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Wer sind wir: Wir sind Pflege – aber anders. Wir sind das Siebenbürgerheim Rimsting. Ein Zuhause für rund 100 Menschen – mit und ohne Chiemgau-Wurzeln, mit und ohne Siebenbürgen-Connection. Was zählt? Herzlichkeit, Humor und Miteinander. Wir pflegen mit Herz, Teamgeist und einer guten Portion Alltagstauglichkeit. Kein Pflege-Einheitsbrei, sondern echte Gemeinschaft. Und du? Bist du bereit, Pflege neu zu denken – mitten am Chiemsee? Dann komm zu uns. Wir sind offen. Für Menschen. Für Vielfalt. Für dich.Ihr Profil als Wohnbereichsleitung: • Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege • Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung • Mehrjährige Berufserfahrung in der Pflege wünschenswert • Führungskompetenz und Organisationsgeschick • Empathie und KommunikationsstärkeDas dürfen Sie von uns erwarten: • Deutliche übertarifliche Bezahlung inkl. Bonusmodelle • Unbefristeter Arbeitsvertrag nach bestandener Probezeit und eine intensive Einarbeitung • Mitarbeiterorientierte Dienstplangestaltung • Hohe Vereinbarkeit von Familie und Beruf und ein familiäres Arbeitsumfeld – Muttizeiten nach Absprache möglich • Durch unser gut ausgestattetes Team erhältst du ausreichend Zeit, dich mit den Bewohnern auseinanderzusetzen • Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten • Führungskräfte, die immer ein offenes Ohr für dich haben • Betriebliche AltersvorsorgeWohlfühlfaktor am Arbeitsplatz: • Genuss aus eigener Küche – frisch, regional, mit Liebe gemacht – von vegetarisch bis deftig ist für jeden Geschmack etwas dabei • Wellness to go: Massagesessel und Ruhezone nur für unser Team • Neu in der Gegend? Wir haben ein günstiges Übergangszimmer für dich – bis du was Eigenes findest (oder bleibst, weil’s bei uns so schön ist)Freizeit &amp; Extras: • Privater Badeplatz mit Bootshaus am Chiemseeufer • Von Zumba bis Sauna – mit Wellpass wird deine Freizeit zur Wellness-Zeit (demnächst verfügbar) • Weil du mehr verdienst: Coole Deals &amp; Rabatte mit Corporate Benefits • Events, die verbinden: Spaß haben und abteilungsübergreifend vernetzenDeine Aufgaben bei uns: • Individuelle Pflegeplanung und -durchführung mit modernster Technik • Sicherstellung der pflegerisch-pädagogischen Versorgung • Medikamentenmanagement • Dokumentation, Kommunikation und Berichterstattung im Team sowie mit Angehörigen • Unterstützung bei der Alltagsbewältigung • Einhaltung von HygienestandardsKlingt nach deinem Platz? Dann komm zu uns. Wir freuen uns auf dich! Bitte sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an&nbsp;<a href="mailto:info@siebenbuergerheim-rimsting.de" target="_blank">info@siebenbuergerheim-rimsting.de</a>oder per Post an Siebenbürgerheim-Rimsting gGmbH - Guggenbichl 3 - 83253 Rimsting <a href="http://www.siebenbuergerheim-rimsting.de" target="_blank">www.siebenbuergerheim-rimsting.de</a> Instagram: siebenbuergerheim_rimsting &nbsp;

Siebenbürgerheim Rimsting gGmbH

Wohnbereichsleitung (m/w/d)

Die Verwaltungsgemeinschaft Rott a. Innsucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp;&nbsp;einen Verwaltungsmitarbeiter (m/w/d)&nbsp;für die Gemeinde RamerbergEs handelt sich um eine geringfügige Beschäftigung, befristet bis 30.06.2026.&nbsp;Die Arbeitszeit ist jeweils donnerstags von 14.00 – 18.00 Uhr.Wir erwarten: •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Qualifikation als Verwaltungsfachangestellte/r oder vergleichbar •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;sehr gute EDV-Kenntnissen (MS-Office) •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;sehr gute deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Organisationstalent, Teamfähigkeit, Belastbarkeit und FlexibilitätAufgabenbereiche: •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Bürgerinformation •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Allgemeine Sekretariats- und AssistenztätigkeitenWir bieten Ihnen: •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;ein interessantes und abwechslungsreichen Aufgabengebiet •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;einen modernen Arbeitsplatz&nbsp; •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Vergütung nach TVöD&nbsp; •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes •&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;Weiterbildungsmöglichkeiten &nbsp;Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Unterlagen ab sofort an die Verwaltungsge-meinschaft Rott a. Inn, Personalamt, Kaiserhof 3, 83543 Rott a. Inn, gerne auch per E-Mail an: <a href="mailto:kathrin.ostermann@rottinn.de" target="_blank">personal-rott@rottinn.de</a>. Für Auskünfte stehen Ihnen Frau Ostermann,&nbsp; Tel. 08039/9068-18, und Herr Brockhoff, Tel. 08039/9068-13, gerne zur Verfügung.&nbsp;Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Kathrin Ostermann Personalverwaltung Kaiserhof 3 83543 Rott a. Inn&nbsp; <a href="mailto:personal-rott@rottinn.de" target="_blank">personal-rott@rottinn.de</a> +498039906818 &nbsp;

