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OELCHECK ist das führende Labor für Schmierstoff- und Ölanalysen in Europa. Zu unseren nationalen und internationalen Kunden zählen zahlreiche namhafte Unternehmen. Unsere Laborräume sind wie unsere weiteren Arbeitsplätze mit modernsten Arbeitsgeräten ausgestattet.&nbsp; &nbsp;In einem aufgeschlossenen, kollegialen Team untersuchen wir auf mehr als 2300 m² mit mehr 130 verschiedenen Analysengeräten (ICP, GC, Titratoren, FT-IR, usw.) täglich bis zu 2.000 Öl- und Betriebsstoffproben. Ihr Aufgabengebiet:<ul><li>Durchführung von&nbsp;Öl- und Betriebsstoffanalysen&nbsp;</li><li>Bedienung, Kalibration und Wartung von Laborgeräten</li><li>Überprüfung von Messergebnissen</li><li>Digitale Dokumentation von Kontrollstandards und Wartungsaufgaben</li><li>Aktive Mitwirkung an Optimierung der Laborabläufe</li></ul> Ihr Anforderungsprofil:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum Chemielaboranten (m/w/d), chemisch-technischen Assistenten (CTA) (m/w/d)oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Idealerweise Berufserfahrung – Berufsanfänger sind aber auch willkommen!</li><li>Belastbare, zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise</li><li>Teamplayer mit Multitasking-Fähigkeiten</li><li>Gute Deutsch-Kenntnisse</li><li>Gute PC-/EDV-Kenntnisse</li></ul> Unser Angebot<ul><li>Arbeiten im führenden Labor für Schmier- und Betriebsstoffanalysen in Europa</li><li>Langfristiger und sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden, zukunftsorientierten und gesunden Familienbetrieb</li><li>Aufgeschlossenes, kollegiales Team</li><li>Hohes Maß an persönlicher Selbstständigkeit</li><li>Faire, leistungsgerechte Vergütung</li><li>Moderne Laborausstattung und innovative Analysegeräte</li><li>Individuelle Einarbeitung in das entsprechende Laborteam</li><li>Eigene Cafeteria mit Fresh Cooking</li><li>Firmeneigenes, modern eingerichtetes Fitnessstudio mit Sportkursen</li><li>Unvergessliche Firmenevents</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li></ul> Interesse geweckt? Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inklusive Ihrer Gehaltsvorstellungen senden Sie bitte an: <a href="mailto:bewerbung@oelcheck.de" target="_blank">bewerbung@oelcheck.de</a>Fragen zur ausgeschriebenen Stelle beantworten wir auch gern unter Tel. 08034-9047-0. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Paul Weismann Geschäftsführung Kerschelweg 28 83098 Brannenburg&nbsp; <a href="mailto:bewerbung@oelcheck.de" target="_blank">bewerbung@oelcheck.de</a> &nbsp;

OELCHECK GmbH

OELCHECK als Arbeitgeber

Werden Sie Teil des OELCHECK-Teams

CTA / Chemielaborant (m/w/d)

