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<h2>Assistent (m/w/d) der Generalbevollmächtigten Touristik</h2><h2>Über uns</h2>Die Gesundheitswelt Chiemgau AG vereint unter ihrem Dach eine breite Palette an Einrichtungen, darunter die Simssee Klinik, zwei Ambulante Reha- und Gesundheitszentren, die Klinik St. Irmingard, die psychosomatische Fachklinik ChiemseeWinkel Seebruck, die Chiemgau Thermen Bad Endorf, das Ströbinger Hof Therme.Wellness.Resort 4 Sterne sup. sowie die Gesundheitsakademie Chiemgau. Mit rund 1.300 engagierten Mitarbeitenden schaffen wir gemeinsam ein Umfeld, in dem sich Patienten, Gäste und unser Team wohlfühlen und bestmöglich versorgt werden. Werden Sie Teil dieser starken Gemeinschaft, die Gesundheit und Wohlbefinden in der Region nachhaltig fördert!Wir suchen ab sofort einenAssistenten (m/w/d) der Generalbevollmächtigten Touristik in Teilzeit (30 Std./Woche).Wen wir suchen:Einen engagierten und vielseitigen Assistenten (m/w/d) zur Unterstützung der Generalbevollmächtigten im Bereich Touristik sowie zusätzliche Aufgaben innerhalb der Holding.<h2>Ihre Hauptaufgaben</h2><ul><li>Unterstützung bei der Organisation und Koordination des Tagesgeschäfts</li><li>Vorbereitung von Meetings und Präsentationen</li><li>Unterstützung bei Projekten</li><li>Korrespondenz und Terminmanagement</li><li>Mitwirkung bei administrativen Aufgaben des Hotelbetriebs</li><li>Mithilfe bei der Koordination zwischen verschiedenen Hotelabteilungen</li><li>Versicherungsmanagement innerhalb der Holding</li><li>Ansprechpartner:in für den externen Datenschutz- und Informationssicherheitsbeauftragten</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich Tourismus/Hotelmanagement</li><li>Erfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise in der Tourismusbranche</li><li>Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office und hotelspezifischer Software</li><li>Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeit</li><li>Sicheres und freundliches Auftreten</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>Sichere berufliche Zukunft in einer der schönsten Regionen Deutschlands – mit Chiemsee und Bergen direkt vor der Haustür.</li><li>Ein angenehmes Arbeitsklima mit kurzen Kommunikationswegen und persönlichem Miteinander.</li><li>Attraktive Urlaubsregelung für eine ausgewogene Work-Life-Balance.</li><li>Günstige Verpflegung: Freuen Sie sich auf Frühstück und Mittagessen zu attraktiven Mitarbeitertarifen.</li><li>Komfort und Mobilität: Der Bahnhof ist nur 5 Minuten zu Fuß entfernt – mit direkten Zugverbindungen nach München, Salzburg, Rosenheim und Prien.</li><li>Attraktive Benefits und Zusatzleistungen: Spendit-Gutscheinkarte, Betriebliches Gesundheitsmanagement, kostenfreie Eintritte in die Chiemgau Thermen inkl. Sauna, vergünstigte Mitgliedschaft im PROMOVEO Fitnesszentrum, Mitarbeiterappartements sowie betriebliche Altersvorsorge.</li><li>Ihr persönliches JobRad: Nutzen Sie unser JobRad-Angebot für den Weg zur Arbeit, in der Freizeit oder beim Sport.</li><li>Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie und Corporate Benefits – exklusive Rabatte in zahlreichen regionalen Geschäften und bei bekannten Marken.</li></ul><h2>Kontakt</h2>Wenn Sie selbst größten Wert auf Eigenschaften wie Loyalität, Vertrauenswürdigkeit, Engagement sowie Flexibilität legen und sich durch ein professionelles Auftreten sowohl nach außen als auch nach innen auszeichnen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.Fragen zum Stellenangebot beantwortet Ihnen Frau Dominique Hannig, Generalbevollmächtigte Touristik, gern telefonisch unter 08053 200-120 oder per Mail <a href="mailto:d.hannig@gesundheitswelt.de" target="_blank">d.hannig@gesundheitswelt.de</a>.&nbsp;Weitere Informationen zu unserer Unternehmensgruppe finden Sie unter&nbsp; <a href="http://www.gesundheitswelt.de" target="_blank">www.gesundheitswelt.de</a>