Verwaltungsgemeinschaft Rott a. Inn

Verwaltungsmitarbeiter (m/w/d) für die Gemeinde Ramerberg

Die Stadt Rosenheim, Umwelt- und Grünflächenamt, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n Mitarbeiter/-in für die Projektsteuerung der Kommunalen Wärmeplanung (m/w/d) in Teilzeit mit 19,5 Wochenstunden.
Stellenbewertung: Entgeltgruppe E11 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A12 BayBesG.
Die Einstellung erfolgt zu den im öffentlichen Dienst üblichen Bedingungen nach dem TVöD bzw. den beamtenrechtlichen Bestimmungen.
Die Stelle ist vorerst bis zum 31.03.2029 befristet.<h1>Sie bringen mit</h1><ul>
<li>Abgeschlossenes Studium in Umweltwissenschaften, Umweltkommunikation, Energie- und Umwelttechnik, Bauingenieurwesen oder einem vergleichbaren Studiengang</li>
<li>Idealerweise Fachkenntnisse in den Bereichen Energie, Planung, Projektsteuerung und Öffentlichkeitsbeteiligung</li>
<li>Selbstständigkeit in der Aufgabenorganisation</li>
<li>Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit</li>
<li>Erfahrung im Projektmanagement sowie in der Anwendung von Moderationstechniken</li>
<li>Wünschenswert Führerscheinklasse B</li>
<li>Sichere PC-Anwenderkenntnisse (MS-Office)</li>
<li>Sicherer Umgang mit der deutschen Sprache in Wort und Schrift (mind. C2 nach GER)</li>
</ul><h1>Das erwartet Sie</h1>Als Projektverantwortliche/-er steuern Sie den Erstellungsprozess der Kommunalen Wärmeplanung für die Stadt Rosenheim und wirken somit bei der Umsetzung der Energiewende vor Ort mit. Ihre Tätigkeit umfasst unter anderem folgende Aufgaben:
<ul>
<li>Prozessorganisation und Zeitplanung der extern bearbeiteten technischen Planung</li>
<li>Koordination und Durchführung der Beteiligungsprozesse, z.B. Öffentlichkeit, Träger öffentlicher Belange, Arbeitsgruppen mit internen und externen Akteuren, Politik</li>
<li>Durchführung der Öffentlichkeitsarbeit</li>
<li>Vorbereitung der erforderlichen Beschlussfassungen</li>
<li>Finanzielle Abwicklung im Rahmen der städtischen Haushaltsplanung</li>
</ul>



Die Stadt Rosenheim fördert die berufliche Gleichstellung aller Menschen. Sie verfolgt eine Politik der Chancengleichheit gegenüber Menschen mit Behinderung; diese werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.<h1>Als Arbeitgeber bieten wir</h1><ul><li>Sinnstiftende und verantwortungsvolle Aufgabe Eine ebenso sinnstiftende wie verantwortungsvolle Aufgabe im öffentlichen Dienst.</li><li>Unbefristete Stellen Grundsätzlich unbefristete Stellen.</li><li>Flexible Gleitzeitregelungen und Arbeitsformen Flexible Gleitzeitregelungen und Arbeitsformen mit Möglichkeiten des Homeoffice.</li><li>Urlaub 30 Tage Urlaub.</li><li>Kollegiales und respektvolles Team Kollegiale, respektvolle Führungskultur in einer Verwaltung, in der wir uns als Mannschaft verstehen.</li><li>Arbeiten in Toplage Arbeiten in einer der schönsten Städte in Bayern in Toplage.</li><li>Fitnessprogramm und Gesundheitsangebote Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass) und weitere Gesundheitsangebote.</li><li>Fortbildungsmöglichkeiten Regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten.</li><li>Tarifvertrag Vorteile des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst.</li><li>Moderne Arbeitsplätze Gut ausgestattete, moderne Arbeitsplätze, auch im Homeoffice.</li><li>Faire Bezahlung Die faire Bezahlung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) inklusive einer attraktiven Zusatzversorgung zur gesetzlichen Rentenversicherung.</li><li>Mitarbeiterangebote Monatlich wechselnde Mitarbeiterangebote sowie Sonderkonditionen und vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten bei regionalen Firmen.</li></ul> Bewerbungsschluss: 19.01.2026

