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257 Administration und Kundenbetreuung Jobs in Oberbayern

Administration und Kundenbetreuung
Logo für den Job Ausbildungsplatz zum Industriekaufmann (m/w/d) zum 01.09.2026
locationZeppelinstraße 16-18, 84544 Aschau am Inn, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: vor 3 Tagen
Logo für den Job Kauffrau/-mann für Büromanagement (m/w/d) in Teilzeit (20-30 Std/Woche)
locationIn d. Schmucken 20, 83022 Rosenheim, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: vor 3 Tagen
Logo für den Job Kauffrau/-mann für Büromanagement (m/w/d) in Vollzeit
locationIn d. Schmucken 20, 83022 Rosenheim, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: vor 3 Tagen
Logo für den Job Leitung Customer Service Center - Automotive (m/w/d)
locationGewerbegebiet Strohhof I, Hauptstraße 1, 83413 Fridolfing, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: vor 6 Tagen
Logo für den Job Chief Financial Officer
location83 Edling, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: vor 6 Tagen
salary65.000 € - 90.000 € pro Jahr
Logo für den Job Immobilienmanager/in Vermietung
location83 Kolbermoor, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: vor 6 Tagen
Expressbewerbung
Logo für den Job Stellvertretender Filialleiter / Marktmanager Assistent (m/w/d)
location83093 Bad Endorf, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: vor 6 Tagen
Logo für den Job Controller (m/w/d)
location83624 Otterfing, Deutschland
remoteTeilweise Homeoffice
VeröffentlichtVeröffentlicht: vor 1 Woche
Logo für den Job Schüler*innenpraktikum - Industriekaufmann (m/w/d) 2026
locationGewerbegebiet Strohhof I, Hauptstraße 1, 83413 Fridolfing, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: vor 1 Woche
Logo für den Job IT-Syste­m­admi­nis­trator (m/w/d)
location83064 Raubling, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: vor 1 Woche
salary45.000 € - 65.000 € pro Jahr
Immobilienmanager/in Vermietung

Immobilienmanager/in Vermietung

location83 Kolbermoor, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: vor 6 Tagen
Vollzeit
Mit Berufserfahrung (1 bis 3 Jahre)

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Wir, Werndl Eisner & Partner, suchen zur Verstärkung unseres Teams ab sofort für unser Büro in der Alten Spinnerei in Kolbermoor eine engagierte Persönlichkeit für die Vermietung unserer Immobilien – mit der Möglichkeit, ergänzend im Vertrieb von Neubauimmobilien mitzuwirken.

Unsere Leidenschaft ist es, kreative Wege zu finden, um Neubauprojekte, Altbestand und Baudenkmäler zu Orten mit Qualität, Charakter und langfristigem Wert zu entwickeln. Als Investor und Projektentwickler realisieren wir außergewöhnliche Immobilien und konzentrieren uns dabei bewusst auf den südostbayerischen Raum – dort, wo wir seit Generationen leben und verwurzelt sind.

Für diese Position suchen wir eine kompetente und begeisterungsfähige Persönlichkeit, die sich in einem dynamischen Immobilienumfeld einbringen möchte. Sie arbeiten gerne im Team und im direkten Austausch mit Kundinnen und Kunden, übernehmen Verantwortung und schätzen eigenständiges Arbeiten.

Dann sind Ihre Aufgaben:

  • Vermietung von Neubau- und Bestandsimmobilien – vom Erstkontakt bis zum Mietvertragsabschluss
  • Ganzheitliche, ehrliche und empathische Beratung im gesamten Vermietungs- und Vertriebsprozess
  • Verantwortung für den Vermietungsprozess von der Erstellung der Vermietungsunterlagen bis zur Übergabe der Immobilie
  • Durchführung von Beratungs-, Besichtigungs- und Präsentationsterminen
  • Vorbereitung und Abwicklung von Mietverträgen und Übergaben
  • Umsetzung von Vermietungs-, Vertriebs- und Marketingmaßnahmen
  • Reporting der Vermietungs- und Vertriebszahlen sowie Markt- und Wettbewerbsanalysen
  • Enge Zusammenarbeit mit internen Projektteams und externen Partnern

Ihr Profil:

  • Idealerweise Berufserfahrung in der Vermietung von Immobilien
  • Strukturierte, eigenständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
  • Empathisches, verbindliches Auftreten sowie Freude an der Beratung und Kundenbetreuung
  • Sicherer Umgang mit digitalen Tools und Offenheit für neue Systeme und Prozesse
  • Marketingaffinität sowie Interesse an der Mitgestaltung von Vertriebs- und Marketingaktivitäten
  • Bereitschaft, sich in neue Themen einzuarbeiten und kontinuierlich dazuzulernen
  • Teamgeist, Zuverlässigkeit und Lust, aktiv Verantwortung zu übernehmen

Art des Abschlusses

  • Abgeschlossene Berufsausbildung / Lehrabschluss

Berufserfahrung

  • Mit Berufserfahrung (1 bis 3 Jahre)

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