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<h2>Das erwartet Dich bei uns:</h2><ul><li>Betreuung und Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften in personalrelevanten Fragen</li><li>Begleitung des gesamten Employee Lifecycles – von der Einstellung bis zum Austritt</li><li>Unterstützung im Recruiting (Stellenausschreibungen, Bewerbermanagement)</li><li>Pflege von Personalakten und HR-Daten</li><li>Mitarbeit an HR-Projekten und Optimierung von Personalprozessen</li></ul><h2>Das bringst Du mit:</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personal</li><li>Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise als Personalreferentin</li><li>Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht</li><li>Strukturierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Kommunikationsstärke, Empathie und Diskretion</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office und gängigen HR-Systemen</li></ul><h2>Gute Gründe Teil unseres Teams zu werden:</h2><ul><li>Eine unbefristete Teilzeitstelle mit 20 Stunden pro Woche</li><li>Flexible Arbeitszeiten zur guten Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li><li>Ein wertschätzendes, kollegiales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen</li><li>Abwechslungsreiche Aufgaben mit Raum für eigene Ideen</li><li>Faire Vergütung und attraktive Zusatzleistungen</li><li>Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>ASW gGmbH – Adalbert Stifter SeniorenwohnenMünchner Platz 13–1784478 WaldkraiburgAnsprechpartnerin: Frau Sibille StreckfuszE-Mail: <a href="mailto:sst@heimwerk-gruppe.de" target="_blank">sst@heimwerk-gruppe.de</a>Mehr Infos: <a href="http://www.heimwerk-gruppe.de/" target="_blank">www.heimwerk-gruppe.de</a>

ASW gGmbH 

ASW gGmbH - Adalbert-Stifter-Seniorenwohnen 

Personalsachbearbeiterin Teilzeit 20 Std.  (m/w/d)

Das Seniorenzentrum Wartberghöhe in Traunstein sucht ab Mai 2026 in Teilzeit eine<h3>Hauswirtschaftsleitung (m/w/d)</h3> Ihre Aufgaben:<ul><li>Verantwortung für alle hauswirtschaftlichen Abläufe und Ergebnisse in unserer Einrichtung</li><li>Planung, Organisation und Leitung der Hauswirtschaft für 88 Seniorinnen und Senioren – inklusive Küche, Reinigung, Wäscheversorgung, Einkauf und Dekoration</li><li>Kostenbewusste Budgetplanung für Wareneinsatz und Personal</li><li>Mitgestaltung der organisatorischen Strukturen im engen Austausch mit dem Leitungsteam</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Abgeschlossene Qualifikation als hauswirtschaftliche:r Betriebsleiter:in, staatlich geprüfte:r Techniker:in für Hauswirtschaft und Ernährung, Meister:in der Hauswirtschaft oder Betriebswirt:in für Versorgung und Ernährungsmanagement</li><li>Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position und die Bereitschaft, Verantwortung für eine anspruchsvolle Aufgabe zu übernehmen</li><li>Kommunikationsstärke im Umgang mit Bewohner:innen, Angehörigen, externen Partnern, Mitarbeitenden, Dienstleistern und Zulieferern</li><li>Organisationsgeschick sowie Freude an Verwaltungsaufgaben und am direkten Kontakt mit Menschen</li><li>Flexibilität und Einsatzbereitschaft auch bei besonderen Veranstaltungen am Abend oder Wochenende</li></ul>Ihre Vorteile bei uns:<ul><li>Eingruppierung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie in Bayern</li><li>Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und Supervision nach Bedarf</li><li>Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung, Familienbudget</li><li>Personalentwicklung und ein gutes Betriebsklima</li></ul>Wer wir sind:Die Diakonie Service &amp; Pflege gGmbH als Tochtergesellschaft der Diakonie in Südostbayern begleitet, stärkt und pflegt Senioren auf der Grundlage christlicher Werte. &nbsp;Ihr Ansprechpartner: Michael Schnappinger, Einrichtungsleitung Seniorenzentrum Wartberghöhe Parzingerstraße 2, 83278 Traunstein T +49 861 7080-0 <a href="mailto:michael.schnappinger@diakonie-traunstein.de" target="_blank">michael.schnappinger@diakonie-traunstein.de</a>Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung bis 31. März 2026. &nbsp;

Diakonisches Werk Traunstein e.V.

