field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

SEI EIN TEIL UNSERES TEAMDie Firma Mailhammer ist ein familiengeführtes Unternehmen im Bereich Tiefbau, Wasserbau, Transporte.Als ein stetig wachsendes Unternehmen wissen wir, dass unsere motivierten und qualifizierten Mitarbeiter durch ihre Leistung und Einsatzbereitschaft ein wesentlicher Bestandteil unserer positiven Firmenentwicklung sind. Sie sind der Motor für Fortschritte und Innovation.Wir suchen nach Menschen, die Freude an erfolgreicher Arbeit in einem familiären Umfeld haben.Die Firma Mailhammer bietet Ihnen eine zukunftsorientierte Tätigkeit mit der Möglichkeit sich in unserem Unternehmen einzubringen und beruflich weiter zu entwickeln.<h3> Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Tiefbauarbeiten vorbereiten und durchführen</li><li>Arbeit mit technischen Maschinen, Geräten und Anlagen (z.B. Bagger und Verdichtungsgeräte)</li><li>Arbeitsschritte festlegen, dabei Umweltaspekte und Anwohnerbelange berücksichtigen</li><li>Strecken, Gefälle, Höhen, Profile und Bögen einmessen</li><li>Mitarbeiter/innen anleiten und führen, Verantwortung tragen</li><li>Grob- und Feinplanum herstellen</li><li>Berichte erstellen, etwa Leistungsberichte der Baustelle</li><li>Den Bauprozess dokumentieren, entstandene Kosten kalkulieren</li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul><li>mehrjährige Berufserfahrung im Tiefbau</li><li>Weiterbildung zum Polier von Vorteil</li><li>Selbstständige Arbeitsweise, Engagement und Einsatzbereitschaft</li><li>Führungsqualitäten</li><li>Durchsetzungsfähigkeit</li></ul><h3> Das bieten wir Ihnen</h3><ul><li>Überdurchschnittliche Bezahlung</li><li>interessante Projekte</li><li>Sozialleistungen wie Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Möglichkeiten für einen Firmenwagen und ein Job Rad</li><li>Gutes Betriebsklima in einem jungen Team</li><li>flache Hierarchien</li><li>Top Ausstattung an Maschinen und Werkzeugen</li><li> Ein abwechslungs- und umfangreiches Aufgabenfeld</li><li>Beste Karrierechancen auf einem dynamischen und zukunftssicheren Markt</li></ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! &nbsp;Einfach Kontakt aufnehmen – gerne auch ohne Anschreiben &amp; Lebenslauf.&nbsp; Ein Jobwechsel zu uns ist immer auch ein Karrieresprung. Quereinsteiger willkommen. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Claudia Mailhammer Personalleitung Mesmering 28 84419 Obertaufkirchen&nbsp; <a href="mailto:claudia@mailhammer-gmbh.de" target="_blank">claudia@mailhammer-gmbh.de</a> 08082 22690

