Verkehrsplaner für den ÖPNV (m/w/d) im Bereich Landkreisentwicklung

Der Landkreis Berchtesgadener Land stellt zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Verkehrsplaner für den ÖPNV (m/w/d) im Bereich Landkreisentwicklung

unbefristet in Vollzeit ein.

Einstellungsvoraussetzungen: 

• Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Verkehrswesen, Verkehrsplanung, Wirtschaftsingenieurswesen, Stadt- und Regionalplanung, Geografie oder in einem vergleichbaren Studiengang, jeweils mit der Vertiefung Verkehrsplanung oder einschlägiger Berufserfahrung

Ihre Aufgabenschwerpunkte: 

• Strategische Planung und Weiterentwicklung des ÖPNV-Angebots im Landkreis
• Entwicklung, Gründung und Aufbau eines Verkehrsverbundes gemeinsam mit benachbarten Regionen
• Einführung eines landkreisweiten Mobility-On-Demand-Systems (bedarfsgerechtes ÖPNV-Angebot) als Ergänzung zum Linenbusverkehr
• Koordinierung und Umsetzung von Angebotsverbesserungen im ÖPNV (Taktverdichtung, Anschlussplanung, Linienführung, etc.) auf Grundlage des Nahverkehrsplans und des Mobilitätskonzeptes für den Landkreis Berchtesgadener Land
• Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit den kreisangehörigen Kommunen, benachbarten Regionen sowie mit den Verkehrsunternehmen
• Koordinierung von Digitalisierungsinitiativen im ÖPNV
• Konzipierung und fachliche Erarbeitung von Ausschreibungen von Verkehrsleistungen
• Erarbeitung von Finanzierungsplänen und Akquise von geeigneten Fördermitteln sowie Beratung zu Finanzierungsmöglichkeiten
• Präsentation und Aufbereitung der Inhalte für kommunale Gremien

Unsere Erwartungen: 

• Fähigkeit zu analytischer, strukturierter, zielgerichteter und konzeptioneller Arbeit
• Überzeugungskraft, sicheres Auftreten und sprachliche Gewandtheit
• Schnelle Auffassungsgabe und Bereitschaft sich in neue Aufgabenbereiche und Projekte einzuarbeiten
• Verhandlungsgeschick, Kooperationsbereitschaft und gute Umgangsformen
• Belastbarkeit, Teamfähigkeit, Entscheidungsfreude und selbstständiges Arbeiten
• Organisationsfähigkeit und Erfahrung im Projektmanagement
• Bereitschaft zur ständigen Fortbildung
• Fachkenntnisse im Bereich öffentlicher Personennahverkehr und Verkehrswesen
• Routinierter Umgang mit den gängigen EDV-Anwendungen, insbesondere MS Office-Paket
• Kenntnisse in einschlägigen Gesetzen (z.B. BayÖPNVG, PBefG und VO (EG) 1370/2007)
• Berufserfahrung im Bereich des ÖPNVs wünschenswert

Unser Angebot:

• eine verantwortungsvolle, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum in einem motivierten Team
• einen sicheren Arbeitsplatz in einer modernen Dienstleistungsbehörde
• flexible Arbeitszeitmodelle
• umfassende Unterstützung bei der Einarbeitung
• gute Ausbildungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• tarifgerechte Bezahlung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD)
• Betriebliche Zusatzrente für die Altersversorgung, leistungsgerechte und -orientierte Bezahlung, vermögenswirksame Leistungen

Fachliche Auskünfte erteilt Ihnen gerne Herr Münch, Leiter der Stabsstelle „Landkreisentwicklung“ (Telefon: +49 8651 773-577), bei allen personalrechtlichen Fragen steht Ihnen Herr Steinbach, Leiter Personalmanagement (Telefon: +49 8651 773-530) gerne zur Verfügung.

Bitte richten Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bis spätestens 25.09.2022 an unser Online-Portal unter www.jobs-bgl.de