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Vom Ein-Mann-Handwerksbetrieb hin zum führenden Fenster- und Türenspezialisten in der Region Südostoberbayern – diese rasante Entwicklung hat die Schreinerei Dandl in Pietling, Gemeinde Fridolfing, in nur drei Generationen gemacht. Mittlerweile planen und fertigen über 140 Mitarbeiter auf nunmehr 18.000 Quadratmeter Betriebsfläche traditionelle und moderne Energiesparfenster in Holz und Kunststoff, Wohntüren und Haustüren. Aufgaben und VerantwortungsbereichDu bist jung, voller Ideen, hast technisches Verständnis und willst mit Materialien wie Holz- und Kunststoff arbeiten? Dann komm zum führenden Fenster- und Türenspezialisten in der Region Südostoberbayern und mach 18.000 Quadratmeter Betriebsfläche zu deinem Ausbildungsplatz. Mittlerweile über 140 Kollegen planen und fertigen traditionelle und moderne Energiesparfenster in Holz und Kunststoff, Haustüren und Wohntüren. Das solltest du mitbringen:<ul><li>der Umgang mit Holz soll dir Spass machen</li><li>kommunikations- und teamfähig solltest du sein</li><li>ein wenig handwerkliches Geschick sollte vorhanden sein</li><li>du hast räumliches Vorstellungsvermögen und kannst eine gerade Linie zeichnen</li><li>Technik und moderne Maschinen sollten dich interessieren</li></ul> Das können wir dir bieten:<ul><li>übertarifliche Bezahlung (wir orientieren uns am Tarif, legen aber noch was drauf)</li><li>Azubi-Projekte &amp; Ausbildungszirkel (überleg dir was, baue es und zeig uns was du drauf hast!)</li><li>schulbegleitende Betreuung (unsere erfahrenen Schreinermeister sind für dich da und helfen jederzeit)</li><li>BGJ-Bonus (Gute Leistung wird belohnt)</li><li>einen modernen Maschinenpark (neben der klassischen handwerklichen Schreinerausbildung lernst du auch an CAD-gestützten CNC-Anlagen)</li><li>Arbeitsmaterialen (wir statten dich mit Laptop und den aktuellsten Programmen aus)</li><li>Startpaket Arbeitskleidung (du bekommst von uns alles was du brauchst)</li></ul>Bist du neugierig geworden? Dann melde dich einfach bei uns - ruf an, schreib uns eine E-Mail, schick uns Post oder komm doch einfach direkt vorbei. Falls du noch nicht ganz überzeugt bist kannst du natürlich auch jederzeit ein Praktikum oder ein paar Probetage bei uns absolvieren. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Florian Dandl Geschäftsführung Hauptstrasse 2 83413 Fridolfing&nbsp; <a href="mailto:karriere@dandl-schreinerei.de" target="_blank">karriere@dandl-schreinerei.de</a> +49 8684 9881 0