H. Mailhammer GmbH

Polier / Vorarbeiter (m/w/d) Tiefbau

DINZLER – wir stehen für Qualität, Leidenschaft und Erfolg.Professionell, authentisch und herzlich verwöhnen wir in unserem großen à la carte Restaurant und an unserer To-Go Bar unsere Gäste mit Kaffee aus eigener Produktion und einer regionalen, frischen Küche. In unserem Eventgebäude „Otto“ richten wir verschiedenste Veranstaltungen für bis zu 1.000 Gäste aus.&nbsp;Kaffee ist auch Ihr Leben? Sie lieben die Arbeit in einem motivierten Team?Dann werden Sie Teil unseres Bar – Teams und sende uns Ihre aussagekräftige Bewerbung als Barleiter/in (m/w/d) in Vollzeit.Ihre Aufgaben bei uns&nbsp;sind kreativ und vielfältig:<ul><li>Sie bereiten mit Leidenschaft, Wissen und Präzision verschiedenste hochwertige Heiß- und Kaltgetränke im à-la-carte-Geschäft sowie auf Veranstaltungen zu. Die Optimierung und die stetige Weiterentwicklung unserer Qualitätsstandards behalten Sie dabei stets im Blick.</li><li>Sie setzen neue Impulse, sind kreativ und überlegen sich gerne neue Kaffeegetränke, Cocktails oder leckere Eisteevariationen mit hochwertigen regionalen Produkten.</li><li>Sie bringen sich aktiv in die Gestaltung der (saisonalen) Getränkekarte für das Restaurant und für Events ein. Wir geben Ihnen viel Freiraum für Ihre Ideen!&nbsp;</li><li>Sie leiten in Abstimmung mit der Gastronomieleitung unser Barteam an und wirken als Vorbild bei der Ausbildung unserer Auszubildenden mit.&nbsp;</li></ul>Was wir uns von Ihnen wünschen:<ul><li>Berufserfahrung (gerne sind wir nach entsprechender Einarbeitung auch „Ihr nächster Schritt“ auf der Karriereleiter!)</li><li>Wie das gesamte DINZLER Team haben Sie eine große Leidenschaft für Kaffee, regionale, frische Produkte und TOP Qualität</li><li>Gestaltungswillen, Flexibilität und eine gesunde “Hands-on”-Mentalität zeichnen Ihre Arbeitsweise aus.</li><li>Mehrsprachigkeit (mind. Deutsch und Englisch)&nbsp;</li><li>Strukturierte Arbeitsweise und gute Organisation</li></ul>Wir bieten Ihnen:<ul><li>Sehr attraktive, übertarifliche Vergütung mit Zuschlägen</li><li>Eine Fünf – Tage – Woche ohne Teildienst, frei an Weihnachten und Silvester</li><li>Zuverlässige Dienstplanung sowie Urlaubsplanung ein Jahr im Voraus</li><li>Eigenverantwortliches, abwechslungsreiches Arbeiten in sehr schönem Ambiente</li><li>Hervorragende Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten in einem erfolgreich wachsenden Familienunternehmen</li><li>Subventioniertes, gesundes Personalessen von unserer Restaurant-Tageskarte und Getränke während der Arbeitszeit – auch Kaffeegetränke von unseren Kaffeebars</li><li>Regelmäßige Schulungen und Weiterbildungen, u.a. in der DINZLER Kaffeeakademie</li><li>Monatlich wechselnder, kostenloser Kaffee für Zuhause</li><li>Regelmäßige individuelle, kostenfreie Maßnahmen zur Gesundheitsförderung mit unserem kompetenten Partner, der Quadratus Physio GbR</li><li>Wir denken für Sie an später und bezuschussen daher die betriebliche Altersvorsorge</li><li>Personalrabatte auf das gesamte DINZLER Sortiment, vergünstigte DINZLER Konzert- und Eventtickets</li><li>Mitarbeiter-Einbindung: Die Meinung unserer Mitarbeiter ist uns wichtig. Mit Hilfe von (regelmäßigen) Umfragen lassen wir diese aktiv in Entscheidungsprozesse einfließen.</li><li>Rabatte und Tickets für exklusive Sportevents (z.B. FC Bayern Basketball, Shades of Speed)</li><li>Mitarbeiter-Einbindung: Die Meinung unserer Mitarbeiter ist uns wichtig. Mit Hilfe von (regelmäßigen) Umfragen lassen wir diese aktiv in Entscheidungsprozesse einfließen.</li></ul> Interesse geweckt?Rufen Sie uns gerne an unter 08025-99225122 (Frau Reischl) oder senden uns gleich Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (mit Anschreiben und Lebenslauf) per E-Mail oder Post an: Dinzler Kaffeerösterei AG, z. Hd. Heike Richter Wendling 15 83737 Irschenberg<a href="mailto:heike.richter@dinzler.de" target="_blank">heike.richter@dinzler.de</a> &nbsp;

Dinzler Kaffeerösterei AG

2014-042 Dinzler MASTER Grading Abnahme

Wir sind DINZLER – Spannende Stellen im Familienunternehmen | DINZLER Kaffeerösterei

Barleiter/in (m/w/d - Vollzeit)