Hauswirtschaftsleitung (m/w/d) für unser Seniorenzentrum Wartberghöhe ab Mai 2026 in Teilzeit – Traunstein

Deine Karriere. Deine Zukunft. Bist du ein Fan von Innovation und Technologie? Bei FERCHAU Rosenheim bieten wir dir die Möglichkeit, an wegweisenden Projekten für führende Unternehmen mitzuwirken. Werde Teil eines dynamischen Teams, das deine Ideen schätzt und deine berufliche Entwicklung fördert. Starte jetzt deine Karriere bei uns und gestalte die Zukunft aktiv mit! DU bist bei uns genau richtig!Das ist zukünftig dein Job<ul><li>Prüfung, Kontierung und Buchung von Geschäftsvorfällen für verschiedene Gesellschaften</li><li>Zahlungsverkehr und Forderungsüberwachung</li><li>Mitwirkung bei Digitalisierungsprojekten</li><li>Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlusstätigkeiten</li><li>Unterstützung der Kolleg:innen in der allgemeinen Verwaltung</li><li>Erstellung von Berichten und Auswertungen für die Finanzbuchhaltung</li><li>Pflege und Abstimmung von Konten im ERP-System (z.B. SAP)</li></ul>Deine Benefits bei uns<ul><li>Anstellung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis mit übertariflichen Leistungen</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeitregelung und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Gezielte Förderung deiner fachspezifischen und persönlichen Kompetenz</li><li>Networking und einfach Spaß haben bei Teamevents, Weihnachtsfeiern oder Sommerfesten</li><li>Prämienprogramm für Empfehlungen neuer Kolleg:innen: Auf dich warten 1000€ netto für deine Urlaubskasse!</li><li>Nutze dein Arbeitszeitkonto für zusätzliche freie Tage oder lasse dir deine Überstunden auszahlen!</li><li>Genieße als Mitarbeiter:in exklusive Angebote unseres Partners corporate benefits und spare bis zu 80 % bei Top-Marken!</li><li>Profitiere von unserem überregionalen Ferchau-Netzwerk und einem spannenden Aufgabenfeld!</li></ul>Das bringst du mit<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. Bürokauffrau/-mann) oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Erfahrung in der Finanzbuchhaltung, idealerweise in der Bau- oder Planungsbranche</li><li>Gute Kenntnisse in MS Office (Excel, Word) und Erfahrung mit einem ERP-System (z.B. SAP)</li><li>Selbständige, zuverlässige und präzise Arbeitsweise erforderlich</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift notwendig</li><li>Offenheit gegenüber neuen Aufgaben</li></ul>Bereit für deine nächste Herausforderung? Dann lass uns keine Zeit verlieren und uns kennenlernen! Bewirb dich am besten direkt online oder per E-Mail mit der Kennziffer 42-45674-RH bei Laura. Gemeinsam bringen wir Technologien auf das nächste Level!

FERCHAU GmbH Niederlassung Rosenheim

Sachbearbeiter Buchhaltung Teilzeit (m/w/d)

Ihre Aufgaben<ul><li>Sicherstellung eines innovativen Recruitings entsprechend der Anforderungen der Abteilungen innerhalb der BORA Gruppe</li><li>Erstellung von Stellenausschreibungen in enger Abstimmung mit den Fachbereichen sowie Veröffentlichung auf den relevanten Jobbörsen</li><li>Bewerberauswahl vom Screening eingehender Bewerbungen bis hin zur Durchführung von Telefoninterviews und Vorstellungsgesprächen</li><li>Verantwortlich für das Onboarding neuer Mitarbeiter, d.h. Erstellung von Onboarding-Plänen, Durchführung des Onboarding-Tags, etc.</li><li>Identifizierung und proaktive Ansprache geeigneter Kandidaten via Social Media Plattformen</li><li>Teilnahme an Karrieremessen</li><li>Mitwirkung bei Recruiting-Projekten</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung oder Studium</li><li>Berufserfahrung im Bereich Personalwesen, Schwerpunkt Recruiting von Vorteil</li><li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und ein souveränes Auftreten</li><li>Hohes Engagement, Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen</li><li>Routinierter Umgang mit dem MS-Office-Paket</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul>Wir bieten<ul><li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Karrierechancen</li><li>Moderne, ergonomische Arbeitsplätze mit Ruheräumen und Mitarbeiterduschen</li><li>Flexibles Arbeitszeitmodell für eine gesunde Work-Life-Balance</li><li>Kostenloses Pausenobst, Kaffee, Tee sowie Mittagessen in unserer Salatbar mit Blick in die Berge</li><li>Teamzusammenhalt bis hin zu gemeinsamen sportlichen Erlebnissen</li></ul>

