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WER WIR SINDDu bist ein Teil des Expansionteams und berichtest direkt an den Head of Expansion.Zudem tauschst du dich eng mit dem Vertrieb, Store Design sowie den Kollegen im VBM, VM, Finance aus.Du arbeitest eng mit externen Partnern wie Ladenbauern und Lieferanten zusammen, um einen reibungslosen Projektablauf sicherzustellen.&nbsp;Wir legen großen Wert auf Nachhaltigkeit und Innovation und gestalten unsere Projekte stets zukunftsorientiert und verantwortungsbewusst.In einer modernen Arbeitsumgebung schaffen wir den Raum für kreative Ideen und effizientes Arbeiten.Mit dynamischen Projekten und spannenden Expansionsvorhaben bieten wir dir die Möglichkeit, Teil eines Unternehmens im Aufbruch zu sein. WAS DU BEWIRKEN KANNST <ul><li>Du bist verantwortlich für die Koordination und Steuerung der Planung und Umsetzung von Rollout-Projekten im Bereich Shop-in-Shop und Store-Konzepte, von der Planung bis zur Eröffnung.</li><li>Du stimmst alle internen und externen Schnittstellen ab und koordinierst diese.</li><li>Die Expansionsziele behältst du im Blick, indem du die Zielerreichung überwachst und die Pläne effektiv umsetzt.</li><li>Du stellst die Budgeteinhaltung im Ladenbau sicher, inkl. Kontrolle der Baukosten und Rechnungsfreigabe.</li><li>Du identifizierst operative Herausforderungen und entwickelst Lösungen, um Verzögerungen zu vermeiden.</li></ul> WER DU BIST <ul><li>Mit deinem Engagement, Flexibilität und Begeisterung für die Marke trägst du aktiv zum Erfolg des Teams bei und meisterst vielseitige Herausforderungen.</li><li>Du bringst mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Projektmanagement, Rollout-Management oder Expansion mit, idealerweise in der Retail- oder Textilbranche.</li><li>Du bist geübt im Troubleshooting und findest schnell nachhaltige Lösungen in herausfordernden Situationen.</li><li>Mit einer präzisen Arbeitsweise und einem starken Problemlösungsvermögen treibst du Projekte effizient voran und koordinierst komplexe Projekte von der Planung bis zur Umsetzung.</li><li>Fundierte Kenntnisse in dem Bereich Ladenbauprozesse ermöglichen es dir, den Überblick zu behalten und Projekte erfolgreich umzusetzen.</li><li>Du denkst strategisch, zeigst Organisationstalent und bringst umfassende Erfahrung im Umgang mit Projektmanagement-Tools und ERP-Systemen mit, was dein Profil abrundet.</li><li>Budget- und Kostenmanagement sind dir vertraut, und du kannst mit Zahlen, Analysen und finanziellen Planungen sicher umgehen.</li><li>Du kommunizierst sicher in Deutsch und Englisch, auch in der internationalen Zusammenarbeit.</li></ul> WAS DICH ERWARTET <ul><li>Flexibles Arbeiten</li><li>Weiterbildung</li><li>Finanzielle Benefits</li><li>Gesundheit &amp; Sport</li><li>Bistro</li><li>Nachhaltiges Arbeitsumfeld</li></ul> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Verena Kaser Human Resources Coordinator Talent Acquisition Hofgartenstraße 1 83071 Stephanskirchen <a href="mailto:verenakaser@marc-o-polo.com" target="_blank">verenakaser@marc-o-polo.com</a>

Marc O'Polo SE

DON'T JUST WORK. WORK WITH US.