Für die Betreuung unserer Kunden von der Bedarfsermittlung über die Beratung bis hin zur Angebotsausgestaltung suchen wir Verstärkung für unser Vertriebsteam.<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Ermittlung des Kundenbedarfs</li><li>Angebotsausarbeitung und Präsentation</li><li>Bemusterung und Kundenberatung in unseren Showrooms</li><li>Preis- und Vertragsgestaltung mit Kostenverantwortung</li><li>Enge Zusammenarbeit mit den Kollegen aus der Planungsabteilung, Innenarchitektur und Projektleitung</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Berufserfahrung als Schreiner, Schreinermeister, Holztechniker oder vglb.&nbsp;</li><li>Freude an Kundenberatung</li><li>Freundliches, sicheres &amp; kundenorientiertes Auftreten</li><li>Teamfähigkeit &amp; sehr strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise</li><li>Sicherer Umgang mit MS-Office und ERP</li></ul><h2>Deine Vorteile:</h2><ul><li>Moderner Arbeitsplatz im Familienunternehmen</li><li>Individueller Einarbeitungsplan</li><li>Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge</li><li>Eigene Parkplätze &amp; gute Anbindung an ÖPNV</li><li>Hauseigenes Fitnessstudio &amp; Gesundheitskurse</li><li>Günstige Einkaufsrabatte &amp; kostenfreie Getränke</li><li>Gelebtes Miteinander bei regelmäßigen Events</li></ul><h2>Jetzt bewerben und durchstarten! - Wir freuen uns auf Dich!</h2><ul><li>Klicke einfach auf den Button “<a href="https://schuster-hoteleinrichtungen.de/karriere/projektleitung-vertrieb-mwd/" target="_blank">Bewerben</a>” oder</li><li>sende uns eine E-Mail an Sabine Huber: <a href="mailto:bewerbung@schuster-hoteleinrichtungen.de" target="_blank">bewerbung@schuster-hoteleinrichtungen.de</a></li></ul>

Schuster Hoteleinrichtungen GmbH

Karriere bei SCHUSTER

100 Jahre SCHUSTER Hoteleinrichtungen

Ausbildung Schreiner

Schreiner für Montage

Projektleitung Vertrieb (m/w/d)

<h2>Aktuelle Stellenangebote der Halvotec Gruppe</h2>				 					 				 						<a href="https://kununu.com/de/halvotec-information-services1?utm_medium=affiliate&amp;utm_source=widget&amp;utm_content=widget_score_logo_small&amp;rfr=affiliate_widget" target="_blank"></a>				 					 					 				 						 				 					<h3>Aktuelle Stellen</h3>				 				 					 				 						 				 					<h4>Wir haben keine passende Stelle ausgeschrieben? Bewirb Dich trotzdem!</h4>				 				 						Sende uns einfach Deinen Lebenslauf. Wir prüfen Deine Erfahrungen hinsichtlich Einsatzmöglichkeiten in unseren Teams, geben Dir erstes Feedback und nehmen Dich anschließend in unseren Talentpool auf. So können wir uns umgehend bei Dir melden, sobald eine passende Stelle frei wird. 				 					 					 		 				 					<h3>Bewerbungsprozess</h3>				 		 						 				 					 1. Eingang Deiner Bewerbung 							 			 			 		 						 				 				Online kannst Du einfach und bequem Deine Unterlagen über unser Bewerbungsformular hochladen. Das Bewerbungsformular ist bei all unseren Stellenanzeigen eingebunden. Nach dem Abschicken Deiner Unterlagen erhältst Du unmittelbar im Anschluss eine automatische Eingangsbestätigung. Alternativ hast Du die Möglichkeit, Dich noch einfacher mit Deinem LinkedIn Profil zu bewerben. Klicke dafür auf den Button neben dem Bewerbungsformular. 					 					 						 				 					 2. Unser Screening 							 			 			 		 						 				 				Bei jeder Bewerbung halten wir intern Rücksprache mit dem jeweiligen Fachbereich zur potenziellen Übereinstimmung Deines Profils mit der Position. Das passiert in der Regel innerhalb von 1-2 Wochen und wir melden uns dann erneut bei Dir. Sollten zwischenzeitlich Fragen unsererseits aufkommen, kann es auch vorkommen, dass wir ein kurzes Gespräch von 5-10 Minuten mit Dir suchen.   					 					 						 				 					 3. Erstes Kennenlernen 							 			 			 		 						 				 				Ein potenzielles Match? Dann freuen wir uns darauf, uns gegenseitig besser kennenzulernen. Unser erstes Gespräch findet in der Regel virtuell über MS Teams statt. In etwa einer Stunde möchten wir mehr über Deine Erfahrungen und Fachkenntnisse erfahren, aber auch herausfinden, ob Du persönlich und mit Deinen Stärken ins Team passt. Natürlich stellen wir Dir auch alle wichtigen Details zur Stelle vor, damit Du Dir ein genaues Bild über uns machen kannst. Wir planen ausreichend Zeit ein, um all Deine Fragen zu beantworten und freuen uns auf einen interessanten Austausch mit Dir.  &nbsp; 					 					 						 				 					 4. Coding Case / Case Study 							 			 			 		 						 				 									Um Deine Fachlichkeit und Stärken jedoch noch besser einschätzen zu können, führen wir nach dem ersten Gespräch bei Entwicklern einen Coding Case durch. Das hilft uns bei der Einstufung Deiner technischen Skills und der Eingruppierung in unsere Karrierelevel inklusive Gehalt. Dieser dauert in der Regel 1,5 Stunden und wird direkt im Anschluss mit Dir besprochen. Die technischen Voraussetzungen für den Test sind: Visual Studio installiert, die Teams Desktop-App für Screen-Sharing sowie eine funktionierende Kamera und ein Mikrofon. Für nicht-technische Rollen bekommst Du stattdessen einen Business Case, in dem Du Deine fachliche Kompetenz und Herangehensweise zeigst und in unserem persönlichen Kennenlernen in einer kurzen Präsentation vorstellst.								 					 						 				 					 5. Persönliches Kennenlernen 							 			 			 		 						 				 				Solltest du weiterhin Interesse haben, bereiten wir ein baldiges persönliches Treffen vor. Zuvor erhältst du von uns einen Predictive Index, der unsere gegenseitigen Ziele und Erwartungen besser einschätzt. Die Ergebnisse sowie letzte Fragen zur Position und den erforderlichen Kompetenzen werden dann im persönlichen Gespräch detailliert besprochen, um alle offenen Punkte zu klären. 				 					 						 				 					 6. Entscheidung 							 			 			 		 						 				 				Nach unseren Gesprächen sollten wir alles übereinander wissen, was uns für eine potenzielle Zusammenarbeit wichtig ist. In der Regel geben wir Dir sehr schnell eine Rückmeldung. Wenn beide Seiten der Meinung sind, dass wir „matchen“, senden wir Dir Dein Vertragsangebot online zu und bereiten alles für Dein Onboarding vor.   				 					 					 					 		 				 					<h2>TechStack</h2>				 				 		 				 					<h2>Der Halvotec Job-Newsletter</h2>				 				 					<h6>Newsletteranmeldung</h6>				 				 							<ul> 							<li> 											 													 										Worauf achten wir? 									</li> 								<li> 											 													 										Job-Profile bei uns 									</li> 								<li> 											 													 										Job Insights 									</li> 								<li> 											 													 										Team Insights 									</li> 						</ul> 						 				 		 				 				 					<h3>Working at Halvotec</h3>				 		 		 				 					<h6>Insights in den Bewerbungsprozess</h6>				 				 		 				 					<h6>HalvoCulture</h6>				 				 		 				 					<h6>Benefits</h6>				 				 				 		 				 					<h6>Du hast Fragen zu unseren offenen Stellen oder Deinen Einstiegsmöglichkeiten?</h6>				 				Christopher Heiß HR Marketing T +49 (0)8031 2979-82 E <a href="mailto:jobs@halvotec.de" target="_blank">jobs@halvotec.de</a>