Gesundheitswelt Chiemgau AG

Die Gesundheitswelt Chiemgau aus der Vogelperspektive

Assistent (m/w/d) der Generalbevollmächtigten Touristik

<a href="https://www.maxsolar.com/" target="_blank"></a> MaxSolar GmbH Festanstellung Voll- oder Teilzeit Traunstein Willkommen in der Welt von MaxSolar! Gemeinsam mit Dir wollen wir unsere Zukunft klimaneutral gestalten.&nbsp; Was wir genau tun? Wir treiben die Energiewende in allen Bereichen nachhaltig voran und suchen dazu weitere Klimaheld*innen. Überzeuge dich selbst! Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als Teamassistenz(m/w/d) Officemanagement&nbsp;und Teil eines hochmotivierten und innovativen Teams. #bepartofourjourney<ul><li>Bestellprozesse, Rechnungskontrollen und Rechnungszuweisungen in Microsoft Dynamics umfassen ca. 50 % deiner Arbeitszeit</li><li>Klassische administrative Office-Management-Aufgaben wie das Bearbeiten von Ein- und Ausgangspost, Kurier- und Paketlieferungen, das Bestellwesen der Verbrauchsmaterialien etc. gehören zu deinem Alltag</li><li>Du bist Ansprechperson für unsere Auszubildenden hinsichtlich fachlicher Tätigkeiten sowie Schnittstelle für verschiedene Funktionen</li><li>Du arbeitest in einem mehrköpfigen Office-Management-Team, sodass ihr euch bei Abwesenheit&nbsp;vertreten könnt</li><li>Du betreust unsere Telefonzentrale, indem du Telefonate entgegennimmst und vermittelst</li><li>Die Vorbereitung, Organisation und Betreuung der Konferenzräume und Büroflächen inklusive Catering übernimmst oder delegierst du eigenverantwortlich</li></ul> Wir schaffen Mitarbeitenden ein attraktives Umfeld, das von starkem Teamzusammenhalt und Can-Do-Mentalität geprägt ist. Die Unternehmenskultur von MaxSolar bietet die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen, sich persönlich weiterzuentwickeln und die klimaneutrale Zukunft aktiv mitzugestalten. <ul><li>Du hast Spaß am Umgang mit Menschen und an der Arbeit im Team, gute Umgangsformen und ein gepflegtes Auftreten</li><li>Du bringst gute Kommunikationsfähigkeiten und Serviceorientierung mit; außerdem ein gutes Auge für das Erscheinungsbild unserer Büroflächen&nbsp;</li><li>Du bist strukturiert, selbstorganisiert, verstehst es, Prioritäten zu setzen und kannst auf erste Berührungspunkte in der Auszubildenden-Betreuung zurückblicken</li><li>Du verfügst über eine hohe&nbsp;Einsatzbereitschaft&nbsp;sowie&nbsp;Hands-on-Mentalität&nbsp;und bist motiviert, Dinge anzufassen und unkompliziert umzusetzen</li><li>Du verfügst über&nbsp;sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse&nbsp;in Wort und Schrift</li><li>Du bist routiniert im Umgang mit Microsoft Office (Outlook, Word, Excel, Teams)</li></ul><ul><li>Sinnstiftende Tätigkeit<ul><li>Dein Beitrag zur Energiewende&nbsp;</li><li>Spannende und verantwortungsvolle Tätigkeiten mit Platz für eigene Ideen</li><li>Gemeinsam in eine bessere Zukunft&nbsp;</li></ul></li><li>Sicherheit &amp; Flexibilität<ul><li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Hybrides Arbeiten möglich</li><li>30 Tage Urlaub (auf Basis einer 5-Tage-Woche)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li></ul></li><li>Attraktive Benefits<ul><li>JobRad ®</li><li>Givve Card ®&nbsp;</li><li>Firmenfitness EGYM Wellpass ®&nbsp;</li><li>Kindergartenzuschuss</li><li>U.v.m.</li></ul></li><li>Entwicklungsmöglichkeiten&nbsp;<ul><li>Interne Schulungen zu fachspezifischen Themen</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten durch externe Schulungen</li><li>Aktive Mitgestaltung eines dynamisch wachsenden Unternehmens&nbsp;</li></ul></li></ul>Wir, die MaxSolar GmbH, sind ein führender Anbieter von integrierten und innovativen Energielösungen für Unternehmen und Kommunen. An fünf Standorten in ganz Deutschland widmen wir uns mit circa 400 Mitarbeitenden aktiv der Energiewende. Unser Angebot umfasst&nbsp;die Planung, Errichtung und den Betrieb von Freiflächen-Photovoltaik- und Windanlagen, Energiespeichern, E-Ladeinfrastruktur und Fernwärme in integrierten Systemen.&nbsp;Damit leisten wir einen entscheidenden Beitrag zum Ausbau der erneuerbaren Energien und sorgen für eine nachhaltige, dezentrale und sichere Energieversorgung sowie eine Stärkung der regionalen Wertschöpfung.Im Januar 2024 gründeten wir die Energy Partners GmbH, um Industrie- und Gewerbekunden einen noch schnelleren Zugang zu skalierbaren Energielösungen zu ermöglichen und unseren günstigen Strom und saubere Energie zur Verfügung zu stellen. Damit bieten wir ein 360 Grad-Angebot zur Realisierung von ganzheitlichen Energieprojekten für Dachflächen von Unternehmen und Organisationen im Industrie- und Gewerbesektor an.

