deutliche Nachlässe. Auch Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen gehören zu den Marc O´Polo Benefits. Außerdem gibt es unser Bike-Leasing-Angebot, bei dem du einen bezuschussten Leasing-Vertrag für ein Fahrrad deiner Wahl abschließen kannst.Wellpass, kostenlose Sportangebote &amp; Health Support Egal ob Yoga, Krafttraining, Meditation oder Klettern – wir unterstützen dich, wo wir nur können durch betriebliche Gesundheitsförderung. Marc O'Polo bezuschusst das Firmenfitnessnetzwerkes EGYM-WELLPASS. Für nur 29,90€ erhältst du damit Zugang zu über 6.500 Sportanlagen in Deutschland und Österreich. Oder du nutzt einfach unsere vielfältigen Sportangebote direkt am Campus, z. B. unsere kostenlosen E-Bikes und SUPs. Dein Wohlergehen liegt uns am Herzen. Daher können unsere Mitarbeiter:innen bei beruflichen und persönlichen Anliegen vertrauliche und kostenlose Beratung durch unseren Partner INSITE in Anspruch nehmen.(Charging) Parkplätze, Shuttle &amp; Bike-Leasing Wir möchten, dass die Anfahrt zum Arbeitsplatz für unsere Mitarbeiter:innen so angenehm wie möglich ist. Mit dem Marc O’Polo Shuttle Bus kannst du morgens vom Bahnhof Rosenheim zum Headquarter und abends wieder zurück fahren. Wenn du selbst mit dem Auto kommst, stehen dir Parkmöglichkeiten und ausreichend E-Ladestationen direkt am Campus zur Verfügung. Außerdem gibt es unser Bike-Leasing-Angebot, bei dem du einen bezuschussten Leasingvertrag für ein Fahrrad deiner Wahl abschließen kannst. So bist du auch auf kürzeren Strecken umweltfreundlich und sportlich unterwegs.30 Tage Urlaub &amp; Sonderurlaub Unsere Mitarbeiter:innen haben Anspruch auf 30 Tage Urlaub im Jahr. Außerdem bietet dir Marc O’Polo zusätzliche Urlaubstage für besondere Anlässe in deinem Leben, wie z.B. deinem Umzug oder die eigene Hochzeit. Zudem gibt es Sabbaticals oder Flexication. Das bedeutet, du kannst bis zu 20 zusätzliche, unbezahlte Urlaubstage pro Kalenderjahr beantragen. So kannst du der Arbeit für eine Weile den Rücken kehren, um z.B. die Welt zu bereisen oder um dich deiner Familie zu widmen. Die Marc O’Polo Mountain Lodge im Thierseetal (Österreich) kannst du auch für private Anlässe in deiner Freizeit nutzen.Bistro, kostenfreie Getränke &amp; Snacks Auch dein körperliches Wohl kommt nicht zu kurz: Für eine ausgewogene Ernährung sorgt unser hauseigenes Marc O'Polo Bistro', das dir vom Frühstück bis zum Nachmittagssnack täglich eine große Auswahl an gesunden, frischen Gerichten mit regionalen Zutaten bietet. Kaffee &amp; Tee stehen dir jederzeit kostenlos zur Verfügung.Unterstützung für Familien &amp; Pflegende Wir sind der Überzeugung Beruf und Privatleben müssen vereinbar sein. Marc O’Polo bietet dir verschiedene Arbeitszeitmodelle, 50 % Mobile Office und bis zu 20 zusätzliche Urlaubstage für maximale Flexibilität. Auch in Teilzeit kannst du dich als Führungskraft oder Expert:in weiterentwickeln! Unser EAP-Anbieter INSITE unterstützt unsere Eltern und Pflegende in allen Anliegen, z. B. bei der Suche nach Betreuungslösungen. Um euch als Familie den Wiedereinstieg zu erleichtern, bieten wir unter bestimmten Voraussetzungen einen Zuschuss zur Kinderbetreuung und darüber hinaus ein Sommer-Kinderferienprogramm. Für kurzfristige Kinderbetreuungsprobleme steht dir unser liebevoll eingerichtetes Eltern-Kind-Büro zur Verfügung.Nachhaltiges Arbeitsumfeld Bei Marc O´Polo steht das Thema Nachhaltigkeit besonders im Fokus. Gemeinsam arbeiten wir an einer nachhaltigeren Zukunft, um eine positive Wirkung auf das Wohl der Allgemeinheit sowie der Umwelt zu erzielen. Initiativen wie „Green Angels“, Kampagnen wie z. B. „Energy Saving“ und regelmäßige Happenings wie bspw. Clean-Ups am Campus oder in der Region tragen dazu bei.Mitarbeiterevents &amp; Wertschätzung besonderer Momente Du hast Grund zu feiern? Marc O’Polo feiert mit dir! Ob runder Geburtstag oder Jubiläum, Hochzeit oder Baby - wir freuen uns mit dir und überreichen dir ein kleines Präsent zu deinem besonderen Tag. Einmal im Jahr kommen unsere Jubilare für ein unvergessliches Event zur Feier ihrer Betriebszugehörigkeit zusammen. Hundefreundliches Büro Du hast einen Hund und möchtest ihn gerne mit ins Büro nehmen? Gerne! Durch Abstimmung mit unseren Teamkolleg:innen schaffen wir optimale Voraussetzungen, um das Arbeitsleben mit Büro-Hund für alle zu einem positiven Erlebnis zu machen. <h3>WORAN WIR GLAUBEN</h3>Marc O'Polo bietet allen Bewerber:innen Chancengleichheit, unabhängig von Hautfarbe, Religion, nationaler oder sozialer Herkunft, Geschlecht, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, sexueller Orientierung, Alter oder Behinderung. Wir setzen auf einen von Vielfalt und Individualität geprägten Teamgeist und dulden keine Belästigung oder Diskriminierung. Umweltverträglichkeit und soziales Engagement stehen im Mittelpunkt unseres Handelns, um gemeinsam eine nachhaltigere Zukunft zu gestalten. IT’S ON US#CREATEWITHUS <h3>DEIN HR KONTAKT</h3> Verena Kaser - Human Resources Bei Fragen kannst Du uns gerne per E-Mail kontaktieren: <a href="mailto:VerenaKaser@marc-o-polo.com" target="_blank">VerenaKaser@marc-o-polo.com</a> Bitte beachte, dass alle Bewerbungen über das Online-Formular eingereicht werden müssen, da wir Bewerbungen per E-Mail leider nicht berücksichtigen können. Solltest du beim Absenden deiner Bewerbung eine Fehlermeldung erhalten oder Fragen zu der Stelle haben, kannst du uns jederzeit per E-Mail kontaktieren.Neugierig, wie es nach Deiner Bewerbung weitergeht? Hier erfährst Du, wie der Bewerbungsprozess abläuft und wie Du Dich auf ein Interview vorbereiten kannst.

