Betriebsmeister Produktion Antriebssysteme (m/w/d)

WOFÜR WIR SIE SUCHEN

Als Betriebsmeister (m/w/d) in unserer Produktion Mehrbasige Treibladungspulver führen Sie ein kleines Team und werden mit folgenden Aufgaben betraut:

• Personaleinsatz-, Urlaubsplanung und Organisation des Produktionsablaufs inkl. der Problembehebung
• Kontrolle und Dokumentation des ordnungsgemäßen Produktionsablaufes
• Sicherstellung der Produktqualität und ggf. Einleiten von Korrekturmaßnahmen
• Durchführung von internen Schulungsmaßnahmen
• Mitarbeit bei der Ausarbeitung der Unterlagen für regelmäßige Unterweisungen
• Koordination des Ent- und Verladens von Materialien gemäß geltenden Richtlinien inkl. Erstellung und Pflege der zugehörigen Anweisungen und Protokolle
• Anlagen- und Gebäudebetreuung in Bezug auf Sicherheit, Sauberkeit und Verfügbarkeit
• Organisation der Abfallentsorgung
• Koordination, Dokumentation und Bewertung von Versuchsergebnissen für Ballistik und Labor
• Ausführung und Kontrolle sämtlicher von der Betriebsleitung OAM angeordneter organisatorischer Maßnahmen

WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN

• Abgeschlossene Ausbildung zum Industriemeister (m/w/d) aus dem Bereich Chemie/Technik oder vergleichbare Ausbildung
• Einschlägige Berufserfahrung in einem Produktionsbetrieb
• Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Mitarbeitenden
• Planungs- und Organisationskompetenz
• Sicherer Umgang mit MS Office und SAP
• Strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise in Verbindung mit ausgeprägter Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit . Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

WAS WIR IHNEN BIETEN

An unserem Standort in Aschau am Inn bieten wir Ihnen u.a.:

• Attraktive Vergütung
• Subventioniertes Betriebsrestaurant
• Betriebliche Altersvorsorge
• Aktienkaufprogramm
• Fitness- & Gesundheitsangebote
• Corporate Benefits Plattform
• Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
• Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool