Ihre Aufgaben:
Ihr Anforderungsprofil:
Es erwarten Sie neben vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten ein flexibles Gleitzeitmodell, ein Kantinen- und Fahrtkostenzuschuss sowie eine betriebliche Altersvorsorge. Gemäß Gleichbehandlungsgesetz ist für diese Stelle ein kollektivvertragliches Mindestentgelt von € 35.606,06 bto./Jahr (Basis 38,5h-Woche) anzugeben. Eine marktübliche Überzahlung, abhängig von Ihrer Qualifikation und Erfahrung, ist jedoch vorgesehen.
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VIKING GmbH – Personalmanagement
Hans Peter Stihl-Str. 5, A-6336 Langkampfen/Kufstein
Bewerben Sie sich unter jobs.viking.at
VIKING – Ein Unternehmen der STIHL Gruppe.
Anzeigenart | Stellenangebot |
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Arbeitszeit | Vollzeit |
Vertragsart | Festanstellung |
Berufliche Praxis | mit Berufserfahrung |
Aus- und Weiterbildung | Abgeschlossene Berufsausbildung / Lehrabschluss |
Berufskategorie | Produktion, Forschung und Entwicklung / Produktion |
Arbeitsort |