Schreinerei Dandl KG

Schreinerei Dandl Holzfensterfertigung mit der @workingsrl LOGOS TWONE

#BORN2BSCHREINER

Ausbildung zum Schreiner / Tischler (m/w/d) 2025

Die Stiftung St. Zeno sucht für Ihr Altenheim St. Elisabeth in Schliersee-Neuhaus Auszubildende für die:Generalistische Pflegeausbildung zum Pflegefachmann&nbsp;(m/w/d) Ausbildungsstart: 01.09.2025Die Stiftung St. Zeno Kirchseeon ist ein verantwortungsvoller Träger in der freien Wohlfahrtspflege und korporatives Mitglied im Deutschen Caritasverband. Bei der Stiftung St. Zeno und ihren insgesamt 9 Einrichtungen arbeiten über 350 Mitarbeiter rund um die Uhr um unseren zentralen Auftrag, die Befähigung der uns anvertrauten Menschen zur Übernahme von Verantwortung für das eigene Leben und die Gemeinschaft, zu unterstützen.Das Altenheim St. Elisabeth als Teil der Stiftung St. Zeno Kirchseeon ist eine moderne, zertifizierte Altenhilfeeinrichtung mit 84 Bewohnerplätzen in Einzelzimmern, die von rüstigen wie pflegebedürftigen Menschen aller Pflegegrade bewohnt wird. Pflege wird in der Orientierung am christlichen Menschenbild nach einem Pflegekonzept geleistet, das sich ressourcenbetont und ganzheitlich auf die Persönlichkeit des/der Bewohners/in ausrichtet und nach den neuesten pflegerisch-medizinischen Erkenntnissen geplant und durchgeführt wird. Unser Leitbild: ” Miteinander leben – füreinander da sein”, erschließt diese Aussage für das tägliche Leben in unserem Haus. Wir achten und bewahren die persönliche Freiheit unserer Bewohner/innen und Mitarbeiter/innen und nehmen in Verantwortung füreinander unseren Lebensalltag als Bewohner/in oder die Aufgaben als Mitarbeiter/in wahr. Mehr Informationen finden Sie auch auf: <a href="https://stzeno.de/" target="_blank">https://stzeno.de/</a> Ihr Profil <ul><li>Du besitzt einen Realschulabschluss oder hast einen Hauptschulabschluss sowie eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflegehilfe oder eine vergleichbare Qualifikation, die in Deutschland anerkannt ist</li><li>Deine Deutschkenntnisse entsprechen mindestens dem B2-Niveau</li><li>Du hast Freude am Umgang mit pflegebedürftigen Menschen</li><li>Ebenso bist Du kommunikativ, bist fürsorglich und hilfsbereit</li><li>Du beweist soziale Stärke und übernimmst gerne Verantwortung</li><li>Du hast die Bereitschaft im Schichtdienst zu arbeiten</li></ul> Ihre Aufgaben <ul><li>Durch verantwortungsbewussten und wertschätzenden Umgang gewinnst Du das nötige Vertrauen von unseren Bewohnern/innen und Teamkollegen/innen</li><li>Du hilfst pflegebedürftigen Menschen, den Alltag zu meistern</li><li>Ebenso sorgst du für eine abwechslungsreiche Freizeitgestaltung der Bewohner/innen und unterstützt in der täglichen Grundversorgung sowie bei der medizinischen Betreuung</li><li>Wir geben dir einen Einblick in die Pflegedokumentation sowie in die qualitätssichernden Maßnahmen - Du wirkst mit, diese zu dokumentieren</li><li>Bei unserer Kooperations-Pflegeschule lernst Du die Theorie aus den Bereichen Pflege, Medizin, Hygiene, Krankheitslehre, Ernährung, Recht sowie weitere relevante Inhalte.</li><li>Bei uns und während Deiner Außeneinsätze, in den mit uns kooperierenden Einrichtungen, werden diese Kenntnisse dann in die Praxis umgesetzt, vertieft und durch Praxisanleiter/innen begleitet.</li></ul> Wir bieten: <ul><li>Tarifliche Vergütung nach AVR Caritas inkl. Jahressonderzahlung</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Betriebliche Altersvorsorge über die VBL sowie die Möglichkeit der Entgeltumwandlung</li><li>Beihilfeversicherung sowie vergünstigte Krankenzusatzversicherung</li><li>Vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z.B. Mitgestaltung bei der Dienstplanung</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>E-Bike-Leasing</li><li>Unterstützung bei der Wohnungssuche / kostengünstige Dienstwohnung am Gelände</li><li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Kostengünstige Verpflegung innerhalb der Einrichtung</li><li>Intensive und strukturierte Einarbeitung</li></ul> Bewerben Sie sich jetzt! Werden Sie Teil unseres Teams!

Altenheim St. Elisabeth - Stiftung St. Zeno Kirchseeon

Generalistische Pflegeausbildung zum Pflegefachmann (m/w/d)

Die Stiftung St. Zeno sucht für Ihr Altenheim St. Elisabeth in Schliersee-Neuhaus Auszubildende für die:Einjährige Ausbildung zum Pflegefachhelfer (m/w/d)Ausbildungsstart: 01.09.2025Die Stiftung St. Zeno Kirchseeon ist ein verantwortungsvoller Träger in der freien Wohlfahrtspflege und korporatives Mitglied im Deutschen Caritasverband. Bei der Stiftung St. Zeno und ihren insgesamt 9 Einrichtungen arbeiten über 350 Mitarbeiter rund um die Uhr um unseren zentralen Auftrag, die Befähigung der uns anvertrauten Menschen zur Übernahme von Verantwortung für das eigene Leben und die Gemeinschaft, zu unterstützen.Das Altenheim St. Elisabeth als Teil der Stiftung St. Zeno Kirchseeon ist eine moderne, zertifizierte Altenhilfeeinrichtung mit 84 Bewohnerplätzen in Einzelzimmern, die von rüstigen wie pflegebedürftigen Menschen aller Pflegegrade bewohnt wird. Pflege wird in der Orientierung am christlichen Menschenbild nach einem Pflegekonzept geleistet, das sich ressourcenbetont und ganzheitlich auf die Persönlichkeit des/der Bewohners/in ausrichtet und nach den neuesten pflegerisch-medizinischen Erkenntnissen geplant und durchgeführt wird. Unser Leitbild: ” Miteinander leben – füreinander da sein”, erschließt diese Aussage für das tägliche Leben in unserem Haus. Wir achten und bewahren die persönliche Freiheit unserer Bewohner/innen und Mitarbeiter/innen und nehmen in Verantwortung füreinander unseren Lebensalltag als Bewohner/in oder die Aufgaben als Mitarbeiter/in wahr. Mehr Informationen finden Sie auch auf: <a href="https://stzeno.de/" target="_blank">https://stzeno.de/</a> Ihr Profil <ul><li>Mindestalter: 16 Jahre zum Ausbildungsbeginn</li><li>Erfolgreicher Abschluss der Mittelschule, eine gleichwertige Schulbildung oder eine abgeschlossene Berufsausbildung</li><li>Du hast Freude am Umgang mit pflegebedürftigen Menschen</li><li>Ebenso bist Du kommunikativ, bist fürsorglich und hilfsbereit</li><li>Du beweist soziale Stärke und übernimmst gerne Verantwortung</li><li>Du hast die Bereitschaft im Schichtdienst zu arbeiten</li></ul> Ihre Aufgaben <ul><li>Durch verantwortungsbewussten und wertschätzenden Umgang gewinnst Du das nötige Vertrauen von unseren Bewohnern/innen und Teamkollegen/innen</li><li>Bei uns erlernst Du in einem tollen Team das gesamte, vielfältige pflegerische Spektrum von der Begleitung, Förderung und Motivation unserer Bewohner/innen in ihrem Alltag</li><li>Du unterstützt bei Aufgaben im Bereich der Körperpflege, beim Ankleiden, bei der Bewegung und sowie beim Reichen der Nahrung</li><li>Du wirkst bei der digitalen Pflegedokumentation mit</li></ul> Wir bieten: <ul><li>Tarifliche Vergütung nach AVR Caritas inkl. Jahressonderzahlung</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Betriebliche Altersvorsorge über die VBL sowie die Möglichkeit der Entgeltumwandlung</li><li>Beihilfeversicherung sowie vergünstigte Krankenzusatzversicherung</li><li>Vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z.B. Mitgestaltung bei der Dienstplanung</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>E-Bike-Leasing</li><li>Unterstützung bei der Wohnungssuche / kostengünstige Dienstwohnung am Gelände</li><li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Kostengünstige Verpflegung innerhalb der Einrichtung</li><li>Intensive und strukturierte Einarbeitung</li></ul> Bewerben Sie sich jetzt! Werden Sie Teil unseres Teams!

Einjährige Ausbildung zum Pflegefachhelfer (m/w/d)