Stadt Rosenheim

Kinderhaus Finsterwalderstraße Rosenheim - Virtueller Rundgang

Ausbildung bei der Stadt Rosenheim

Innstadtfieber - Imagefilm Stadt Rosenheim 2017

Projektsteuerung der Kommunalen Wärmeplanung (m/w/d)

Möchten Sie gemeinsam mit uns die Region versorgen? Wir freuen uns, dass Sie sich für RoMed interessieren.

Die&nbsp;&nbsp; Klinik&nbsp; für&nbsp;&nbsp; Mund-,&nbsp; Kiefer-&nbsp; und&nbsp;&nbsp; Plastische&nbsp; Gesichtschirurgie&nbsp; am&nbsp; Standort Rosenheim versorgt derzeit rund 500 stationäre Patienten pro Jahr in einem Einzugsbereich von ca.&nbsp; 700.000 Einwohnern und ist stetig im Wachstum begriffen. Neben Dysgnathie-, Spalt- und Dermatochirurgie sowie plastisch ästhetischen Operationen wird das gesamte Spektrum des Fachgebietes, insbesondere die klinischen Schwerpunkte Traumatologie und Tumorchirurgie mit mikrochirurgischen Rekonstruktionen abgedeckt. Angebunden an die Klinik ist das Fachzentrum für funktionelle und ästhetische MKG-Chirurgie.Mit den 4 Standorten in Bad Aibling, Prien am Chiemsee, Rosenheim und Wasserburg sowie unseren Aus- und Weiterbildungsinstituten bietet die RoMed eine umfassende Versorgung auf höchstem medizinischem und pflegerischem Niveau nach dem Leitsatz „Kompetenz und Zuwendung unter 4 Dächern".

&nbsp;<h1>Das erwartet Sie</h1><ul><li>MKG-Spektrum: Ambulante und stationäre Versorgung im kompletten Spektrum der MKG-Chirurgie sowie plastisch-ästhetischen Operationen. </li><li>Dienstbereitschaft: Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst. </li><li>Teamarbeit: Interdisziplinäre Zusammenarbeit im gesamten Klinikverbund. </li><li>Lehre &amp; Supervision: Anleitung und Ausbildung von Assistenzärzten und Studierenden sowie OTA´s/ ATA´s.</li></ul><h1>Ihre Stärken</h1><ul><li>Qualifikation: Facharzt für MKG-Chirurgie oder fortgeschrittener Assistenzarzt mit erfolgreich abgeschlossenem Studium der Humanmedizin und Zahnheilkunde sowie deutscher Approbation.</li><li>Zusammenarbeit: Ausgeprägte Eigenständigkeit und Freude an der interdisziplinären Zusammenarbeit, nach Bedarf berufsgruppenübergreifende Tätigkeiten für optimale Patientenergebnisse. </li><li>Arbeitsstil: Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und Engagement. </li><li>Kommunikation &amp; Werte: Sehr gute kommunikative Fähigkeiten und wertschätzende Umgangsformen gegenüber allen Beteiligten. </li><li>Entwicklung:&nbsp;Bereitschaft zum Ausbau der Klinik und deren Leistungen in Zusammenarbeit mit der neu etablierten Klinik für Neurochirurgie und den anderen am interdisziplinären Traumazentrum beteiligten Fachgebieten.</li></ul><h1>Wir bieten Ihnen</h1><ul><li>Fort- und WeiterbildungMit unseren Angeboten immer am Puls der Zeit</li><li>Flexible ArbeitszeitenFür eine optimale Balance zwischen Beruf und Privatleben</li><li>Interdisziplinäre ZusammenarbeitVerbundübergreifende fachliche Zusammenarbeit </li><li>Tarifliche Vergütung Nach TVöD sowie eine 100 % arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge&nbsp;als langfristige Perspektive</li><li>Gesundheit &amp; WohlbefindenRundum stark: Angebote zum JobRad, RoMed Plus und Corporate Benefits</li><li>CafeteriaTäglich frische Gerichte auf der Dachterrasse mit Blick auf die Alpen</li></ul><h1>Bereit? Jetzt online bewerben!</h1>


Dr. med. Gregor Schmidt-Tobolar 
Chefarzt 
Mund,-Kiefer,- und Gesichtschirurgie 
+49 8031 365 7300



Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.