MaxSolar GmbH

Teamassistenz (m/w/d) Officemanagement - Erneuerbare Energien

Die Gemeinde Tacherting mit rd. 5.800 Einwohnern im Landkreis Traunstein, sucht&nbsp;<h3>&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; eine Verstärkung&nbsp;in der Hauptverwaltung&nbsp;(m/w/d).</h3>Die genaue Aufgabenverteilung kann abhängig von Vorerfahrungen und zeitlichem Beschäftigungsumfang der sich bewerbenden Personen unterschiedlich geregelt werden. Daher sind Bewerbungen sowohl von Interessierten für eine Vollzeit- als auch eine Teilzeitbeschäftigung willkommen. &nbsp;Das Aufgabenspektrum umfasst dabei überwiegend klassische Hauptverwaltungs-aufgaben aus dem Ordnungsrecht wie:<ul><li>Verkehrswesen einschl. Anordnungen dazu,</li><li>Mitarbeit öffentliche Sicherheit und Ordnung in Abstimmung mit Fachbereichsleitung,</li><li>Organisation und Abrechnung der Schülerbeförderung,</li><li>Hausnummervergabe.</li></ul>Weiterhin sind folgende allgemeine Verwaltungsaufgaben abzudecken:&nbsp;<ul><li>Führung von Belegungsplänen gemeindlicher Liegenschaften und Schlüsselverwaltung,</li><li>Betreuung der IT und Kommunikationstechnik (bei bestehendem Rechenzentrumsbetrieb), (hierfür gilt im Besonderen, dass dies nur im Falle persönlicher Eignung anfällt).</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>Ausbildung zur/m Verwaltungsfachangestellten (AL I bzw. BL I)&nbsp;</li><li>möglichst Erfahrungen in den beschriebenen Aufgabenfeldern.</li></ul><h3>Zudem sind Sie&nbsp;</h3><ul><li>gerne Dienstleister und mögen direkten Bürgerkontakt,</li><li>engagiert, flexibel und arbeiten eigeninitiativ,</li><li>kommunikations- und konfliktfähig und verfügen über eine gute Sozialkompetenz,</li><li>teamfähig.</li></ul><h3>Wir bieten</h3><ul><li>eine unbefristete Beschäftigung mit leistungsgerechter Bezahlung nach TVöD mit den im öffentlichen Dienst üblichen Zusatzleistungen,&nbsp;</li><li>abwechslungsreiche Aufgaben,</li><li>geregelte aber zugleich flexible Arbeitszeiten,&nbsp;</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf nicht nur in der Theorie,</li><li>fachspezifische und fachübergreifende Fortbildungen,</li><li>kurze Wege und einen kooperativen Führungsstil.</li></ul>Wir verstehen uns als Dienstleister für unsere Bürger und sind ein aufgeschlossenes und engagiertes Rathausteam. – Wollen Sie dabei sein? – Wir freuen uns darauf!&nbsp;Ihre Bewerbung richten Sie bitte bis spätestens 11.01.2026 möglichst per Email als ein zusammenhängendes PDF- Dokument mit einem maximalen Volumen von 8 MB an&nbsp;<a href="mailto:elke.huettinger@tacherting.de" target="_blank">elke.huettinger (at)tacherting.de</a>. Die zugesandten Dateien und Dokumente werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens gelöscht bzw. vernichtet. Wir bitten um Verständnis, dass Papierbewerbungen nicht zurückgesandt werden; fügen Sie daher bitte keine Originale bei.Bitte beachten Sie die Datenschutzhinweise nach Art. 13 DSchGVO zur Verarbeitung von personenbezogenen Daten im Rahmen Ihrer Bewerbung auf&nbsp;<a href="http://www.tacherting.de/" target="_blank">www.tacherting.de/</a> Stellenausschreibungen.Wir fördern die Gleichstellung aller Mitarbeitenden (m/w/d)* und begrüßen Bewerbungen von allen Interessierten. Bewerbungen von schwerbehinderten Personen werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.&nbsp;* Ungeachtet der aus praktischen Gründen gewählten Bezeichnung beziehen sich alle Berufs- und Personengruppenbezeichnungen dieser Ausschreibung ausdrücklich auch auf die Geschlechter männlich, weiblich und divers.