Projektmanager Rollout & Expansion m/w/d

Die Oberalp-Gruppe ist ein managementgeführtes Familienunternehmen - ein Markenhaus, das hochwertige technische Bergsportprodukte herstellt. Wir haben 6 eigene Marken: Salewa, Dynafit, Pomoca, Wild Country, Evolv und LaMunt. Als Exklusivpartner anderer Marken im Sportbereich bieten wir unser gesamtes Know-how in Kommunikation, Verkauf und Imagebildung an.&nbsp; Wir sind ein Team von über 1000 Mitarbeitern in 11 Ländern weltweit - eine Gruppe von Abenteurern und Träumern, Bergsteigern, die auf der Suche nach ihrem nächsten Gipfel sind.&nbsp;Für unsere Care &amp; Repair Abteilung in unserem brandneuen DYNAFIT Headquarter in Kiefersfelden suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine flexible Mitarbeiter:in die unser Team bei Tätigkeiten rund um das Thema Reklamationen und Reparaturen unterstützt.Deine Aufgaben:<ul><li>Warenannahme und Versand von retournierten Artikeln und Reparaturen</li><li>Reparaturannahme von Endverbrauchern an unserer Repair-Theke</li><li>Erfassung von Reklamationen und Reparaturen in unserem Warenwirtschaftssystem und deren Weiterbearbeitung</li><li>Versand von Ersatzteilen&nbsp;</li><li>übergreifender Ansprechpartner für alle unsere Marken im Bereich Claims/Warranty</li><li>Durchführung von Reparaturen an diversen Artikeln aus unseren Sortimenten</li></ul>Dein Profil:<ul><li>Affinität zum Sport, vorzugsweise Bergsport</li><li>Vorkenntnisse im Bereich Garantiemanagement wären optimal, sind aber nicht zwingend notwendig, Quereinsteiger mit handwerklichem Geschick und technischem Verständnis sind herzlich willkommen.</li><li>Teamworker mit Hands-On Mentalität</li><li>Identifikation mit unseren Produkten und Werten</li><li>Idealerweise Erfahrung in einer ähnlichen Abteilung&nbsp;</li><li>Microsoft Office Kenntnisse von Vorteil</li><li>Deutsch in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil</li></ul>Wir bieten<ul><li>Ein ambitioniertes Team in einem familiären Umfeld mit offener Arbeitsatmosphäre und viel Wert auf ein menschliches Miteinander</li><li>Gemeinsame Events, Ausflüge und Feiern</li><li>Faire Einkaufskonditionen unserer (Berg-)Sportprodukte, Sonderurlaub, gesundheitsfördernde Maßnahmen, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen uvm. &nbsp;</li></ul>&nbsp;Wenn du daran interessiert bist in einem anspruchsvollen, internationalen und dynamischen Umfeld zu arbeiten, dann bewirb dich jetzt!

Oberalp Deutschland GmbH

Warranty Specialist (m/w/d)

Wir suchen Dich für "ab sofort"!Wer sind wir?Seit 1934 sind wir, das Autohaus Schlögl, ein erfolgreiches Familienunternehmen.Als Volkswagen-Vertragshändler sowie Servicepartner für die Marken VW-Nutzfahrzeuge, Audi, Seat, CUPRA und Skoda verfügen wir über neuste Technik und bieten auch Service- und Reparaturleistungen im Bereich der Plug-in-Hybrid und Elektromobilität an.Dein Verantwortungsbereich:<ul><li>Aktive Beratung und Betreuung unserer Kunden im Bereich Neuwagenverkauf der Marke Volkswagen</li><li>Erstellung von individuellen Angeboten sowie Abschluss von Kaufverträgen</li><li>Professionelle Fahrzeugauslieferung und Kundenbindung</li><li>Betreuung bestehender Kundenbeziehungen und Gewinnung neuer Interessenten</li><li>Durchführung von Probefahrten und Fahrzeugpräsentationen</li><li>Markt- und Wettbewerbsbeobachtung sowie Umsetzung verkaufsfördernder Maßnahmen</li></ul>Dein Profil:<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, idealerweise im Automobilhandel</li><li>Berufserfahrung im Vertrieb, idealerweise im Neuwagenverkauf</li><li>Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung</li><li>Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und Abschlussstärke</li><li>Begeisterung für die Marke Volkswagen und deren Modelle</li><li>Gültiger Führerschein der Klasse B</li></ul>Deine Benefits:<ul><li>Festanstellung mit attraktivem Altersvorsorgemodell</li><li>Leistungsgerechte Vergütung</li><li>Kontinuierliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Job Rad</li><li>kostenlose Softdrinks</li><li>individuelle Arbeitszeitmodelle, z. B. 4-Tage-Woche</li></ul>