Du willst Pflege mitgestalten statt nur verwalten? Bei uns übernimmst du Verantwortung in einem familiären Umfeld – mit klaren Strukturen 📋, Weiterbildungen 🎓, einem starken Teamgefühl 🤝 und Benefits, die zu deinem Leben passen 🎁.<h3>🔍 Das erwartet dich bei uns</h3>✅ Attraktive Vergütung 💰 &amp; transparente Arbeitszeitmodelle ⏰ 🏡 Familiäre Wohnbereiche statt Pflegefließband 💬 Wertschätzende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien 📈 Weiterbildungsmöglichkeiten zur PDL, Einrichtungsleitung oder Hygienebeauftragten Pflege 🚀 🤝 Onboarding &amp; feste Ansprechpartner für deine Einarbeitung 👋 🎁 Zahlreiche Mitarbeiter-Benefits: ➡️ Unterstützung bei der Suche nach einer Wohnung | Fitnesszuschuss | JobRad | Bonusprogramme 🎉<h3>Wir sind…</h3>Ein familiengeführtes Unternehmen mit Herz 💞 Bei uns findest du nicht nur einen sicheren Job 🔐 – sondern einen Ort, an dem du wirklich ankommen kannst 🛬<h3>Deine Aufgaben als Wohnbereichsleitung (m/w/d)</h3>Du bist Pflegefachkraft mit Verantwortung? Bei uns gestaltest du mehr als Dienstpläne:🧓 Sicherstellung der hohen Qualität in der Bewohnerinnenversorgung 👥 Koordination &amp; Leitung eines motivierten Pflegeteams 🔄 Planung, Steuerung &amp; Evaluation von Abläufen ✅ Förderung des Qualitätsmanagements 🗣️ **Kommunikation mit Bewohnerinnen, Angehörigen &amp; Kolleg*innen** 📅 Personalentwicklung, Dienstplanung &amp; Schulungsorganisation<h3>Dein Profil – das bringst du mit</h3>Wir suchen keine Superhelden 🦸 – sondern Menschen mit Herz &amp; Verstand 💓:🎓 Abgeschlossene Ausbildung als<blockquote>Pflegefachkraft,Altenpfleger/in,Gesundheits- und Krankenpfleger/in oderPflegefachmann/-frau</blockquote>🏅 Idealerweise Erfahrung als<blockquote>Wohnbereichsleitung,Stationsleitung,Teamleitung Pflege oderPflegedienstmitarbeiter/in mit Leitungsfunktion</blockquote>🤝 Sozialkompetenz &amp; Teamspirit 🗂️ Organisationsgeschick, Verantwortungsbewusstsein &amp; Kommunikationsfreude 💻 Sicher im Umgang mit MS Office &amp; Pflegedokumentation<h3>🔑 SEO-Keywords für deinen Traumjob (m/w/d):</h3>📌 Wohnbereichsleitung, Pflegefachkraft, Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegekraft, Pflegeleitung, Leitung Pflegeheim, Teamleitung Pflege, Stationsleitung, PDL-Nachwuchs, Pflegeberufe mit Verantwortung<h2>📞 Noch Fragen? Oder gleich bewerben?</h2><h4>👉 Ansprechpartner: Herr Florian Sternsdorf (Einrichtungsleiter) 📞 Tel: 08062/903-109 📧 Mail: <a href="mailto:f.sternsdorf@blumenwinkl.de" target="_blank">f.sternsdorf@blumenwinkl.de</a></h4>Oder ganz klassisch per Post: Wohn- und Pflegeheim Blumenwinkl Blumenstraße 2, 83052 Bruckmühl<h3>🚀 Bereit für den nächsten Karriereschritt in der Pflege?</h3>Bewirb dich jetzt – in nur 2 Minuten, ganz ohne Anschreiben! ✍️❌ Werde Teil eines Teams, das nicht nur arbeitet, sondern wirklich wirkt. ✨

SeniorenService-Reif GmbH

Wohnbereichsleitung (m/w/d) – moderne Pflege mit Sinn, Teamspirit & vielen Benefits

Wir sind OELCHECK, das führende Labor für Schmier- und Betriebsstoffanalysen in Europa. Doch erst durch die fundierte Interpretation der Laborwerte entsteht echter Mehrwert für unsere Kunden. Hier kommt unser Tribologie-Team ins Spiel: Als eine der tragenden Säulen unseres Unternehmens sorgt es mit seiner Expertise dafür, dass aus Zahlen klare Handlungsempfehlungen werden.Damit wir auch in Zukunft Maßstäbe setzen, suchen wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit, die unser Tribologie-Team weiterentwickelt, technische Innovationen vorantreibt und den Austausch mit unseren Kunden aus den verschiedensten Branchen aktiv gestaltet. Wenn Sie an der Schnittstelle zwischen Wissenschaft und Praxis arbeiten möchten und die Zukunft der Tribologie bei OELCHECK aktiv mitgestalten wollen, dann sind Sie bei uns genau richtig! Ihr Aufgabengebiet: <ul><li>Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Leitung unseres Tribologie-Teams vor Ort in Brannenburg. </li><li>Sie tragen Verantwortung für die Interpretation der Laborergebnisse und sind für Warn- und Grenzwerte verantwortlich.</li><li>Sie kommunizieren mit Kunden, übernehmen die technische Kundenbetreuung und bearbeiten Reklamationen.</li><li>Sie halten Vorträge und referieren vor Kollegen, Kunden und Fachpublikum.</li><li>Sie wirken an internen- und externen Arbeitskreisen mit und arbeiten aktiv an FuE-Projekten.</li><li>Als Abteilungsleiter berichten Sie direkt an den Leiter Service und Vertrieb und an die Geschäftsführung.</li></ul> Ihr Anforderungsprofil: <ul><li>Als Ingenieur (Fachrichtung Maschinenbau oder vergleichbarer Studiengang) verfügen Sie über fundierte Kenntnisse zu Anlagen und Maschinen, in denen Schmier- und Betriebsstoffe verwendet werden.</li><li>Sie haben mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in Bereichen, die sich mit Schmierstoffen, Schmierungstechnik oder Tribologie beschäftigen.</li><li>Sie sind Teamplayer, belastbar und flexibel.</li><li>Sie haben Führungserfahrung und verfügen über eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität.</li><li>Sie verfügen über verhandlungssichere Englischkenntnisse.</li></ul> Unser Angebot: <ul><li>Aufgeschlossenes, kollegiales Team</li><li>Hohes Maß an persönlicher Selbstständigkeit und die Möglichkeit, das Unternehmen maßgeblich weiterzuentwickeln</li><li>Faire, leistungsgerechte Vergütung</li><li>Betriebliche Altervorsorge</li><li>Moderne Arbeitsplätze</li><li>Eigene Cafeteria mit Fresh Cooking</li><li>Unvergessliche Firmenevents</li><li>Firmeneigenes Fitness-Studio mit Sportkursen</li><li>Betriebliche Gesundheitsförderung (u.a. WellPass)</li></ul> Interesse geweckt? Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inklusive Ihrer Gehaltsvorstellungen senden Sie bitte an: <a href="mailto:bewerbung@oelcheck.de" target="_blank">bewerbung@oelcheck.de</a>Fragen zur ausgeschriebenen Stelle beantworten wir auch gern unter Tel. 08034-9047-0. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Paul Weismann Geschäftsführung Kerschelweg 28 83098 Brannenburg <a href="mailto:bewerbung@oelcheck.de" target="_blank">bewerbung@oelcheck.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Paul Weismann Geschäftsführung Kerschelweg 28 83098 Brannenburg <a href="mailto:bewerbung@oelcheck.de" target="_blank">bewerbung@oelcheck.de</a>