Marc O'Polo SE

DON'T JUST WORK. WORK WITH US.

Expert Customs & Foreign Trade m/w/d

Möchtest Du gemeinsam mit uns die Region versorgen? Wir freuen uns, dass Du Dich für RoMed interessierst.

 Wenn Du fundiertes Marketing-Handwerkszeug und echte Medienkompetenz in einer der spannendsten und zukunftssichersten Branchen – dem Gesundheitswesen – erlernen möchtest, bist Du bei uns genau richtig. Unser kleines, dynamisches Team freut sich auf Dich!

&nbsp;<h1>Deine Ausbildung</h1><ul type="disc"><li>Praktische Einsätze<ul type="disc"><li>Ort &amp; Einsatzbereiche: Ausbildungsstandort Rosenheim</li><li>Marketingmaßnahmen: Mitwirkung bei Planung, Umsetzung und Kontrolle von Marketing- und Kommunikationsmaßnahmen</li><li>Kampagnen &amp; Projekte: Mitarbeit bei Online-/Offline-Kampagnen, Veranstaltungen, Projektorganisation und Erfolgskontrollen</li><li>Medien &amp; Kanäle: Zielgerichteter Einsatz von Kanälen und Formaten sowie Aufbau von Medienkompetenz</li><li>Content-Management: Erstellung von Texten, Grafiken, Fotos, Videos für Web, Social Media und interne Kommunikation</li><li>Werbemittel: Erstellen, produzieren und koordinieren von Flyern, Plakaten und Giveaways im Klinikverbund</li><li>Markt- &amp; Zielgruppenanalyse: Grundlegende Analysen zu Mitarbeitenden, Ärzten und Patienten</li><li>Zusammenarbeit: Abstimmung mit internen Abteilungen sowie externen Agenturen und Dienstleistern</li><li>Hospitation: Auf Wunsch Einblicke in Kliniken sowie medizinische und pflegerische Fachbereiche</li></ul></li><li>Theoretische Phasen<ul type="disc"><li>Ort: Städtische Berufsschule für Marketing und Medien München im Blockunterricht</li><li>Theorie-Basis: Marketing- und Kommunikationskonzepte, Betriebswirtschaft, Rechnungswesen, Wirtschafts- und Sozialkunde</li><li>Praxis-Übung: Projektarbeiten, Präsentationen und praxisnahe Fallbeispiele zur optimalen Prüfungsvorbereitung</li></ul></li></ul><h1>Das wünschen wir uns von Dir</h1><ul type="disc"><li>Schulabschluss: Mittlere Reife oder Abitur</li><li>Alter: Idealerweise bist du zum Ausbildungsbeginn bereits 18 Jahre alt</li><li>Interesse: Begeisterung für Marketing, Kommunikation und Medien</li><li>Kreativität: Freude an Texten, Gestaltung und digitalen Medien</li><li>Organisationstalent: Strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Kommunikation: Gute bis sehr gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift sowie Teamfähigkeit</li><li>Engagement: Motivation, Verantwortung zu übernehmen, besonders im sensiblen Umfeld des Gesundheitswesens</li></ul><h1>Wir bieten Ihnen</h1><ul><li>Echte SkillsDeine Top-Ausbildung in der Region. Wir machen dich fit für Deine Zukunft – direkt vor Ort.</li><li>HerzenssacheMit gutem Gefühl das Richtige tun - Deine Ausbildung, die Sinn macht. </li><li>Gesundheit &amp; WohlbefindenRundum stark: Angebote zum JobRad, RoMed Plus und Corporate Benefits</li><li>Tarifliche AusbildungsvergütungNach TVAöD sowie eine 100 % arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge&nbsp;als langfristige Perspektive</li><li>persönliche &amp; berufliche WeiterentwicklungImmer am Puls der Zeit – auch nach der Ausbildung!</li><li>TeamgeistGemeinsames Engagement und Zusammenhalt für den Erfolg im Team</li></ul><h1>Bereit? Jetzt online bewerben!</h1>