RoMed Kliniken

Oberarzt Mund,- Kiefer,- Gesichtschirurgie (m/w/d)

&nbsp;Für das zum Einrichtungsverbund Steinhöring (EVS) gehörige Kinderhaus Villa Emilia in Oberndorf&nbsp;suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp;eine:n&nbsp;Erzieher, pädagogische Fachkraft für Kindertagesstätten oder Kinderpfleger (w/m/d)Teilzeit 14 Wochenstunden – vorerst befristet als KrankheitsvertretungDa wir in unserem Verbund vielseitige Aufgabenbereiche haben, wird eine längerfristige Weiterbeschäftigung angestrebt.<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Förderung der Kinder nach den Bildungsleitlinien des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplanes und in Anlehnung an die Reggio-Pädagogik</li><li>Zusammenarbeit mit den Eltern im Sinne einer Erziehungspartnerschaft</li><li>Pädagogische Gestaltung von Projekten</li><li>Mitwirkung bei der konzeptionellen Weiterentwicklung&nbsp;</li><li>Beobachtung und Dokumentation</li></ul><h2>Dein Profil:</h2>Neben einer abgeschlossenen Ausbildung zum Erzieher (w/m/d), der Qualifikation als pädagogische Fachkraft in Kindertagesstätten (w/m/d) oder Kinderpfleger (w/m/d) haben Sie Freude an der Arbeit mit Kindern. Sie sind belastbar, verantwortungsbewusst und verfügen über eine kooperative und flexible Arbeitsweise sowie gute emotionale Kompetenz.<h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Interessanter und vielseitiger Arbeitsplatz mit Gestaltungsspielraum in einer sozialen Organisation</li><li>Einbindung in ein motiviertes und aufgeschlossenes Team</li><li>Teilnahme an internen und externen Fortbildungsmaßnahmen&nbsp;</li><li>Soziale Leistungen im Rahmen der betrieblichen Altersvorsorge und Beihilfe</li><li>Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle und&nbsp;<a href="https://www.evs-steinhoering.de/images/pdf/Zeitwertkonto.pdf" target="_blank">Zeitwertkonto</a></li><li>Betriebliche <a href="https://www.evs-steinhoering.de/de/ueber-uns/evs-als-dienstgeber/wir-fuer-unsere-mitarbeiter.html#grundfuersorge" target="_blank">Gesundheitsfürsorge</a></li><li><a href="http://evs-steinhoering.de/de/ueber-uns/evs-als-dienstgeber/wir-fuer-unsere-mitarbeiter.html#verguenstigungen" target="_blank">Vergünstigungen</a> sowie Sport- und Erholungsmöglichkeiten</li><li>Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des Deutschen Caritasverbandes inklusive Großraumzulage</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Ihre schriftliche Bewerbung richten Sie bitte unter Angabe der ID-Nr. 2535 an:&nbsp;Einrichtungsverbund SteinhöringPersonalwesen, Münchener Str. 39, 85643 Steinhöring&nbsp;oder <a href="mailto:jobs-evs@kjf-muenchen.de" target="_blank">jobs-evs@kjf-muenchen.de</a>Ihre Ansprechpartnerin Johanna Geyer, Tel.: 01515/7755754, beantwortet gerne mögliche Rückfragen.&nbsp;Weitere Infos finden Sie auf&nbsp;<a href="http://www.evs-steinhoering.de" target="_blank">www.evs-steinhoering.de</a>&nbsp;Wir erwarten eine nachvollziehbar positive Einstellung zum Dienst bei einem kirchlichen Träger.Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt.&nbsp;&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; Zudem bieten wir BFD-, FSJ-, FÖJ- und Praktikantenstellen.&nbsp; &nbsp; &nbsp;

Einrichtungsverbund Steinhöring

Erzieher, pädagogische Fachkraft  für Kindertagesstätten oder Kinderpfleger (w/m/d), ID-Nr.: 2535

