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<h2>Ihre Aufgaben bei uns:</h2><ul><li>Vertrieb von Produktions- und Fördertechnikanlagen weltweit</li><li>Umfassende Betreuung von Bestandskunden und Partnern sowie Aufbau von Neukunden</li><li>Erstellung von kundenspezifischen Anlagenkonzepten, Projektkalkulationen und Angeboten basierend auf erfolgten Anfragen und Problemstellungen beim Kunden</li><li>Führung von Vertrags- und Preisverhandlung bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss</li><li>Erarbeitung und Auswertung von Vor- und Nachkalkulationen sowie Budgetüberwachung</li><li>Aufbau von langfristigen und vertrauensvollen Geschäftsbeziehungen &nbsp;</li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Technisches Studium z.B.: Produktionstechnik, Maschinenbau, Mechatronik, Wirtschaftsingenieurwesen, Elektrotechnik oder Techniker z.B. Maschinenbau, Mechatronik, Elektrotechnik&nbsp; &nbsp;</li><li>Vertriebserfahrung im Bereich Fördertechnik-Anlagen mit Schwerpunkt Automobil/Logistik&nbsp;</li><li>Verbindliches Auftreten, Durchsetzungsvermögen, Organisationsgeschick sowie ein eigenverantwortlicher und strukturierter Arbeitsstil</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick, sowie die Fähigkeit vertrauensvolle Geschäftsbeziehungen aufzubauen</li><li>Vernetztes, unternehmerisches Denken und Handeln</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Reisebereitschaft</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Einen verantwortungsvollen, zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem modernen, erfolgreichen Unternehmen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Freiwillige Prämien- und Urlaubsgeldzahlungen</li><li>Sehr gute Gesundheitsleistungen: Betriebsarzt, EGYM Wellpass Firmenfitness, etc.</li><li>Fahrradleasing über Jobrad oder Businessbike</li><li>Regelmäßige Firmenevents wie Grillfeiern, Wiesnbesuch, Ausflüge, etc.</li><li>u.v.m.</li></ul>

ROFA INDUSTRIAL AUTOMATION AG

Beispiel: EHB-Steuerungstechnologie

ROFA Group Karriere Video

Vertriebsingenieur (m/w/d) Maschinenbau

<h2>Ihre Aufgaben bei uns:</h2><ul><li>12-monatiges, strukturiertes&nbsp;Traineeprogramm (Start: flexibel in 2026) mit klarer Karriereperspektive im internationalen Projektmanagement</li><li>Durchlauf verschiedener Fachabteilungen, die eng mit dem Projektmanagement zusammenarbeiten</li><li>Übernahme und selbständige Bearbeitung von verantwortungsvollen Aufgaben und Projekten</li><li>ggf. ein Auslandseinsatz</li><li>Begleitende, zielgerichtete Schulungen</li><li>Betreuung durch unser Mentorenprogramm</li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Guter Bachelorabschluss der Fachrichtung Maschinenbau, Produktionstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen o.ä.</li><li>Hohe Eigenverantwortung und Eigenmotivation</li><li>Erste praktische Erfahrungen im Bereich Projektmanagement sind von Vorteil</li><li>Strukturierter und zielorientierter Arbeitsstil und ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein</li><li>Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Hohe Technikaffinität</li><li>Reisebereitschaft</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit Verantwortung zu übernehmen</li><li>Arbeiten in interdisziplinären und internationalen Teams</li><li>Sehr hohe Übernahmechance in attraktive Festanstellung nach dem Traineeprogramm</li><li>Einen verantwortungsvollen, zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem modernen, erfolgreichen Unternehmen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Freiwillige Prämien- und Urlaubsgeldzahlungen</li><li>Sehr gute Gesundheitsleistungen: Betriebsarzt, EGYM Wellpass Firmenfitness, etc.</li><li>Fahrradleasing</li><li>Regelmäßige Firmenevents wie Grillfeiern, Wiesnbesuch, Ausflüge, etc.</li><li>u.v.m.</li></ul>

Trainee Projektmanagement (m/w/d)

Im Zuge einer Nachbesetzung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenQualitätsmanager (m/w/d). Ihre Herausforderung:<ul><li>Zentraler Ansprechpartner für Rückverfolgbarkeit von Endprodukten, Verpackungsmaterialien sowie Hilfs- und Zusatzstoffe</li><li>Koordination und Analyse von Stör- und Schadensfällen</li><li>Mitwirkung bei der Optimierung des Fremdkörpermanagement</li><li>Qualitätsansprechpartner bei der Einführung neuer Prozesse und Produkte in enger Zusammenarbeit mit Produktion, Technik, Projektierung und Produktentwicklung&nbsp;</li><li>Unterstützung bei der Prüfung von Kundendokumenten, Spezifikationen und fachlichen Anfragen</li><li>Kontinuierliche Verbesserung: Optimierung von Abläufen im Labor und in der Produktion</li><li>Durchführung interner Audits</li><li>Unterstützung bzw. Vertretungsfunktion im Bereich Reklamationsmanagement (Verbraucherreklamationen, Kunden- sowie Lieferantenreklamationen)</li><li>Erstellung von Verfahrens- und Arbeitsanweisungen im Verantwortungsbereich</li></ul>Voraussetzungen:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung mit Weiterbildung oder Studium in der Lebensmittelindustrie</li><li>Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position - idealerweise in der Milchwirtschaft&nbsp;</li><li>Hohes Bewusstsein für Qualität, Hygiene und Lebensmittelsicherheit</li><li>Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und Durchsetzungsvermögen&nbsp;</li><li>Flexibilität und Teamgeist</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office sowie SAP-Kenntnisse</li><li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift&nbsp;</li></ul>Sind Sie interessiert? Dann bewerben Sie sich online mit Ihren aussagefähigen Bewerbungsunterlagen einschließlich Angaben zur Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin unter <a href="http://www.bauer-natur.de/" target="_blank">www.bauer-natur.de</a>. Somit können wir Ihnen die bestmögliche Bearbeitung Ihrer Bewerbung garantieren. Wir freuen uns darauf! Und vielleicht heißt es dann schon bald: „Herzlich Willkommen im BAUER-Team“!