Leiter Tribologie (m/w/d)

Wir vermöbeln deinen Van!Sprichwörtlich nach unserem Motto verwandeln wir tagtäglich Alltagsfahrzeuge in vollwertige Camper. Von klein bis groß, vom Minivan über Bus bis hin zum Sprinter Kastenwagen.Unsere Fahrzeugeinrichtungen für Vans sind so konzipiert und fix &amp; fertig, dass sie auch von unseren Kunden in Minutenschnelle ins Auto jederzeit ein- und wieder ausgebaut werden können, ohne am Fahrzeug etwas zu verändern, zu schrauben, bohren, kleben etc.. Und so flexibel, dass sie auch nur dann im Auto sind, wenn’s raus geht zum Campen – die 5. JahreszeitAnsonsten bleiben die Kundenautos weiterhin Alltagsfahrzeuge für alle Zwecke (Arbeit, Transport, Freizeit UND Urlaub) – das ist der Grundgedanke, aus dem 2003 VanEssa mobilcamping aus einer traditionellen Meisterschreinerei entstand. Der Name „VanEssa“ kommt im übrigen aus „Van“ und „Essen“Inzwischen sind wir zum Weltmarktführer mit unserem 30 Frau-/Mann-Team&nbsp;gewachsen und entwickeln uns rasant weiter. Auch insbesondere im Großformat bei VanEssa Camper mit dem hochwertigen Schreinerausbau von Mercedes Sprinter Kastenwagen.Wir freuen uns, wenn unsere Mitarbeiter die VanEssa Systeme auch für eigene Urlaube nutzen. Ein Gewinn für beide Seiten, denn so fließen ständig neue Erfahrungen und innovative Ideen in die Produktentwicklung mit ein. Unsere Leidenschaft stecken wir jeden Tag in unsere Arbeit und freuen uns über viele glückliche Kunden, die unsere Werkstatt verlassen. Worklife mit Vanlife!Durch die weltweite Nachfrage wächst unser Unternehmen und unser Team – und am liebsten mit dir! Wenn du voller Begeisterung und Engagement für deinen Job und unsere Produkte brennst und deine fachliche Kompetenz unser fehlendes Puzzlestück ist, dann komm zu uns.Wir freuen uns über deine Unterstützung und suchen einen Schreiner / Holztechniker / Holzmechaniker / Bootsbauer (m/w/d) &nbsp;Schreinern ist deine Leidenschaft.Du „vermöbelst“ Alltags-Kunden-Vans für VanEssa mobilcamping und baust mit deinem Team von VanEssa camper „nackte“ Mercedes Sprinter zu vollwertigen Campern aus. Was wir uns wünschen &nbsp;<ul><li>du hast eine Berufsausbildung als Schreiner, Holztechniker, Holzmechaniker, Bootsbauer oder eine vergleichbare Qualifikation erfolgreich abgeschlossen</li><li>fundierte Kenntnisse im Umgang mit Holz und Holzbearbeitungsmaschinen kannst du nachweisen</li><li>daher liegen dir solide Erfahrungen vor in der Anfertigung von Möbeln, Holzkonstruktionen und dergleichen</li><li>selbstständige, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise sowie handwerkliches und technisches Geschick sind für dich selbstverständlich</li><li>mit deiner strukturierten, gewissenhaften und qualitätsorientierte Arbeitsweise trägst du zu unserem Unternehmenserfolg bei</li><li>du arbeitest gerne im Team, bist belastbar, offen und flexibel</li></ul> Was wir bieten &nbsp;<ul><li>eine interessante, abwechslungsreiche Tätigkeit in einer Branche mit Zukunft und Lifestyle</li><li>ausreichende Einarbeitungszeit und aktive Einbindung in ein dynamisch wachsendes Unternehmen</li><li>ein angenehmes und modernes Arbeitsumfeld mit neuester Technik mitten in der Natur</li><li>flexible Arbeitszeitgestaltung mit Option der Gleitzeit</li><li>Firmenfitness mit deinem EGYM Wellpass</li><li>einen Job, bei dem du deine Camper-Urlaubsträume mit der VanEssa-Ausstattung verwirklichen kannst</li></ul> Du träumst von einem Arbeitsplatz, an dem Urlaubsträume verwirklicht werden? &nbsp;Dann komm in unser Team. Wir freuen uns auf über deine Bewerbungsunterlagen. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Daniel Vollert Geschäftsführung Lauser Str. 27 83620 Feldkirchen-Westerham (Großhöhenrain)&nbsp; <a href="mailto:info@vanessa-mobilcamping.de" target="_blank">info@vanessa-mobilcamping.de</a> 080632076200 &nbsp;