Halvotec GmbH

Whatchado Video - Head of Development - Thomas Ostarek

Whatchado Video - Senior Consultant - Lisa Drechsler

Whatchado Video - Developer Trainee - Daniel Schneider

Fullstack-Developer .NET, C#, ASP.NET, React, TypeScript (m/w/d)

Wir suchen Dich als Mitarbeiter in der Buchhaltung für 15 bis 20 Wochenstunden für unsere Zentralverwaltung am Marktplatz 2, Prien a. Chiemsee.Unser Zentralbüro ist Sitz der Verwaltung der Mayer-Reif-Pflegeheime mit insgesamt 6 Einrichtungen der stationären Altenpflege und betreutem Wohnen. Deine Aufgaben auf einen Blick<ul><li>Eigenständige Bearbeitung der Buchhaltung</li><li>Bearbeitung von Eingangs- und Ausgangsrechnungen</li><li>Vorbereitung des Jahresabschlusses</li></ul> Das bringst du idealerweise mit<ul><li>Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrungen im Bereich Buchhaltung und Kostenrechnung</li><li>Erfahrung mit DATEV und gute MS-Office Ken</li><li>Freude an deiner Tätigkeit in einem Unternehmen im sozialen Bereich.</li><li>Verantwortungsbewusstes und selbstständiges Arbeiten</li></ul> Unser Angebot an dich<ul><li>Unbefristeten Arbeitsvertrag, 29 Tage Urlaub</li><li>Zahlreiche Benefits (Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Firmenevents)</li><li>Familiären Atmosphäre</li><li>Kollegiales Miteinander</li><li>Gute Einarbeitung</li><li>Wertschätzende Kommunikation</li><li>Gute Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben</li><li>Betriebliche Altersvorsorge mit 20% Arbeitgeber-Zuschuss</li></ul> Haben wir dein Interesse geweckt? &nbsp;Dann melde dich gerne, wir freuen uns auf Dich!Deine Ansprechpartnerin:Frau Theresa WintererKaufmännische LeitungMarktplatz 2, 83209 Prien a. ChiemseeTel.: 080 51/ 963 96 -202<a href="mailto:t.winterer@mayer-reif-pflegeheime.de" target="_blank">t.winterer@mayer-reif-pflegeheime.de</a>&nbsp;

Mayer & Reif Pflegeheime

Buchhaltungsfachkraft (m/w/d) in Teilzeit

<h2>Dein Verantwortungsbereich:</h2><ul><li>Für unsere Geschäftspartner agierst Du als Berater für innovative Tax-Technology-Lösungen auch im Kontext der EU Faster-Richtlinie zur Neuordnung des Quellensteuerwesens auf europäischer Ebene.</li><li>Du bist direkt beim Kunden und unterstützt bei Quellensteuerprozessen, managest Services und trägst zu erfolgreichen Projekten für unser Unternehmen RAQUEST bei.</li><li>Du arbeitest eng mit unseren Mandanten und begleitest die Implementierung unserer Software und sowie Erweiterungsprojekte.</li><li>Mit deinem Know-how trägst du aktiv zur Umsatzgenerierung bei.</li></ul><h2>Deine Skills:</h2><ul><li>Du bringst mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Kapitalmarktbereich, Banking oder Financial Services</li><li>Idealerweise hast du bereits Vorerfahrung im Steuerwesen gesammelt.</li><li>Du denkst unternehmerisch und überzeugst beim Kunden mit souveränem Auftreten, starker Kommunikation und fachlicher Expertise.</li><li>Du bist bereit, ca. 5 bis maximal 10 Tage im Monat vor Ort beim Kunden zu sein.</li><li>Du beherrscht Deutsch und Englisch mindestens auf C1 Level.</li></ul><h2>Was wir bieten:</h2><ul><li>Entscheide selbst, wo Du am effektivsten arbeitest. Hierfür bieten wir Dir flexible Mobile-Office-Regelungen.</li><li>Dabei ist stets für eine topmoderne Software-, Hardware- und Arbeitsplatzausstattung gesorgt.</li><li>Wir möchten Dir genug Raum bieten, Dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln - daher bieten wir vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten im Rahmen unserer Halvotec Academy.</li><li>Bei uns erwartet Dich eine freundschaftliche Atmosphäre mit kurzen Entscheidungswegen und wertschätzender Feedbackkultur, in welcher Du viel bewirken kannst.</li><li>Durch die subventionierte Mitgliedschaft bei EGYM Wellpass trainierst du deutschlandweit in verschiedenen Fitnessstudios und vielen weiteren Sport- und Wellnesseinrichtungen.</li><li>Darüber hinaus gibt es noch viele weitere Benefits, die wir unseren Mitarbeitern bieten. Mach Dir gerne selbst auf <a href="https://halvotec.de/benefits/" target="_blank">https://halvotec.de/benefits/</a> ein Bild davon.</li></ul><h2>Interesse geweckt?</h2>Wenn Du Dich in diesem Profil wiedererkennst und die Herausforderung annimmst, freuen wir uns darauf, von Dir zu hören. Werde Teil unseres Teams und bewirb Dich vorzugsweise über die Homepage oder per E-Mail an <a href="mailto:application@halvotec.de" target="_blank">application@halvotec.de</a>. Die RAQUEST GmbH (<a href="https://raquest.tax/" target="_blank">https://raquest.tax/</a>) ist ein Tochterunternehmen der Halvotec Group. Weitere Informationen über Halvotec sowie alle offenen Positionen findest Du unter <a href="http://www.halvotec.de/karriere" target="_blank">www.halvotec.de/karriere</a>. Wir freuen uns, Dich kennenzulernen!

Tax Technology Consultant (m/w/d)

Sales Manager (m/w/d) – B2B Software Sales

Consultant (m/w/d) für Software-Implementierung

Die Firma Unger Weine KG in Frasdorf zählt weltweit zu den Top Adressen im Vertrieb exklusiver Weine mit den 
Schwerpunkten Bordeaux, Burgund, Champagne, Kalifornien, Italien und Spanien. Viele Exklusivimporte aus den genannten 
Ländern unterstreichen unsere Kompetenz in diesem Segment. 
 