Gemeinde Tacherting

Verwaltungsfachangestellter Hauptamt (m/w/d)

Ihre Aufgaben bei uns<ul><li>Wartung und Instandhaltung von gebäudetechnischen Anlagen</li><li>Wartung und Instandhaltung von produktionstechnischen Anlagen</li><li>Neuerrichtung und Umbau von Elektroinstallationen</li><li>Erst- und Wiederholungsprüfungen/Messungen an Anlagen, Geräten und Installationen</li><li>Begleitung von Fremdfirmen und Fremdarbeiten</li><li>Erstellung von Plänen und Dokumentationen</li><li>Selbstständige Fehlersuche und Störungsbehebung</li><li>Ersatzteil- und Materialbeschaffung</li></ul>Was Sie mitbringen sollten<ul><li>Ausbildung zum Elektroinstallateur oder vergleichbare elektrotechnische Ausbildung</li><li>Selbstständiges Arbeiten</li><li>Erfahrung in Gebäude- sowie Anlagentechnik</li><li>VDE-Messerfahrung (Ortsveränderliche und unveränderliche Geräte)</li><li>Leistungsbereitschaft</li><li>Teamfähigkeit</li></ul>Was wir bieten<ul><li>Sichere Anstellung in einem krisensicheren Familienunternehmen</li><li>Top Gehalt mit vielen Förderungen, wie z.B. Gewinnbeteiligung, Leistungsprämie, Betriebliche Altersvorsorge, Fahrkostenzuschuss, vermögenswirksame Leistungen</li><li>Bis zu 38 Urlaubstage pro Jahr</li><li>Interessante und anspruchsvolle Tätigkeiten in einem teamorientierten Umfeld</li><li>Umfangreiches Gesundheitsprogramm, private Krankenzusatzversicherung, Zuschuss zur Pflegeversicherung</li><li>Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li><li>Urlaub auf der OTTO-Hütte im Zillertal</li></ul>

OTTO-CHEMIE

Azubi als Industriekaufmann bei OTTO: "Bin begeistert"

OTTO-CHEMIE Unternehmensfilm - Qualität schafft Zusammenhalt

Kilian erzählt über seine Anfänge als Industriekaufmann bei OTTO

Ausbildung bei OTTO: Daniel berichtet über seinen Start als Fachinformatiker

Azubi in der Lagerlogistik bei OTTO: "Eine ganz andere Dimension"

Elektroinstallateur (m/w/d)

Zur Verstärkung unseres Teams in der Produktion am Standort Fridolfing-Kaltenbrunn suchen wirAnlagenfahrer (m/w/d)Als engagierter, zuverlässiger und teamorientierter Anlagenfahrer sorgen Sie für eine sichere und reibungslose Bedienung unserer modernen Produktionsanlagen zur Herstellung von Silikon-Dichtstoff auf höchstem Niveau (hinsichtlich Qualität, Lieferpünktlichkeit, Effizienz, Arbeitssicherheit und Umweltschutz)Ihre Aufgaben:<ul><li>Bedienen und Überwachen der Anlagen - auch mittels Prozessleitsystems</li><li>Rüsten und Reinigen der Anlagen inkl. Durchführen einfacher Instandhaltungsarbeiten</li><li>Erkennen und Beheben von Abweichungen und Störungen im laufenden Betrieb</li><li>Annehmen und Einlagern der Rohstoffe</li><li>Kommissionieren der Materialien für die Produktion</li><li>Durchführen von Qualitätsprüfungen</li><li>IT-gestütztes Dokumentieren der Arbeiten</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Abgeschlossene technische Berufsausbildung, z.B. als Maschinen-/Anlagenführer, Verfahrensmechaniker, Chemikant, Kfz-Mechatroniker</li><li>mehrjährige Berufserfahrung in der Produktion und Maschinenbedienung, idealerweise in der chemischen oder artverwandten Industrie</li><li>Vertrauter Umgang mit PC</li><li>gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Willen zur Schichtarbeit</li><li>hohe Leistungsbereitschaft, Flexibilität und Zuverlässigkeit</li><li>Gute Aufnahmefähigkeit, großer Teamgeist, selbständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise</li></ul><a href="http://www.otto-chemie.de/cdn/uploads/mitarbeiter-als-anlagenfahrer-fp-kb-m-w-d.pdf" target="_blank">Stellenanzeige herunterladen</a>Interessiert?Dann freuen wir uns auf die ZusendungIhrer aussagekräftigen Bewerbungsunterlagenmit Angabe des frühestmöglichenEintrittstermins über unser Jobportalunter <a href="http://www.otto-chemie.de/stellenangebote" target="_blank">www.otto-chemie.de/stellenangebote</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Personalabteilung Krankenhausstr. 14 83413 Fridolfing&nbsp; <a href="mailto:jobs@otto-chemie.de" target="_blank">jobs@otto-chemie.de</a> 08684 908 0 &nbsp;

Anlagenfahrer (m/w/d)