VanEssa mobilcamping

Schreiner / Holztechniker / Holzmechaniker / Bootsbauer (m/w/d)

Wir sind OELCHECK, das führende Labor für Schmier- und Betriebsstoffanalysen in Europa. Unsere motivierten Mitarbeiter sind der Schlüssel unseres Erfolgs. Bei uns erwartet Sie nicht nur ein sicherer Arbeitsplatz, sondern auch ein familiäres Umfeld, in dem man sich einfach wohlfühlt. Ihr Aufgabengebiet:<ul><li>Sie beurteilen und kommentieren die in unserem Labor ermittelten Untersuchungsergebnisse und erstellen präzise Diagnosen für Betriebsstoffe und Aggregate.</li><li>Sie setzen Ihr Expertenwissen bei der technischen Kundenberatung und bei diversen Sonderprojekten ein.</li></ul>Ihr Anforderungsprofil:<ul><li>Sie haben ein abgeschlossenes technisches Studium im Bereich Maschinenbau, Mechatronik, Verfahrenstechnik oder&nbsp;einer vergleichbaren Fachrichtung.</li><li>Sie bringen fundierte Kenntnisse über Betriebsstoffe und deren Anwendung mit.</li><li>Idealerweise sind Sie ein Experte für Betriebsstoffe, deren Analytik und Bewertung.</li><li>Sie verfügen über ein hohes Maß an Kundenorientierung, Empathie sowie Kommunikationsfähigkeit.</li><li>Sie bringen eine selbstständige, zuverlässige Arbeitsweise, Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative und Flexibilität mit.</li><li>OELCHECK ist international tätig: Sie verfügen daher über sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.</li><li>Ein sicherer Umgang mit den PC-Standardanwendungen rundet Ihr Profil ab.</li></ul>Unser Angebot:<ul><li>Arbeiten bei dem in Europa führenden Unternehmen für Schmier- und Betriebsstoffanalysen&nbsp;</li><li>Aufgeschlossenes, kollegiales Team und modernste Arbeitsplätze</li><li>Hohes Maß an persönlicher Selbstständigkeit</li><li>Faire, leistungsgerechte Vergütung</li><li>Eigene Cafeteria mit Fresh Cooking</li><li>Unvergessliche Firmenevents</li><li>Firmeneigenes, modern eingerichtetes Fitnessstudio mit Sportkursen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li></ul> Interesse geweckt? Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inklusive Ihrer Gehaltsvorstellungen senden Sie bitte an: <a href="mailto:bewerbung@oelcheck.de" target="_blank">bewerbung@oelcheck.de</a>Fragen zur ausgeschriebenen Stelle beantworten wir auch gern unter Tel. 08034-9047-0.Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Paul Weismann Geschäftsführung Kerschelweg 28 83098 Brannenburg&nbsp; <a href="mailto:bewerbung@oelcheck.de" target="_blank">bewerbung@oelcheck.de</a> &nbsp;

TRIBOLOGE (M/W/D)