Julia&nbsp;Plank 
Leitung 
Marketing 
<a href="mailto:Julia.Plank@ro-med.de" target="_blank">Julia.Plank@ro-med.de</a>

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Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.

RoMed Kliniken

Ausbildung Kauffrau/-mann Marketingkommunikation (m/w/d)

Wir von ASB GlassFloor sind&nbsp;stolz darauf, das modernste Sport- und Eventbodensystem weltweit entwickelt zu haben und befinden uns auf dem Weg,&nbsp;die Zukunft des Hallensports nachhaltig zu verändern.&nbsp;&nbsp;Werde Teil der Veränderung&nbsp;und lass Dich von unseren genialen Projekten und Events auf der ganzen Welt&nbsp;mitreißen! Dich erwarten spannende Aufgaben in einem international tätigen Unternehmen,&nbsp;mit einem Produkt, das die Welt so noch nicht gesehen hat.&nbsp;Dabei ist es uns wichtig, Persönlichkeiten zu finden, die Spaß daran haben mit uns die Welt des Sports zu revolutionieren.Selbst wenn Du nicht alle Kriterien erfüllst, möchten wir Dich ermutigen, Dich bei uns zu bewerben. Wir legen großen Wert auf deine Persönlichkeit und freuen uns darauf, mehr über Dich zu erfahren. Wichtig ist uns, dass Du motiviert bist und gut zu unserem Team passt.&nbsp;&nbsp;Ab sofort suchen wir an unserem Standort in Stein an der Traun Dich als&nbsp;Sales Manager&nbsp;(m/f/d).&nbsp;Deine Aufgaben bei uns<ul><li>Verantwortung für die Akquise, Qualifikation und Weiterentwicklung internationaler Verkaufsopportunitäten.</li><li>Aufbau, Verwaltung und kontinuierliche Betreuung eines globalen Netzwerks von Vertriebspartnern.</li><li>Führung und Durchführung von Vertrags- und Preisverhandlungen mit internationalen Kunden unterschiedlicher Branchen und Größenordnungen.</li><li>Zusammenarbeit mit internationalen Sportverbänden zur Entwicklung und Umsetzung gemeinsamer Vertriebs- und Marktstrategien.</li><li>Steuerung und Abwicklung großvolumiger Verträge im internationalen Umfeld – einschließlich Projekten im siebenstelligen Bereich.</li><li>Analyse und Bewertung potenzieller Vertriebspartner sowie Entwicklung geeigneter Strategien zur Markterschließung und regionalen Expansion.</li><li>Planung, Bewertung und Mitgestaltung von Marketingaktivitäten in enger Abstimmung mit der Marketingabteilung.</li><li>Regelmäßiges Reporting zu Vertriebsaktivitäten, Pipeline-Entwicklungen und Geschäftsmöglichkeiten an die relevanten Stakeholder.</li></ul>&nbsp;Was Du mitbringst<ul><li>Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare qualifizierte Ausbildung im Bereich Vertrieb oder einem verwandten Fachgebiet.</li><li>Fundierte Berufserfahrung im Vertrieb, idealerweise mit nachweisbaren Erfolgen in der Kundenakquise und Geschäftsentwicklung.</li><li>Ausgeprägte Selbstmotivation, souveränes Auftreten sowie eine analytische und strukturierte Arbeitsweise.</li><li>Hohes Maß an Eigeninitiative und eine ausgeprägte „Can-Do“-Mentalität, verbunden mit der Bereitschaft, operativ mit anzupacken und Ergebnisse mit hoher Geschwindigkeit umzusetzen.</li><li>Starke Ziel- und Erfolgsorientierung sowie Freude an der Arbeit in einem dynamischen, unternehmerisch geprägten Umfeld.</li><li>Bereitschaft zu regelmäßigen und teilweise umfangreichen internationalen Reiseaktivitäten.</li><li>Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.</li></ul>&nbsp;Was wir Dir bieten<ul><li>Die Chance Indoor-Sport weltweit nachhaltig aufzuwerten.</li><li>Zugang zum internationalen Profisport, Sportevents und Persönlichkeiten.</li><li>Eine unbefristete Anstellung in Vollzeit.</li><li>Abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Eigenverantwortung.</li><li>Arbeiten auf Augenhöhe und ein respektvolles Miteinander stehen bei uns an höchster Stelle.</li><li>Ein kollegiales und professionelles Arbeitsumfeld in einem hoch motivierten Team.</li><li>Sehr kurze Kommunikationswege und schnelle Entscheidungsprozesse.</li><li>Ein attraktives Gehalt mit entsprechenden Sozialleistungen.</li><li>Flexible&nbsp;Arbeitszeiten.</li><li>30 Tage bezahlter Jahresurlaub.</li><li>Möglichkeit für mobiles Arbeiten.</li><li>Betriebliche Altersvorsorge.</li></ul>&nbsp;Wenn Du Dich in dieser Stelle wiedererkennst und gerne in einem familiären Team arbeiten möchtest, würden wir uns freuen Dich kennenzulernen.&nbsp;Deine Bewerbungsunterlagen kannst Du an folgende Emailadresse senden:<a href="mailto:bewerbung@asbglassfloor.com" target="_blank">bewerbung@asbglassfloor.com</a>&nbsp;Genauere Informationen findest Du auf unserer Homepage:&nbsp;<a href="https://www.asbglassfloor.com/" target="_blank">https://www.asbglassfloor.com/</a>

ASB GlassFloor - Systembau Horst Babinsky GmbH

ASB GlassFloor - FIBA U19 Women's Basketball World Cup - Event Recap

ASB MultiSports Promo Video

Sales Manager (m/f/d)

Wir von ASB GlassFloor sind&nbsp;stolz darauf, das modernste Sport- und Eventbodensystem weltweit entwickelt zu haben und befinden uns auf dem Weg,&nbsp;die Zukunft des Hallensports nachhaltig zu verändern.&nbsp;&nbsp;Werde Teil der Veränderung&nbsp;und lass Dich von unseren genialen Projekten und Events auf der ganzen Welt&nbsp;mitreißen! Dich erwarten spannende Aufgaben in einem international tätigen Unternehmen,&nbsp;mit einem Produkt, das die Welt so noch nicht gesehen hat.&nbsp;Dabei ist es uns wichtig, Persönlichkeiten zu finden, die Spaß daran haben mit uns die Welt des Sports zu revolutionieren.Selbst wenn Du nicht alle Kriterien erfüllst, möchten wir Dich ermutigen, Dich bei uns zu bewerben. Wir legen großen Wert auf deine Persönlichkeit und freuen uns darauf, mehr über Dich zu erfahren. Wichtig ist uns, dass Du motiviert bist und gut zu unserem Team passt.&nbsp;&nbsp;Ab sofort suchen wir an unserem Standort in Stein an der Traun Dich als&nbsp;(Junior) Global Sales Coordinator (m/w/d).&nbsp;Deine Aufgaben bei uns<ul><li>Pflege, Qualifizierung und Weiterleitung von Leads im CRM-System.</li><li>Betreuung allgemeiner Firmen-Postfächer sowie Sicherstellung zeitnaher Rückmeldungen.</li><li>Recherche und Screening von Markt- und Projektinformationen sowie Dokumentation im CRM.</li><li>Vorqualifizierung von Leads und Übergabe an zuständige Sales Manager.</li><li>Unterstützung bei Kalkulationen, Preisvalidierungen und formalen Angeboten.</li><li>Abstimmung mit CRO und Fachabteilungen zur Angebotskonsistenz (Produkte, Preise, Inhalte).</li><li>Termin- und Erstkontaktkoordination inkl. Vorbereitung von Gesprächsunterlagen.</li><li>Administrative Unterstützung des Vertriebsteams, Meeting-Organisation &amp; Dokumentation.</li><li>Interne Abstimmung zwischen Vertrieb, Marketing, Produktentwicklung, Operations etc.</li><li>Pflege, Datenqualitätssicherung und Reportings im CRM inkl. Projekt- und KPI-Übersichten.</li></ul>&nbsp;Was Du mitbringst<ul><li>Kaufmännische Ausbildung oder Studium in BWL, Wirtschaftsinformatik o. ä.</li><li>Erste Einblicke oder Erfahrung im Vertriebsumfeld – gerne im internationalen Kontext.</li><li>Sicherer Umgang mit CRM- und idealerweise ERP-Systemen.</li><li>Routine in MS Office und Erstellung von Präsentationen/Angebotsunterlagen.</li><li>Sehr gute Organisationsfähigkeit, strukturierte und detailorientierte Arbeitsweise.</li><li>Kommunikationsstärke, professionelles Auftreten, kundenorientiertes Mindset.</li><li>Eigenständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen.</li><li>Gute Englischkenntnisse für internationale Kommunikation.</li></ul>&nbsp;Was wir Dir bieten<ul><li>Die Chance Indoor-Sport weltweit nachhaltig aufzuwerten.</li><li>Zugang zum internationalen Profisport, Sportevents und Persönlichkeiten.</li><li>Eine unbefristete Anstellung in Vollzeit.</li><li>Abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Eigenverantwortung.</li><li>Arbeiten auf Augenhöhe und ein respektvolles Miteinander stehen bei uns an höchster Stelle.</li><li>Ein kollegiales und professionelles Arbeitsumfeld in einem hoch motivierten Team.</li><li>Sehr kurze Kommunikationswege und schnelle Entscheidungsprozesse.</li><li>Ein attraktives Gehalt mit entsprechenden Sozialleistungen.</li><li>Flexible&nbsp;Arbeitszeiten.</li><li>30 Tage bezahlter Jahresurlaub.</li><li>Möglichkeit für mobiles Arbeiten.</li><li>Betriebliche Altersvorsorge.</li></ul>&nbsp;Wenn Du Dich in dieser Stelle wiedererkennst und gerne in einem familiären Team arbeiten möchtest, würden wir uns freuen Dich kennenzulernen.&nbsp;Deine Bewerbungsunterlagen kannst Du an folgende Emailadresse senden:<a href="mailto:bewerbung@asbglassfloor.com" target="_blank">bewerbung@asbglassfloor.com</a>&nbsp;Genauere Informationen findest Du auf unserer Homepage:&nbsp;<a href="https://www.asbglassfloor.com/" target="_blank">https://www.asbglassfloor.com/</a>