J. Bauer GmbH & Co. KG

Qualitätsmanager (m/w/d)

Maschinen sind genau dein Ding? - Dann haben wir was für dich!&nbsp;Du möchtest an unseren CNC-gesteuerten Maschinen Werkstoffe, wie Alu, Messing oder Kunststoff bearbeiten? - Dann werde Zerspanungsmechaniker!Du bist verantwortlich für das Programmieren der Maschinen, die Feinabstimmung der ersten produzierten Teile und Qualitätskontrollen. Deine Aufgaben: <ul><li>Herstellen von Dreh- und Frästeilen</li><li>Programmieren der Maschinen</li><li>Messen und Prüfen von Bauteilen</li><li>Erstellung von CAD-Zeichnungen</li><li>Wartung von Produktionsmachinen</li></ul>Ausbildungszeit: 3,5 Jahre Voraussetzungen: <ul><li>Quali, Mittlere Reife oder höher</li><li>technisches und handwerkliches Geschick</li><li>Interesse an Mathematik</li><li>exakte Arbeitsweise</li><li>selbstständiges Arbeiten und Arbeiten im Team</li></ul> Deine Benefits: <ul><li>Top moderne Ausbildungswerkstätten und engagierte Ausbilder</li><li>kostenloses Mittagessen in der ODU-Kantine</li><li>Erstattung der Fahrtkosten zum Betrieb und zur Berufsschule mit den öffentlichen Verkehrsmitteln</li><li>gemeinsame Feiern, Events, Ausflüge und Exkursionen, Lehrlingsreise</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, Unternehmensbonus</li><li>Zeugnisprämien</li><li>gezielte Prüfungsvorbereitung und Nachhilfe-Option</li></ul> Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Anna Edmaier Ausbildungsleitung Pregelstr. 11 84453 Mühldorf <a href="mailto:anna.edmaier@odu.de" target="_blank">anna.edmaier@odu.de</a> 08631 61561241