AH Schlögl GmbH & CoKG

Neuwagenverkäufer/in (m/w/d) bei Volkswagen 

Wir suchen Dich für „ab sofort“!Wer sind wir?Seit 1934 sind wir, das Autohaus Schlögl, ein erfolgreiches Familienunternehmen.Als Volkswagen-Vertragshändler sowie Servicepartner für die Marken VW-Nutzfahrzeuge, Audi, Seat, CUPRA und Skoda verfügen wir über neuste Technik und bieten auch Service- und Reparaturleistungen im Bereich der Plug-in-Hybrid und Elektromobilität an. Dein Verantwortungsbereich: Du sorgst für ein reibungsloses Fahrzeugmanagement im Autohaus,indem du Neuwagen und Gebrauchtwagen disponierst,Dich um die Terminverfolgung kümmerst und alle damitVerbundenen Abläufe im Blick behältst.Du bist im Hintergrund eine wichtige Stütze für den Verkauf undstellst dabei das Bindeglied zwischen Herstellern und Autohaus dar.<ul><li>Bestellungen und Abwicklung von Neu- und Vorführfahrzeugen beim Hersteller</li><li>Organisation und Prüfung des Fahrzeugeingangs</li><li>Koordination der Übergabe an den Kunden</li><li>Bestandsverfolgung von Fahrzeugen</li><li>Unterstützung der Verkaufsabteilung</li><li>Führung und Pflege von Fahrzeugbeständen</li><li>Abwicklung von Fahrzeugzulassungen</li><li>Erstellen von Rechnungen</li></ul> Dein Profil:<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung bzw. Erfahrung in der Disposition bzw. Automobilbranche von Vorteil</li><li>Selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise</li><li>Organisationstalent</li><li>Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit&nbsp;&nbsp;&nbsp;</li></ul> Deine Benefits:<ul><li>Festanstellung mit attraktiven Altersvorsorgemodell</li><li>Leistungsgerechte Vergütung</li><li>Kontinuierliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Job Rad</li><li>kostenlose Softdrinks</li><li>individuelle Arbeitszeitmodelle, z. B. 4-Tage-Woche</li></ul> Wir möchten Dich kennenlernen: &nbsp;Werde Teil unseres Teams und bewirb Dich! Füge Deiner Bewerbung ein Anschreiben, einen Lebenslauf, Arbeitszeugnisse und Bescheinigungen über eventuelle Zusatzqualifikationen bei.Wir melden uns bei Dir! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Angelina Waldinger Verwaltung Assistenz der Geschäftsleitung Trostberger Str. 1+3 83301 Traunreut&nbsp; <a href="mailto:bewerbung@schloegl.de" target="_blank">bewerbung@schloegl.de</a> +49 8669 509136 &nbsp;

Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d)

Wir bieten ab sofort eine unbefristete Stelle in Vollzeit alsSales Assistant FLYSURFER (m/w/d) Deine Aufgaben: <ul><li>Selbstständige Betreuung und Umsatzverantwortung für ein eigenes Vertriebsgebiet</li><li>Aufträge / Rückstände im eigenen Vertriebsgebiet laufend prüfen und aktualisieren</li><li>Unterstützung des externen Vertriebsteams &amp; von Key Accounts inkl. Auftragsabwicklung</li><li>Stammdatenpflege im Warenwirtschaftssystem (Selectline)</li><li>Selectline Wissensaufbau / Sparringpartner</li><li>Priorisierung Aufträge bei Produktneueinführungen im System</li><li>Preislisten erstellen und warten</li><li>Mitarbeit in strategischen und operativen Vertriebsentscheidungen</li><li>Schnittstelle zum Customer Service &amp; Marketing-Team: Prozessoptimierung / Lösungen erarbeiten und anbieten</li></ul> Dein Profil: <ul><li>Kaufmännische Ausbildung</li><li>Sehr gute Deutsch und Englisch Kenntnisse (mind. Level B2/ C1)</li><li>Sicherer Umgang mit Microsoft Office</li><li>Sicherer Umgang mit Warenwirtschaftssystemen</li><li>Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Flexibilität, Freundlichkeit und Organisationstalent</li><li>Branchenkenntnisse bzw. Identifikation mit dem Kite-Sport wünschenswert, jedoch nicht Voraussetzung</li></ul> Wir bieten: <ul><li>Ein international erfolgreiches Unternehmen im Sportbereich</li><li>Vollzeit heißt 37,5 h/Woche (Freitag ab 13:30 Uhr frei)</li><li>Steuerfreier Sachbezug im Rahmen von EdenRed oder EGYM Wellpass</li><li>Mobiles Arbeiten nach Absprache möglich</li><li>Eigenverantwortliches, kreatives Arbeiten in einem jungen und hochmotivierten Team</li><li>Förderung von Gleitschirmfliegen und Kitesurfen</li><li>Möglichkeit unsere eigenen Produkte zu testen</li><li>Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Sehr hoher Freizeitwert aufgrund der Lage zwischen Alpen und Chiemsee</li><li>Eigene Kantine mit täglich frisch zubereiteten Speisen</li></ul> Haben wir dein Interesse geweckt? Wenn dich diese Herausforderung anspricht, Du bereits Erfahrung in einer ähnlichen Position gesammelt hast und ein zuverlässiger Teamplayer mit selbstständiger und eigenverantwortlicher Arbeitsweise bist, dann freuen wir uns auf vollständige Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin an <a href="mailto:hr@skywalk.org" target="_blank">hr@skywalk.org</a> Skywalk GmbH &amp; Co. KG Human Resources Windeckstr. 4 83250 Marquartstein DEUTSCHLAND Tel. +49 (0) 8641 6948 28 <a href="mailto:hr@skywalk.org" target="_blank">hr@skywalk.org</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Human Resources 83250 Marquartstein <a href="mailto:hr@skywalk.org" target="_blank">hr@skywalk.org</a> 08641694828 Ansprechpartner für Bewerbung: Human Resources 83250 Marquartstein <a href="mailto:hr@skywalk.org" target="_blank">hr@skywalk.org</a> 08641694828