(Junior) Global Sales Coordinator (m/w/d)

<a href="https://company.marc-o-polo.com/de/" target="_blank"></a> Startdatum: 01.04.2026 - Vollzeit - eCommerce &amp; Online Shop - Hofgartenstraße 1, 83071 Stephanskirchen <h3>WER WIR SIND</h3> <ul><li>Du bist Teil eines dynamischen, jungen Teams, welches sich an zwei Tagen pro Woche im Büro trifft</li><li>Bei uns hast du die Möglichkeit, dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln und neue Themen aktiv mitzugestalten</li><li>Eine Kultur der Offenheit und gegenseitigen Unterstützung prägt unser Miteinander</li><li>Events und gemeinsame Erlebnisse stärken unseren Teamgeist – weil Arbeit mehr sein darf als nur ein Job</li><li>Nachhaltigkeit und soziale Verantwortung sind tief in unserer Unternehmenskultur verankert.</li></ul> <h3>WAS DU BEWIRKEN KANNST</h3> <ul><li>Du bist verantwortlich für die Planung und Aussteuerung integrierter Kampagnenkonzepte. Von Brand über Produkt bis hin zu Customer, Seasonal und Always-On-Kampagnen – du sorgst für eine ganzheitliche Strategie.</li><li>Du managest den gesamten Campaign-Lifecycle von Briefing bis zur Performance-Analyse und entwickelst kanalübergreifende Kampagnenstrategien.</li><li>Du analysierst die Kampagnenperformance anhand relevanter KPIs und leitest daraus Optimierungspotenziale ab.</li><li>Du arbeitest eng mit diversen Teams zusammen, darunter Brand Marketing, E-Commerce, Creative, Social Media und CRM, um Kampagnen erfolgreich umzusetzen.</li><li>Du entwickelst Prozesse, Tools und Workflows kontinuierlich weiter, um eine effizientere Kampagnenplanung zu gewährleisten.</li><li>Du identifizierst Trends und Innovationen sowie neue Kanalpotenziale, um stets am Puls der Zeit zu sein.</li></ul> <h3>WER DU BIST</h3> <ul><li>Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im Campaign Management, Brand Marketing oder in vergleichbaren Rollen, idealerweise im Fashion- oder Lifestyle-Segment.</li><li>Du hast fundierte Erfahrung in der Steuerung komplexer Kampagnen und bist strategisch sowie analytisch versiert, insbesondere im Umgang mit KPIs.</li><li>Du bringst Erfahrung in der Zusammenarbeit mit cross-funktionalen Teams mit und bist ein ausgeprägter Teamplayer.</li><li>Du bist kommunikativ und organisationsstark, flexibel und offen für Veränderungen.</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind ein Muss.</li><li>Du wohnst im Umkreis unseres Headquarters und kommst gerne mindestens 2 Tage in unser Büro.</li></ul> <h3>WAS DICH ERWARTET</h3> Mobile Office &amp; Flex Work Freedom to Flexwork. Darunter verstehen wir flexibles Arbeiten, ein hybrides Modell aus Mobile Office und Arbeit vor Ort. Das bedeutet, du kannst bis zu 50% deiner monatlichen Arbeitszeit an einem Arbeitsort deiner Wahl verbringen. Ob im Mobile Office oder deutschlandweit in über 45 Co-Working-Locations. Persönliche Meetings und Veranstaltungen am Campus fördern in der übrigen Zeit das Miteinander. Mit verschiedensten Arbeitszeitmodellen gehen wir noch einen Schritt weiter und bieten dir maximale Flexibilität. Durch „Temporary-Teilzeit“ kannst du z. B. für einen bestimmten Zeitraum in Teilzeit wechseln, um mehr Freizeit zu gewinnen oder dich anderen Themen in deinem Leben zu widmen.Workation in Europa Unser „Work from Abroad“-Programm bietet noch mehr Freiheiten. Mobile Office mit Meeresbrise oder Bergluft? Probier’s