ODU GmbH & Co. KG

ODU Kinospot

Ausbildung zum Zerspanungsmechaniker (m/w/d) für 01.09.2026

<a href="https://company.marc-o-polo.com/de/" target="_blank"></a> Startdatum: Ab sofort - Vollzeit - Sales - Hofgartenstraße 1, 83071 Stephanskirchen <h3>WER WIR SIND</h3> <ul><li>Du bist ein Teil des Expansionteams und berichtest direkt an den Head of Expansion.</li><li>Du arbeitest eng mit externen Partnern wie Ladenbauern und Lieferanten zusammen, um einen reibungslosen Projektablauf sicherzustellen.</li><li>Zudem tauschst du dich eng mit dem Vertrieb, Store Design sowie den Kollegen im VBM, VM, Finance aus.&nbsp;</li><li>Wir legen großen Wert auf Nachhaltigkeit und Innovation und gestalten unsere Projekte stets zukunftsorientiert und verantwortungsbewusst.</li><li>In einer modernen Arbeitsumgebung schaffen wir den Raum für kreative Ideen und effizientes Arbeiten.</li><li>Mit dynamischen Projekten und spannenden Expansionsvorhaben bieten wir dir die Möglichkeit, Teil eines Unternehmens im Aufbruch zu sein.</li></ul> <h3>WAS DU BEWIRKEN KANNST</h3> <ul><li>Du bist verantwortlich für die Koordination und Steuerung der Planung und Umsetzung von Rollout-Projekten im Bereich Store-Konzepte, von der Planung bis zur Eröffnung.</li><li>Du stimmst alle internen und externen Schnittstellen ab und koordinierst diese.</li><li>Die Expansionsziele behältst du im Blick, indem du die Zielerreichung überwachst und die Pläne effektiv umsetzt.</li><li>Du stellst die Budgeteinhaltung im Ladenbau sicher, inkl. Kontrolle der Baukosten und Rechnungsfreigabe.</li><li>Du identifizierst operative Herausforderungen und entwickelst Lösungen, um Verzögerungen zu vermeiden.</li></ul> <h3>WER DU BIST</h3> <ul><li>Mit deinem Engagement, Flexibilität und Begeisterung für die Marke trägst du aktiv zum Erfolg des Teams bei und meisterst vielseitige Herausforderungen.</li><li>Fundierte Kenntnisse in dem Bereich Ladenbauprozesse ermöglichen es dir, den Überblick zu behalten und Projekte erfolgreich umzusetzen.</li><li>Du bringst Berufserfahrung im Bereich Rollout-Management oder Expansion mit, vorzugsweise in der Retail- oder Textilbranche.</li><li>Du bist geübt im Troubleshooting und findest schnell nachhaltige Lösungen in herausfordernden Situationen.</li><li>Mit einer präzisen Arbeitsweise und einem starken Problemlösungsvermögen treibst du Projekte effizient voran und koordinierst komplexe Projekte von der Planung bis zur Umsetzung.</li><li>Du kommunizierst sicher in Deutsch und Englisch, auch in der internationalen Zusammenarbeit.</li></ul> <h3>WAS DICH ERWARTET</h3> Mobile Office &amp; Flex Work Freedom to Flexwork. Darunter verstehen wir flexibles Arbeiten, ein hybrides Modell aus Mobile Office und Arbeit vor Ort. Das bedeutet, du kannst bis zu 50% deiner monatlichen Arbeitszeit an einem Arbeitsort deiner Wahl verbringen. Ob im Mobile Office oder deutschlandweit in über 45 Co-Working-Locations. Persönliche Meetings und Veranstaltungen am Campus fördern in der übrigen Zeit das Miteinander. Mit verschiedensten Arbeitszeitmodellen gehen wir noch einen Schritt weiter und bieten dir maximale Flexibilität. Durch „Temporary-Teilzeit“ kannst du z. B. für einen bestimmten Zeitraum in Teilzeit wechseln, um mehr Freizeit zu gewinnen oder dich anderen Themen in deinem Leben zu widmen.Workation in Europa Unser „Work from Abroad“-Programm bietet noch mehr Freiheiten. Mobile Office mit Meeresbrise oder Bergluft? Probier’s doch einmal aus. Bei Marc O'Polo kannst du bis zu 20 Tage pro Jahr von jedem europäischen Land deiner Wahl aus arbeiten.Trainings, E-Learnings &amp; Entwicklungsprogramme Gestalte deinen Weg bei uns aktiv mit. Das Trainingskonzept von Marc O’Polo ist hybrid. Mit unserer Marc O’Polo University bieten wir dir vielfältige Weiterbildungen in Präsenz und in Form von E-Learnings in mehreren Sprachen an. Ob Team-Workshops, Sprachkurse oder Wissen rund um Nachhaltigkeit - such’s dir aus! Um dir den Start bei uns so einfach wie möglich zu machen, gibt es unser Mentoring - dein “O’Friend” unterstützt dich bei allen Fragen. Du möchtest mehr? Wir bieten dir die Möglichkeit, mit uns zu wachsen, sei es als Fachexpert:in oder Führungskraft.50 % Mitarbeiterrabatt, Corporate Benefits &amp; Zuschüsse Unsere Produkte sind unser größter Stolz und wir möchten dich daran teilhaben lassen. Du kannst unsere Produkte vergünstigt mit bis zu 50% Rabatt einkaufen, im eigenen B2B- und Onlineshop sowie in unseren Stores und Outlets. Mit dem Mitarbeitervergütungsprogramm „Corporate Benefits“ erhältst du bei namenhaften Anbietern deutliche Nachlässe. Auch Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen gehören zu den Marc O´Polo Benefits. Außerdem gibt es unser Bike-Leasing-Angebot, bei dem du einen bezuschussten Leasing-Vertrag für ein Fahrrad deiner Wahl abschließen kannst.Wellpass, kostenlose Sportangebote &amp; Health Support Egal ob Yoga, Krafttraining, Meditation oder Klettern – wir unterstützen dich, wo wir nur können durch betriebliche Gesundheitsförderung. Marc O'Polo bezuschusst das Firmenfitnessnetzwerkes EGYM-WELLPASS. Für nur 29,90€ erhältst du damit Zugang zu über 6.500 Sportanlagen in Deutschland und Österreich. Oder du nutzt einfach unsere vielfältigen Sportangebote direkt am Campus, z. B. unsere kostenlosen E-Bikes und SUPs. Dein Wohlergehen liegt uns am Herzen. Daher können unsere Mitarbeiter:innen bei beruflichen und persönlichen Anliegen vertrauliche und kostenlose Beratung durch unseren Partner INSITE in Anspruch nehmen.(Charging) Parkplätze, Shuttle &amp; Bike-Leasing Wir möchten, dass die Anfahrt zum Arbeitsplatz für unsere Mitarbeiter:innen so angenehm wie möglich ist. Mit dem Marc O’Polo Shuttle Bus kannst du morgens vom Bahnhof Rosenheim zum Headquarter und abends wieder zurück fahren. Wenn du selbst mit dem Auto kommst, stehen dir Parkmöglichkeiten und ausreichend E-Ladestationen direkt am Campus zur Verfügung. Außerdem gibt es unser Bike-Leasing-Angebot, bei dem du einen bezuschussten Leasingvertrag für ein Fahrrad deiner Wahl abschließen kannst. So bist du auch auf kürzeren Strecken umweltfreundlich und sportlich unterwegs.30 Tage Urlaub &amp; Sonderurlaub Unsere Mitarbeiter:innen haben Anspruch auf 30 Tage Urlaub im Jahr. Außerdem bietet dir Marc O’Polo zusätzliche Urlaubstage für besondere Anlässe in deinem Leben, wie z.B. deinem Umzug oder die eigene Hochzeit. Zudem gibt es Sabbaticals oder Flexication. Das bedeutet, du kannst bis zu 20 zusätzliche, unbezahlte Urlaubstage pro Kalenderjahr beantragen. So kannst du der Arbeit für eine Weile den Rücken kehren, um z.B. die Welt zu bereisen oder um dich deiner Familie zu widmen. Die Marc O’Polo Mountain Lodge im Thierseetal (Österreich) kannst du auch für private Anlässe in deiner Freizeit nutzen.Bistro, kostenfreie Getränke &amp; Snacks Auch dein körperliches Wohl kommt nicht zu kurz: Für eine ausgewogene Ernährung sorgt unser hauseigenes Marc O'Polo Bistro', das dir vom Frühstück bis zum Nachmittagssnack täglich eine große Auswahl an gesunden, frischen Gerichten mit regionalen Zutaten bietet. Kaffee &amp; Tee stehen dir jederzeit kostenlos zur Verfügung.Unterstützung für Familien &amp; Pflegende Wir sind der Überzeugung Beruf und Privatleben müssen vereinbar sein. Marc O’Polo bietet dir verschiedene Arbeitszeitmodelle, 50 % Mobile Office und bis zu 20 zusätzliche Urlaubstage für maximale Flexibilität. Auch in Teilzeit kannst du dich als Führungskraft oder Expert:in weiterentwickeln! Unser EAP-Anbieter INSITE unterstützt unsere Eltern und Pflegende in allen Anliegen, z. B. bei der Suche nach Betreuungslösungen. Um euch als Familie den Wiedereinstieg zu erleichtern, bieten wir unter bestimmten Voraussetzungen einen Zuschuss zur Kinderbetreuung und darüber hinaus ein Sommer-Kinderferienprogramm. Für kurzfristige Kinderbetreuungsprobleme steht dir unser liebevoll eingerichtetes Eltern-Kind-Büro zur Verfügung.Nachhaltiges Arbeitsumfeld Bei Marc O´Polo steht das Thema Nachhaltigkeit besonders im Fokus. Gemeinsam arbeiten wir an einer nachhaltigeren Zukunft, um eine positive Wirkung auf das Wohl der Allgemeinheit sowie der Umwelt zu erzielen. Initiativen wie „Green Angels“, Kampagnen wie z. B. „Energy Saving“ und regelmäßige Happenings wie bspw. Clean-Ups am Campus oder in der Region tragen dazu bei.Mitarbeiterevents &amp; Wertschätzung besonderer Momente Du hast Grund zu feiern? Marc O’Polo feiert mit dir! Ob runder Geburtstag oder Jubiläum, Hochzeit oder Baby - wir freuen uns mit dir und überreichen dir ein kleines Präsent zu deinem besonderen Tag. Einmal im Jahr kommen unsere Jubilare für ein unvergessliches Event zur Feier ihrer Betriebszugehörigkeit zusammen. Hundefreundliches Büro Du hast einen Hund und möchtest ihn gerne mit ins Büro nehmen? Gerne! Durch Abstimmung mit unseren Teamkolleg:innen schaffen wir optimale Voraussetzungen, um das Arbeitsleben mit Büro-Hund für alle zu einem positiven Erlebnis zu machen. <h3>WORAN WIR GLAUBEN</h3>Marc O'Polo bietet allen Bewerber:innen Chancengleichheit, unabhängig von Hautfarbe, Religion, nationaler oder sozialer Herkunft, Geschlecht, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, sexueller Orientierung, Alter oder Behinderung. Wir setzen auf einen von Vielfalt und Individualität geprägten Teamgeist und dulden keine Belästigung oder Diskriminierung. Umweltverträglichkeit und soziales Engagement stehen im Mittelpunkt unseres Handelns, um gemeinsam eine nachhaltigere Zukunft zu gestalten. IT’S ON US#CREATEWITHUS <h3>DEIN HR KONTAKT</h3> Verena Kaser - Human Resources Bei Fragen kannst Du uns gerne per E-Mail kontaktieren: <a href="mailto:VerenaKaser@marc-o-polo.com" target="_blank">VerenaKaser@marc-o-polo.com</a> Bitte beachte, dass alle Bewerbungen über das Online-Formular eingereicht werden müssen, da wir Bewerbungen per E-Mail leider nicht berücksichtigen können. Solltest du beim Absenden deiner Bewerbung eine Fehlermeldung erhalten oder Fragen zu der Stelle haben, kannst du uns jederzeit per E-Mail kontaktieren.Neugierig, wie es nach Deiner Bewerbung weitergeht? Hier erfährst Du, wie der Bewerbungsprozess abläuft und wie Du Dich auf ein Interview vorbereiten kannst.

