Junior Redakteur (m/w/d) mit Fokus auf Börse, Krypto & Tech-Trends

Ihre Aufgaben:

• Packende Artikel: Sie verfassen spannende Beiträge über Technologieaktien, Kryptowährungen, Kapitalanlagen und die neuesten Trends an den Finanzmärkten – fundiert, klar und mitreißend
• Komplexes einfach machen: Sie bringen Grundlagenwissen zu Tech-Aktien, Krypto und Finanzstrategien so auf den Punkt, dass es jeder versteht – und informieren dadurch unsere Leserinnen und Leser über die neuesten Trends
• Mit kreativen Inhalten überzeugen: Sie entwickeln kreative Inhalte – von Advertorials über Interviews bis hin zu spannenden Trend-Analysen, die nicht nur über die neuesten Technologietrends, ETFs und alles rund um Kryptowährungen informieren, sondern auch Lust auf Investments in neue Technologien machen
• Impulse setzen: Mit Ihrer Begeisterung, die in Ihren Beiträgen spürbar ist, inspirieren Sie unsere Leserinnen und Leser, selbst aktiv an den Märkten zu werden

Ihre Qualifikationen:

• Sie haben eine Börsenleidenschaft und sind fasziniert von den Finanzmärkten – insbesondere von Trends rund um Technologieaktien und Kryptowährungen
• Zudem verfügen Sie über ein Marktgespür und verfolgen mit Begeisterung aktuelle Entwicklungen; Sie kennen die Dynamik von Tech-Werten sowie von Kryptowährungen
• Sie schreiben stilsicher, fehlerfrei und mit einem besonderen Gespür für Sprache, Tonalität und Zielgruppe
• Darüber hinaus fällt es Ihnen leicht, komplexe und anspruchsvolle Themen so aufzubereiten, dass sie klar verständlich und zugleich spannend vermittelt werden
• Sie arbeiten strukturiert, eigenverantwortlich und halten Abgabetermine zuverlässig ein
• Außerdem haben Sie ein schnelles Auffassungsvermögen und Freude daran, sich in neue Themen einzuarbeiten
• Idealerweise investieren Sie selbst – sei es in Technologieaktien, Kryptowährungen oder andere Anlageformen
• Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten Dir:

• Eine attraktive Vergütung in einem zukunftssicheren Unternehmen
• Viele Entwicklungsmöglichkeiten im familiären Umfeld eines inhabergeführten FinTechs
• 13 Gehälter, 30 Tage Urlaub und alle 5 Jahre einen Tag zusätzlich
• Ein halbes Monatsgehalt für die Weiterbildung
• Fahrtkostenzuschuss, JobRad
• Flexible Arbeitszeiten
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Kostenlos Getränke, Kaffee und täglich frisches Obst
• Eine außergewöhnliche Mitarbeiter-Lounge mit Kicker und Billardtisch
• Spannende Team-Events, Sommerfeste und vieles mehr …

Haben wir Dein Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail an karriere@boerse-group.de. Für Fragen steht Ihnen Frau Sophia Burghart unter 080 31 / 20 33 600 gerne zur Verfügung.