doch einmal aus. Bei Marc O'Polo kannst du bis zu 20 Tage pro Jahr von jedem europäischen Land deiner Wahl aus arbeiten.Trainings, E-Learnings &amp; Entwicklungsprogramme Gestalte deinen Weg bei uns aktiv mit. Das Trainingskonzept von Marc O’Polo ist hybrid. Mit unserer Marc O’Polo University bieten wir dir vielfältige Weiterbildungen in Präsenz und in Form von E-Learnings in mehreren Sprachen an. Ob Team-Workshops, Sprachkurse oder Wissen rund um Nachhaltigkeit - such’s dir aus! Um dir den Start bei uns so einfach wie möglich zu machen, gibt es unser Mentoring - dein “O’Friend” unterstützt dich bei allen Fragen. Du möchtest mehr? Wir bieten dir die Möglichkeit, mit uns zu wachsen, sei es als Fachexpert:in oder Führungskraft.50 % Mitarbeiterrabatt, Corporate Benefits &amp; Zuschüsse Unsere Produkte sind unser größter Stolz und wir möchten dich daran teilhaben lassen. Du kannst unsere Produkte vergünstigt mit bis zu 50% Rabatt einkaufen, im eigenen B2B- und Onlineshop sowie in unseren Stores und Outlets. Mit dem Mitarbeitervergütungsprogramm „Corporate Benefits“ erhältst du bei namenhaften Anbietern deutliche Nachlässe. Auch Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen gehören zu den Marc O´Polo Benefits. Außerdem gibt es unser Bike-Leasing-Angebot, bei dem du einen bezuschussten Leasing-Vertrag für ein Fahrrad deiner Wahl abschließen kannst.Wellpass, kostenlose Sportangebote &amp; Health Support Egal ob Yoga, Krafttraining, Meditation oder Klettern – wir unterstützen dich, wo wir nur können durch betriebliche Gesundheitsförderung. Marc O'Polo bezuschusst das Firmenfitnessnetzwerkes EGYM-WELLPASS. Für nur 29,90€ erhältst du damit Zugang zu über 6.500 Sportanlagen in Deutschland und Österreich. Oder du nutzt einfach unsere vielfältigen Sportangebote direkt am Campus, z. B. unsere kostenlosen E-Bikes und SUPs. Dein Wohlergehen liegt uns am Herzen. Daher können unsere Mitarbeiter:innen bei beruflichen und persönlichen Anliegen vertrauliche und kostenlose Beratung durch unseren Partner INSITE in Anspruch nehmen.(Charging) Parkplätze, Shuttle &amp; Bike-Leasing Wir möchten, dass die Anfahrt zum Arbeitsplatz für unsere Mitarbeiter:innen so angenehm wie möglich ist. Mit dem Marc O’Polo Shuttle Bus kannst du morgens vom Bahnhof Rosenheim zum Headquarter und abends wieder zurück fahren. Wenn du selbst mit dem Auto kommst, stehen dir Parkmöglichkeiten und ausreichend E-Ladestationen direkt am Campus zur Verfügung. Außerdem gibt es unser Bike-Leasing-Angebot, bei dem du einen bezuschussten Leasingvertrag für ein Fahrrad deiner Wahl abschließen kannst. So bist du auch auf kürzeren Strecken umweltfreundlich und sportlich unterwegs.30 Tage Urlaub &amp; Sonderurlaub Unsere Mitarbeiter:innen haben Anspruch auf 30 Tage Urlaub im Jahr. Außerdem bietet dir Marc O’Polo zusätzliche Urlaubstage für besondere Anlässe in deinem Leben, wie z.B. deinem Umzug oder die eigene Hochzeit. Zudem gibt es Sabbaticals oder Flexication. Das bedeutet, du kannst bis zu 20 zusätzliche, unbezahlte Urlaubstage pro Kalenderjahr beantragen. So kannst du der Arbeit für eine Weile den Rücken kehren, um z.B. die Welt zu bereisen oder um dich deiner Familie zu widmen. Die Marc O’Polo Mountain Lodge im Thierseetal (Österreich) kannst du auch für private Anlässe in deiner Freizeit nutzen.Bistro, kostenfreie Getränke &amp; Snacks