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Die Stadt Rosenheim, Ordnungsamt, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n Sachbearbeiter/-in für den Innendienst der Verkehrsüberwachung (m/w/d) in Teilzeit (28 Wochenstunden).
Stellenbewertung: Entgeltgruppe 7 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 7 BayBesG
Die Einstellung erfolgt zu den im öffentlichen Dienst üblichen Bedingungen nach dem TVöD bzw. den beamtenrechtlichen Bestimmungen.<h1>Sie bringen mit</h1><ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung zum/-r Verwaltungsfachangestellten (m/w/d), die Fachprüfung I für Beschäftigte bzw. die Befähigung für die 2. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen</li>
<li>Alternativ ist eine abgeschlossene, dreijährige, rechtlich geprägte oder kaufmännische Ausbildung bzw. eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung mit Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich denkbar</li>
<li>Freude am Umgang mit Menschen</li>
<li>Eigene Arbeitsorganisation</li>
<li>Belastbarkeit</li>
<li>Sichere PC-Anwenderkenntnisse (MS-Office)</li>
<li>Gute schriftliche und mündliche Ausdrucksform</li>
<li>Führerschein Klasse B bzw. 3</li>
</ul><h1>Das erwartet Sie</h1><ul>
<li>Bearbeitung von Einwendungen auf Verwarnungen</li>
<li>Halter-, Fahrer- und Adressermittlungen</li>
<li>Erstellung von Kostenbescheiden</li>
<li>Bank- und Barzahlungsverkehr Verkehrsüberwachung</li>
<li>Vollzug Benutzungsordnung P+R Parkplatz Klepperstraße</li>
</ul>
Die Stadt Rosenheim fördert die berufliche Gleichstellung aller Menschen. Sie verfolgt eine Politik der Chancengleichheit gegenüber Menschen mit Behinderung; diese werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.<h1>Als Arbeitgeber bieten wir</h1><ul><li>Sinnstiftende und verantwortungsvolle Aufgabe Eine ebenso sinnstiftende wie verantwortungsvolle Aufgabe im öffentlichen Dienst.</li><li>Unbefristete Stellen Grundsätzlich unbefristete Stellen.</li><li>Flexible Gleitzeitregelungen und Arbeitsformen Flexible Gleitzeitregelungen und Arbeitsformen mit Möglichkeiten des Homeoffice.</li><li>Urlaub 30 Tage Urlaub.</li><li>Kollegiales und respektvolles Team Kollegiale, respektvolle Führungskultur in einer Verwaltung, in der wir uns als Mannschaft verstehen.</li><li>Arbeiten in Toplage Arbeiten in einer der schönsten Städte in Bayern in Toplage.</li><li>Fitnessprogramm und Gesundheitsangebote Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass) und weitere Gesundheitsangebote.</li><li>Fortbildungsmöglichkeiten Regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten.</li><li>Tarifvertrag Vorteile des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst.</li><li>Moderne Arbeitsplätze Gut ausgestattete, moderne Arbeitsplätze, auch im Homeoffice.</li><li>Faire Bezahlung Die faire Bezahlung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) inklusive einer attraktiven Zusatzversorgung zur gesetzlichen Rentenversicherung.</li><li>Mitarbeiterangebote Monatlich wechselnde Mitarbeiterangebote sowie Sonderkonditionen und vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten bei regionalen Firmen.</li></ul> Bewerbungsschluss: 18.07.2025

Stadt Rosenheim

Kindergarten Stadtmäuse Rosenheim - Virtueller Rundgang

Kindergarten Muggelstein Rosenheim - Virtueller Rundgang

Kindergarten Löwenzahn Rosenheim - Virtueller Rundgang

Kinderhaus Finsterwalderstraße Rosenheim - Virtueller Rundgang

Ausbildung bei der Stadt Rosenheim

Innstadtfieber - Imagefilm Stadt Rosenheim 2017

Sachbearbeiter/-in für den Innendienst der Verkehrsüberwachung (m/w/d)