BORA Lüftungstechnik GmbH

Werde Teil der Revolution des Lebensraums Küche | BORA Karriere

BORA: Unsere Werte und Unternehmenskultur

Talent Acquisition Manager (m/w/d)

Ihre Aufgaben<ul><li>Durchführung von Telefoninterviews mit Bewerbern</li><li>Betreuung und Abwicklung des kompletten Bewerbermanagements</li><li>Veröffentlichung von Stellenausschreibungen auf den Jobbörsen</li><li>Vereinbarung von Vorstellungsgesprächen für Recruiter und Fachbereich</li><li>Buchung von Reisen für Bewerber und neue Mitarbeiter</li><li>Organisation des Onboardings neuer Mitarbeiter, d.h. Erstellung von Einarbeitungsplänen, etc.</li><li>Vor- und Nachbereitung sowie Teilnahme an Karrieremessen</li><li>Allgemeine administrative Aufgaben</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung, Quereinsteiger:innen willkommen</li><li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und ein herzliches Auftreten</li><li>Sorgfältige, strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise</li><li>Hohes Engagement und Teamfähigkeit</li><li>Routinierter Umgang mit dem MS-Office-Paket</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul>Wir bieten<ul><li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Karrierechancen</li><li>Moderne, ergonomische Arbeitsplätze mit Ruheräumen und Mitarbeiterduschen</li><li>Flexibles Arbeitszeitmodell für eine gesunde Work-Life-Balance</li><li>Kostenloses Pausenobst, Kaffee, Tee sowie Mittagessen in unserer Salatbar mit Blick in die Berge</li><li>Teamzusammenhalt bis hin zu gemeinsamen sportlichen Erlebnissen</li></ul>

Teamassistenz (m/w/d) Recruiting

Ihre Aufgaben<ul><li>Unterstützung unseres Teams im Bereich Recruiting und Employer Branding</li><li>Durchführung von Telefoninterviews mit Bewerbern</li><li>Ausschreibung von Stellenausschreibungen auf den Jobbörsen</li><li>Unterstützung bei der Vorbereitung des Onboarding-Tages</li><li>Identifizierung und Direktansprache geeigneter Kandidaten mittels Active Sourcing via Social Media Plattformen</li><li>Durchführung von Recherchen zu Recruiting und Employer Branding-Trends</li><li>Teilnahme an Recruiting-Messen</li><li>Allgemeine administrative Aufgabe&nbsp;</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbare Fachrichtung</li><li>Idealerweise erste Praktikums- oder Werkstudentenerfahrung im HR-Bereich</li><li>Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Organisationsgeschick und Serviceorientierung</li><li>Erfahrung mit den gängigen MS-Office Programmen</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul>Wir bieten<ul><li>Die Möglichkeit, das Recruiting in einem wachsenden Industrieunternehmen von Grund auf kennenzulernen und aktiv mitzugestalten</li><li>Moderne, ergonomische Arbeitsplätze mit Ruheräumen und Mitarbeiterduschen</li><li>Kostenloses Pausenobst, Kaffee, Tee sowie Mittagessen in unserer Salatbar mit Blick in die Berge</li><li>Attraktive Werkstudentenvergütung</li></ul>