Ihre Aufgaben bei uns<ul><li>Motivieren, Führen und Weiterentwickeln der ca. 30 Mitarbeiter einer Schicht</li><li>Steuern, Begleiten und Sicherstellen der reibungslosen Produktion unserer Dicht- und Klebstoffe im Schichtbetrieb<ul><li>in der hohen gleichbleibenden Produktqualität</li><li>in der angeforderten Menge</li><li>zum gewünschten Termin</li><li>effizient, sicher und transparent durchgeführt</li></ul></li><li>Umsetzen und Sicherstellen der QM- und UM-Anforderungen des integrierten Managementsystems sowie hinsichtlich Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz</li><li>Kontinuierliches Identifizieren und Umsetzen von Verbesserungen hinsichtlich Qualität, Produktivität, Arbeits-, Gesundheits- und Umweltschutz und Kosteneffizienz</li></ul>Was Sie mitbringen sollten<ul><li>Abgeschlossene technische Berufsausbildung, idealerweise mit Weiterqualifikation zum Meister oder Techniker</li><li>Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in der Industrie, idealerweise in der chemischen oder artverwandten Branche</li><li>Sicherer Umgang mit üblicher Software, z.B. MS Teams Paket</li><li>Zielgerichtete, selbständige und systematische Arbeitsweise</li><li>Hohes Maß an Eigeninitiative und lösungsorientiertem Denken und Handeln</li><li>Organisationstalent, Kommunikationsstärke, Teamgeist und Durchsetzungsvermögen</li></ul>Was wir bieten<ul><li>sichere Anstellung in einem krisensicheren Familienunternehmen</li><li>attraktives Gehalt mit vielen Förderungen, wie z.B. Gewinnbeteiligung, Leistungsprämie, Betriebliche Altersvorsorge, Fahrkostenzuschuss, vermögenswirksame Leistungen</li><li>bis zu 38 Urlaubstage pro Jahr</li><li>umfangreiches Gesundheitsprogramm, private Krankenzusatzversicherung, Zuschuss zur Pflegeversicherung</li></ul>

Schichtleiter / Meister Produktion (m/w/d)

Die Stadt Rosenheim sucht zum 01.09.2026 eine/-n Amtsleiter/-in Hauptamt (m/w/d) möglichst in Vollzeit.
Bei geeigneter Besetzung ist Teilzeit möglich.
Stellenbewertung: Besoldungsgruppe A14 BayBesG.
Die Einstellung erfolgt entsprechend den beamtenrechtlichen Bestimmungen.<h1>Sie bringen mit</h1><ul>
<li>Beamtenrechtliche Befähigung für die vierte Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen</li>
<li>Oder die beamtenrechtliche Befähigung für die dritte Qualifikationsebene mit der Eignung zur modularen Qualifikation für die vierte Qualifikationsebene</li>
<li>Mehrjährige Führungserfahrung idealerweise in der öffentlichen Verwaltung</li>
<li>Umfassende Rechtskenntnisse, idealerweise im Kommunalrecht</li>
<li>Kommunikations- und Organisationsfähigkeit</li>
<li>Erfahrung in der Darstellung komplexer Sachverhalte gegenüber der Verwaltungsleitung und politischen Gremien</li>
</ul><h1>Das erwartet Sie</h1><ul>
<li>Leitung und Steuerung des Hauptamtes in den Bereichen Öffentlichkeitsarbeit/Kommunalverfassung, Zentrale Dienste, Steuerungsunterstützung/Organisation</li>
<li>Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Dezernentin I und dem Oberbürgermeister</li>
<li>Mitwirkung bei sämtlichen stadtinternen Organisationsentscheidungen</li>
<li>Vorbereitung von Grundsatzentscheidungen der Verwaltungsführung</li>
<li>Sitzungsdienst Stadtrat / Haupt- und Finanzausschuss / Werkausschuss Eigenbetrieb Grundstücksmanagement</li>
<li>Allgemeine Beziehungen zu anderen Gebietskörperschaften und Grundsatzangelegenheiten der interkommunalen Zusammenarbeit</li>
<li>Verantwortung für Inhalt und Gestaltung der städtischen Homepage nach außen</li>
<li>Impulsgeber und organisatorische Steuerung der Digitalisierung der Stadtverwaltung</li>
<li>Organisation und federführende Durchführung von Veranstaltungen</li>
</ul>
Die Stadt Rosenheim fördert die berufliche Gleichstellung aller Menschen. Sie verfolgt eine Politik der Chancengleichheit gegenüber Menschen mit Behinderung; diese werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.<h1>Als Arbeitgeber bieten wir</h1><ul><li>Sinnstiftende und verantwortungsvolle Aufgabe Eine ebenso sinnstiftende wie verantwortungsvolle Aufgabe im öffentlichen Dienst.</li><li>Unbefristete Stellen Grundsätzlich unbefristete Stellen.</li><li>Flexible Gleitzeitregelungen und Arbeitsformen Flexible Gleitzeitregelungen und Arbeitsformen mit Möglichkeiten des Homeoffice.</li><li>Urlaub 30 Tage Urlaub.</li><li>Kollegiales und respektvolles Team Kollegiale, respektvolle Führungskultur in einer Verwaltung, in der wir uns als Mannschaft verstehen.</li><li>Arbeiten in Toplage Arbeiten in einer der schönsten Städte in Bayern in Toplage.</li><li>Fitnessprogramm und Gesundheitsangebote Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass) und weitere Gesundheitsangebote.</li><li>Fortbildungsmöglichkeiten Regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten.</li><li>Tarifvertrag Vorteile des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst.</li><li>Moderne Arbeitsplätze Gut ausgestattete, moderne Arbeitsplätze, auch im Homeoffice.</li><li>Faire Bezahlung Die faire Bezahlung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) inklusive einer attraktiven Zusatzversorgung zur gesetzlichen Rentenversicherung.</li><li>Mitarbeiterangebote Monatlich wechselnde Mitarbeiterangebote sowie Sonderkonditionen und vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten bei regionalen Firmen.</li></ul> Bewerbungsschluss: 09.01.2026