Die Stadt Rosenheim, Stabsstelle Presse- und Medienarbeit, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n Mitarbeiter/-in Presse- und Medienarbeit (m/w/d) in Vollzeit.
Bei geeigneter Besetzung ist Teilzeit möglich.
Stellenbewertung: Entgeltgruppe E10 bzw. Besoldungsgruppe A11
Die Einstellung erfolgt zu den im öffentlichen Dienst üblichen Bedingungen nach dem TVöD bzw. den beamtenrechtlichen Bestimmungen.
<h1>Sie bringen mit</h1><ul>
<li>Ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Kommunikations-, Medienwissenschaften oder Unternehmenskommunikation oder ein anderweitig abgeschlossenes Hochschulstudium mit langjähriger, einschlägiger Berufserfahrung im aufgeführten Aufgabengebiet und/oder einem Volontariat</li>
<li>Möglichst langjährige Praxiserfahrung im Journalismus und/oder in der Medienbranche oder in der Unternehmenskommunikation, idealerweise in der Region Rosenheim mit entsprechenden Kenntnissen der Kommunalpolitik</li>
<li>Erfahrung im Bereich Social-Media-Redaktion bzw. Onlineredaktion oder mit Pressearbeit</li>
<li>Online- und Medienaffinität sowie Interesse an den aktuellen Trends der digitalen Welt</li>
<li>Kreativität, gutes Sprachgefühl und ein Gespür für Storytelling</li>
<li>Teamfähigkeit, zeitliche Flexibilität und Stressresistenz</li>
<li>Gute Kommunikations- und Ausdrucksfähigkeit</li>
<li>Sicherer Umgang mit der deutschen Sprache in Wort und Schrift (mind. C2 nach GER)</li>
</ul>
<h1>Das erwartet Sie</h1><ul>
<li>Redaktionelle Bearbeitung der Pressemitteilungen aus den Fachämtern</li>
<li>Stellvertretung des Pressesprechers</li>
<li>Erstellung von Pressemitteilungen</li>
<li>Beantwortung von Presseanfragen</li>
<li>Betreuung der Social-Media-Kanäle der Stadt</li>
<li>Presse- und Medienarbeit bei Krisen- und Katastrophenfällen</li>
<li>Erstellung von Presseeinladungen und Organisation von Pressekonferenzen</li>
</ul>
Die Stadt Rosenheim fördert die berufliche Gleichstellung aller Menschen. Sie verfolgt eine Politik der Chancengleichheit gegenüber Menschen mit Behinderung; diese werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.<h1>Als Arbeitgeber bieten wir</h1><ul><li>Sinnstiftende und verantwortungsvolle Aufgabe Eine ebenso sinnstiftende wie verantwortungsvolle Aufgabe im öffentlichen Dienst.</li><li>Unbefristete Stellen Grundsätzlich unbefristete Stellen.</li><li>Flexible Gleitzeitregelungen und Arbeitsformen Flexible Gleitzeitregelungen und Arbeitsformen mit Möglichkeiten des Homeoffice.</li><li>Urlaub 30 Tage Urlaub.</li><li>Kollegiales und respektvolles Team Kollegiale, respektvolle Führungskultur in einer Verwaltung, in der wir uns als Mannschaft verstehen.</li><li>Arbeiten in Toplage Arbeiten in einer der schönsten Städte in Bayern in Toplage.</li><li>Fitnessprogramm und Gesundheitsangebote Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass) und weitere Gesundheitsangebote.</li><li>Fortbildungsmöglichkeiten Regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten.</li><li>Tarifvertrag Vorteile des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst.</li><li>Moderne Arbeitsplätze Gut ausgestattete, moderne Arbeitsplätze, auch im Homeoffice.</li><li>Faire Bezahlung Die faire Bezahlung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) inklusive einer attraktiven Zusatzversorgung zur gesetzlichen Rentenversicherung.</li><li>Mitarbeiterangebote Monatlich wechselnde Mitarbeiterangebote sowie Sonderkonditionen und vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten bei regionalen Firmen.</li></ul> Bewerbungsschluss: 16.07.2025

Mitarbeiter/-in Presse- und Medienarbeit (m/w/d)