<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Konzeption, Entwicklung und Implementierung eines ganzheitlichen Personalentwicklungskonzeptes für die Fritzmeier Group</li><li>Durchführung von Bedarfsanalysen zur Identifizierung von Schulungs- und Entwicklungsbedarfen für die Fritzmeier Group</li><li>Entwicklung von Schulungs- und Weiterbildungsprogrammen für einzelne Mitarbeitende, Mitarbeitergruppen und Führungskräfte (Schulungskatalog)</li><li>Aufbau von Talentmanagement-Programmen zur Identifizierung, Entwicklung und Bindung von Schlüsseltalenten</li><li>Einführung eines E-Learningtools sowie deren Verwaltung</li><li>Überarbeitung und ganzheitliche Einführung der Leistungs- und Potenzialmatrix</li><li>Maßgebliche Mitwirkung bei der Einführung und Implementierung von SAP SuccessFactors im Bereich Personalentwicklung sowie Übernahme der Key-User-Rolle inklusive Schulung und Support interner Anwender</li><li>Beratung von Fach-/Führungskräfte und Mitarbeitern in allen Themen der Personalentwicklung, Karriereplanung und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Entwicklung und Umsetzung/Fortsetzung von individuellen Entwicklungsplänen für Mitarbeitende und Führungskräften, um ihre Fähigkeiten und Karrieremöglichkeiten zu maximieren</li><li>Organisation und Moderation von Trainings, Workshops und Coachings für Mitarbeitende und Führungskräfte</li><li>Kontinuierliche Analyse, Bewertung und vorausschauende Planung (Forecast) von Personalentwicklungsmaßnahmen inklusive Reporting</li><li>Initiative Mitgestaltung und Weiterentwicklung des eigenen Aufgabengebiets und Mitarbeiter in Projekten</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium und/oder einer vergleichbaren Ausbildung mit entsprechenden Zusatzqualifikationen sowie mehrjährige Berufserfahrung im HR Bereich, Schwerpunkt Personalentwicklung</li><li>Projekterfahrung im Bereich Personal- und Organisationsentwicklung</li><li>Erfahrung in der Begleitung von Change Projekten</li><li>Moderationserfahrung sowie Erfahrung in der eigenverantwortlichen Durchführung von Trainings</li><li>Teamplayer mit hoher Dienstleistungsmotivation, Kundenorientierung</li><li>Erfahrung mit HR-Software, idealerweise SAP SuccessFactors</li><li>Gute MS-Office Kenntnisse und Umgang mit modernen Kommunikationsmitteln</li><li>Zertifizierungen im Bereich der Personalentwicklung sind von Vorteil</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li><li>Reisebereitschaft innerhalb von Europa</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Familiäres Arbeitsumfeld in ruhiger Lage</li><li>Jobsicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Ausgewogene Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub</li><li>Auszahlung eines 13. Monatsgehaltes</li><li>Attraktive Sonderzahlungen:<ul><li>Gutschein-Karte (50,00 € netto pro Monat)</li><li>Metallrente (betriebliche Altersvorsorge)</li><li>Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen</li><li>Bezuschusste Betriebskantine</li><li>Freiwillige Sonderzahlungen, wie z.B. Jubiläumsprämien, Einmalzahlungen, etc.</li></ul></li><li>Attraktive Einkaufsvorteile namhafter Anbieter durch großzügige Rabatte bei mehr als 800 Shops</li><li>Begünstigtes Leasing eines M1 Dienstrads</li><li>Gut erreichbarer Standort durch die gute Anbindung an das Bahnnetz (ca. 5 Gehminuten entfernt) und ausreichende Mitarbeiterparkplätze</li><li>Gesundheitsfördernde Maßnahmen (z.B. Zuschuss zur Arbeitsplatzbrille, Möglichkeit eines Check-ups bei unserer Betriebsärztin)</li><li>Firmenfitness mit EGYM Wellpass (mit dem bezuschussten Wellpass können Sie über 10.000 Sport- und Wellnesseinrichtungen in ganz Deutschland und Österreich nutzen)</li></ul><h2>Haben wir ihr Interesse geweckt?</h2>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) per E-Mail unter Angabe der Job ID 9000-2025-000661 an <a href="mailto:bewerbung@fritzmeier.com" target="_blank">bewerbung@fritzmeier.com</a> oder direkt über unser Bewerbungsformular.&nbsp;Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Gunda Heimbuchner Head of HR Fritzmeier GroupForststr. 2 85653 Aying&nbsp; <a href="mailto:bewerbung@fritzmeier.com" target="_blank">bewerbung@fritzmeier.com</a> +49 8095 60

Fritzmeier Holding

Personalentwickler / Personalreferent Personalentwicklung (m/w/d)