Skywalk GmbH & Co. KG

Sales Assistant FLYSURFER (m/w/d)

Das Alpenhotel Kronprinz liegt idyllisch eingebettet in die malerische Alpenlandschaft von Berchtesgaden und bietet eine einzigartige Kombination aus Ruhe und Aktivität. Neben den zahlreichen Outdoor-Aktivitäten und Kulturangeboten, die Berchtesgaden zu bieten hat, ermöglicht unser Alpenhotel auch Momente der Ruhe und Entspannung, z.B. in unserem hauseigenen Wellnessbereich.Was unsere Fachkräfte und Nachwuchs-Talente im Hotel Kronprinz schätzen ist die Offenheit, Verlässlichkeit, Herzlichkeit und Hilfsbereitschaft im ganzen Team. Bei uns steht das Miteinander im Vordergrund.Wenn du ein leidenschaftlicher Gastgeber bist, der Freude daran hat, Gästen ein Lächeln ins Gesicht zu zaubern und Wünsche zu erfüllen, dann bist du bei uns genau richtig! Hier kommen Menschen unterschiedlicher Facetten zusammen, die nicht nur mit und bei uns arbeiten möchten, sondern so wie wir mit Herz und Leidenschaft dabei sind. Deine Aufgaben &nbsp;<ul><li>Check-in &amp; Check-out der Gäste</li><li>Gästebetreuung vor, während und nach dem Aufenthalt</li><li>Erstellen von Angeboten und Reservierungen</li><li>Telefon- und Verkaufsgespräche</li><li>Meldewesen und Rechnungslegung</li><li>Gästekorrespondenz und Feedback Management</li></ul> Dein Profil &nbsp;<ul><li>Idealerweise Ausbildung als Hotelfachmann/-frau oder lernwillige Quereinsteiger mit Interesse an der Hotellerie</li><li>Hohes Qualitätsbewusstsein und Serviceorientierung</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Freundliches und offenes Auftreten sowie Kontaktfreudigkeit</li><li>Teamorientiertes und hilfsbereites Arbeiten</li><li>Sehr gute Umgangsformen sowie ein gepflegtes Äußeres</li><li>Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität und Belastbarkeit</li><li>Kenntnisse der MS-Office Anwendungen</li></ul> Deine Vorteile bei uns &nbsp;<ul><li>Ein gutes und leistungsgerechtes Gehalt, Weihnachts- und Urlaubsgeld</li><li>5-Tage-Woche mit geregelten Dienstzeiten und minutengenauer digitaler Zeiterfassung mit vollständigem Freizeitausgleich für Überstunden</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Einen sicheren Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsverhältnis</li><li>Kostenfreie und ausgewogene Verpflegung an den Arbeitstagen</li><li>Vergünstigung für Dich, Deine Familie und Freunde auf das Speisen- und Getränkeangebot in der Gastronomie im Hotel Kronprinz, Kulturhof Stanggass, auf der Scharitzkehlalm sowie der Neubichler Alm</li><li>Ein familiäres und gutes Arbeitsklima, flache Hierarchien, ein offenes Ohr für Deine Ideen und die Möglichkeit mitzugestalten</li><li>Karriere-, Weiterbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li><li>Unterstützung bei der Wohnungssuche oder Mitarbeiterwohnung (nach Verfügbarkeit)</li></ul> Wenn Du Dich darin wieder erkennst, freuen wir uns sehr auf Deine Bewerbung!Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Mona Schmidt-Wimmer Personalabteilung Kälbersteinstraße 8 83471 Berchtesgaden&nbsp; <a href="mailto:bewerbung@alpenhotel-kronprinz.de" target="_blank">bewerbung@alpenhotel-kronprinz.de</a> &nbsp;