Zur Verstärkung unseres Management-Teams in Frasdorf suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte und 
strukturierte zweite 
 

Assistenz der Geschäftsleitung (m/w/d) 
 
In dieser Position unterstützen Sie die Geschäftsführung operativ und organisatorisch mit dem Schwerpunkt Termin- und 
Reiseplanung, Event-Management, Sonderprojekte und arbeiten eng als Team mit der bestehenden 
Geschäftsführungsassistenz zusammen. 
 
Was erwartet Sie? 

• Eigenständige Termin- und Kalenderkoordination der Geschäftsführung 
 • Komplette Organisation und Abwicklung von umfangreichen weltweiten Geschäftsreisen (Terminkoordination 

und Buchung der Reisen) 
 • Durchführung komplexer Recherchen und Buchungen von Flugverbindungen unter Berücksichtigung von 

Vielfliegerprogrammen 
 • Recherche von Kundenkontakten und Kontaktaufnahme 
 • Unterstützung bei der Planung, Organisation und Nachbereitung von internen und externen Events und 

Veranstaltungen sowie der Organisation von VIP-Reisen 
 • Unterstützung der Geschäftsführung im operativen Tagesgeschäft 
 • Enge Zusammenarbeit und gegenseitige Vertretung als Assistenz-Team der Geschäftsführung 
 • Schnittstelle zu internen Abteilungen sowie externen Ansprechpartnern 
 

Was sollten Sie mitbringen? 
 • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und idealerweise bereits Erfahrungen in einer vergleichbaren 

Position 
 • Sehr gute Kenntnisse des gängigen MS-Office-Pakets 
 • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (Französischkenntnisse von Vorteil) 
 • Dienstleistungsorientiertes, gepflegtes Auftreten sowie sichere Umgangsformen gegenüber unserem 

hochkarätigen Kundenklientel 
 • Persönliches Engagement, Belastbarkeit und ausgeprägtes Organisationstalent 
 • Ein hohes Maß an Flexibilität, Zuverlässigkeit, Diskretion und Teamfähigkeit 
 

Was bieten wir Ihnen? 
 • Eine abwechslungsreiche Tätigkeit rund um das Thema Wein und Genuss in einem seit über 30 Jahren 

erfolgreichen Familienunternehmen mit ca. 30 Mitarbeitern 
 • Eine attraktive und leistungsgerechte Bezahlung, je nach Qualifikation und Erfahrung 
 • 30 Tage Urlaub 
 • Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten 
 • Kurze Entscheidungswege und viel Eigenverantwortlichkeit/selbständiges Arbeiten 
 • Aktive Mitgestaltung von Strukturen und Optimierung von Prozessen 
 • Ein Arbeitsfeld wie in einem städtischen Unternehmen mit globaler Ausrichtung, jedoch in der Region. „Arbeiten 

wo andere Urlaub machen“ 
 • Großzügige Arbeitsplätze in klimatisierten Büros mit hochwertiger Ausstattung in wunderschöner 

Lage/Firmengelände 
 • Sportliche Aktivitäten liegen vor der Tür; Nutzung des hauseigenen Fitnessstudios 
 • Kollegiales Betriebsklima mit vielen Teamevents wie Familien-Sommerfest, exklusives Weihnachtsessen und 

turnusmäßigen Mittagessen 
 
Haben wir Ihr Interesse geweckt? 
Wenn Sie sich in dieser Position wieder finden, bieten wir Ihnen gerne langfristig einen attraktiven Arbeitsplatz mit der 
Möglichkeit, Ihr Können in einem erfolgreichen, international tätigen Unternehmen und einem netten Team einzusetzen. 

 
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! 
 
UNGER WEINE KG, z.Hd. Frau Birgit Brandl, Aschauer Str. 3-5, 83112 Frasdorf. Gerne per Email an: 
<a href="mailto:bewerbung@ungerweine.de" target="_blank">bewerbung@ungerweine.de</a>; Tel. 08052- 95 138-16. 

<a href="mailto:bewerbung@ungerweine.de" target="_blank">mailto:bewerbung@ungerweine.de</a>

Unger Weine KG

Assistenz der Geschäftsleitung (m/w/d)

Head of Developement (m/w/d)

2 .165 Festanstellung Jobs