💙 Pflege mit Herz, Struktur und echter Wertschätzung – plus Benefits, die zu deinem Leben passen.<h2>👩‍⚕️ Dein neuer Job mit Sinn</h2>Du bist examinierte Pflegefachkraft und suchst eine Aufgabe, bei der du wirklich etwas bewirken kannst? Dann komm zu uns! Dich erwarten: ✨ Familiäre Arbeitsatmosphäre ✨ Moderne Pflegekonzepte ✨ Echte Entwicklungsperspektiven ✨ Attraktive Benefits wie JobRad 🚲, Betriebliche Altersvorsorge 💰, Coaching 🎯 u.v.m.<h2>💼 Was du von uns erwarten kannst</h2>Wir bieten dir mehr als nur einen Arbeitsplatz:✅ Bodenständige, transparente Führung mit offenen Türen ✅ Familiäre Atmosphäre &amp; freundlicher Umgang auf Augenhöhe 🤝 ✅ Gerechte Zeitplanung &amp; faire Dienstplangestaltung 📅 ✅ Weiterbildungen &amp; Entwicklungsmöglichkeiten 📚 ✅ Verhandelbares Gehalt – je nach Qualifikation &amp; Erfahrung 💵 ✅ Kostenfreie Parkplätze 🚗, gute Verkehrsanbindung 🚉 &amp; barrierefreier Arbeitsplatz ♿<h2>🎁 Unsere Benefits für dich</h2>🌟 JobRad – Fahrrad oder E-Bike über den Arbeitgeber 🌟 Betriebliche Altersvorsorge &amp; Gesundheitsförderung 🌟 Betriebsarzt 👨‍⚕️ &amp; Coaching-Angebote 🌟 Mitarbeiterevents 🎉 &amp; Teamveranstaltungen 🌟 Belegschaftsrabatte &amp; Berufsbekleidung 👕 🌟 Barrierefreier Zugang &amp; moderne Arbeitsmittel 💻 🌟 Unterstützung bei der Wohnungssuche 🏠<h2>✨ Was bei uns anders ist?</h2>Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt – nicht die Bürokratie. 🤝 Nähe, Zuwendung und echte Menschlichkeit sind gelebter Alltag. Wir suchen dich – eine Pflegefachkraft, die nicht nur pflegt, sondern bewegt.<h2>📝 Deine Aufgaben als Pflegefachkraft (m/w/d)</h2>🔹 Grund- &amp; Behandlungspflege professionell durchführen 🔹 Individuelle &amp; aktivierende Pflege nach Bezugspflege-Prinzip 🔹 Lebensqualität fördern &amp; psychosoziale Betreuung sichern 🔹 Pflegetechniken anpassen – je nach Krankheitsbild 🔹 Fachgerechte Pflegedokumentation nach Vorgaben 🔹 Qualitätssicherung &amp; Teamarbeit aktiv mitgestalten 🔹 Enge Zusammenarbeit mit Bewohnerinnen, Kolleginnen &amp; Angehörigen<h2>🙌 Das bringst du mit</h2>✔️ Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Krankenschwester, Pflegefachfrau/-mann ✔️ Verantwortungsbewusstsein &amp; Organisationstalent ✔️ Freude an der Arbeit mit älteren Menschen 👵👴 ✔️ Teamgeist, Kommunikationsstärke &amp; freundliches Auftreten ✔️ Belastbarkeit &amp; Bereitschaft zur Mitgestaltung<h2>🔎 SEO-Keywords für deinen Traumjob (m/w/d)</h2>Pflegefachkraft, Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger, Krankenschwester, Krankenpfleger, Pflegekraft, Pflegeberuf, Pflegeeinrichtung, Pflegehelfer, Fachkraft Pflege, Pflegedienst<h2>📞 Noch Fragen? Oder gleich bewerben?</h2>👉 Ansprechpartner: Herr Florian Sternsdorf (Einrichtungsleiter) 📞 Tel: 08062/903-109 📧 Mail: <a href="mailto:f.sternsdorf@blumenwinkl.de" target="_blank">f.sternsdorf@blumenwinkl.de</a>Oder ganz klassisch per Post: Wohn- und Pflegeheim Blumenwinkl Blumenstraße 2, 83052 Bruckmühl<h2>📩 Wir freuen uns auf deine Bewerbung!</h2>Bring deine Persönlichkeit, deine Erfahrung und dein Herz mit – und werde Teil eines Arbeitsplatzes, der mehr gibt als er fordert. 🌷

🌟 Pflegefachkraft (m/w/d) - Altenpfleger | Gesundheits- und Krankenpfleger | Krankenschwester gesucht!

