Group Manager Merchandise Allocation Retail, eCom & Outlet m/w/d

WER WIR SIND

• Ohne Rang und Namen: Bei Marc O’Polo arbeiten wir stets auf Augenhöhe miteinander.
• Für mehr Teamgefühl: Wir heißen dich nicht nur im Bereich Merchandise Planning, sondern auch im Bereich Allocation willkommen.
• Gemeinsam möchten wir unsere Potenziale durch eine tiefe gehende Planung noch besser ausschöpfen.
• Diversität ist unsere Stärke – bei uns packen Menschen verschiedener Altersgruppen, Kulturen und Nationalität mit vereinten Kräften an.
• Wir haben Spaß an Herausforderungen und freuen uns immer über neuen Input.
• Abwechslung hat bei uns Routine – unsere Aufgaben sind so vielfältig wie wir.
• Events bringen die ganze Marc O’Polo Family zusammen und stärken den Team-Spirit.
• Wir schauen gerne über den Tellerrand hinaus, um uns mit Teams aus anderen Fachbereichen und externen Dienstleister:innen abzustimmen.
• Wir beziehen Nachhaltigkeit und soziale Aspekte in alle unsere Entscheidungen mit ein.
• DON’T JUST WORK. WORK WITH US. Arbeite dort, wo Du mit deinen Skills wirklich etwas bewegen kannst.

WAS DU BEWIRKEN KANNST

• Du leitest unser Merchandise Allocation Retail, Ecom & Outlet-Team mit sieben Kolleg:innen.
• Du und dein Team evaluieren die Warenbestände aller Filialen und seit für die Nachversorgung der entsprechenden Artikel verantwortlich.
• Du bist ein Datenanalyse-Genie und erstellst mithilfe von Performance-Kennzahlen Warenbewegungskonzepte.
• For Sale – du planst und gibst Anweisungen für Reduzierungen und stellst sicher, dass unsere Deckungsbeitragsziele dabei nicht aus den Augen verloren werden.
• Bei gelegentlichen Filialbesuchen erhältst du ein direktes Feedback zur Wirksamkeit deiner Maßnahmen.
• Du arbeitest eng mit dem Einkaufsteam, Store Operations, Retail Inventory sowie den Kolleg:innen vom Bereich Planning zusammen.
• Du machst dir auch bei den Kolleg:innen in den Stores einen Namen als Zahlenfreak und bist ihre sichere Bank, wenn es um Warenmengen geht.

WER DU BIST

• Du hast Erfahrung in Projektmanagement und Teamführung. Kommunikation und Organisation sind deine Stärken – du arbeitest lösungsorientiert.
• Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich BWL/Wirtschaft oder eine kaufmännische Ausbildung.
• Dich muss man nicht zweimal bitten: Du arbeitest proaktiv, eigenständig und ergebnisorientiert.
• Auch deine Kolleg:innen schätzen deine strukturierte Arbeitsweise, Flexibilität und Belastbarkeit.
• Im Bereich Allocation oder Demand Planning hast du dir bereits einen Erfahrungsschatz aufgebaut, idealerweise im Bekleidungshandel.
• Du übernimmst gerne Verantwortung? Dann bist du bei uns richtig.
• Wie Warenwirtschaftssysteme funktionieren, weißt du im Schlaf und du bringst idealerweise SAP-Kenntnisse mit. MS Office, insbesondere Excel, ist für dich ein Kinderspiel.
• Du liebst Zahlen und verfügst über ausgeprägte analytische Fähigkeiten.
• Ob auf Deutsch oder Englisch – du bist in beiden Sprachen verhandlungssicher (C1 Level), durchsetzungs- und kommunikationsstark und überzeugst auch durch dein sympathisches Auftreten.
• Mit deiner Arbeit willst du dazu beitragen, die Bekleidungsbranche für die Zukunft neu auszurichten und nachhaltige Themen in den Fokus zu rücken.