Für die zum Einrichtungsverbund Steinhöring (EVS) gehörige SVE der&nbsp;Heilpädagogische Tagesstätte&nbsp;in Steinhöring&nbsp;suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen&nbsp;&nbsp;<h2>Kinderpfleger oder Heilerziehungspflegehelfer als Individualbegleitung (w/m/d)</h2>Teilzeit 17,25&nbsp;Wochenstunden an 5 Tagen nachmittags und während&nbsp;der Ferien an ca. 5 Wochen mit je 32,25 Wochenstunden – befristet bis 31.08.2026&nbsp;Da wir in unserem Verbund vielseitige Aufgabenbereiche haben, wird eine längerfristige Weiterbeschäftigung angestrebt.<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Unterstützung der Fachkräfte in einer Gruppe der SVE (Schulvorbereitenden Einrichtung) der Heilpädagogischen Tagesstätte durch Begleitung und Förderung von einem Kind als Individualbegleitung</li><li>Übernahme von pädagogischen, hauswirtschaftlichen und gruppenorganisatorischen Unterstützungs-leistungen nach Absprache mit der heilpädagogischen Gruppe&nbsp;</li><li>Arbeitszeit während der Ferienbetreuung auch vormittags (ca. 5 Ferienwochen im Jahr)&nbsp;</li></ul><h2>Dein Profil:</h2>Neben einer abgeschlossenen Ausbildung zum Kinderpfleger (w/m/d), Heilerziehungspflegehelfer (w/m/d) oder gleichwertigen Ausbildung haben Sie Freude an der Arbeit mit Kindern, sind belastbar, verantwortungsbewusst und verfügen über eine kooperative und flexible Arbeitsweise sowie gute emotionale Kompetenz.<h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Interessanter und vielseitiger Arbeitsplatz mit Gestaltungsspielraum in einer sozialen Organisation</li><li>Einbindung in ein motiviertes und aufgeschlossenes Team</li><li>Teilnahme an internen und externen Fortbildungsmaßnahmen&nbsp;</li><li>Soziale Leistungen im Rahmen der betrieblichen Altersvorsorge und Beihilfe</li><li>Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle und&nbsp;<a href="https://www.evs-steinhoering.de/images/pdf/Zeitwertkonto.pdf" target="_blank">Zeitwertkonto</a></li><li>Betriebliche <a href="https://www.evs-steinhoering.de/de/ueber-uns/evs-als-dienstgeber/wir-fuer-unsere-mitarbeiter.html#grundfuersorge" target="_blank">Gesundheitsfürsorge</a></li><li><a href="http://evs-steinhoering.de/de/ueber-uns/evs-als-dienstgeber/wir-fuer-unsere-mitarbeiter.html#verguenstigungen" target="_blank">Vergünstigungen</a>, Business-Bike&nbsp;sowie Sport- und Erholungsmöglichkeiten</li><li>Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des Deutschen Caritasverbandes inklusive Großraumzulage</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Ihre schriftliche Bewerbung richten Sie bitte unter Angabe der ID-Nr. 2534 an:&nbsp;Einrichtungsverbund SteinhöringPersonalwesen, Münchener Str. 39, 85643 Steinhöring&nbsp;oder <a href="mailto:jobs-evs@kjf-muenchen.de" target="_blank">jobs-evs@kjf-muenchen.de</a>Ihr Ansprechpartner Wolfgang Dressler, Tel. 08094/182-187, beantworten gerne mögliche Rückfragen.&nbsp;Weitere Infos finden Sie auf&nbsp;<a href="http://www.evs-steinhoering.de" target="_blank">www.evs-steinhoering.de</a>&nbsp;Wir erwarten eine nachvollziehbar positive Einstellung zum Dienst bei einem kirchlichen Träger.Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt.&nbsp;&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; Zudem bieten wir BFD-, FSJ-, FÖJ- und Praktikantenstellen.&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;&nbsp;

Kinderpfleger oder Heilerziehungspflegehelfer als Individualbegleitung (w/m/d), ID-Nr.: 2534