Die Stadt Rosenheim, Amt für Brand- und Katastrophenschutz sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n Disponent /-in für die Integrierte Leitstelle (ILS) (m/w/d) möglichst in Vollzeit.
Bei geeigneter Besetzung ist Teilzeit möglich.
Stellenbewertung: Entgeltgruppe 9a TVöD bzw. Besoldungsgruppe A9 BayBesG
Die Einstellung erfolgt zu den im öffentlichen Dienst üblichen Bedingungen nach dem TVöD bzw. den beamtenrechtlichen Bestimmungen.<h1>Sie bringen mit</h1><ul>
<li>Notfallsanitäter/-in, Rettungsassistent/-in oder Rettungssanitäter/-in mit Anpassungsausbildung ILS-Bayern Rettungsdienstmodul 2</li>
<li>Wünschenswert ist eine Zusatzausbildung im Fachbereich Feuerwehr; z.B. Ausbildung zum Gruppenführer oder Laufbahnlehrgang für den mittleren feuerwehrtechnischen Dienst in Bayern</li>
<li>Gesundheitliche Eignung und Bereitschaft zu Wechselschichtdienst und Rufbereitschaft</li>
<li>Belastbarkeit, Organisationsfähigkeit, Eigeninitiative und Teamfähigkeit</li>
<li>Gute EDV-Kenntnisse (MS-Office)</li>
<li>Gute sprachliche Ausdruckfähigkeit in Deutsch sowie Kenntnisse der englischen Sprache</li>
<li>Wohnsitz im Stadtgebiet Rosenheim bzw. im Leitstellenbereich Rosenheim (max. 20 Fahrminuten um den Standort der Integrierten Leitstelle)</li>
<li>Idealerweise Fähigkeit und Bereitschaft zum Feuerwehreinsatzdienst</li>
</ul><h1>Das erwartet Sie</h1><ul>
<li>Notruf- und Einsatzannahme durch qualifizierte Meldebilderstellung</li>
<li>Einsatzsteuerung, Alarmierung und Überwachung des Feuerwehr- und Rettungsdienstes</li>
<li>Informationserfassung, -Dokumentation, -Verarbeitung und -Weitergabe</li>
<li>Hochmoderner Arbeitsplatz in einem spannenden Arbeitsumfeld</li>
<li>Vereinbarkeit von Familie &amp; Beruf durch flexible Dienstplangestaltung</li>
<li>Betriebliches Gesundheitsmanagement, Personalrabatte und eine betriebliche Altersvorsorge</li>
</ul>
Die Stadt Rosenheim fördert die berufliche Gleichstellung aller Menschen. Sie verfolgt eine Politik der Chancengleichheit gegenüber Menschen mit Behinderung; diese werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.<h1>Als Arbeitgeber bieten wir</h1><ul><li>Sinnstiftende und verantwortungsvolle Aufgabe Eine ebenso sinnstiftende wie verantwortungsvolle Aufgabe im öffentlichen Dienst.</li><li>Unbefristete Stellen Grundsätzlich unbefristete Stellen.</li><li>Urlaub 30 Tage Urlaub.</li><li>Kollegiales und respektvolles Team Kollegiale, respektvolle Führungskultur in einer Verwaltung, in der wir uns als Mannschaft verstehen.</li><li>Arbeiten in Toplage Arbeiten in einer der schönsten Städte in Bayern in Toplage.</li><li>Fitnessprogramm und Gesundheitsangebote Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass) und weitere Gesundheitsangebote.</li><li>Fortbildungsmöglichkeiten Regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten.</li><li>Tarifvertrag Vorteile des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst.</li><li>Faire Bezahlung Die faire Bezahlung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) inklusive einer attraktiven Zusatzversorgung zur gesetzlichen Rentenversicherung.</li><li>Mitarbeiterangebote Monatlich wechselnde Mitarbeiterangebote sowie Sonderkonditionen und vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten bei regionalen Firmen.</li></ul> Bewerbungsschluss: 17.07.2025

Disponent /-in für die Integrierte Leitstelle (ILS) (m/w/d)

So sieht Dein Aufgabengebiet aus
<ul>
<li>Zu Deinem Tagesgeschäft gehört das souveräne Beantworten von Produkt- und Dienstleistungsanfragen über Telefon und Email</li>
<li>Du meisterst auch schwierige Kundenanliegen mit Empathie, Lösungsorientierung und die Nutzung unserer hochmodernen Kundenservice Software</li>
<li>Du arbeitest eng mit dem Team aus der Reklamation, Logistik, IT und Marketing zusammen, um Kundenanliegen zufriedenstellend zu lösen</li>
<li>Du bringst proaktiv eigene Ideen und Vorschläge ein, um unserer Servicequalität zu verbessern</li>
<li>Du übernimmst Spezialaufgaben wie z.B. Projekte, Qualitätssicherung oder Reporting&nbsp;</li>
</ul>
Das bringst Du mit
<ul>
<li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung und bestenfalls Erfahrung im Bereich Customer Care - Quereinstieg ist auch möglich</li>
<li>Du besitzt gute Kenntnisse in gängigen MS-Office-Anwendungen und ERP/CRM-Systeme – Vorkenntnisse in Microsoft Navision und Freshdesk sind von Vorteil</li>
<li>Du bist ein Kommunikationstalent und hast dabei noch Freude am Telefonieren - perfekt!</li>
<li>Du bringst Affinität zum E-Commerce mit</li>
<li>Du bist zuverlässig, strukturiert und sorgfältig</li>
<li>Du bringst Begeisterung für den Bergsport und Outdoor – Aktivitäten mit</li>
<li>Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch runden Dein Profil ab</li>
</ul>
Das erwartet Dich bei Bergzeit
<ul>
<li>#mehrbergzeit: Mit unserem Flexi-Prinzip kannst Du Deinen Arbeitsalltag durch unser hybrides Arbeitsmodell noch flexibler gestalten</li>
<li>#mehrsport: Du kannst bei uns mit Yoga, Rad- oder Klettertreffs mehr Sport in Dein Leben bringen. Nutze gerne unser Jobrad Leasing Programm oder unseren Zuschuss zu Wellpass</li>
<li>#mehrvorteile: Alle Bergzeit Mitarbeiter profitieren von Vergünstigungen im Bergzeit Shop</li>
<li>#mehrkreativität:&nbsp;Wir bieten Dir eine moderne Arbeitswelt in einer agilen Organisation</li>
<li>#mehrgenuss: Wir bieten Dir jeden Tag frischgekochte Mahlzeiten in unserer zertifizierten Bio-Kantine</li>
<li>#mehrperspektiven: In der Einarbeitung wirst Du durch einen Buddy begleitet ebenso bieten wir individuelle Weiterbildungsangebote</li>
<li>#mehrhund: Bei uns ist auch Dein treuer Vierbeiner herzlich willkommen</li>
<li>#mehrerholung: Neben dem regulären Jahresurlaub von 30 Tagen kannst Dir zusätzlich bis zu vier Wochen unbezahlten Urlaub für eine längere Auszeit nehmen. Und dies alle zwei Jahre.</li>
<li>#mehrworkation: Bei uns kannst Du bis zu vier Wochen im Jahr an den schönsten Orten innerhalb der EU arbeiten</li>
<li>#mehrvorsorge: Wir denken in die Zukunft und bieten Dir eine betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>#mehrgesundheit:&nbsp;Zur Aufrechterhaltung der mentalen Gesundheit bieten wir kostenfreie, externe Sitzungen zur Vorsorge oder für persönliche Notfälle</li>
</ul>
Dein Bergzeit Kontakt
Du hast Lust auf mehr #mehrbergzeit? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!
Dein Filip vom Recruiting-Team