Marc O'Polo SE

DON'T JUST WORK. WORK WITH US.

Coordinator Rollout & Expansion m/w/d

LEITUNG FINANZBUCHHALTUNG / RECHNUNGSWESEN (M/W/D)MAXX ist europaweit führend im Bereich individueller Radlösungen. Die Nachfrage ist gewaltig, seitdem sich immer mehr engagierte Radler keine Räder mehr von der Stange kaufen wollen, sondern sich persönlich angepasste Fahrräder wünschen. Außerdem entdecken immer mehr Menschen für sich das Fahrrad als perfekte Mobilitätslösung für Alltag, Freizeit und Gesundheit. Zur Auswahl stehen bei MAXX modernste Touren- und Reiseräder, Mountainbikes, Cargobikes, jeweils klassisch oder als Ebike.Wir suchen eine Leitung unserer Finanzbuchhaltung und des Rechnungswesens aufgrund des erweiterten Zeitbedarfs und Aufgabenspektrums. Das klingt interessant für Dich? Dann bewerbe dich jetzt und nutze deine Chance!Dein Aufgabengebiet:1. Finanzbuchhaltung und Rechnungswesen (allein verantwortlich)&nbsp; &nbsp;<ul><li>selbstständiges Kontieren und Buchen Debitoren / Kreditoren / Anlagen auf DATEV – Rechnungswesen und DATEV Unternehmen Online&nbsp;</li><li>Belegwesen: Vorbereitung von Zahlungen Debitoren und Kreditoren inkl. Ablage &nbsp; &nbsp;</li><li>Monatliche Auswertungen (GuV) und Abgabe der UST VA, ZM, OSS - per Elster&nbsp;</li><li>Monatliche Kontoabstimmung / OPOS mit Mahnungen&nbsp;</li><li>Fertigstellung aller Konten zur Erstellung der Bilanz –&gt; Abgabe an das Steuerbüro</li><li>Direkte Kommunikation mit Ansprechpartnerin der Steuerkanzlei</li></ul>2. Personalwesen:&nbsp;<ul><li>Vorbereitung der monatlichen Lohn-und Gehalts-Abrechnung für ca. 20 Mitarbeiter auf Basis unseres hauseigenen Zeiterfassungssystem inkl. Pflege der Urlaubs-u. Krankheitstage. Die Durchführung erfolgt durch unsere Steuerkanzlei auf Basis von Datev und Datev Unternehmen online.</li></ul>3. Controlling<ul><li>Erstellen von Auswertungen auf Basis von DATEV Auswertungen, Einarbeiten der Auswertungen in die jährliche Plan-G&amp;V per Excel, Feststellung von Abweichungen und Report an die Geschäftsleitung.&nbsp;</li></ul>Unser Angebot<ul><li>Flexibles Arbeitszeitmodell für eine gesunde Work-Life-Balance mit frei gestaltbaren Arbeitszeiten</li><li>Benefits (u.a. Wellpass, Edenred): Kooperationen mit Fitnessstudios o.ä.,&nbsp;</li><li>Mitarbeiter-Rabatt / Einkaufsvergünstigungen bei MAXX Bikes und Radausrüstung</li><li>Einen sicheren und modern ausgestalteten Arbeitsplatz in einer zukunftsorientierten Branche und ein angenehmes Betriebsklima in einem jungen Team, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Karrierechancen</li><li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiver Vergütung</li><li>Herausfordernde Aufgaben, kurze Entscheidungswege und viel Eigenverantwortung</li><li>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li></ul>Dein Profil<ul><li>profunde Berufspraxis als geprüfte Buchhaltungsfachkraft, ideal Bilanzbuchhaltung</li><li>sehr gute und aktuelle Berufspraxis mit DATEV und Datev Unternehmen Online, MS-Office insb. Excel, Outlook, Word</li><li>Wöchentlicher Zeitbedarf ca. 20 Stunden bei 5 Tage Woche</li></ul> Haben wir Dein Interesse geweckt? &nbsp;Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Sende uns deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe deiner Gehaltsvorstellung sowie dem möglichen Eintrittstermin, vorzugsweise per Email an: <a href="mailto:bewerbung@maxx.de" target="_blank">bewerbung@maxx.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Uwe Matthies Tel 08031 2605-30 <a href="mailto:bewerbung@maxx.de" target="_blank">bewerbung@maxx.de</a> &nbsp;