Die Technische Hochschule Rosenheim ist eine regional verwurzelte Hochschule mit internationalem Renommee.Hier entwickeln sich Menschen und Ideen. An vier Standorten bietet die TH Rosenheim praxisnahe Bachelor- und Masterstudiengänge in den Bereichen Technik, Wirtschaft, Gestaltung, Gesundheit und Soziales.&nbsp;Die Hochschule steht außerdem für leistungsstarke und praxisorientierte Forschung sowie ein breites Weiterbildungsangebot.&nbsp;Für die Arbeitsgruppe „Sustainable Engineering &amp; Management (SEM)“ suchen wir zum 01.03.2026 oder spätereine oder einen<h2>Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlichen Mitarbeiter (m/w/d) oder Doktorand / Doktorandin (m/w/d) mit der Möglichkeit zur Promotion</h2>im ForschungsgebietSystem Thinking und System Dynamics in der Kreislaufwirtschaftfür den DFG Forschungsimpuls „Reale Kreislaufwirtschaft von naturfaserbasierten Werkstoffsystemen (CE4NWS)“in Teilzeit mit 85% der wöchentlichen regelmäßigen Arbeitszeit einer Vollbeschäftigung. Die Stelle ist bis 31.12.2030 befristet.DIENSTORT IST ROSENHEIMKennziffer 2025-133-ZFET-DFG-CE4NWS&nbsp;Ihr Aufgabengebiet<ul><li>Systemanalyse von Kreislaufwirtschaftssystemen und deren Stakeholder</li><li>Qualitative und quantitative Modellierung von Systemen und deren sozio-ökonomischen und Umweltwirkungen</li><li>Analyse von Transformationsprozessen in der Entwicklung und Gestaltung von Kreislaufwirtschaftssystemen</li><li>Veröffentlichung von Forschungsergebnissen in internationalen Journals und auf Konferenzen</li><li>Kooperation mit anderen Universitäten und Hochschulen, Instituten und Unternehmen</li><li>Unterstützung der Forschungsgruppe bei Aufgaben in der Kommunikation, Netzwerkentwicklung und Lehre</li></ul> Sie bringen miteinen überdurchschnittlichen Masterabschluss in Ingenieur-, Naturwissenschaften, Informatik oder BWL/VWLSystemdenken sowie Kenntnisse zur Systemmodellierung und zu Simulationsmethoden, z.B. System Dynamicsvorzugsweise Kenntnisse zur Kreislaufwirtschaft, Recyclingtechnologien, Geschäftsmodellentwicklung oder Erfahrung in der Ökobilanzierung (ISO 14040 and 14044)hohe Selbstständigkeit, Motivation und Zuverlässigkeit in Verbindung mit der Fähigkeit, wissenschaftlich zu arbeiten und komplexe, interdisziplinäre Zusammenhänge zu verstehensehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute deutsche Sprachkenntnisse (mindestens B1-Niveau) Das bieten wir<ul><li>ein die Promotion begleitendes Qualifizierungsprogramm im Promotionszentrum der TH Rosenheim</li><li>herausfordernde und eigenverantwortliche Tätigkeit in einem kollegialen und innovativen Umfeld mit einem jungen Team</li><li>flexibles Arbeiten und Zeit für Erholung: mobiles Arbeiten, Gleitzeit und 30 Urlaubstage pro Jahr bei der 5-Tage-Woche</li><li>vielfältige Weiter- und Fortbildungsmöglichkeiten sowie eine betriebliche Altersversorgung</li><li>verschiedene Angebote, um Familie und Beruf besser zu vereinbaren: z.B. Ferien- und Notfallbetreuung</li><li>WellPass, Massagen für Beschäftigte und betriebliche Vorsorgeuntersuchungen</li><li>attraktive Vergünstigungen: z.B. JobRad, Jobticket, benefits.me</li><li>eine Vergütung nach Entgeltgruppe 13 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TV-L), mit allen im öffentlichen Dienst üblichen Sonderleistungen</li></ul>Die Technische Hochschule Rosenheim verpflichtet sich, die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern, unabhängig von deren Herkunft, Hautfarbe, Religion, Alter und sexuellen Identität, zu fördern. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.Bei ausländischen Hochschulabschlüssen ist zur abschließenden Beurteilung der Einstellungsvoraussetzungen im Laufe des Einstellungsverfahrens zwingend eine Zeugnisbewertung der ZAB vorzulegen.Bewerbungen bitte online über unser Bewerbermanagement (Bewerbungsschluss: 07.02.2026)Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Prof. Dr.-Ing. Sandra Krommes: <a href="mailto:sandra.krommes@th-rosenheim.de" target="_blank">sandra.krommes@th-rosenheim.de</a>.<a href="http://www.th-rosenheim.de/" target="_blank">www.th-rosenheim.de/</a> Technische Hochschule Rosenheim, Hochschulstr. 1, 83024 Rosenheim

Technische Hochschule Rosenheim

Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlichen Mitarbeiter (m/w/d) oder Doktorand / Doktorandin (m/w/d) mit der Möglichkeit zur Promotion  im Forschungsgebiet  System Thinking und System Dynamics in der Kreislaufwirtschaft