Auch dein körperliches Wohl kommt nicht zu kurz: Für eine ausgewogene Ernährung sorgt unser hauseigenes Marc O'Polo Bistro', das dir vom Frühstück bis zum Nachmittagssnack täglich eine große Auswahl an gesunden, frischen Gerichten mit regionalen Zutaten bietet. Kaffee &amp; Tee stehen dir jederzeit kostenlos zur Verfügung.Unterstützung für Familien &amp; Pflegende Wir sind der Überzeugung Beruf und Privatleben müssen vereinbar sein. Marc O’Polo bietet dir verschiedene Arbeitszeitmodelle, 50 % Mobile Office und bis zu 20 zusätzliche Urlaubstage für maximale Flexibilität. Auch in Teilzeit kannst du dich als Führungskraft oder Expert:in weiterentwickeln! Unser EAP-Anbieter INSITE unterstützt unsere Eltern und Pflegende in allen Anliegen, z. B. bei der Suche nach Betreuungslösungen. Um euch als Familie den Wiedereinstieg zu erleichtern, bieten wir unter bestimmten Voraussetzungen einen Zuschuss zur Kinderbetreuung und darüber hinaus ein Sommer-Kinderferienprogramm. Für kurzfristige Kinderbetreuungsprobleme steht dir unser liebevoll eingerichtetes Eltern-Kind-Büro zur Verfügung.Nachhaltiges Arbeitsumfeld Bei Marc O´Polo steht das Thema Nachhaltigkeit besonders im Fokus. Gemeinsam arbeiten wir an einer nachhaltigeren Zukunft, um eine positive Wirkung auf das Wohl der Allgemeinheit sowie der Umwelt zu erzielen. Initiativen wie „Green Angels“, Kampagnen wie z. B. „Energy Saving“ und regelmäßige Happenings wie bspw. Clean-Ups am Campus oder in der Region tragen dazu bei.Mitarbeiterevents &amp; Wertschätzung besonderer Momente Du hast Grund zu feiern? Marc O’Polo feiert mit dir! Ob runder Geburtstag oder Jubiläum, Hochzeit oder Baby - wir freuen uns mit dir und überreichen dir ein kleines Präsent zu deinem besonderen Tag. Einmal im Jahr kommen unsere Jubilare für ein unvergessliches Event zur Feier ihrer Betriebszugehörigkeit zusammen. Hundefreundliches Büro Du hast einen Hund und möchtest ihn gerne mit ins Büro nehmen? Gerne! Durch Abstimmung mit unseren Teamkolleg:innen schaffen wir optimale Voraussetzungen, um das Arbeitsleben mit Büro-Hund für alle zu einem positiven Erlebnis zu machen. <h3>WORAN WIR GLAUBEN</h3>Marc O'Polo bietet allen Bewerber:innen Chancengleichheit, unabhängig von Hautfarbe, Religion, nationaler oder sozialer Herkunft, Geschlecht, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, sexueller Orientierung, Alter oder Behinderung. Wir setzen auf einen von Vielfalt und Individualität geprägten Teamgeist und dulden keine Belästigung oder Diskriminierung. Umweltverträglichkeit und soziales Engagement stehen im Mittelpunkt unseres Handelns, um gemeinsam eine nachhaltigere Zukunft zu gestalten. IT’S ON US#CREATEWITHUS <h3>DEIN HR KONTAKT</h3> Verena Kaser - Human Resources Bei Fragen kannst Du uns gerne per E-Mail kontaktieren: <a href="mailto:VerenaKaser@marc-o-polo.com" target="_blank">VerenaKaser@marc-o-polo.com</a> Bitte beachte, dass alle Bewerbungen über das Online-Formular eingereicht werden müssen, da wir Bewerbungen per E-Mail leider nicht berücksichtigen können. Solltest du beim Absenden deiner Bewerbung eine Fehlermeldung erhalten oder Fragen zu der Stelle haben, kannst du uns jederzeit per E-Mail kontaktieren.Neugierig, wie es nach Deiner Bewerbung weitergeht? Hier erfährst Du, wie der Bewerbungsprozess abläuft und wie Du Dich auf ein Interview vorbereiten kannst.