Bergzeit GmbH

Warum Bergzeit?

Customer Service Specialist  (m/w/d)

<h2>Die Kliniken Südostbayern AG</h2>Wir sind&nbsp; führender Gesundheitsanbieter der Region mit über 4.000 Mitarbeitenden sowie über 160.000 versorgten Patienten pro Jahr. Das macht uns zu einem der größten Arbeitgeber im gesamten Chiemgau und Berchtesgadener Land.&nbsp;Werden Sie Teil unseres Teams! Als Medizinischer Fachangestellter (w/m/d) der Pädiatrischen Station am Klinikum Traunstein - in Teilzeit (30 Std./Wo.).<h2>Weil Sie einen wertvollen Beitrag leisten</h2><ul><li>Attraktive Vergütung nach TVöD, top Karrierechancen inkl.</li><li>Sicherer Arbeitsplatz in einem regional stark verwurzelten Unternehmen</li><li>Strukturierte Einarbeitung in motiviertem Team mit gutem Betriebsklima</li><li>Moderne Arbeitsumgebung &amp; innovative Kommunikation</li><li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote, die Ihre Talente fördern</li><li>Familienfreundliche Unterstützung bei Kinderbetreuung und Umzugskosten, verlässliche Dienstplanung</li></ul>Ihr Wohl liegt uns am Herzen! Alle Vorteile auf einen Blick finden Sie auf unserem Karriereportal.<h2>Hier sind Sie gefragt</h2><ul><li>Unterstützung bei der Aufnahme und Entlassung von Patienten</li><li>Vorbereitung der Patienten zu Untersuchungen und Operationen</li><li>Blutabnahmen und Legen von peripheren Venenkathetern</li><li>Organisation, Administration und Logistik</li></ul><h2>Was zählt sind Sie</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Medizinischen Fachangestellten (w/m/d)</li><li>Versiert im Umgang mit MS-Office Programmen</li><li>Kommunikations- und Teamfähigkeit</li><li>Hohe Organisationsfähigkeit</li><li>Verantwortungsbereitschaft und Einfühlungsvermögen</li></ul>Nicht alle Punkte treffen zu? Kein Problem - wir wachsen auch gemeinsam!<h2>Jetzt sind Sie dran!</h2>Bereit für den nächsten Schritt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.Ihre Kontaktperson: Sekretariat der Pflegeleitung +49 (0)861 705-1755<a href="mailto:bewerbung@kliniken-sob.de" target="_blank">bewerbung@kliniken-sob.de</a>Wir freuen uns darauf, Sie bald persönlich kennenzulernen!