Werkstudent (m/w/d) Recruiting & Employer Branding

Werkstudent (m/w/d) HR

Deine Karriere. Deine Zukunft. Bist du ein Fan von Innovation und Technologie? Bei FERCHAU Rosenheim bieten wir dir die Möglichkeit, an wegweisenden Projekten für führende Unternehmen mitzuwirken. Werde Teil eines dynamischen Teams, das deine Ideen schätzt und deine berufliche Entwicklung fördert. Starte jetzt deine Karriere bei uns und gestalte die Zukunft aktiv mit! DU bist bei uns genau richtig!Das ist zukünftig dein Job<ul><li>Enge Zusammenarbeit mit den Business Partnern und Unterstützung bei der Personal- und Führungskräfteberatung</li><li>Standortübergreifende Betreuung von Auszubildenden und Organisation der Ausbildungsthemen</li><li>Betreuung von Schülerpraktikanten, studentischen Praktikanten sowie Ferienarbeitern</li><li>Selbständige Bearbeitung administrativer Personalthemen des Mitarbeiter-Lebenszyklus wie Betriebsratsanhörungen, Vertragsmanagement, Bescheinigungswesen</li><li>Begleitung des gesamten HR-Prozesses vom Bewerbermanagement bis zum Onboarding</li><li>Pflege und Organisation der Personalakten</li><li>Koordinierung und Überwachung von Terminen</li><li>Gestaltung und Weiterentwicklung vielfältiger HR-Prozesse</li></ul>Deine Benefits bei uns<ul><li>Anstellung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis mit übertariflichen Leistungen</li><li>Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeitregelung und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Gezielte Förderung deiner fachspezifischen und persönlichen Kompetenz</li><li>Networking und einfach Spaß haben bei Teamevents, Weihnachtsfeiern oder Sommerfesten</li><li>Prämienprogramm für Empfehlungen neuer Kolleg:innen: Auf dich warten 1000€ netto für deine Urlaubskasse!</li><li>Nutze dein Arbeitszeitkonto für zusätzliche freie Tage oder lasse dir deine Überstunden auszahlen!</li><li>Genieße als Mitarbeiter:in exklusive Angebote unseres Partners corporate benefits und spare bis zu 80 % bei Top-Marken!</li><li>Profitiere von unserem überregionalen Ferchau-Netzwerk und einem spannenden Aufgabenfeld!</li></ul>Das bringst du mit<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise Weiterbildung im Personalwesen</li><li>Berufserfahrung im Personalbereich wünschenswert</li><li>Gute MS Office Kenntnisse (Word, Excel) erforderlich</li><li>Erfahrung in Bewerbermanagement-Software vorteilhaft</li><li>Sicheres Auftreten sowie zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Kenntnisse in Vertragsmanagement und Personaldokumentation</li></ul>Bereit für deine nächste Herausforderung? Dann lass uns keine Zeit verlieren und uns kennenlernen! Bewirb dich am besten direkt online oder per E-Mail mit der Kennziffer 70-09129-RH bei Laura. Gemeinsam bringen wir Technologien auf das nächste Level!

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Seit fast 38 Jahren ist die Meditrade GmbH einer der führenden Anbieter von hochwertigen Medizin- und Hygieneprodukten. Zu unseren Kunden gehören namhafte institutionelle Auftraggeber und Wiederverkäufer im Gesundheitswesen. Hochmotivierte und qualifizierte Mitarbeitende sowie Partnerfirmen in ganz Europa sorgen täglich für eine reibungslose Versorgung. Zur Geschäftsausweitung suchen wir ab sofort eine engagierte<h2>Personalleitung (w/m/d)</h2><h2>Vollzeit | Standort: Kiefersfelden</h2>Ihre Aufgaben:Strategische Personalentwicklung<ul><li>Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Personal- und Organisationsentwicklung</li><li>Weiterentwicklung von Vergütungs-, Zielvereinbarungs- und Leistungsbewertungssystemen gemeinsam mit der Geschäftsführung und den leitenden Verantwortlichen der Fachabteilungen</li></ul>Recruiting und Personaladministration<ul><li>Verantwortung für Recruiting, Personalentwicklung und Personaladministration</li><li>Entgeltabrechnung: Erstellung und Kontrolle der Lohn-, Gehalts- und Provisionsabrechnungen</li></ul>Compliance, Kennzahlen und Schnittstellen<ul><li>Sicherstellung der Einhaltung arbeits- und sozialversicherungsrechtlicher Vorgaben</li><li>Ansprechpartner:in für Behörden, Krankenkassen, Versicherungen und externe Dienstleister</li><li>Verantwortung für HR-Kennzahlen, Budgetplanung und Optimierung interner HR-Prozesse</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Erfahrung im HR-Bereich</li><li>Fundierte Kenntnisse um Arbeits- und Sozialversicherungsrecht</li><li>Hohe Führungs- und Beratungskompetenz sowie souveräner Umgang mit allen Hierarchieebenen</li><li>Durchsetzungsstärke, Empathie und strukturiertes, lösungsorientiertes Abreiten</li><li>Hands-on-Mentalität und Freude an Veränderungs- und Entwicklungsprozessen</li><li>Erfahrung in der Entgeltabrechnung sowie im Umgang mit HR-Softwaresystemen (z. B. DATEV) wünschenswert</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel</li></ul>Wir bieten:<ul><li>Modern ausgestattete Arbeitsplätze und ein angenehmes Betriebsklima in einem qualitätsbewussten Familienunternehmen</li><li>Mitarbeiterevents und teamorientierte Unternehmenskultur</li><li>Attraktive Vergütung und Entwicklungsperspektiven</li><li>Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Kurze Entscheidungswege und die Möglichkeit, aktiv Prozesse mitzugestalten</li></ul>Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. Ihrem möglichen Eintrittsdatum und Ihrer Gehaltsvorstellung im PDF-Format anMeditrade GmbHMedipark 1, D-83088 Kiefersfelden, Tel.: 0049 (0)8033 / 9760-41Frau Julia Lohr, E-Mail:&nbsp;<a href="mailto:HR@meditrade.de" target="_blank">HR@meditrade.de</a>