MAXX Bikes & Components GmbH

LEITUNG FINANZBUCHHALTUNG / RECHNUNGSWESEN (M/W/D)

Seit 1989 bieten wir unter dem Leitsatz „IT mit Weitblick für Ihren Erfolg“ innovative IT-Lösungen an. Arbeiten bei INES IT bedeutet gemeinsam an Themen und Projekten zu arbeiten und daraus resultierende Erfolge zu feiern. In unserer flachen Hierarchie bieten wir die Möglichkeit, dass sich jeder Mitarbeiter einbringt und proaktiv Ideen und Innovationen vorschlägt. Für uns ist der einzige wirkliche Fehler der, aus dem wir nichts lernen. Nicht nur bei unseren Dienstleistungen und Lieferanten setzen wir auf Nachhaltigkeit. Unser Ziel ist es, dass auch unsere Mitarbeiter ein langfristiger Bestandteil unseres Unternehmens sind. &nbsp;Anerkennung &amp; Wertschätzung: Erfolge nehmen wir nicht als selbstverständlich an, daher ist Wertschätzung für uns essentiell. Wir möchten, dass Du Dich wohlfühlst. Sag uns was Dir wichtig ist und wir finden gemeinsam eine Lösung.&nbsp;Familiäres Team &amp; per Du: Bei uns bist du keine Nummer, sondern ein wichtiger Teil unseres Teams. Wir leben das "Du", denn bei uns findet die interne Kommunikation auf Augenhöhe statt - vom Praktikanten bis zum Geschäftsführer.&nbsp;Freiraum &amp; Vertrauen: Wir wollen alle Spaß an unserer Arbeit haben. Unsere Mitarbeitenden profitieren von flachen Hierarchien mit Raum für eigene Ideen. Bei uns übernimmst Du Eigenverantwortung und Dir wird vollstes Vertrauen entgegengebracht.&nbsp;Fehlerkultur &amp; Weiterentwicklung: Die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Prozesse ist uns wichtig. Dabei leben wir einen offenen und ehrlichen Austausch untereinander. Mal einen Fehler zu machen ist menschlich. Für uns ist der einzige wirkliche Fehler der, aus dem wir nichts lernen. Als IT Administrator (m/w/d) sorgst Du dafür, dass die IT-Landschaften unserer Kunden stabil, sicher und transparent betrieben werden. In unserem IT-Service- und Beratungshaus betreust Du verschiedene Kundenumgebungen und arbeitest gemeinsam mit Deinem Team an der Weiterentwicklung von Standards, Monitoring und Automatisierung. Dein Fokus liegt auf einem strukturierten, qualitätsorientierten Betrieb und nicht auf hektischer Feuerwehrarbeit oder unsauberem Herumkonfigurieren. DEINE AUFGABEN<ul><li>Du verantwortest den zuverlässigen Betrieb sowie die Weiterentwicklung von Microsoft-basierten Server- und Clientumgebungen und arbeitest mit gängigen Cloud-Plattformen.</li><li>Zudem administrierst Du Netzwerk- und Sicherheitskomponenten in professionell aufgebauten, unterschiedlichen Kundeninfrastrukturen. Dabei stellst Du sicher, dass alle Systeme stabil, performant und sicher laufen.</li><li>Du kümmerst dich um die zentrale Verwaltung von Benutzern, Berechtigungen und Richtlinien sowie die Sicherstellung funktionierender Backup-, Patch- und Monitoring-Konzepte.</li><li>Im Bereich Infrastruktur, Netzwerk und Sicherheit betreust Du Komponenten nach definierten Standards, setzt Hardening-Vorgaben um und trägst aktiv zur kontinuierlichen Verbesserung von Stabilität, Performance und Sicherheit der Systeme bei.</li><li>Darüber hinaus planst und realisierst Du Changes wie Updates, kleinere Migrationen oder Strukturänderungen.</li><li>Du arbeitest eng mit unseren System Engineers und Consultants zusammen, um neue Lösungen erfolgreich umzusetzen, und bringst Dich in die Weiterentwicklung interner Standards, Best Practices und Betriebsprozesse ein.</li><li>Du arbeitest an Automatisierungs- und Standardisierungsmaßnahmen mit, entwickelst Skripte, Vorlagen und Checklisten weiter und erstellst bzw. pflegst Betriebsdokumentationen, Runbooks und Kundendokumentationen.</li><li>Im Team stehst Du als technische Ansprechperson bei komplexeren Fällen im 2nd- Level-Umfeld zur Verfügung.</li></ul> DEIN PROFIL<ul><li>Du verfügst über eine abgeschlossene IT-Ausbildung oder bringst mehrjährige Berufserfahrung in der System- oder Netzwerkadministration mit.</li><li>Idealerweise hast Du bereits Erfahrung in der Administration von Microsoft-basierten Umgebungen – entweder im Unternehmen oder bei einem IT-Dienstleister.</li><li>Du besitzt gute Kenntnisse grundlegender Netzwerk- und Sicherheitskonzepte wie Segmentierung, VPN oder Regelwerke und gehst sicher mit Themen wie Backup, Monitoring, Patchmanagement und Berechtigungskonzepten um.</li><li>Ein strukturiertes, dokumentationssicheres Arbeiten sowie ein Verständnis für saubere, reproduzierbare Betriebsprozesse zeichnen Dich aus.</li><li>Persönlich überzeugst Du durch Freude an stabilen, durchdachten Lösungen statt hektischer Ad-hoc-Aktionen.</li><li>Du kommunizierst klar, sachlich und lösungsorientiert – sowohl im Team als auch mit Kunden. Zudem übernimmst Du Verantwortung für Verfügbarkeit, Sicherheit und Qualität der von Dir betreuten Umgebungen.</li><li>Du hast Interesse daran, gemeinsam mit dem Team Standards, Automatisierung und Monitoring weiterzuentwickeln und bist bereit, Dich fachlich weiterzuentwickeln – beispielsweise in Richtung System Engineering, Cloud oder Security.</li></ul> WARUM WIR?<ul><li>IT-Service- und Beratungshaus: Du arbeitest nicht in einer internen IT, sondern betreust verschiedene Kundenumgebungen und gestaltest deren Infrastruktur aktiv mit.</li><li>Fokus auf Qualität und Sicherheit: Standards, Dokumentation und Security sind bei uns Grundlage des Betriebs – nicht lästige Pflicht.</li><li>Struktur statt Dauer-Feuerwehr: Klar definierte Umgebungen, Prozesse und Zuständigkeiten sorgen dafür, dass Betrieb planbar bleibt.</li><li>Rolle mit Einfluss: Als Administrator bringst du Vorschläge für Monitoring, Automatisierung und Standards ein und setzt sie mit dem Team um.</li><li>Entwicklungspfad: Konkrete Perspektiven in Richtung System Engineering, Cloud oder Security – keine leeren Versprechen.</li><li>Modernes Arbeitsmodell: Hybrides-Arbeiten, flexible Zeiten und ein kleines Team mit kurzen Wegen und direkter Kommunikation.</li></ul>WERDE TEIL UNSERES ENGAGIERTEN TEAMS! &nbsp;BewerbungDu sendest uns einfach Deine Bewerbungsunterlagen per E-Mail zu.EingangsbestätigungIm Anschluss erhältst Du eine Eingangsbestätigung für Deine Bewerbung.SichtungNach Annahme Deiner Bewerbungsunterlagen werden diese zunächst sorgfältig geprüft.AuswahlInnerhalb von 14 Tagen erhältst Du eine Rückmeldung auf Deine Bewerbung. Du brauchst Dir daher keine Sorgen machen, wenn wir uns bis dahin nicht bei Dir melden und kannst einfach abwarten.EinladungWir hoffen, dass wir am Ende Dich in einem persönlichen Vorstellungsgespräch kennenlernen! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Julia Birkl Personalabteilung <a href="mailto:julia.birkl@ines-it.de" target="_blank">bewerbung@ines-it.de</a>