Alpenhotel Kronprinz Berchtesgaden

Rezeptionist*in (m/w/d)

Die Sparda-Bank München eG ist Deutschlands erste Gemeinwohl-Bank. In ihrem Geschäftsgebiet Oberbayern betreut sie mit über 700 Mitarbeitenden und ca. 349.000 Kundinnen und Kunden. Die 1930 gegründete Genossenschaftsbank für private Kundinnen und Kunden verbindet die persönliche Beratung an 33 Standorten mit den Vorteilen von einfachen und bequemen Online-Services. Der Umwelt- und Klimaschutz sind der Sparda-Bank München sehr wichtig. Die Nachhaltigkeit ist fest im Handeln der Bank verankert. Dies zeigt sich auch in ihrem Angebot mit nachhaltigen Finanzlösungen im Geldanlage- und Finanzierungsbereich.Bankkaufmann bzw. Bankkauffrau (m/w/d) Serviceberatung / Quereinsteigerfür unsere Filiale Oskar-von-Miller-Ring Das wünschen wir uns von Ihnen &nbsp;· Sie sind erste Kontaktperson für die Anliegen unserer Kundinnen und Kunden in der Filiale· Lösungsorientiert unterstützen Sie unsere Kundschaft bei ihren Bankgeschäften· Sie beraten kompetent zu den Themenbereichen Girokonten, Online-Banking, Bausparen, Kreditkarten· Sie erkennen die Wünsche unserer Kundinnen und Kunden und begegnen ihnen freundlich und fair· Mit ihrer empathischen Persönlichkeit verstehen Sie es, die Kundenzufriedenheit und die Kundenbindung auszubauen Ihr Profil &nbsp;· Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum/r Bankkaufmann, Bankkauffrau· Sie sind Veränderungsbereit, lieben Fortschritt und entwickeln sich gerne weiter· Sie interessieren sich für Finanzthemen und können diese klar und einfach erklären· Sie verfügen über ein hohes Maß an Kundenorientierung und Einfühlungsvermögen· Sie sind serviceorientiert und emphatisch· Sie arbeiten gerne in einem engagierten Team und legen Wert auf ein wertschätzendes Miteinander Ihre Vorteile &nbsp;Freuen Sie sich auf einen Job……. der sich bezahlt macht· 13 Gehälter, Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersvorsorge, Sparda-Benefit-Pass (50,00 Euro mtl.) Internetpauschale (20,00 Euro mtl.), volle Übernahme des 58,-Euro-Deutschlandticket, Mitarbeitendenrabatte, erfolgsabhängige Vergütung…. der Ihr Leben bereichert· Sparda-Lebenszeitkonto, Sparda-Familienstartzeit, Job-Rad,… bei dem der Mensch an erster Stelle steht· Flexible Arbeitszeit &amp; Mobile Work, Sabbatical, Weiterbildungszuschuss, persönliches Coaching, stärkenorientierte Unternehmenskultur, verschiedene Gesundheitsangebote Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Melanie Bernhard Personalmanagement Personalreferentin Arnulfstr. 15 80335 München&nbsp; <a href="mailto:karriere@sparda-m.de" target="_blank">karriere@sparda-m.de</a> 089 55142 3214 &nbsp;

Sparda-Bank München eG

Bankkaufmann als Serviceberater  / Quereinsteiger (m/w/d)