Meditrade GmbH

Meditrade GmbH - Imagefilm

Leitung Personalabteilung (m/w/d)

Wir suchen engagierte und motivierte Freiwilligendienstleistende<h2>Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ)&nbsp;in der Kinderbetreuung&nbsp;</h2>ab 01.09.2026&nbsp;•&nbsp;Landkreis Rosenheim •&nbsp;in Voll- oder Teilzeit (mind. 21,0 Std./Woche)Das Bayerische Rote Kreuz&nbsp; ist die führende Hilfsorganisation in Bayern. Es werden ca. 23.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und rund 150.000 ehrenamtliche Helfer*innen sind im Einsatz. Im BRK Kreisverband Rosenheim sind über 2.300 ehrenamtliche Helfer*innen und rund 480 hauptamtliche Mitarbeiter*innen aktiv.Du bist zwischen 16 und 26 Jahre alt? Du brauchst eine Pause nach der Schule oder willst dich neu orientieren? Du wartest auf einen Studien- oder Ausbildungsplatz und willst die Zeit sinnvoll nutzen? Dann bist du bei uns genau richtig!<h2>Das erwartet dich in deinem FSJ:</h2><ul><li>Du unterstützt unsere hauptamtlichen Kolleg*innen in unseren Kindertageseinrichtungen (beispielsweise im Haus für Kinder in Kolbermoor oder Bad Aibling oder in der Offenen Ganztagsschule Schönau)</li><li>Du wirkst bei der Planung und Durchführung von Veranstaltungen und Projekten mit</li><li>Du unterstützt das Team bei Verwaltungstätigkeiten rund um den Bereich Kinder, Jugend und Familie</li></ul><h2>Das solltest du mitbringen:</h2><ul><li>Spaß an einer sozialen Tätigkeit und Interesse an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen</li><li>Kommunikative Fähigkeiten und Empathie</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten und Zuverlässigkeit</li><li>Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten und Arbeitsorten</li><li>Führerschein der Klasse B</li><li>Identifikation mit den Grundsätzen des Roten Kreuzes</li></ul><h2>Das bieten wir dir:</h2><ul><li>420 € Taschengeld, 26 Urlaubstage, BRK-Bildungsseminare, Anrechnung als Vorpraktikum für soziale Berufe, Bayerische Ehrenamtskarte, uvm.</li><li>Einblick&nbsp;in die Arbeitsfelder der BRK-Kinderbetreuung und die Möglichkeit zur Umsetzung von eigenen Ideen</li><li>Spannende Erfahrungen und neue Perspektiven</li><li>Du lernst viele neue Leute kennen und knüpfst neue Kontakte</li><li>Mitarbeitervorteilsportale mit vielen Rabatten und Vergünstigungen während deinem FSJ</li></ul>Arbeiten in einem engagierten und motivierten TeamFür uns zählen Deine Stärken und Erfahrungen. Deshalb ist jeder, unabhängig von sonstigen Merkmalen wie z.B. Geschlecht, Herkunft und Abstammung oder einer eventuellen Behinderung bei uns willkommen. Wir freuen uns über Deine Onlinebewerbung!Du hast noch Fragen? Unsere Abteilungsleitung Soziale Arbeit ist gerne für dich da! Amelie Guggenberger, Tel.: 08031 / 3019-71

114 Recht, Personalwirtschaft und Sozialwesen Jobs in 84 Altötting, Deutschland