110 Jahre Kompetenz und Vertrauen am Bau1907 gegründet und im stetigen Wandel GROSS geworden, sind wir heute mit 250 eigenen Mitarbeitern ein weiterhin mittelständisch geprägtes Bauunternehmen, welches mehrere strategische Geschäftsfelder abdeckt.Unser Tätigkeitsgebiet erstreckt sich auf die Region Rosenheim und auf den Großraum München.&nbsp; Wir bieten zum 01.09.2025 für unsere Abteilung Hochbau einen Ausbildungsplatz zum Betonbauer (m/w/d) oder Maurer (m/w/d) Aufgabengebiet: <ul><li>Herstellen von Wänden aus Steinen und Platten</li><li>Mauerwerk mit Pfeilern, Treppenanlagen</li><li>Natursteinmauern</li><li>Verblendmauern</li><li>Wände, Decken und Stürze in Schalungssteinbauart</li><li>Erstellen von Schalungen für Fundamente, Decken, Stützen, Balken und Wände</li><li>Verlegen und Einbau von (Stahl-) Bewehrung</li><li>Beton und seine Verarbeitung</li></ul> Voraussetzungen <ul><li>mindestens qualifizierenden Hauptschulabschluss</li><li>handwerkliches Geschick, mathematisches und technisches Verständnis</li><li>räumliches Vorstellungsvermögen und sorgfältige Arbeitsweise</li><li>hohe Flexibilität, Motivation, Engagement, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit</li><li>Interesse am Bauberuf und an der Arbeit im Freien</li></ul> Wir bieten: Grossmann fördert die berufliche und persönliche Entwicklung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter - während und nach der Ausbildung. Außerdem bieten wir die Möglichkeit auf Übernahme nach erfolgreichem Abschluss. Eine weitere Qualifizierung, bspw. als Vorarbeiter/Vorarbeiterin oder Polier/Polierin, sind für Dich später ebenso möglich wie sogar ein Studium im Bauingenieurwesen. Interesse geweckt? Wir freuen uns auf deine Unterlagen. Ansprechpartner für Bewerbung: Personalabteilung Äußere Münchener Straße 20 83026 Rosenheim <a href="mailto:personal@grossmann-bau.de" target="_blank">personal@grossmann-bau.de</a> 08031440127

GROSSMANN Bau GmbH & Co. KG

Grossmann | Imagefilm "Gemeinsam Stark"

Ausbildungsplatz zum Betonbauer (m/w/d) oder Maurer (m/w/d) ab 01.09.2025

110 Jahre Kompetenz und Vertrauen am Bau1907 gegründet und im stetigen Wandel GROSS geworden, sind wir heute mit 250 eigenen Mitarbeitern ein weiterhin mittelständisch geprägtes Bauunternehmen, welches mehrere strategische Geschäftsfelder abdeckt.Unser Tätigkeitsgebiet erstreckt sich auf die Region Rosenheim und auf den Großraum München.&nbsp; Wir bieten zum 01.09.2025 für unsere Abteilung Tiefbau einen Ausbildungsplatz zum Tiefbaufacharbeiter (m/w/d)&nbsp; Aufgabengebiet: <ul><li>Erstellung von Straßen, Wegen und Plätzen</li><li>Erdaushubarbeiten und Ausschachtungen</li><li>Einsatz von großen Baumaschinen wie Bagger, Lader, Raupen und Walzen</li><li>Durchführung von Pflasterarbeiten, Randbefestigungen, Böschungen sowie Entwässerungsgräben</li><li>Unterhaltungs- und Reparaturarbeiten an Straßen, Wegen, Plätzen</li></ul> Voraussetzungen <ul><li>mindestens qualifizierenden Hauptschulabschluss</li><li>handwerkliches Geschick, technisches Verständnis und räumliches Vorstellungsvermögen sowie sorgfältige Arbeitsweise</li><li>hohe Flexibilität, Motivation, Engagement, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit</li><li>Interesse am Bauberuf und an der Arbeit im Freien</li></ul> Wir bieten: Grossmann fördert die berufliche und persönliche Entwicklung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter - während und nach der Ausbildung. Außerdem bieten wir die Möglichkeit auf Übernahme nach erfolgreichem Abschluss. Eine weitere Qualifizierung, bspw. als Vorarbeiter/Vorarbeiterin oder Polier/Polierin, sind für Dich später ebenso möglich wie sogar ein Studium im Bauingenieurwesen. Interesse geweckt? Wir freuen uns auf deine Unterlagen. Ansprechpartner für Bewerbung: Personalabteilung Äußere Münchener Straße 20 83026 Rosenheim <a href="mailto:personal@grossmann-bau.de" target="_blank">personal@grossmann-bau.de</a> 08031440127