Kliniken Südostbayern AG

Die Kliniken Südostbayern

Medizinischer Fachangestellter (w/m/d) Pädiatrie

Der Landkreis Rosenheim sucht für das Sachgebiet 42 – Tiefbauverwaltung zum 1. August 2025<h3>eine Maurerin/einen Maurer (m/w/d) oder eine Zimmerin/einen Zimmerer (m/w/d) für den Kreisbauhof Riedering</h3>Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle.<h2>Unsere Anforderungen</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zur Maurerin bzw. zum Maurer (m/w/d) mit einschlägiger Berufserfahrung, insbesondere auch in den Tätigkeiten einer Zimmerin bzw. eines Zimmerers (m/w/d) oder</li><li>Abgeschlossene Ausbildung zur Zimmerin bzw. zum Zimmerer (m/w/d) mit einschlägiger Berufserfahrung, insbesondere auch in den Tätigkeiten einer Maurerin bzw. eines Maurers (m/w/d).</li><li>Besitz der Fahrerlaubnisklasse B und CE mit entsprechender Fahrpraxis, insbes. in der Klasse CE erforderlich (falls die Fahrerlaubnisklasse CE nicht vorliegt, wird die Bereitschaft zum nächstmöglichen Erwerb vorausgesetzt)</li><li>Bereitschaft, auch außerhalb der normalen Arbeitszeit (speziell im Winterdienst im Schichtdienst, auch an Sonn- und Feiertagen) zu arbeiten</li><li>Engagement, Zuverlässigkeit und körperliche Belastbarkeit</li><li>Verantwortungsbewusstsein, Kommunikations- und Teamfähigkeit</li></ul><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Mauern, Schalungs- und Betonbauarbeiten</li><li>Verputzen sowie Fliesen- und Verfugungsarbeiten für die landkreiseigenen Gebäude (z.B. Schulen, Wohngebäude, etc.)</li><li>Mitarbeit im Winterdienst</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz</li><li>Ein abwechslungsreiches, verantwortungsvoll und interessantes Arbeitsfeld und die Mitarbeit in einem leistungsorientierten Team</li><li>Die Eingruppierung erfolgt in der Entgeltgruppe 6 TVöD-VKA - bitte informieren Sie sich über die Verdienstmöglichkeiten, z. B. unter <a href="http://www.oeffentlicher-dienst.info" target="_blank">www.oeffentlicher-dienst.info</a></li><li>Alle im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (betriebliche Altersvorsorge)</li><li>Nach Absprache kann eine Bezuschussung für den Erwerb der Fahrerlaubnisklasse CE durch den Arbeitgeber erfolgen</li><li>Moderne und qualitative Arbeitsausstattung</li><li>Betriebliches Eingliederungs- und Gesundheitsmanagement</li><li>Möglichkeit des Leasings von Fahrrädern gem. Tarifvertrag Fahrradleasing</li></ul>Schwerbehinderte Bewerberinnen und schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Bitte nutzen Sie unser Bewerbungsportal, um sich bei uns zu bewerben - spätestens bis 27.07.2025.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!<h2>Online-Bewerbung</h2><a href="https://bewerbungs.center/application/privacy-policy/G39WW/894JR13PGHS72L4CQM" target="_blank">Jetzt online bewerben!</a>

Landratsamt Rosenheim

Maurerin/Maurer (m/w/d) oder Zimmerin/Zimmerer (m/w/d) für den Kreisbauhof Riedering

Der Landkreis Rosenheim sucht für das Sachgebiet 42 – Tiefbauverwaltung<h3>eine Straßenwärterin bzw. einen Straßenwärter (m/w/d) für den Kreisbauhof Riedering</h3>Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle; bei geeigneter Besetzung ist auch Teilzeit möglich.<h2>Unsere Anforderungen</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zur Straßenwärterin bzw. Straßenwärter (m/w/d)</li><li>oder abgeschlossene Ausbildung als Straßenbauarbeiterin bzw. Straßenbauarbeiter (m/w/d) oder eine Ausbildung im Bauhandwerk (bevorzugt als Maurerin bzw. Maurer (m/w/d), Betonbauerin bzw. Betonbauer (m/w/d)</li><li>oder Zimmerin bzw. Zimmerer (m/w/d) jeweils mit der Bereitschaft die Straßenwärterprüfung abzulegen</li><li>Besitz der Fahrerlaubnisklasse B und CE mit entsprechender Fahrpraxis speziell in der Klasse CE erforderlich (falls die Fahrerlaubnisklasse CE nicht vorliegt, wird die Bereitschaft zum nächstmöglichen Erwerb vorausgesetzt)</li><li>einschlägige Berufserfahrung ist wünschenswert</li><li>Bereitschaft, auch außerhalb der normalen Arbeitszeit (speziell im Winterdienst im Schichtdienst, auch an Sonn- und Feiertagen) zu arbeiten</li><li>Engagement, Zuverlässigkeit und körperliche Belastbarkeit</li><li>Verantwortungsbewusstsein, Kommunikations- und Teamfähigkeit</li></ul><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Durchführung des baulichen Unterhalts der Kreisstraßen</li><li>Betreuung der Liegenschaften des Landkreises</li><li>Führen von Maschinen und Geräten</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz</li><li>Ein abwechslungsreiches, verantwortungsvoll und interessantes Arbeitsfeld und die Mitarbeit in einem leistungsorientierten Team</li><li>Die Eingruppierung erfolgt in der Entgeltgruppe 6 TVöD-VKA, falls eine abgeschlossene Ausbildung zur Straßenwärterin bzw. zum Straßenwärter (m/w/d) vorliegt. Liegt diese nicht vor, erfolgt die Eingruppierung in der Entgeltgruppe 5 TVöD-VKA - bitte informieren Sie sich über die Verdienstmöglichkeiten, z. B. unter <a href="http://www.oeffentlicher-dienst.info" target="_blank">www.oeffentlicher-dienst.info</a></li><li>Alle im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (betriebliche Altersvorsorge)</li><li>Nach Absprache kann eine Bezuschussung für den Erwerb der Fahrerlaubnisklasse CE durch den Arbeitgeber erfolgen</li><li>Moderne und qualitative Arbeitsausstattung</li><li>Betriebliches Eingliederungs- und Gesundheitsmanagement</li><li>Möglichkeit des Leasings von Fahrrädern gem. Tarifvertrag Fahrradleasing</li></ul>Schwerbehinderte Bewerberinnen und schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Bitte nutzen Sie unser Bewerbungsportal, um sich bei uns zu bewerben.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!<h2>Online-Bewerbung</h2><a href="https://bewerbungs.center/application/privacy-policy/G39WW/894JR13PG47FPNS4L8" target="_blank">Jetzt online bewerben!</a>