Für unseren Standort in Niederndorf/Tirol (bei Kufstein) suchen wir zur Erweiterung des Teams ab sofort in Vollzeit eine/n:<h3>Head of Sales Excellence&nbsp;(all genders)&nbsp;</h3>Ihre Aufgaben:<ul><li>Verantwortung für die Digitalisierung des Vertriebs sowie der Vertriebskennzahlen</li><li>Definition (Anforderungsmanagement), Initialisierung sowie Implementierung von Sales Excellence-Projekten wie Weiterentwicklung CRM-System und laufende Prozessverbesserungen</li><li>Entwicklung der Strategien zur einer effektiven Vertriebssteuerung für alle Vertriebskanäle</li><li>Implementierung der daraus abgeleiteten Maßnahmen in Zusammenarbeit mit Operations, IT und anderen Bereichen</li><li>Bereitstellung eines zentralen Supports der gesamten Vertriebsstruktur durch eine exzellente Datenstruktur (Kundendaten, Kundeninformationen)</li><li>Berichterstattung an die Bereichsleitung inkl. Aufbereitung von Entscheidungsvorlagen</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung mit entsprechenden Weiterbildungen z.B. in Betriebswirtschaft, Internationales Management, Wirtschaftsinformatik oder Vergleichbares</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung mit Führung im internationalen B2B- und B2C-Umfeld</li><li>Fundierte Erfahrungen mit datenbasierten Vertriebsstrategien, Datenanalyse und -strukturierung, Modellierung und Optimierung von Vertriebsprozessen</li><li>Gute Kenntnisse über die Anwendung von Tools zur Datenanalyse sind von Vorteil</li><li>Eine hohe analytische und strukturierte Herangehensweise an komplexe Aufgabenstellungen</li><li>Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie verhandlungssichere Englischkenntnisse</li></ul> Wir bieten:<ul><li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Karrierechancen</li><li>Moderne, ergonomische Arbeitsplätze mit Ruheräumen und Mitarbeiterduschen</li><li>Flexibles Arbeitszeitmodell für eine gesunde Work-Life-Balance</li><li>Kostenloses Pausenobst, Kaffee, Tee sowie Mittagessen in unserer Salatbar mit Blick in die Berge</li><li>Teamzusammenhalt bis hin zu gemeinsamen sportlichen Erlebnissen</li></ul>Interessiert?Wenn Sie diese Position anspricht, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Ihrer Gehaltsvorstellung und Angabe des frühesten Eintrittstermins.

BORA Lüftungstechnik GmbH

Werde Teil der Revolution des Lebensraums Küche | BORA Karriere

BORA: Unsere Werte und Unternehmenskultur

Head of Sales Excellence (all genders) 

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Lagerleitung (m/w/d) in Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

Hoegner Comp. GmbH & Co. KG

Lagerleitung (m/w/d) in Rosenheim

<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Sie begeistern industrielle Anwender und produzierende Betriebe für unser erstklassiges Produktportfolio und überzeugen mit Kompetenz und Engagement.</li><li>Gemeinsam mit unserem Vertriebsinnendienst entwickeln Sie optimale technische Lösungen, basierend auf einer präzisen Bedarfserhebung vor Ort.</li><li>Sie bauen bestehende Kundenbeziehungen aus, gewinnen kontinuierlich neue Kunden und entwickeln Ihr Verkaufsgebiet nachhaltig und eigenverantwortlich.</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Technische Ausbildung, z. B. im Bereich Maschinenbau, und Erfahrung im technischen Vertrieb – oder den starken Willen, sich in diese Richtung zu entwickeln.</li><li>Leidenschaft für den Vertrieb und Freude daran, neue Unternehmen und Produktionsstätten kennenzulernen.</li><li>Begeisterung, sich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln und Ihre Erfolge mit uns zu feiern.</li></ul><h2>Was wir bieten:</h2><ul><li>Modernste Vertriebstechnologie (Smartphone, CRM-System), die Sie optimal unterstützt.</li><li>Attraktives Gehaltspaket mit Fixum, Provisionen, Diäten und einem neutralen Firmen-PKW (inkl. Privatnutzung).</li><li>Homeoffice-Ausstattung und ein etabliertes Verkaufsgebiet, das Sie eigenverantwortlich entwickeln dürfen.</li><li>Zahlreiche Benefits wie Sachbezugskarte (EDENRED), Jobrad-Leasing,&nbsp;Mitarbeiterrabatte und Mitarbeiterevents.</li></ul>Bereit für Ihre Zukunft bei goGlas?Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail, inklusive Angabe des möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellungen, an:Otto Glas Handels-GmbH Brigitte Egglhuber Schellenbruckstraße 7, 84307 Eggenfelden Email: <a href="mailto:personal@go-glas.de" target="_blank">personal@go-glas.de</a>

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