Ausbildungsplatz zum Tiefbaufacharbeiter (m/w/d) ab 01.09.2025

110 Jahre Kompetenz und Vertrauen am Bau1907 gegründet und im stetigen Wandel GROSS geworden, sind wir heute mit 250 eigenen Mitarbeitern ein weiterhin mittelständisch geprägtes Bauunternehmen, welches mehrere strategische Geschäftsfelder abdeckt.Unser Tätigkeitsgebiet erstreckt sich auf die Region Rosenheim und auf den Großraum München.&nbsp; Wir bieten zum 01.09.2025 für unsere Abteilung Tiefbau einen Ausbildungsplatz zum Straßenbauer (m/w/d)&nbsp; Aufgabengebiet: <ul><li>Erstellung von Straßen, Wegen und Plätzen</li><li>Erdaushubarbeiten und Ausschachtungen</li><li>Einsatz von großen Baumaschinen wie Bagger, Lader, Raupen und Walzen</li><li>Durchführung von Pflasterarbeiten, Randbefestigungen, Böschungen sowie Entwässerungsgräben</li><li>Unterhaltungs- und Reparaturarbeiten an Straßen, Wegen, Plätzen</li></ul> Voraussetzungen <ul><li>mindestens qualifizierenden Hauptschulabschluss</li><li>handwerkliches Geschick, technisches Verständnis und räumliches Vorstellungsvermögen sowie sorgfältige Arbeitsweise</li><li>hohe Flexibilität, Motivation, Engagement, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit</li><li>Interesse am Bauberuf und an der Arbeit im Freien</li></ul> Wir bieten: Grossmann fördert die berufliche und persönliche Entwicklung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter - während und nach der Ausbildung. Außerdem bieten wir die Möglichkeit auf Übernahme nach erfolgreichem Abschluss. Eine weitere Qualifizierung, bspw. als Vorarbeiter/Vorarbeiterin oder Polier/Polierin, sind für Dich später ebenso möglich wie sogar ein Studium im Bauingenieurwesen. Interesse geweckt? Wir freuen uns auf deine Unterlagen. Ansprechpartner für Bewerbung: Personalabteilung Äußere Münchener Straße 20 83026 Rosenheim <a href="mailto:personal@grossmann-bau.de" target="_blank">personal@grossmann-bau.de</a> 08031440127

Ausbildungsplatz zum Straßenbauer (m/w/d) ab 01.09.2025

Wir leben Technik – und bleiben dabei Mensch. Seit über 50 Jahren ist SOMIC Hersteller von High-End-Lösungen für Endverpackungsmaschinen. Als Technologieführer in unserer Branche sind wir ein weltweit erfolgreiches Unternehmen. Mit unserem Hauptsitz in Amerang, der Teilefertigung in Haag i. Obb., sowie unseren weiteren Standorten in Inver Grove Heights (USA) und Bangkok (Thailand) sind wir global in allen Wirtschaftsräumen präsent. Die Basis für den Erfolg unseres mittelständischen und familiengeführten Unternehmens sind unsere Mitarbeiter. Mehr als 500 Visionäre, Ideengeber, Analytiker, Perfektionisten und Kommunikationstalente arbeiten an vier Standorten täglich Hand in Hand, um unsere Maschinen noch besser zu machen. &nbsp; Auch künftig bleiben wir unserer Vision treu - Engineered to perform. Together!Ausbildung zum Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d)Ausbildungsstart 01.09.2025 &nbsp;High-Tech braucht qualifiziertes Personal. Darum setzt SOMIC auf eine fundierte Ausbildung und bietet aktuell rund 30 Auszubildenden die Möglichkeit, einen zukunftssicheren Beruf zu erlernen. Je nach Fachrichtung sind die Auszubildenden zwischen drei und neun Monaten auch in unserem Fertigungsstandort in Haag eingesetzt. In der Regel werden alle Auszubildenden nach der erfolgreich abgeschlossenen Prüfung in eine feste Anstellung übernommen. Deine Aufgaben: &nbsp;<ul><li>Montage und Installation elektrischer Betriebs-, Produktions- und Verfahrensanlagen, einschließlich pneumatischer Komponenten</li><li>Überwachung und Wartung von Anlagen</li><li>Analyse von Störungen und Instandsetzung von Maschinen und Anlagen</li><li>Programmierung und Konfiguration von Systemen, Überprüfung der Funktionen und Sicherheitseinrichtung der Systeme</li><li>Einweisung von Nutzer/-innen in die Bedienung der Anlagen</li><li>Ausübung der Tätigkeiten unter Beachtung einschlägiger Vorschriften und Sicherheitsbestimmungen</li></ul> &nbsp;Infos zur Ausbildung:<ul><li>Ausbildungsdauer:&nbsp;3 1/2 Jahre</li><li>Berufsschule: Staatliche Berufsschule 1 Rosenheim</li><li>Ausbildungsstandort:&nbsp;Amerang</li></ul> Bewerber/-innen sollten: &nbsp;<ul><li>Technisch interessiert sein</li><li>Räumliches Vorstellungsvermögen haben, um Geräte und Anlagen nach Konstruktionszeichnungen und Schaltplänen herzustellen und zu montieren</li><li>Gute Noten in Mathematik, Physik und Englisch mitbringen</li><li>Gerne im Team arbeiten</li></ul> Wir bieten: &nbsp;<ul><li>Flexibles Gleitzeitsystem auch schon in der Ausbildung</li><li>Gemeinsamer Azubi-Sport</li><li>Wöchentlicher Englisch-Unterricht</li><li>Jährlicher Azubi-Ausflug</li><li>Unterstützung bei Auslandsaustauschprogrammen</li><li>Intensive betriebliche Prüfungsvorbereitung</li><li>Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten</li><li>Angenehmes Betriebsklima</li><li>Offener, ehrlicher, herzlicher Umgang miteinander</li><li>30 Tage Urlaub pro Jahr</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Rabattprogramme für unsere Mitarbeiter in vielen Geschäften in der Region</li><li>Firmenfitness</li><li>Ladesäulen für Elektromobilität</li><li>Zeugnisgeld</li></ul> Neugierig geworden? &nbsp;Hier geht es direkt zum Bewerbungsformular:<a href="https://career.somic-packaging.com/Ausbildung-zum-Elektroniker-fuer-Betriebstechnik-092025-mw-de-f41.html" target="_blank">https://career.somic-packaging.com/ausbildung-zum-elektroniker-fuer-betriebstechnik-mwd-de-j41.html?preview=1</a>Wir freuen uns auf Ihre vollständige und aussagekräftige Bewerbung über das Bewerbungsformular auf unserer Homepage. Gerne stehen wir für erste Fragen zur Verfügung.SOMIC Verpackungsmaschinen GmbH &amp; Co. KGPersonalabteilungAm Kroit 7 - 1183123 AmerangTel.: 08075/916-0E-Mail: <a href="mailto:personal@somic.de" target="_blank">personal@somic.de</a>