Straßenwärterin bzw. Straßenwärter (m/w/d) für den Kreisbauhof Riedering

Der Landkreis Rosenheim sucht für das Sachgebiet 42 – Tiefbauverwaltung zum 1. Oktober 2025<h3>eine Leiterin bzw. einen Leiter (m/w/d) für den Kreisbauhof des Landkreises Rosenheim mit den Stützpunkten in Riedering und Wasserburg am Inn</h3>Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle; Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern durch Job-Sharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgabe sichergestellt ist.Zu den vielfältigen Aufgaben des Kreisbauhofes gehört vorrangig die Unterhaltung und Instandsetzung des 360 km langen Kreisstraßennetzes des Landkreises Rosenheim. Als Leiterin bzw. Leiter (m/w/d) des Kreisbauhofes sind Sie verantwortlich für die selbständige, organisatorische Steuerung der betrieblichen Abläufe und des effektiven Personaleinsatzes.<h2>Unsere Anforderungen</h2><ul><li>Erfolgreicher Abschluss als Straßenbaumeisterin bzw. Straßenbaumeister (m/w/d) oder als staatlich geprüfte Bautechnikerin bzw. Bautechniker (m/w/d) jeweils mit der Zusatzqualifikation zur/zum Straßenmeisterin bzw. Straßenmeister (m/w/d) (gemäß der Bayerischen Staatsbauverwaltung) und der Bereitschaft die Modulare Qualifizierung gem. Leistungslaufbahngesetzes (LlbG) und der Verordnung über den fachlichen Schwerpunkt bautechnischer und umweltfachlicher Verwaltungsdienst (Fachverordnung bautechnischer und umweltfachlicher Verwaltungsdienst – FachV-btuD) zu absolvieren oder</li><li>Laufbahnbefähigung der dritten Qualifikationsebene in der Fachlaufbahn Naturwissenschaft und Technik, fachlicher Schwerpunkt: Bautechnischer und umweltfachlicher Verwaltungsdienst, Fachgebiet: Straßen- und Ingenieurbau, Verkehrsmanagement</li><li>Führungsfähigkeiten bzw. Führungspotential</li><li>eine ausgeprägte Sozialkompetenz und Dienstleistungsorientierung</li><li>hohes Verantwortungs- und Kostenbewusstsein</li><li>Entscheidungskompetenz und organisatorische Fähigkeiten</li><li>fundierte Kenntnisse in der Planung und Durchführung des Straßenbetriebsdienstes</li><li>hohe Leistungsbereitschaft, selbständige Arbeitsweise und Belastbarkeit</li><li>Besitz der Fahrerlaubnisklassen B, BE mit der Bereitschaft die Fahrerlaubnisklasse CE zu erwerben (nach Absprache kann eine Bezuschussung für den Erwerb der Fahrerlaubnisklasse CE durch den Arbeitgeber erfolgen)</li><li>gute MS-Office-Kenntnisse (v.a. Word, Excel) sowie ein gutes IT-Verständnis</li></ul><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Personelle und fachliche Leitung des Kreisbauhofes Rosenheim mit den Stützpunkten Riedering und Wasserburg mit insgesamt 62 Beschäftigten</li><li>Allgemeine Aufgaben der Personalführung wie Mitarbeitergespräche und Mitwirkung beim Erstellen von dienstlichen Beurteilungen</li><li>Personalplanung, -einsatz und -entwicklung, Teamentwicklung</li><li>Budgetverantwortung und Investitionsplanung für Maschinen, Geräte und Fuhrpark</li><li>Planung und Durchführung des Straßenbetriebsdienstes im Rahmen der Verkehrssicherungspflicht als Straßenbaulastträger</li><li>Unterhaltungs- und Instandsetzungsaufgaben an den kreiseigenen Straßen und den Liegenschaften des Landkreises</li><li>Vorbereiten und Überwachen von Verkehrssicherungsmaßnahmen sowie Arbeitsstellen, verkehrsrechtliche Stellungnahmen</li><li>Leitung und Koordination des Winterdienstes</li><li>Arbeitsvorbereitung und Zeitmanagement</li><li>Umsetzung des betrieblichen Arbeits- und Gesundheitsschutzes</li><li>Erstellung von Dienst- und Betriebsanweisungen sowie Gefährdungsbeurteilungen</li><li>Stellenbezogene Verwaltungstätigkeiten</li><li>Unterstützung im Katastrophenschutz</li><li>Ausbildung von Nachwuchskräften</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Einen unbefristeten und sicheren Arbeitsplatz</li><li>Ein interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld im öffentlichen Dienst</li><li>Ein leistungsgerechtes Entgelt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA) bzw. den beamtenrechtlichen Vorschriften mit allen im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen</li><li>Die Eingruppierung erfolgt in der Entgeltgruppe 9c TVöD-VKA mit der Entwicklungsmöglichkeit nach Entgeltgruppe 10 TVöD-VKA; die Stelle ist für Beamtinnen und Beamte (m/w/d) der dritten Qualifikationsebene zugeordnet - bitte informieren Sie sich über die Verdienstmöglichkeiten, z.B. unter <a href="http://www.oeffentlicher-dienst.info" target="_blank">www.oeffentlicher-dienst.info</a>.</li><li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (Inhouse und extern)</li><li>Fahrtkostenzuschuss bei ÖPNV Nutzung</li><li>Die Möglichkeit des Leasings von Fahrrädern gemäß Tarifvertrag Fahrradleasing</li><li>Flexible Arbeitszeiten - die Möglichkeit von Teilzeitbeschäftigung und gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li><li>Die Möglichkeit der Nutzung von Dienstfahrzeugen</li><li>Betriebliche Maßnahmen zur Gesundheitsförderung</li></ul>Schwerbehinderte Bewerberinnen und schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Bitte nutzen Sie unser Bewerbungsportal, um sich bei uns zu bewerben - spätestens bis 20.07.2025.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!<h2>Online-Bewerbung</h2><a href="https://bewerbungs.center/application/privacy-policy/G39WW/894JR13PGS7DYHKAWS" target="_blank">Jetzt online bewerben!</a>