 (Senior) Campaign Manager m/w/d

Die UNS GmbH ist ein Unternehmer das in der Aufzugsbranche tätig ist und sich auf Aufzug-Notfallsysteme spezialisiert hat. Dere Hauptsitz ist in Aschau im Chiemgau. Das Unternehmen wurde 2017 von meinem Mann Martin Reichl und mir Alexandra gegründet worden ist.Wir führen unser Familien-Unternehmen mit Herzblut, Überzeugung und innovativen Ideen. Zum Beispiel haben wir den ersten Podcast im Aufzugsbereich auf den Markt gebracht und erweitern damit unseren Bekanntheitsgrad in der Branche enorm.Wir denken neu und modern, trauen uns neue Wege zu gehen, vergessen dabei jedoch nicht unsere Werte wie Ehrlichkeit, Wertschätzung, Empathie ins Unternehmen einzubringen. Wir legen viel Wert darauf das unsere Mitarbeiter als Team und MITEINANDER agieren. Offen und wertschätzend.Willst Du Verantwortung übernehmen und deine Talente mit in UNSer Team einbringen und ein Teil eines wachsenden, innovativen Unternehmens sein? Dann bewirb Dich jetzt – wir freuen UNS auf Dich!Diese Position ist verfügbar in Festanstellung. Vollzeit an 5 Tagen die Woche.Beginn ab Januar 2026 möglich.Deine zukünftigen Aufgaben:Angebots- und AuftragsabwicklungMitwirkung bei der Reklamationsbearbeitung und Rückfragen UNSerer KundschaftOpertiver Einkauf bei bestehenden Lieferanten&nbsp;Abfertigung von BestellungenWarenannahme, Kontrolle der LieferungenVerwaltung LagerbeständeAllgemeine administrative TätigkeitenKundenbetreuungDein Profil:Du hast eine abgeschlossene Ausbildung?Du hast idealerweise bereits Berufserfahrung in der Aufzugsbranche gesammelt?Du kannst Dich in die Situation des Kunden, sowie aber auch in die Situation des Monteurs versetzen und stellst das Bindeglied dazwischen dar?Eine klare und zuverlässige Kommunikation sind für Dich eine unabdingbare Grundbasis, damit alles funktioniert.Für Dich ist die Zuverlässigkeit eine Selbstverständlichkeit?Du kannst gut mit Humor umgehen?Das Arbeiten an fünf Tagen die Woche ist für Dich möglich?Dann brauchen wir genau Dich in UNSerem Team!Wir bieten Dir:Dir ein gute Einarbeitung. Ein offenes, wertschätzendes, familiäres Arbeitsklima mit dem direkten Draht zur der Geschäftsführung.Einen schönen Arbeitsplatz im historischen Gebäude, 5 Minuten entfernt von der Kampenwandbahn in Aschau im Chiemgau.Einen Arbeitsplatz in der sehr stabilen, wachsenden Aufzugsbranche.Eine gute Vergütung. Einen unbefristeten Arbeitsplatz.Eine Betriebliche Altersvorsorge.Wir bieten Wiedereinsteiger nach Ihrer Elternzeit Positionen mit weniger Arbeitsstunden und der Möglichkeit einer Aufstockung.Wir freuen uns über Kollegen mit viel Erfahrung.Wir leben ein wertschätzendes Miteinander.Werte, wie Ehrlichkeit, Klarheit, Kommunikation, Bodenständigkeit, Wirtschaftlichkeit und Transparenz leben wir als Unternehmen.Wir bieten vor allem Ehrlichkeit und immer ein offenes Ohr.Wir wenden in unserem Betrieb das DU bei der Arbeit an.Haben wir Dein Interesse geweckt?Solltest Du mal hören wollen, wer wird sind, dann hör auf allen verfügbaren Podcast-Kanälen in unseren Podcast Major League Elevator rein.Oder hier: <a href="https://www.uns-gmbh.de/podcast-majorleagueelevator/" target="_blank">https://www.uns-gmbh.de/podcast-majorleagueelevator/</a>Bei einem Interesse an der angebotenen Position kannst Du uns entweder anrufen oder uns per eMail kontaktieren.Mein Name ist Alexandra Reichl und ich bin Deine richtige Ansprechpartnerin.<a href="mailto:personal@uns.gmbh" target="_blank">personal@uns.gmbh</a>oder 08052-6779791.Schick uns gerne die Unterlagen zu, an denen wir uns ein Bild von Dir machen können.

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