<h3>Einblicke in Ihr Tätigkeitsfeld:</h3><ul><li>Entwicklung und Umsetzung von HR-Strategien und -Programmen</li><li>Teilnahme an HR-Projekten und Initiierung eigener Projekte</li><li>Beratung von Mitarbeitern und Führungskräften eines definierten Betreuungsbereiches entlang des gesamten HR-Leistungsportfolios mit Fokus auf strategische HR-Themen oder Themen abseits des Standards</li><li>Selbstständige Erstellung und Aufbereitung von HR-Reportings für die Führungsebenen</li><li>Durchführung von Personalbeschaffungsaktivitäten von Fach- und Führungskräften: von der Stellenanzeige über Vorstellungsgespräche bis zur Einstellung</li><li>Mitarbeit bei der Personalentwicklung und -bindung</li><li>Abwicklung des gesamten arbeitsvertraglichen Vertragswesen von Eintritt bis zum Austritt</li><li>Eigenständige Betreuung und Durchführung von betrieblichen Eingliederungsmanagementgesprächen</li><li>Schnittstelle zu externen Dienstleistern, Behörden und Institutionen</li><li>Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit unserem Betriebsrat</li></ul><h3> Einblicke in Ihre Kompetenzen</h3><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement und/oder einer vergleichbaren Ausbildung mit entsprechenden Zusatzqualifikationen</li><li>Fundierte Berufserfahrung im HR-Bereich wünschenswert, vorzugsweise innerhalb eines mittelständischen Produktionsunternehmens</li><li>Fortgeschrittene Kenntnisse im Arbeitsrecht und im Umgang mit gängigen HR-Tools und -Systemen</li><li>Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten</li><li>Teamspirit und Flexibilität</li><li>Analytische und lösungsorientierte Denkweise</li><li>Selbstständige, proaktive und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Hands-on Mentalität</li><li>Fließende Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h3> Einblicke in unsere Kompetenzen</h3><ul><li>Familiäres Arbeitsumfeld in ruhiger Lage</li><li>Jobsicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Ausgewogene Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub</li><li>Auszahlung eines 13. Monatsgehaltes</li><li>Attraktive Sonderzahlungen:<ul><li>Gutschein-Karte (50,00 € netto pro Monat)</li><li>Metallrente (betriebliche Altersvorsorge)</li><li>Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen</li><li>Freiwillige Sonderzahlungen, wie z.B. Jubiläumsprämien, Einmalzahlungen, etc.</li></ul></li><li>Attraktive Einkaufsvorteile namhafter Anbieter durch großzügige Rabatte bei mehr als 800 Shops</li><li>Begünstigtes Leasing eines M1 Dienstrads</li><li>Gesundheitsfördernde Maßnahmen (z.B. Zuschuss zur Arbeitsplatzbrille, Möglichkeit eines Check-ups bei unserer Betriebsärztin)</li><li>Firmenfitness mit EGYM Wellpass (mit dem bezuschussten Wellpass können Sie über 10.000 Sport- und Wellnesseinrichtungen in ganz Deutschland und Österreich nutzen)</li></ul><h3> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) per E-Mail unter Angabe der Job ID 9000-2024-000576 an <a href="https://fritzmeier.com" target="_blank">bewerbung@fritzmeier.com </a>oder direkt über unser <a href="https://www.fritzmeier.de/karriere/jetzt-bewerben/?jobid=9000-2024-000576&amp;job=HR%20Business%20Partner%20%28m%2Fw%2Fd%29&amp;cHash=c2d38825f2595bfb5f86434223a5838e" target="_blank">Bewerbungsformular</a>. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Gunda Heimbuchner Head of HR Fritzmeier GroupForststr. 2 85653 Aying&nbsp; <a href="mailto:bewerbung@fritzmeier.com" target="_blank">bewerbung@fritzmeier.com</a> +49 8095 60 &nbsp;

HR Business Partner (m/w/d)

Zur Verstärkung unserer Personalabteilung am Standort Raubling suchen wir ab sofort eine/n Assistenz (m/w/d) im Personalwesen&nbsp;In Teilzeit (25h/Woche)<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Selbstständige Bearbeitung von Reisekostenabrechnungen</li><li>Organisation und Koordination von Geschäftsreisen für das Management</li><li>Prüfung und Verbuchung der monatlichen Kreditkartenabrechnungen</li><li>Erstellung von Reports für Accounting und Behörden</li><li>Aktive Unterstützung in der Mitarbeiterbetreuung (z. B. On-/Offboarding, Erstellung von Arbeitszeugnissen)</li><li>Pflege und Aktualisierung unserer HR-Systeme (z. B. Schulungsdatenbank)</li><li>Mitarbeit bei administrativen HR-Aufgaben sowie spannenden Projekten</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Personaladministration, Buchhaltung oder einem anderen kaufmännischen Bereich&nbsp;</li><li>Du bringst gute Kenntnisse in MS Office, mit. Solltest du Erfahrung mit Cytric / P&amp;I Loga haben, ist das ein Plus aber kein Muss</li><li>Du hast Freude am Umgang mit Zahlen und zeichnest dich durch deine proaktive sowie genaue Arbeitsweise aus&nbsp;</li><li>Du überzeugst mit deiner empathischen, kommunikativen und positiven Art sowie mit deiner hohen Serviceorientierung</li><li>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse bringst du mit</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Attraktive Vergütung:&nbsp;&nbsp;tarifliche Eingruppierung, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie eine sehr gut bezuschusste betriebliche Altersvorsorge&nbsp;</li><li>Mehr im Portemonnaie: Bikeleasing, kostenlose Getränke, kostenlose Parkplätze, eLadestationen, Kooperationen mit Fitnessstudios sowie ein vergünstigtes Mittagessen in unserer Kantine</li><li>Work-Life-Balance: 30-Tage Urlaub (bei 5 Tage-Woche), Gleitzeit inkl. flexiblen Überstundenabbau&nbsp;</li><li>Raum für Verantwortung: Du übernimmst eigene Aufgabenbereiche und Projekte – mit der Möglichkeit, dich aktiv einzubringen und mitzugestalten</li><li>Teamspirit, der zählt: Dich erwartet ein kollegiales HR-Team, das Zusammenarbeit wirklich lebt – mit offenem Austausch, gegenseitiger Unterstützung und viel Herzblut für unsere Arbeit</li><li>Starkes Miteinander auch außerhalb des Büros: Freu dich auf gemeinsame Events wie unseren Herbstfestbesuch, Grillfeste und weitere Teamevents</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Wir freuen uns auf Deinen Lebenslauf und die Angabe Deines Startdatums sowie Gehaltswunsch.