Leiterin bzw. Leiter (m/w/d) für den Kreisbauhof des Landkreises Rosenheim mit den Stützpunkten in Riedering und Wasserburg am Inn

Der Landkreis Rosenheim sucht für das Sachgebiet 14, Gruppe 143 „Schülerheim“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt<h3>eine Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für das Schülerheim an der Berufsschule Wasserburg am Inn</h3>Es handelt sich um eine unbefristete Teilzeitstelle mit 40 % (15,6 Std./Woche) der tariflichen Arbeitszeit. Die Arbeitszeit liegt während der Schulzeit zwischen Sonntag und Donnerstag am späten Nachmittag und in den Abendstunden.Sämtliche Schulferien sind frei. Die Freistellung ist durch die Inanspruchnahme des tariflichen Urlaubsanspruchs und Einarbeitung des Ferienüberhangs einzubringen.In unserem Schülerheim werden Jugendliche und junge Erwachsene betreut, die dort für die Dauer ihres zwei- bis dreiwöchigen Blockunterrichts in der Berufsschule internatsmäßig untergebracht sind.<h2>Unsere Anforderungen</h2><ul><li>Erfolgreicher Ausbildungsabschluss als staatlich anerkannte Erzieherin bzw. anerkannter Erzieher (m/w/d) oder ein vergleichbarer gleichwertiger Abschluss (z.B. der Sozialpädagogik, Sozialen Arbeit oder Heilpädagogik)</li><li>Bereitschaft, überwiegend in den Abendstunden zu arbeiten</li><li>Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Hohe soziale Kompetenz, Fähigkeit zu selbständigen Arbeiten und Eigeninitiative</li><li>Freude im Umgang mit jungen Menschen</li><li>Berufserfahrung in der Arbeit mit Jugendlichen und jungen Erwachsenen ist erwünscht</li></ul><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Einweisung der neu ankommenden Schülerinnen und Schüler</li><li>Pädagogische Begleitung, Unterstützung und Beratung unserer Schülerinnen und Schüler</li><li>Freizeitgestaltung (z.B. Medienausgabe, Sport, Kreativangebote, Spieleabende)</li><li>Aufsicht (Zimmer- und Anwesenheitskontrollen, Einhaltung der Hausordnung)</li><li>Nachtbereitschaft im Wechsel mit den Kolleginnen und Kollegen</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Einen unbefristeten und sicheren Arbeitsplatz</li><li>Ein interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld</li><li>Ein leistungsgerechtes Entgelt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA) mit allen im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (inkl. betrieblicher Altersversorgung)</li><li>Die Eingruppierung erfolgt in der Entgeltgruppe S 8 b TVöD-SuE; bitte informieren Sie sich über die Verdienstmöglichkeiten, z. B. unter <a href="http://www.oeffentlicher-dienst.info" target="_blank">www.oeffentlicher-dienst.info</a></li><li>Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (Inhouse und extern)</li><li>Betriebliche Maßnahmen zur Gesundheitsförderung</li><li>Fahrtkostenzuschuss bei ÖPNV Nutzung</li><li>Möglichkeit von Fahrradleasing</li></ul>Schwerbehinderte Bewerberinnen und schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Bitte nutzen Sie unser Bewerbungsportal, um sich bei uns zu bewerben - bis spätestens 27.07.2025.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für das Schülerheim an der Berufsschule Wasserburg am Inn