Rosenheim Technical University of Applied Sciences is a regionally anchored university with an international reputation. It combines practical research with developing innovative new talents in the fields of technology, business, design, healthcare and social sciences. The interdisciplinary cooperation between the faculties and institutes guarantees high quality results and outstanding teaching. Our values include sustainability, service orientation and being family-friendly. The research group „Sustainable Engineering &amp; Management (SEM)“ at the Rosenheim University of Applied Sciences is looking for a doctoral researcher starting 1 st March 2026 or later<h2>PhD Student│Doctoral Student│Research Assistant (m/f/x)</h2>in the research area ofSystem Thinking and System Dynamics in the Circular Economyfor the DFG Forschungsimpuls ‘Real Circular Economy of Natural Fibre-Based Material Systems (CE4NWS)’ in part-time with 85% of the regular weekly working hours of a full-time position. The position is limited until 31 st December 2030. Place of employment is ROSENHEIM. RefNo. 2025-133-ZFET-DFG-CE4NWS Your areas of responsibility include<ul><li>system analysis of circular economy systems and their stakeholders</li><li>qualitative / quantitative modelling of circular economy value chains and their socio-economic and environmental impacts</li><li>analysis of transformation processes in the development and design of circular economy systems</li><li>publication of research results in international journals and cooperation with other universities, institutes and companies</li><li>support of the research group in cross-departmental tasks relating to communication, network development and teaching</li></ul> Your qualifications include<ul><li>an above-average master’s degree, preferably in engineering, computer, natural sciences or economics</li><li>system thinking, system modelling and simulation methods, e.g. System Dynamics</li><li>preferably knowledge in circular economy, recycling technologies, business modelling, or experience in life cycle assessment (ISO 14040 and 14044)</li><li>high degree of independence, motivation and reliability combined with the ability to work scientifically and understand complex, interdisciplinary contexts</li><li>very good spoken and written English, sufficient German language skills (at least B1 level)</li></ul> We offer a<ul><li>doctoral qualification program at the Rosenheim University of Applied Sciences' Graduate Center</li><li>demanding and independent position in an innovative and collegial environment with a young team</li><li>modern workplace with flexible working hours and a wide range of opportunities to combine family and work, including mobile work, 30 vacation days per year with a 5-day work week, and childcare during the holiday season</li><li>occupational health promotion, including WellPass and occupational health screening&nbsp;</li><li>additional benefits including JobRad (bike leasing), Jobticket, and benefits.me</li><li>remuneration according to pay category E 13 of the collective agreement for the public service (TV-L), with all the special benefits customary in the public service</li></ul>Rosenheim Technical University of Applied Sciences is committed to promoting professional equality between women and men, regardless of their origin, skin colour, religion, age and sexual identity. Severely disabled applicants are given preferential treatment if they are otherwise essentially of the same suitability, competence and professional performance.For foreign university degrees, a certificate evaluation from the ZAB must be submitted during the recruiting process for a final assessment of the recruitment requirements. Please apply exclusively online via our application management (application deadline: 7 th February 2026).If you have any technical questions, please contact Prof. Dr.-Ing. Sandra Krommes: <a href="mailto:sandra.krommes@th-rosenheim.de" target="_blank">sandra.krommes@th-rosenheim.de</a>.<a href="http://www.th-rosenheim.de/" target="_blank">www.th-rosenheim.de/</a> Technische Hochschule Rosenheim, Hochschulstrasse 1, 83024 Rosenheim, GERMANY&nbsp;

PhD Student│Doctoral Student│Research Assistant (m/f/x) in the research area of System Thinking and System Dynamics in the Circular Economy

Möchten Sie gemeinsam mit uns die Region versorgen? Wir freuen uns, dass Sie sich für RoMed interessieren.

In unserem Institut für Diagnostische und Interventionelle Radiologie am RoMed Klinikum Rosenheim suchen wir&nbsp; zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Assistenzarzt oder eine Assistenzärztin zur Verstärkung unseres Teams!

&nbsp;<h1>Das erwartet Sie</h1><ul><li>Ärztliche Tätigkeit: Übernahme der ärztlichen Aufgaben in den vielseitigen Bereichen der Radiologie.</li><li>Untersuchungen &amp; Interventionen: Durchführung zunächst angeleitet und dann zunehmend selbstständig. </li><li>Teamarbeit: Aktive Teilnahme an den täglichen Besprechungen als vollwertiges Teammitglied.</li></ul><h1>Ihre Stärken</h1><ul><li>Qualifikation: Erfolgreich abgeschlossenes Medizinstudium/ deutsche Approbation vorhanden.</li><li>Erste Erfahrung: Bereits gesammelte praktische Vorkenntnisse in der Radiologie.&nbsp;</li><li>Leidenschaft: Faszination für die Kombination aus hochmoderner Technik, komplexen Diagnoseverfahren und empathischem Umgang mit Patienten. </li><li>Teamarbeit: Hohe Flexibilität und Freude an der übergreifenden, interdisziplinären Zusammenarbeit.</li><li>Kommunikation: Zielgruppengerechte, freundliche und verbindliche Kommunikation mit Kollegen, Patienten und Angehörigen.</li></ul><h1>Wir bieten Ihnen</h1><ul><li>Fort- und WeiterbildungMit unseren Angeboten immer am Puls der Zeit</li><li>Flexible ArbeitszeitenFür eine optimale Balance zwischen Beruf und Privatleben</li><li>Interdisziplinäre ZusammenarbeitVerbundübergreifende fachliche Zusammenarbeit </li><li>Tarifliche Vergütung Nach TVöD sowie eine 100 % arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge&nbsp;als langfristige Perspektive</li><li>Gesundheit &amp; WohlbefindenRundum stark: Angebote zum JobRad, RoMed Plus und Corporate Benefits</li><li>CafeteriaTäglich frische Gerichte auf der Dachterrasse mit Blick auf die Alpen</li></ul><h1>Bereit? Jetzt online bewerben!</h1>


Prof. Dr. med. Gunnar Tepe 
Chefarzt 
Allgemeinradiologie 
+49 8031 365 3550



Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.