SOMIC Verpackungsmaschinen GmbH & Co. KG

SOMIC - wir leben Nachhaltigkeit

Ausbildung zum Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d)

Die ing Kess GmbH ist seit über 30 Jahren ein kompetenter, ganzheitlicher Dienstleistungspartner für regenerative Wärme- und Energieversorgung im bayerischen Raum und erarbeitet wirtschaftliche, zukunftsorientierte und CO2-minmierte Lösungen für Kommunen und Industrie. Der Schwerpunkt wird dabei auf Heizanlagen inkl. der Verteilung der Wärme über Fernwärmenetze gerichtet. Zusammen mit den Unternehmen der ing Group beraten wir Bauherrn im gesamten Bereich der regenerativen Energieversorgung – beraten, planen, umsetzen, betreuen und optimieren - Alles aus einer Hand für die Reduzierung von Treibhausgasen und die Erreichung der Klimaziele.Wir suchen motivierte Kollegen, die mit uns über sich hinauswachsen wollen. Wertschätzung, Zusammenarbeit auf Augenhöhe und gemeinsame Erfolge prägen unser Team.&nbsp;Für unseren Standort in Prien am Chiemsee suchen wir zum 01.09.2025 eine/nAuszubildenden als Technischen Systemplaner - Schwerpunkt Elektrotechnische Systeme (m/w/d) Aufgaben und Verantwortungsbereich Berufsschule: Wasserburg/Regensburg&nbsp;(kostenlose Wohnheimunterbringung und Fahrtkostenerstattung)Ausbildungsdauer: 3,5 Jahre DAMIT PUNKTEST DU: <ul><li>Gewissenhafte und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Räumliches Vorstellungsvermögen</li><li>Spaß an der Arbeit im Team</li></ul> DAS ERWARTET DICH: <ul><li>Verantwortungsvolle, spannende und abwechslungsreiche Aufgaben</li><li>Betreuung während deiner Ausbildung</li><li>Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten und Übernahmechancen</li><li>Ein von Teamgeist geprägtes Arbeitsklima mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen</li><li>Gesundheitsmaßnahmen, Fortbildungen, VWL, usw.</li></ul> Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Deine BewerbungKontakt:Bitte sende Deine Bewerbungsunterlagen ausschließlich per E-Mail an: <a href="mailto:art@ing-kess.de" target="_blank">art@ing-kess.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Angelika Art Verwaltung Bahnhofstraße 4 83209 Prien am Chiemsee <a href="mailto:art@ing-kess.de" target="_blank">art@ing-kess.de</a>

ing Kess GmbH

Ausbildung zum Technischen Systemplaner - Schwerpunkt Elektrotechnische Systeme (m/w/d) für 2025