Stadt Rosenheim

Kindergarten Stadtmäuse Rosenheim - Virtueller Rundgang

Kindergarten Muggelstein Rosenheim - Virtueller Rundgang

Kindergarten Löwenzahn Rosenheim - Virtueller Rundgang

Kinderhaus Finsterwalderstraße Rosenheim - Virtueller Rundgang

Ausbildung bei der Stadt Rosenheim

Innstadtfieber - Imagefilm Stadt Rosenheim 2017

Amtsleiter/-in Hauptamt (m/w/d)

Für die zum Einrichtungsverbund Steinhöring (EVS) gehörige Förderstätte am Fendsbacher Hof im Landkreis Erding&nbsp;suchen wir zum 01.03.2026&nbsp;einen&nbsp;Betreuungshelfer (w/m/d) oder Heilerziehungspflegehelfer (w/m/d)(Teilzeit 13,5 Wochenstunden, Mo 8:00 bis 16:30 und Mi 11:00 bis 16:30 Uhr – unbefristet)<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Förderung der lebenspraktischen Fähigkeiten und Fertigkeiten von Menschen mit hohem Unterstützungsbedarf</li><li>Anleitung, Assistenz und Unterstützung in der Selbstversorgung (z. B. Ernährung, Körperpflege etc.)</li><li>Unterstützung der Fachkräfte bei der Strukturierung des Jahreskreises (religiös, musikalisch, kreativ)</li><li>Erledigung hauswirtschaftlicher Tätigkeiten unter Einbeziehung der Teilnehmer:innen</li><li>Umsetzung des hauseigenen Dokumentations- und Qualitätsmanagementsystems</li></ul><h2>Dein Profil:</h2>Sie haben Freude am Umgang mit behinderten Menschen, sind flexibel, belastbar und teamfähig. Des Weiteren zeigen Sie soziales Engagement sowie Einsatzbereitschaft. Erfahrungen in der Begleitung von Menschen mit Unterstützungsbedarf wären wünschenswert. Idealerweise haben Sie eine Ausbildung zum Heilerziehungs-pflegehelfer (w/m/d), Kinderpfleger (w/m/d) oder Sozialbetreuer (w/m/d) erfolgreich absolviert. Auch Quereinsteiger sind willkommen!<h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Interessanter und vielseitiger Arbeitsplatz mit Gestaltungsspielraum in einer großen sozialen Organisation</li><li>Teilnahme an internen und externen Fortbildungsmaßnahmen&nbsp;</li><li>Einbindung in ein motiviertes und aufgeschlossenes Team</li><li>Soziale Leistungen im Rahmen der betrieblichen Altersvorsorge und Beihilfe</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle und&nbsp; <a href="http://evs-steinhoering.de/de/ueber-uns/evs-als-dienstgeber/wir-fuer-unsere-mitarbeiter.html#verguenstigungen" target="_blank">Zeitwertkonto</a></li><li>Betriebliche&nbsp;<a href="https://www.evs-steinhoering.de/de/ueber-uns/evs-als-dienstgeber/wir-fuer-unsere-mitarbeiter.html#grundfuersorge" target="_blank">Gesundheitsfürsorge</a></li><li><a href="http://evs-steinhoering.de/de/ueber-uns/evs-als-dienstgeber/wir-fuer-unsere-mitarbeiter.html#verguenstigungen" target="_blank">Vergünstigungen</a>, Business-Bike sowie Sport- und Erholungsmöglichkeiten</li><li>Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des Deutschen Caritasverbandes inklusive Großraumzulage</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Ihre schriftliche Bewerbung richten Sie bitte unter Angabe der ID-Nr. 2531 an:Einrichtungsverbund SteinhöringPersonalwesen, Münchener Str. 39, 85643 Steinhöring&nbsp;oder <a href="mailto:jobs-evs@kjf-muenchen.de" target="_blank">jobs-evs@kjf-muenchen.de</a>Ihre Ansprechpartnerin Gabriele Lechner, Tel.&nbsp;08094/182-230, beantworten gerne mögliche Rückfragen.Weitere Infos finden Sie auf&nbsp;<a href="http://www.evs-steinhoering.de" target="_blank">www.evs-steinhoering.de</a>Wir erwarten eine nachvollziehbar positive Einstellung zum Dienst bei einem kirchlichen Träger.Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt.&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; Zudem bieten wir BFD-, FSJ-, FÖJ- und Praktikantenstellen.&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;