Amoena Medizin-Orthopädie-Technik GmbH

Assistenz (m/w/d) im Personalwesen 

Wir suchen für unsere St. Josef der Arbeiter in 83026 Rosenheim-Oberwöhr, ab sofort eine Erzieher/in als Gruppenleitung einer Kindergartengruppe.Der wöchentliche Beschäftigungsumfang beträgt 35 bis 39 StundenDie Kita St. Josef der Arbeiter umfasst eine Krippen- und drei Kindergartengruppen&nbsp; Aufgaben und Verantwortungsbereich &nbsp;Sie übernehmen die Funktion der Gruppenleitung einer KindergartengruppeOrganisation des Kleinteamspädagogische Arbeit mit den Kindern durch Vorbereitung und Durchführung kindgerechter Angebote und Projekte in Absprache mit dem GruppenteamEingewöhnung der Kinder in Absprache mit dem GruppenteamBeobachtungen durchführen und dokumentierenEntwicklungsgespräche und sonstige ElterngesprächeZusammenarbeit innerhalb des Hauses, Teilnahme an Dienstgesprächen WIR FREUEN UNS AUF SIE, WENN SIE: &nbsp;eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur staatlich anerkannten Erzieher/in oder eine vergleichbare Ausbildung habenFreude an Ihrem Beruf haben und Lust darauf haben, mit den uns anvertrauten Kindern die Welt zu entdecken.&nbsp;Interesse an der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung haben.sich mit den Werten der katholischen Kirche identifizieren können. WAS WIR IHNEN BIETEN: &nbsp;Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit.Unterstützung durch eine engagierte Leitung und Kollegen/innenZielgerichtete Fort- und WeiterbildungBedarfsorientierte Supervision, auf Wunsch auch spirituelle Begleitung und die Möglichkeit der Teilnahme an Besinnungstagen und Exerzitien.Eine Vergütung nach ABD (entspricht TVöD) mit allen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (z.B. zusätzliche betriebliche Altersversorgung und Beihilfesystem) sowie weiteren Arbeitgeberleistungen (z.B. VWL und Kinderbetreuungszuschuss). &nbsp; Interesse geweckt? Dann bitte bewerben, unsere Kinder und auch wir freuen uns! &nbsp;SCHWERBEHINDERTE BEWERBER/INNEN WERDEN BEI GLEICHER EIGNUNG BEVORZUGT BERÜCKSICHTIGT. Weitere Informationen finden Sie auf unserer homepage: <a href="http://www.Kinder-Rosenheim.de" target="_blank">www.Kinder-Rosenheim.de</a>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbungsunterlagen per Post oder E-Mail.Kath. Kita-VerbundWesterndorfer Str. 4383024 Rosenheim<a href="mailto:Kita-Verbund.Rosenheim@ebmuc.de" target="_blank">Kita-Verbund.Rosenheim@ebmuc.de</a>Sollten Sie unsicher sein, fragen Sie einfach nach. Wir unterstützen gerne.Nähere Informationen erhalten Sie auch von der Leitung der Einrichtung, Frau Ursula Lillig, unter 08031 400115-0 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Sabine Schmitt Westerndorfer Straße 43 83024 Rosenheim&nbsp; <a href="mailto:sschmitt@ebmuc.de" target="_blank">sschmitt@ebmuc.de</a> 08031 4094601 &nbsp;

1.299 Festanstellung Jobs in 82362 Weilheim in Oberbayern, Deutschland