Assistenzarzt Radiologie (m/w/d)

Möchten Sie gemeinsam mit uns die Region versorgen? Wir freuen uns, dass Sie sich für RoMed interessieren.

Für unsere Neurologische Klinik unter der Leitung von Prof. Dr. med. Joji Kuramatsu suchen wir eine Assistenzärztin oder einen Assistenzarzt. Als Lehrkrankenhaus der LMU München und einer der größten Arbeitgeber der Region bieten die RoMed Kliniken Ihnen am größten Standort Rosenheim eine hochspezialisierte Medizin. Mit unserer überregional zertifizierten Schlaganfallstation (10 Betten), als Thrombektomie-Zentrum im größten deutschen Schlaganfallnetzwerk und unseren interdisziplinären Intensivstationen (40 Betten) stellen wir die 24/7-Behandlung von Schlaganfallpatienten jeder Schwere sicher. Darüber hinaus versorgt unsere Neurologische Klinik das gesamte Spektrum neurologischer Erkrankungen und bietet umfassende elektrophysiologische/ sonographische Ausbildung sowie vielfältige Spezialisierungsmöglichkeiten. Werden Sie Teil unseres interdisziplinären Neurozentrums!

&nbsp;<h1>Das erwartet Sie</h1><ul><li>Diagnostik: Durchführung und Auswertung neurologischer Diagnostik, einschließlich neurophysiologischer Untersuchungen (z.B. EEG) und Ultraschall. </li><li>Akutversorgung:&nbsp;Aktive Mitarbeit in der Notfall- und Intensivmedizin, einschließlich der Schlaganfallversorgung. </li><li>Patientenmanagement: Eigenständige Betreuung von Patienten. </li><li>Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Teilnahme an Visiten und interdisziplinären Fallbesprechungen.</li><li>Therapieplanung: Unterstützung bei der Erstellung und Umsetzung von Behandlungsplänen. </li><li>Fächerübergreifende Kooperation: Enge Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen Neurochirurgie und Neuroradiologie. </li><li>Weiterbildung und Forschung: Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen sowie die Möglichkeit zur Mitwirkung an wissenschaftlichen Projekten.</li></ul><h1>Ihre Stärken</h1><ul><li>Qualifikation: Abgeschlossenes Studium der Humanmedizin und Besitz der deutschen Approbation. </li><li>Fachliches Interesse: Ausgeprägtes Interesse an der Neurologie und an der Versorgung neurologischer Notfälle. </li><li>Patientenorientierung: Hohes Engagement für eine qualitativ hochwertige Patientenversorgung. </li><li>Soft Skills: Ausgeprägte soziale Kompetenz und Einfühlungsvermögen im Umgang mit teils schwerkranken Patienten und deren Angehörigen. </li><li>Team &amp; Motivation: Hohe persönliche Motivation zur aktiven Mitarbeit in einem engagierten Team und Interesse an einer abwechslungsreichen Teamarbeit. </li><li>EDV-Kenntnisse: Gute Kenntnisse in MS Office (Erfahrung mit Klinischen Informationssystemen (KIS) wünschenswert). </li><li>Sprachkenntnisse: Deutschkenntnisse mindestens auf C1-Niveau.</li></ul><h1>Wir bieten Ihnen</h1><ul><li>Fort- und WeiterbildungMit unseren Angeboten immer am Puls der Zeit</li><li>Flexible ArbeitszeitenFür eine optimale Balance zwischen Beruf und Privatleben</li><li>Interdisziplinäre ZusammenarbeitVerbundübergreifende fachliche Zusammenarbeit </li><li>Tarifliche Vergütung Nach TVöD sowie eine 100 % arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge&nbsp;als langfristige Perspektive</li><li>Gesundheit &amp; WohlbefindenRundum stark: Angebote zum JobRad, RoMed Plus und Corporate Benefits</li><li>CafeteriaTäglich frische Gerichte auf der Dachterrasse mit Blick auf die Alpen</li></ul><h1>Bereit? Jetzt online bewerben!</h1>


Prof. Dr. med. Joji Kuramatsu 
Chefarzt 
Klinik für Neurologie 
+49 8031 365 3661



Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.

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