INES IT

IT Administrator (m/w/d)

Unsere Kraft liegt in der Natur. Aus ihr schöpfen wir die Rohstoffe für unsere wohltuenden Tonika, Tees, Tabletten und Tropfen in bester Bio-Qualität. Um klimaneutral zu produzieren, gewinnen wir unseren eigenen Strom aus Wasserkraft und Sonnenenergie. Abwärme und Biomasse nutzen wir, um zu heizen. Flusswasser, um zu kühlen.In über 100 Jahren Firmengeschichte ist eines immer gleich geblieben: Wir sind ein Familienunternehmen, dem das Wohl unserer rund 500 Mitarbeitenden sehr am Herzen liegt. Wenn Sie sich gemeinsam mit uns für Mensch, Gesundheit und Natur einsetzen wollen, möchten wir Sie kennenlernen.Gestalten Sie mit uns die Zukunft von Salus und steigen Sie ab sofort, unbefristet und in Vollzeit in das Team&nbsp;Flüssigkonfektionierung in Bruckmühl ein als&nbsp;Produktionsmitarbeiter in der Flüssigkonfektionierung (m/w/d) - 2 SchichtIn der Flüssigkonfektionierung kümmern wir uns um den letzten Schritt in der Herstellungsreise unserer Flüssigprodukte. Hier werden die Tonika in Glasflaschen abgefüllt und in Faltschachteln verpackt.&nbsp;Aber wer sorgt für den reibungslosen Ablauf? Das sind Sie und ihr Team! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. &nbsp;<h4>Von Natur aus wichtig - Ihr Job</h4><ul><li>Fachgerechtes Bedienen und Rüsten unserer Konfektionierungsanlagen für flüssige Darreichungsformen im Sekundär- und Tertiärverpackungsbereich</li><li>Durchführung von In-Prozess-Kontrollen</li><li>Durchführung von Chargendokumentationen</li><li>Reinigung der Maschinen und Anlagen</li><li>Einhaltung der internen Vorgaben und Hygienevorschriften</li></ul><h4>Von Natur aus wertvoll - Ihr Profil</h4><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Pharmakant / Chemikant / Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung in der Lebensmittelindustrie</li><li>Alternativ: Abgeschlossene Ausbildung aus dem Lebensmittelbereich wie Fleischer / Bäcker / Koch / Fachkraft für Lebensmitteltechnik (m/w/d)</li><li>Berufserfahrung wünschenswert, idealerweise im Bereich der Konfektionierung von Arzneimitteln oder Lebensmitteln</li><li>GMP-Kenntnisse sind von Vorteil</li><li>Bereitschaft zur Schichtarbeit (Früh-/Spätschicht)</li><li>Hohe Leistungsbereitschaft und Belastbarkeit</li></ul><h4>Von Natur aus stark - Ihr Vorteil</h4>Vergütung &amp; Co.: Urlaubs-, Weihnachts- und Geburtstagsgeld, ggf. Zulagen und Zuschläge, Mitarbeiterrabatte, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Unterstützung bei berufsbegleitender Weiterbildung Atmosphäre: Modernes Umfeld, familiäres Miteinander in einem innovativen Unternehmen mit gesundem Wachstum und diversen Teams, Mitarbeiterevents sowie einer bio-zertifizierten und bezuschussten Betriebskantine Balance: kostenfreie Parkplätze, gute ÖPNV-Anbindung sowie 30 Tage Urlaub plus freie Tage am 24.12. und 31.12., Betriebsurlaub Beruf &amp; Familie: Zahlung eines monatlichen Kindergeldes, Zuschuss zu den Betreuungskosten des Kindes, Mittagsbetreuungszuschuss und Kinderweihnachtsfeier &nbsp; Gesundheit: JobRad, Bewegungs-Challenge, Gesundheitstag, betriebliches Gesundheits- und Eingliederungsmanagement sowie zahlreiche Angebote und Zuschüsse rund um Gesundheit und Wohlbefinden &nbsp; Nachhaltigkeit: EMAS und We Impact zertifiziert, konsequentes Recycling, klimaneutraler Produktionsstandort seit 2020 und hauseigenes Auwald-Biotop, Auszeichnung als "Blühender Betrieb", Auszeichnung mit dem ersten BAH-Nachhaltigkeitspreis, Umweltmanagementpreis 2024<h4>Gestalten Sie mit uns die Zukunft von Salus!</h4>Bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Portal und starten mit uns in eine spannende Karriere! Wir freuen uns auf Sie.