Die ing Kess GmbH ist seit über 30 Jahren ein kompetenter, ganzheitlicher Dienstleistungspartner für regenerative Wärme- und Energieversorgung im bayerischen Raum und erarbeitet wirtschaftliche, zukunftsorientierte und CO2-minmierte Lösungen für Kommunen und Industrie. Der Schwerpunkt wird dabei auf Heizanlagen inkl. der Verteilung der Wärme über Fernwärmenetze gerichtet. Zusammen mit den Unternehmen der ing Group beraten wir Bauherrn im gesamten Bereich der regenerativen Energieversorgung – beraten, planen, umsetzen, betreuen und optimieren - Alles aus einer Hand für die Reduzierung von Treibhausgasen und die Erreichung der Klimaziele.Wir suchen motivierte Kollegen, die mit uns über sich hinauswachsen wollen. Wertschätzung, Zusammenarbeit auf Augenhöhe und gemeinsame Erfolge prägen unser Team.&nbsp;&nbsp;Für unseren Standort in Prien am Chiemsee suchen wir zum nächstmöglichen 01.09.2025 eine/nAuszubildenden als Technischen Systemplaner - Schwerpunkt Versorgungs- und Ausrüstungstechnik (m/w/d) Aufgaben und Verantwortungsbereich Berufsschule: Wasserburg/München&nbsp;(kostenlose Wohnheimunterbringung und Fahrtkostenerstattung)Ausbildungsdauer: 3,5 Jahre DAMIT PUNKTEST DU: <ul><li>Gewissenhafte und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Räumliches Vorstellungsvermögen</li><li>Spaß an der Arbeit im Team</li></ul> DAS ERWARTET DICH: <ul><li>Verantwortungsvolle, spannende und abwechslungsreiche Aufgaben</li><li>Betreuung während deiner Ausbildung</li><li>Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten und Übernahmechancen</li><li>Ein von Teamgeist geprägtes Arbeitsklima mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen</li></ul> Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Deine BewerbungKontakt:Bitte sende Deine Bewerbungsunterlagen ausschließlich per E-Mail an: <a href="mailto:art@ing-kess.de" target="_blank">art@ing-kess.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Angelika Art Verwaltung Bahnhofstraße 4 83209 Prien am Chiemsee <a href="mailto:art@ing-kess.de" target="_blank">art@ing-kess.de</a>

Ausbildung zum Technischen Systemplaner - Schwerpunkt Versorgungs- und Ausrüstungstechnik (m/w/d) für 2025

Für unseren Standort in Traunreut suchen wir zum 01.09.2025 einenAuszubildenden als Bauzeichner - Schwerpunkt&nbsp;Ingenieurbau (m/w/d) Infos zu deiner Ausbildung: <ul><li>Berufsschule: München (kostenlose Wohnheimunterbringung und Fahrtkostenerstattung)</li><li>Ausbildungsdauer: 3 Jahre</li></ul> Das bringst du mit: <ul><li>Gewissenhafte und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Räumliches Vorstellungsvermögen</li><li>Spaß an der Arbeit im Team</li></ul> Unser Angebot: <ul><li>Verantwortungsvolle, spannende und abwechslungsreiche Aufgaben</li><li>Betreuung während deiner Ausbildung</li><li>Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten und Übernahmechancen</li><li>Ein von Teamgeist geprägtes Arbeitsklima mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen</li><li>Neu errichtetes Bürogebäude mit modernster Büroausstattung</li><li>27 Tage Urlaub, Gesundheitsmaßnahmen, Fortbildungen, VWL, Firmenevents, uvm</li></ul> Interesse geweckt? Interessiert an diesen Aufgaben? Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Bianca Gassdorf Georg-Simon-Ohm-Straße 10 83301 Traunreut <a href="mailto:personal@ingenieur-group.de" target="_blank">personal@ingenieur-group.de</a> 08669 786912

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