Einrichtungsverbund Steinhöring

Betreuungshelfer (w/m/d) oder Heilerziehungspflegehelfer (w/m/d), ID-Nr. 2531

EAD ist eine Gruppe führender, mittelständischer Heizkostenabrechnungsdienste und bietet mit über 30 Partnern in Deutschland und Österreich seine Dienstleistungen rund um die digitale Heizkostenabrechnung an. Wir blicken erfolgreich auf eine bereits über 30-jährige Unternehmensentwicklung zurück. Mit mehr als 300 Mitarbeitern und 50.000 betreuten Liegenschaften zählen wir zu den Hidden Champions unter den unabhängigen Heizkostenabrechnungsdiensten in Deutschland. Unsere Philosophie ist, die funkbasierten Heizkostenabrechnungen in den regionalen EAD-Standorten aus einer Hand und komplett zu erstellen. Kunden profitieren dadurch von kurzen Wegen, kompetenter Beratung und innovativen Lösungen.Um unsere Erfolgsgeschichte weiter schreiben zu können suchen wir zur Weiterentwicklung unseres Technikbereichs eine technisch versierte, führungsstarke Persönlichkeit mit organisatorischem Talent, technischem Verständnis und Innovationskraft alsLeitung Technischer Service und Infrastruktur (w/m/d),&nbsp;Schwerpunkt Gebäudetechnik / Energietechnik / erneuerbare Energien.<h2>Ihre Aufgaben:</h2>Sie übernehmen die Leitung und Weiterentwicklung unserer Abteilung Technischer Service und Infrastruktur – dem zentralen Knotenpunkt unserer technischen Infrastruktur und Serviceprozesse. Dabei sind Sie nicht nur Führungskraft, sondern auch technischer Kopf und Impulsgeber für unsere nächste Entwicklungsstufe.Konkret bedeutet das für Sie als Führungskraft:<ul><li>Fachliche und disziplinarische Leitung der Teams im Innen- und Außendienst – von Disposition und Gerätetechnik über Servicetechniker bis zur Montagelogistik</li><li>Gesamtverantwortung für die Einsatzplanung, Geräteverfügbarkeit und Qualitätssicherung unserer technischen Services im laufenden Betrieb</li><li>Kontinuierliche Optimierung der Abläufe in Disposition, Lagerhaltung, Montage und Gerätemanagement – mit dem Fokus auf Effizienz, Skalierbarkeit und Kundenzufriedenheit</li><li>Operative Mitgestaltung und organisatorische Integration neuer Geschäftsfelder wie Mieterstrommodelle, Ladeinfrastruktur, digitaler Heizungskeller, Energiemanagement und Smart-Home-Anwendungen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Einkauf, Projektmanagement und Softwareentwicklung bei der Einführung neuer Technologien, Serienumstellungen und Systemintegrationen</li><li>Direkte Abstimmung mit der Geschäftsleitung zu operativen KPIs, strategischer Weiterentwicklung, Qualitätsstandards und Innovationsvorhaben</li></ul>Darüber hinaus ist Ihre Position von der technischen Systemverantwortung für unsere Mess- und Übertragungstechnik sowie für die Analyse der Gebäudeenergie- und Versorgungssysteme unserer Kunden geprägt. Das bedeutet konkret, dass Sie sich tiefgehend in folgende Bereiche einarbeiten:<ul><li>Analyse und nachhaltige Behebung technischer Störungen – insbesondere bei Messtechnik, Erfassungsfehlern und Datenübertragung</li><li>Entwicklung und Bewertung rechtssicherer Messkonzepte für Neu- und Bestandsanlagen</li><li>Fachliche Beratung von Planern und Installateuren bei Fragen zu messtechnischer Infrastruktur und zu Gebäudeenergiesystemen</li><li>Technische Prüfung, Auswahl und Integration neuer Geräte, Komponenten und Übertragungstechnologien</li><li>Wissenstransfer und Teamentwicklung durch gezielte Schulungsmaßnahmen und kontinuierliche fachliche Weiterbildung</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Versorgungstechnik, Technische Gebäudeausrüstung, Energietechnik oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige praktische Erfahrung im Bereich Technische Gebäudeausstattung, Versorgungstechnik, Messwesen, erneuerbaren Energien oder angrenzenden Bereichen</li><li>Mehrjährige praktische Erfahrung in der technischen Leitung oder im Projektmanagement – idealerweise im Umfeld der Gebäudetechnik, Energiedienstleistung oder erneuerbaren Energien</li><li>Führungserfahrung sowie ein kooperativer und lösungsorientierter Führungsstil</li><li>Organisationstalent mit einem guten Gefühl für Abläufe, technische Zusammenhänge und wirtschaftliche Prioritäten</li><li>Sicherer Umgang mit digitalen Tools und Offenheit für softwaregestützte Abläufe</li><li>Deutsch fließend in Wort und Schrift, Führerschein Klasse B</li></ul><h2>Das bieten wir Ihnen:</h2><ul><li>Einen unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem mittelständischen Familienunternehmen</li><li>Mitwirkung und Mitgestaltung der Energiewende</li><li>Gestaltungsspielraum für Ihre Ideen und eigenverantwortliches Arbeiten in einer Schlüsselposition</li><li>Attraktive Vergütung inkl. Sonderleistungen, Dienstwagenoption</li><li>Individuelle Einarbeitung in unsere Systeme, Technik und Strukturen</li><li>Tiefgehende fachliche Weiterbildung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge, Fitnessstudio (Wellpass), JobRad, gemeinsame Firmenevents u. v. m.</li><li>Eine offene Unternehmenskultur mit kurzen Wegen und flachen Hierarchien</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Schicken Sie Ihre Unterlagen an <a href="mailto:personal@eutermoser.de" target="_blank">personal@eutermoser.de</a> oder bewerben Sie sich direkt über unsere Karriereseite:&nbsp;<a href="https://www.ead-heizkostenabrechnung.de/karriere" target="_blank">www.ead-heizkostenabrechnung.de/karriere</a>