Salus GmbH & Co. KG

Produktionsmitarbeiter in der Flüssigkonfektionierung (m/w/d) - 2 Schicht

Über unsSeit 1989 bieten wir unter dem Leitsatz „IT mit Weitblick für Ihren Erfolg“ innovative IT-Lösungen an. Arbeiten bei INES IT bedeutet gemeinsam an Themen und Projekten zu arbeiten und daraus resultierende Erfolge zu feiern. In unserer flachen Hierarchie bieten wir die Möglichkeit, dass sich jeder Mitarbeiter einbringt und proaktiv Ideen und Innovationen vorschlägt. Für uns ist der einzige wirkliche Fehler der, aus dem wir nichts lernen. Nicht nur bei unseren Dienstleistungen und Lieferanten setzen wir auf Nachhaltigkeit. Unser Ziel ist es, dass auch unsere Mitarbeiter ein langfristiger Bestandteil unseres Unternehmens sind.<ul><li>Anerkennung &amp; Wertschätzung: Erfolge nehmen wir nicht als selbstverständlich an, daher ist Wertschätzung für uns essentiell. Wir möchten, dass Du Dich wohlfühlst. Sag uns was Dir wichtig ist und wir finden gemeinsam eine Lösung.&nbsp;</li><li>Familiäres Team &amp; per Du: Bei uns bist du keine Nummer, sondern ein wichtiger Teil unseres Teams. Wir leben das "Du", denn bei uns findet die interne Kommunikation auf Augenhöhe statt - vom Praktikanten bis zum Geschäftsführer.&nbsp;</li><li>Freiraum &amp; Vertrauen: Wir wollen alle Spaß an unserer Arbeit haben. Unsere Mitarbeitenden profitieren von flachen Hierarchien mit Raum für eigene Ideen. Bei uns übernimmst Du Eigenverantwortung und Dir wird vollstes Vertrauen entgegengebracht.&nbsp;</li><li>Fehlerkultur &amp; Weiterentwicklung: Die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Prozesse ist uns wichtig. Dabei leben wir einen offenen und ehrlichen Austausch untereinander. Mal einen Fehler zu machen ist menschlich. Für uns ist der einzige wirkliche Fehler der, aus dem wir nichts lernen.</li></ul> Als&nbsp;Senior Sales Manager (m/w/d) übernimmst Du eine Schlüsselrolle in unserem Vertrieb.&nbsp; Du treibst das nachhaltige Wachstum über alle drei Geschäftsbereiche - Software, Cybersecurity und Infrastruktur/ Cloud - aktiv voran.&nbsp; Mit Deinem Gespür für Markchancen, Deinem strategischen Denken und Deinem offenen Umgang mit Menschen entwickelst Du starke Kundenbeziehungen, gestaltest Vertriebsstrategien und führst Dein Team zu gemeinsamen Erfolgen. Deine Aufgaben:<ul><li>Du übernimmst die Verantwortung für Umsatz, Pipeline und nachhaltigen Vertriebserfolg in allen Geschäftsbereichen.</li><li>Du entwickelst und setzt eine ganzheitliche Vertriebsstrategie für Software-, Cybersecurity- und Cloudlösungen um.</li><li>Du identifizierst neue Zielmärkte, erkennst Markt- und Technologietrends und nutzt Wettbewerbsanalysen, um Chancen gezielt zu realisieren.</li><li>Du pflegst langfristige Partnerschaften, führst Gespräche auf Augenhöhe und begeisterst Kunden mit passenden Lösungen.</li><li>Gemeinsam mit Marketing, Produktmanagement und Vorstand gestaltest Du den Markterfolg aktiv mit.</li><li>Du führst Kundengespräche, Präsentationen und Vertragsverhandlungen souverän und auf Augenhöhe.</li><li>Deine Forecasts, Reports und Marktanalysen liefern wertvolle Einblicke für Entscheidungen und strategische Weiterentwicklung.&nbsp;</li></ul>Dein Profil:<ul><li>Du hast mehrjährige Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise im IT- oder Softwareumfeld, und kannst Erfolge im Vertrieb komplexer Lösungen vorweisen.&nbsp;</li><li>Du denkst strategisch und unternehmerisch und verstehst es, aus Ideen konkrete Vertriebsstrategien zu machen.</li><li>Du bist kommunikativ stark, trittst sicher auf und baust mit Leichtigkeit vertrauensvolle Kundenbeziehungen auf.&nbsp;</li><li>Du arbeitest analytisch, strukturiert und lösungsorientiert und behältst auch in bewegten Zeiten den Überblick.&nbsp;</li><li>Du handelst proaktiv, bist begeisterungsfähig und liebst es, Dinge voranzutreiben.&nbsp;</li></ul>Warum wir?<ul><li>Gehaltsspielraum:&nbsp;Du bekommst echten Einfluss - Deine Ideen wirken direkt auf unsere Unternehmensstrategie.</li><li>Kurze Wege &amp; Nähe zum Vorstand:&nbsp;Du arbeitest eng mit dem Vorstand zusammen, profitierst von schnellen Entscheidungen und direkter Kommunikation.</li><li>Attraktives Vergütungspaket:&nbsp;Dich erwartet ein faires Fixgehalt mit variablem Anteil und einer transparenten Erfolgsbeteiligung - weil Leistung gesehen und anerkannt wird.</li><li>Modernes Arbeiten: Moderne Arbeitsumgebung, flexible Arbeitszeiten und die Option auf Remote Work geben dir die Freiheit, produktiv und selbstbestimmt zu arbeiten.</li><li>Perspektive:&nbsp;Wir fördern Dich individuell - mit Weiterentwicklungsmöglichkeiten und einer klaren Perspektive auf die Vertriebsleitung.</li></ul>WERDE TEIL UNSERES ENGAGIERTEN TEAMS! &nbsp;BewerbungDu sendest uns einfach Deine Bewerbungsunterlagen per E-Mail zu.EingangsbestätigungIm Anschluss erhältst Du eine Eingangsbestätigung für Deine Bewerbung.SichtungNach Annahme Deiner Bewerbungsunterlagen werden diese zunächst sorgfältig geprüft.AuswahlInnerhalb von 14 Tagen erhältst Du eine Rückmeldung auf Deine Bewerbung. Du brauchst Dir daher keine Sorgen machen, wenn wir uns bis dahin nicht bei Dir melden und kannst einfach abwarten.EinladungWir hoffen, dass wir am Ende Dich in einem persönlichen Vorstellungsgespräch kennenlernen! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Julia Birkl Personalabteilung <a href="mailto:julia.birkl@ines-it.de" target="_blank">bewerbung@ines-it.de</a>

