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Abteilungsleiter Logistik (m/w/d) - Head of Logistics

Abteilungsleiter Logistik (m/w/d) - Head of Logistics

location85653 Aying-Großhelfendorf, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: Heute
Festanstellung
Mit Berufserfahrung (mehr als 3 Jahre)

Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams an unserem Standort in Großhelfendorf zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Head of Logistics (m/w/d).


Einblicke in Ihr Tätigkeitsfeld

  • Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeitenden und Teamleiter in den Bereichen Logistikzentrum, Produktionsplanung und -steuerung, Versand, Produktionslogistik und Ersatzteilwesen
  • Förderung, Motivation und gezielte Weiterentwicklung der Mitarbeitenden sowie Aufbau leistungsfähiger Organisationsstrukturen
  • Umsetzung der Unternehmens- und Bereichsziele sowie kontinuierliche Weiterentwicklung der Logistik-Strategie
  • Entwicklung, Implementierung und Optimierung einer ganzheitlichen End-to-End-Strategie für die logistischen Prozesse
  • Leitung, Priorisierung und erfolgreiche Umsetzung strategischer Projekte und Transformationsinitiativen im Verantwortungsbereich
  • Sicherstellung effizienter, stabiler, standardisierter und bereichsübergreifend abgestimmter Prozesse
  • Analyse und Optimierung von Kosten, Qualität, Liefertreue sowie Beständen
  • Gewährleistung der termingerechten Materialverfügbarkeit, transparenten Bestandsführung, ordnungsgemäßen Durchführung der Inventur und eines reibungslosen Versands
  • Identifikation, Risikobewertung und nachhaltige Behebung von Versorgungsengpässen in enger Abstimmung mit angrenzenden Prozessen
  • Enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Bereichen wie Einkauf/SCM, Produktion und Vertrieb sowie Sicherstellung einer effektiven bereichsübergreifenden Zusammenarbeit

Einblicke in Ihre Kompetenzen

  • Erfolgreich abgeschlossenes kaufmännisches oder technisches Studium (z. B. Wirtschaftsingenieurwesen, BWL), idealerweise mit Schwerpunkt Logistik
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Logistik, idealerweise im Fahrzeug- oder Maschinenbau
  • Operations-/produzierendes Umfeld als zusätzlicher Branchenfokus von Vorteil
  • Erfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Führung von Mitarbeitenden, größeren Teams oder Organisationseinheiten
  • Fundierte Kenntnisse in Logistikprozessen, Produktionslogistik, Materialwirtschaft und Versandprozesse
  • Nachweisliche Erfahrung in der Steuerung, Weiterentwicklung und Optimierung komplexer Logistik Prozesse
  • Ausgeprägte Führungskompetenz sowie Kommunikations- und Durchsetzungsstärke
  • Hohe soziale Kompetenz, Empathie und Teamorientierung
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, strategisches Denkvermögen sowie hohe Entscheidungs- und Umsetzungskompetenz
  • Sicherer Umgang mit MS Office sowie fundierte Anwenderkenntnisse in SAP und gängigen ERP-Systemen
  • Methodenkompetenz in der Prozessoptimierung (z. B. Lean Management, Six Sigma)
  • Projektmanagement und Change-/Transformationskompetenz
  • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Einblicke in unsere Kompetenzen

  • Schlüsselrolle & Gestaltungsspielraum: Eine verantwortungsvolle Position in einem international aufgestellten Industrieunternehmen mit der Möglichkeit, die Transformation maßgeblich zu gestalten.
  • Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, gute Anbindung an den ÖPNV sowie kostenfreie Parkplätze.
  • Attraktives Vergütungspaket: Leistungsgerechte Vergütung, freiwillige Sonderzahlungen (z. B. Jubiläumsprämien, Einmalzahlungen) sowie ein Dienstwagen auch zur privaten Nutzung.
  • Soziale Absicherung: Betriebliche Altersvorsorge (Metallrente), Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen.
  • Gesundheit & Fitness: Firmenfitness mit EGYM Wellpass, Gesundheits-Check-ups bei unserer Betriebsärztin, Zuschuss zur Arbeitsplatzbrille.
  • Team & Arbeitsumfeld: Ein motiviertes Team, flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein attraktives, stabiles Arbeitsumfeld.
  • Weiterbildung & Entwicklung: Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.
  • Weitere Benefits: Attraktive Mitarbeiterrabatte bei über 800 Shops (Corporate Benefits).

Haben wir Dein Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail unter Angabe der Job ID 1200-2026-000745 an bewerbung@fritzmeier.com oder direkt über unser Bewerbungsformular.

Ihre Ansprechpartnerin

Frau Daniela Nedbal I Forststraße 2 I 85653 Großhelfendorf

Tel.: 08095 6-0

Art des Abschlusses

  • Abschluss Hochschule / Duales Studium / Berufsakademie

Berufserfahrung

  • Mit Berufserfahrung (mehr als 3 Jahre)

Erforderliche Sprachkenntnisse

  • Deutsch
  • Englisch

Erforderliche Fähigkeiten

  • Lean-Methoden
  • Six Sigma
  • Projektmanagement
  • Analytische Fähigkeiten
  • Logistik

Bilder

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