EAD Eutermoser Abrechnungsdienst GmbH

EAD Energieabrechnungs-Systeme GmbH

Leitung Technischer Service und Infrastruktur /m/w/d), Schwerpunkt Gebäudetechnik / Energietechnik / erneuerbare Energien

Der Landkreis Mühldorf a. Inn&nbsp;ist ein dynamischer Wirtschaftsstandort im Osten von München und stellt einen attraktiven Arbeitgeber mit über 700 Mitarbeitern dar. Wir sind ein aufgeschlossenes, kundenorientiertes sowie innovatives Dienstleistungsunternehmen und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp;unbefristet in Vollzeit einen<h2>Amtlichen Tierarzt (m/w/d)</h2>für die Fleischhygienische Untersuchungsstelleim Landkreis Mühldorf a. InnDie Fleischhygienische Untersuchungsstelle ist Teil des Veterinäramtes im Landratsamt Mühldorf a. Inn. Zum Team gehören 7 amtliche Tierärzte und 19 amtliche Fachassistenten. Zu überwachende Betriebe sind der Rinderschlachthof der Vion GmbH Standort Waldkraiburg, sowie der Putenschlachthof der Süddeutschen Truthahn AG.Ihre Aufgaben:<ul><li>Durchführung der amtlichen Schlachttier- und Fleischuntersuchung im Schlachtbetrieb der Vion GmbH und ggf. der Süddeutschen Truthahn AG</li><li>Hygienekontrollen im angeschlossenen Zerlegebetrieb und im Darmverarbeitungsbetrieb der Firma CTH (am Standort Waldkraiburg)</li><li>Überwachung des Tierschutz- und Nebenprodukterechtes im Rahmen der Schlachtung</li><li>Durchführung des NRKP</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Abgeschlossenes Studium der Veterinärmedizin, tierärztliche Approbation</li><li>Befähigung zum amtlichen Tierarzt wäre wünschenswert</li><li>Organisationsgeschick, Belastbarkeit sowie Teamfähigkeit</li></ul>Sie führen amtliche Untersuchungen, Hygienekontrollen und die weiteren Tätigkeiten selbständig durch. Sie verfügen über eine ausgeprägte Team-, Organisations- und Kommunikationsfähigkeit. Die Bereitschaft für flexible Arbeitszeiten wird vorausgesetzt.Wir bieten Ihnen einen interessanten und anspruchsvollen Arbeitsplatz in einem engagierten Team sowie eine fundierte Einarbeitung. Die Grundlage Ihres Arbeitsverhältnisses bildet der TVöD - Tarifvertrag für den Öffentlichen Dienst. Die Stelle ist der Entgeltgruppe EG 14 des TVöD zugeordnet.Haben wir Ihr Interesse geweckt?Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis zum 24.02.2026 über unser Bewerbungsportal unter&nbsp;<a href="https://www.mein-check-in.de/lra-mue" target="_blank">https://www.mein-check-in.de/lra-mue</a> an das Landratsamt Mühldorf a. Inn. Eingegangene Papierbewerbungen werden nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens nicht mehr zurückgesandt. Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens werden die Bewerbungsunterlagen nach den Bestimmungen des Datenschutzes vernichtet.Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.Bei Fragen stehen Ihnen Herr Alexander Brem als Leiter der Fleischhygienischen Untersuchungsstelle unter 08638 606-163 (<a href="mailto:alexander.brem@lra-mue.de" target="_blank">alexander.brem@lra-mue.de</a>) und Herr &nbsp;Dr. Robert Kirmair als Leiter des Veterinäramtes unter 08631 699-727 (<a href="mailto:robert.kirmair@lra-mue.de" target="_blank">robert.kirmair@lra-mue.de</a>) gerne zur Verfügung.

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