Senior Sales Manager (m/w/d)

Die RINGTREUHAND Rosenheim GmbH Steuerberatungsgesellschaft ist eine traditionsreiche mittelständische Steuerberatungskanzlei mit Sitz in Rosenheim. Im Unternehmensverbund der RINGTREUHAND-Gruppe betreuen wir unsere überwiegend mittelständischen Mandanten und Privatkunden schon seit 1964 in allen Bereichen der Prüfung und steuerlichen Beratung sowie bei allen wirtschaftlichen Fragestellungen und Projekten.Zur Verstärkung unseres Teams in Rosenheim suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit oder Teilzeit engagierte Steuerfachangestellte (m/w/d) Warum kommen Sie nicht zu uns?Wir bieten Ihnen eine entwicklungsfähige Position mit langfristiger Perspektive sowie Weiterbildungsmöglichkeiten und Raum für Eigeninitiative. Bei uns können Sie abwechslungsreiche sowie anspruchsvolle Aufgaben voraussetzen.Wir haben vom Bundesfamilienministerium das Zertifikat Beruf und Familie erhalten, weil bei uns die Vereinbarkeit von Beruf und Familie in jeder Lebensphase im Vordergrund steht und wir durch flexible Arbeitszeitmodelle und Gleitzeit maximale Flexibilität für unsere Mitarbeiter schaffen.Leistungsgerechte Vergütung, freiwillige Sozialleistungen, frisches Obst, Kaffee sowie Teamevents tragen zum angenehmen und ungezwungenen Betriebsklima bei. Ihre Aufgabenbereiche: &nbsp;<ul><li>Sie betreuen weitgehend eigenverantwortlich ein festes Mandanten-Portfolio.</li><li>Sie sind zentrale/r Ansprechpartner/in Ihrer Mandanten und betreuen diese umfassend und dienstleistungsorientiert.</li><li>Sie erstellen handels- und steuerrechtliche Jahresabschlüsse sowie betriebliche und private Steuererklärungen aller Art.</li><li>Sie erstellen Umsatzsteuervoranmeldungen und weitere Meldungen für Behörden.</li><li>Sie erstellen eigenständig die Finanzbuchhaltung und Einnahmen-Überschuss-Rechnung für Freiberufler und Unternehmen aller Rechtsformen.</li></ul> Ihr Profil: &nbsp;<ul><li>Sie haben eine abgeschlossene steuerfachliche Ausbildung.</li><li>Sie konnten bereits erste Erfahrungen in der Anwendung der handels- und steuerrechtlichen Regelungen der Buchführung und Abschlusserstellung sammeln.</li><li>Sie haben bestenfalls bereits praxiserprobte Kenntnisse in der Lohnbuchhaltung.</li><li>Ihre Arbeitsweise ist strukturiert und Sie sind es gewohnt, lösungsorientiert, analytisch und wirtschaftlich zu denken.</li><li>Sie sind engagiert und kommunikationsstark und arbeiten gern im Team. Dabei sind Sie stets dienstleistungs- und kundenorientiert.</li><li>Sie sind IT-affin und aufgeschlossen gegenüber neuen digitalen Möglichkeiten. Mit den DATEV-Anwendungen sowie MS Office gehen Sie souverän um.</li><li>Gute Englisch-Kenntnisse sind von Vorteil und/oder weitere Sprachkenntnisse runden Ihr Profil ab.</li></ul> Darauf können Sie sich freuen: &nbsp;<ul><li>Freiheit, Vertrauen und Verantwortung für die übertragenen Aufgaben und Mandate</li><li>Entwicklungsfähige Position mit langfristiger Perspektive</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Raum für Eigeninitiative und persönliche Weiterentwicklung</li><li>Interessante, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben</li><li>Leistungsgerechte Vergütung</li><li>Freiwillige Sozialleistungen</li><li>Fahrtkostenzuschuss</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle und Arbeitsmöglichkeiten</li><li>Angenehme Arbeitsatmosphäre in kleinen Teams</li><li>Gute Lage und Erreichbarkeit</li><li>Wasser, Kaffee und frisches Obst</li><li>Regelmäßige Teamevents &amp; Teamfrühstücke</li><li>Homeoffice-Möglichkeit</li><li>28 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche)</li><li>zusätzliche freie Tage: 24.12. + 31.12. + Faschingsdienstag</li></ul> Wir freuen uns auf neue Kolleg(inn)en in Rosenheim! &nbsp;Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung inkl. Wochenstunden, Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin über E-Mail an:<a href="mailto:karriere@rt-ro.de" target="_blank">karriere@rt-ro.de</a>Ihr Ansprechpartner:Herr Dieter Heindl+49 8031 3506 300GeschäftsführungRINGTREUHAND Rosenheim GmbH SteuerberatungsgesellschaftSonnenstraße 383022 Rosenheim

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