Wir gestalten Siegsdorf - machen Sie mit! &nbsp;Wir kümmern uns um die verschiedenen Belange unsererca. 9.200 Einwohner mit:Wirtschaft, Bauwesen, Umwelt, Kindertageseinrichtungen, Schulen, Jugend Soziales, Kultur und Sport, Sicherheit und Ordnung u. v. m.Dafür suchen wir innovative, leistungsorientierte und engagierte Mitarbeiter (m/w/d) für vielfältige Aufgabenbereiche in unserem kollegialen und dynamischen Team.Zum 01.01.2026 suchen wir einen Mitarbeiter (m/w/d) für die Finanzverwaltung/Steueramt&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; in Teilzeit (mindestens 25 Wochenstunden)Ihre Aufgabenschwerpunkte sind insbesondere:<ul><li>Mitarbeit bei der Veranlagung von Grund- und Zweitwohnungssteuer, sowie Kurbeitrag</li><li>Vertretungsaufgaben im Bereich der Verbrauchsgebührenabrechnung</li></ul>Sie bringen mit:<ul><li>Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r im Kommunaldienst (VFA-K) bzw. Beschäftigtenlehrgang I</li><li>alternativ verfügen Sie über eine Ausbildung im kaufmännischen bzw. steuerlichen Bereich (z. B. Bankkauffrau, Bankkaufmann oder Steuerfachangestellte/r)</li><li>Berufserfahrung in der kommunalen Verwaltung und Kenntnisse im Bereich des Steuerwesens sind von Vorteil</li></ul>Wichtig sind uns außerdem:<ul><li>gute Kommunikationsfähigkeit, Teamgeist, Kooperationsbereitschaft und Loyalität</li><li>Sicheres, freundliches und verbindliches Handeln, sowie ein dienstleistungsorientiertes und bürgernahes Auftreten</li><li>hohe Eigenmotivation, Engagement, Verantwortungs- und Kostenbewusstsein, sowie wirtschaftliches und leistungsorientiertes Denken</li><li>Selbstständigkeit in der Aufgabenorganisation mit strukturierter, gründlicher und eigenverantwortlicher Arbeitsweise</li><li>Flexibilität und Fortbildungsbereitschaft in den übertragenen Aufgabenbereichen</li><li>Sehr gute EDV-Kenntnisse, insbesondere MS Office</li></ul>Das können wir Ihnen bieten:<ul><li>Anspruchsvolle, vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten, kollegialen und aufgeschlossenen Team</li><li>Ein auf Kooperation ausgelegtes Arbeitsumfeld mit wertschätzender Führungskultur</li><li>Ein unbefristetes und sicheres Beschäftigungsverhältnis</li><li>Faire und leistungsgerechte Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD)</li><li>Regelmäßige Gehaltssteigerungen im Rahmen der Tarifabschlüsse für den öffentlichen Dienst</li><li>Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen, Leistungsentgelt</li><li>Eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung (ZVK)</li><li>Eine Fünf-Tage-Woche mit großzügigen Arbeits- und Gleitzeitregelungen</li><li>Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten während der Arbeitszeit bei voller Kostenübernahme</li><li>Betriebliche Gesundheitsförderung und Coaching-Angebote</li><li>Benefits wie Job-Rad Leasing und Egym-Wellpass</li></ul>Wenn Sie interessiert sind, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Nachweise über Schul- und Berufsausbildung, bisherige Berufserfahrung, Lebenslauf, Bewerbungsschreiben, Lichtbild) bis zum 28.07.2025 überdas Stellenportal der Gemeinde Siegsdorf:<a href="https://www.rathaus-siegsdorf.de/stellenportal" target="_blank">https://www.rathaus-siegsdorf.de/stellenportal</a>Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher fachlicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt.Nähere Auskünfte erteilt die Gemeinde Siegsdorf&nbsp;-Hauptamt-, Herr Haslinger, Tel. 08662/4987-22, Email: <a href="mailto:hermann.haslinger@siegsdorf.bayern.de" target="_blank">hermann.haslinger@siegsdorf.bayern.de</a>&nbsp;oder&nbsp;Kämmerer, Herr Bauer Tel. 08662/4987-27, Email: <a href="mailto:josef.bauer@siegsdorf.bayern.de" target="_blank">josef.bauer@siegsdorf.bayern.de</a>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Es wird darauf hingewiesen, dass Sie mit Ihrer Bewerbung gleichzeitig Ihr Einverständnis zur elektronischen Verarbeitung Ihrer persönlichen Daten bis zum Abschluss des Bewerbungsverfahrens erteilen. Die Verarbeitung der erhobenen Daten erfolgt nach den Anforderungen der EU-Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) und des Bundesdatenschutzgesetzes (BDSG).Die Gemeinde Siegsdorf an der A 8 mit ca. 9.200 Einwohnern und einem Haushaltsvolumen im Jahr 2025 von ca. 56 Mio. €, ist eine von innovativem und marktführendem Gewerbe, sowie auch touristisch geprägte, prosperierende Gemeinde. In den nächsten Jahren sind zukunftsweisende Projekte in der Ortsentwicklung abzuwickeln.Unser Ort liegt in verkehrsgünstiger zentraler Lage mit sehr hohem Freizeitwert und guter Infrastruktur für Familien. Am Ort besteht eine gute Versorgung mit Kinderbetreuungseinrichtungen und eine gut ausgestattete Grund- und Mittelschule. Die weiterführenden Schulen befinden sich in der angrenzenden Stadt Traunstein.

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